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德国留学生打工工资待遇
大部分的德国留学生都被允许在德国当地打工，留学生只需要进行相关合法手续就可领取许可证，打工时间每周不超过20小时，德国留学生打工工资视乎留学生选择的工作类别，留学生打工工资还可以进行退税。
在德国，是否可以打工取决于你拿的是什么签证：持短期签证学习语言的不允许打工，其他学生上学期间原则上允许打工，但须事先在有关部门办理手续，领取许可证，且每周不超过20小时，假期无限制。
此外，学音乐的学生比较受惠，签证上会写上“可以参加音乐演出方面的工作”。上述政策，有的地方比较松，比如柏林;有的地方又特别地严，比如乌帕塔尔。
德国勤工俭学工资每小时不少于15马克，约合65元人民币。
德国留学打工注意事项：
留学生在德国假期打工，尽管打的是短工，但你的老板也要像对待其他的工人一样，给你提供同样的待遇，即老板除了给你工资外，还得扣除工资税等。当然，若你有社会保险的义务，老板也得从你的收入中扣除社会保险费(如退休保险、健康保险、养老保险和失业保险等)，将之转到财政局或医疗保险公司。
一般情况下，留学生打工开始前必须将税卡交给老板，雇佣关系结束时，老板将税卡归还你。到时，在你税卡的背后已经写清楚，你打工期间的总收入多少，被扣的税多少。还有另外一种做法，因为你打的是短工，也可以由老板估计工资税额，这样税卡就不必交给老板，由老板向财政局负责。在下列的情况下，留学生的收入不用先被扣税：
如果只是偶尔打短工，则连续工作不超过十八天(周末、节日不算)，那么，在工作时间内的工资不超过120马克，在工作时间内平均每小时工资不超过20.65马克;如果是每月支付工资，那么每月的工作时间不超过86小时，在打工时限内每小时工资不超过20.65马克。
举例：
一个女学生打半工，比如帮人家打扫卫生，每月固定收入为560马克，年底还得到600马克的圣诞过节费，将之全年分摊，即每月圣诞费50马克，那么她每月的实际收入为 610马克，这就超过了上述的界限 590马克。在这种情况下，她必须将税卡交给老板，不然老板按税级5扣除工资税，对她相当不利。所以，不论是老板还是学生，都要认真考虑清楚，看看到底选择估计工资税额还是提交税卡，哪种最有利。
但是，在很多情况下，还是把税卡交给老板，扣税后，年终申请平衡。向财政局申请平衡时，必须提交税卡，不然，财政局一概不理。申请平衡的期限为：在99年年底(12月31日)之前可以办理97年的申请。也就是说，你可以有两年的时间向财政局申请退税。比如一个学生在假期里打工两个月，每月毛收入为2400马克，他未婚，税级1，每月老板扣除税217.83马克，两个月为435.66马克。按规定，每月扣除团结费16.33马克(217.83马克中的7.5%)。如果他这一年就干这两个月，总毛收入4800马克，因此，他被扣除的税全部可以退回来。
1998年，财政局最高退税的上限：
税级1：17713马克
税级2：24571马克
税级3：53995马克
这里要告诉大家的是，退税时，财政局考虑了你为了工作而产生的费用(Werbungskosten)，一般定为2000马克，若你的确费用太高，可以提出证据。比如居住地与工作地点距离太远，若你用自己的汽车，按每公里0.70马克算;或你找工作时费用太高，比如花费的邮票、电话费、汽油费(若你用自己的汽车，按每公里0.52马克算);或你为了工作，要买工作服或用具，这些费用在向财政局申请平衡时，若你有证据，财政局都会考虑。
留学生在假期里可以打工两个月，有的州规定三个月，比如巴伐利亚州。不论得到报酬有多高，都不与社会保险有任何关系，但若超过两个月，必须交社会保险。
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