弟子规-读后感
一、入虚室，如有人我曾看过一个有关“打工皇帝”唐骏的段子。一次记者招待会后，老板陈天桥问唐骏：公司高管都有公关费用，为什么你从来都不拿来报销？”唐骏开始了一段我认为十分精彩的回答：“别人都以为这是因为我唐骏有钱，其实不是这样的，我招待朋友的标准比较高，又不想让别人认为我是以公谋私，所以我从来不报销！”我想，之所以唐骏能成为10亿“转会费”的“打工皇帝”，就是因为他这样的“公私分明：面对利益时，后退一步，杜绝浪费，还利于公；面对难题时，向前一步，我冲在前，此时无私。游走于这一公一私之间有余者，方为职场高手，余的是信仰、使命、灵魂……我们学习的《弟子规》中有句“入虚室，如有人”与曾国藩的“慎独”思想不谋而合，越是无人的时候，越是修炼品德灵魂之时。我们要用“公私分明”不断加修自己。说到容易，做到难！但每一次拒绝了私欲，你都会发现与内心更近了。无私即为大私，当你修成那天，会得到道德溢价的：期权？干股？高职只是小菜一碟！
二、勿畏难，勿轻略每当上级主管分配的任务，你是否总给予负面的回答：“这个不可能做到！”请你扪心自问，是真的不可能完成么？还是这件事情增加了你的工作量，触碰了你的利益？还是你真的认为不可能实现？如果是前者，触碰了你的即是利益时，用我们上文提到的“公私分明”即可对症下药，奉劝你远离这个容易得到的利益。这个社会上不缺少巧舌如簧的权术之人，需要的.是敢说事实，敢做实事的人，。虽然这样的人越来越少了，但数量少才是稀缺资源。做个正直的人，你愿意吗？你敢吗？记得一次我在课堂上，听到教授讲到“万法皆空，因果不空”后颇受启发。上级主管之所以是你的上司，他们和你之间是有思维高度、广度和深度的差别。那么“因果不空”，他们的判断也要比你更接近真相。职场中需要的是懂得“做正确的事”与“正确的做事”孰重孰轻之人。所以我们要远离自我认为的“正确的事”，永远正确地贯彻并落实上级安排的事,这叫“勿畏难”。当出现你认为“真的不可能实现”的情况时，请暂时放下自我，跳出思维小巷，想方设法寻找“可能性”。不断调整做事的方式，不动摇做事的信念。当你说不可能时，请想想在同等条件下优秀的人是怎么做到的；当你说不可能时，请想想这就是自己家的买卖，你会怎么处理？勿轻略，当你做事开始思考策略的时候，就是成熟的象征。当你把“寻找可能性”练到炉火纯青，领导向你要结果都能如身之使臂，臂之使指，无所不能时（Impossible isnothing，耐克都想请你做代言），领导会用一双金手铐紧紧将你拴住，高薪不在话下！在民营企业，你的上级领导多是在这两个方面比你做的出色的人如果你做到了以上两点，都还没有结果时，请想想你的木桶短板在哪里：专业技能？沟通能力？或者你根本就不想也不相信自己能成为将军！sp:借用老哥说的话：当我们是少数时，可以测试自己的勇气；当我们是多数时，可以测试自己的宽容，加油！！！
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