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毕业了，大学生档案咋“安家”？
又到一年毕业季，相信很多大学生在求职时会听到档案这个词。你了解档案吗?它有什么用处?包含哪些资料?毕业后该如何处理?针对这些问题，牡丹晚报记者采访了菏泽市人社局就业促进科相关负责人。
档案里边都有啥，有何用途
高校毕业生档案里装有普通高考考生电子档案、高等学校毕业生登记表、大学学习成绩单、党团材料、奖惩材料、学生体格检查表、报到证等文字材料。
高校毕业生通过签订就业协议、灵活就业等途径获得报到证，并放入学籍档案中，由学校转递用人单位的人事部门或委托管理的人才交流机构后，毕业生学籍档案才正式成为人事档案，真正地发挥作用。因此，毕业生档案是转变成为人事档案的基础。
菏泽市人社局就业促进科负责人岳榕介绍说，人事档案很重要，档案是一个人经历、学历、职称、政审、能力、性格等情况的记载，表明一个人的行政隶属关系，还是为其提供转正定级、职称申报、办理养老保险等相关人事服务的依据。
“没有档案，办理社会保险也成问题，参加养老保险要根据档案里的记录来确认工龄年限。总之，如果没有档案，个人的一些权益就得不到保障。”她告诉记者。
档案能放在毕业生自己手里吗?
据悉，毕业生毕业后有接收单位的，应到当地人社部门办理报到手续。其接收单位具有人事档案管理权的，可将档案转递到该单位;接收单位不具备人事档案管理权的，按照国家相关规定，应将档案存放到政府所属人才服务机构即人才中心管理。
毕业生毕业后没有接收单位，报到证派遣到生源所在地的，应该在规定的时间内到生源所在地的人社部门办理报到手续，并将人事档案存放到当地的人才中心管理。根据相关规定，档案是不充许放在毕业生自己手中的。
离校后咋办理档案手续?
岳榕介绍说，毕业生离校后，应在报到期限内，持就业报到证等有关材料到用人单位或指定的毕业生就业主管部门，办理报到或者实名登记等手续。在择业期内 (自毕业之日起三年内)落实用人单位，签订就业协议书并进行网上登记后，由毕业生就业主管部门办理相关就业手续，被称作调整手续，又称二次派遣;在改派期内 (自毕业之日起两年内)，因特殊情况与原用人单位解除就业协议，申请回户籍地，或与新用人单位签订就业协议并完成就业信息网上登记后，由毕业生就业主管部门办理的就业手续，被称作改派手续。
就业报到证丢了咋办?
省内院校毕业生就业报到证自毕业之日起三年内遗失的，由本人提出申请，学校核实情况并出具遗失证明和说明，在单位所在地(或户籍所在地)市级以上报刊刊登遗失声明后，向毕业学校就业主管部门申请补发新证。
省内院校毕业生就业报到证自毕业之日起三年后遗失的，不再补发新证，但可以向学校申请办理就业报到证遗失声明。
档案在人才交流机构可以享受哪些服务?
人才交流机构免费为流动人员提供档案的接收和转递;档案材料的收集、鉴别和归档;档案的整理和保管;为符合相关规定的单位提供档案查(借)阅服务;依据档案记载出具存档、经历、亲属关系等相关证明;为相关单位提供入党、参军、录用、出国(境)等政审(考察)服务;党员组织关系的接转等。
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