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专访AIA学员李佩:跨国企业非常注重这类专业证书
李佩,施耐德中国有限公司税务经理,已经通过AIA的大部分课程,作为一个就职于500强企业财务工作者,对于证书和资质,会有怎样的需求?在这里我们采访到了这位AIA学员,了解她的学习和工作。
AIA的学习对于学生的理解要求很高
李佩女士作为公司管理层人士,觉得AIA的最大难点有两块,一块是生活上的,业余制的学生平时的工作都非常繁忙,尤其李佩女士这个级别的学员,本身业余时间就非常少,周末要放在AIA的面授课学习上,平时下班还需要看书和理解,因而学习AIA同时也是对一个学员毅力的锻炼。
另一个难点就是学习模式方面。AIA的学习和国内的学习习惯有非常大的差异,国内很多证书往往专注于课本,但是AIA则对于理解和实践的要求更高,你不仅仅要熟悉课本内容,还需要能在实际工作中举一反三,这既是AIA的亮点,能“学以致用”,同时也是一个难点。
跨国公司对于这类证书需求会更高
在500强企业工作的李佩,认为类似于AIA这样具备国际资质的证书,在跨国公司尤其受到重视。比如施耐德的财务总监也是具备这样资质的,在公开采访中也提到自己受益于这类国际化的学习,因而主观上更接受具备同样国际资质和证书的员工。
而对于李佩个人而言,由于进行了AIA的学习,与海外同事之间的沟通更加方便。AIA的课程是以IFRS体系编写的,经过系统了解国际财务报告准则的李佩,与海外同事在很多财税方面,理解方向能很好的达成了共识,这对于自己的工作而言起到事半功倍的作用。
另外,作为一个管理层,由于AIA的课程都是站在管理者的角度去思索,也为李佩女士的思维模式开了一扇窗,让她的思路更开放,并且能为公司提出更多有建设性的意见。
选择AIA的理由:国际认可度+一年四考
在施耐德这种500强企业,周围不少员工都在攻读各类国际类证书,李佩选择AIA,基于以下两个理由,一是AIA在国际上的认知度非常高,因而AIA对于李佩的晋升会有极大帮助;另一点就是AIA一年有四次考试,李佩认为,频繁的考试意味着有着更多机会的练习,从考证角度而言,则更容易拿到AIA的证书。
在课堂上,李佩由衷感受到AIA的老师专业性非常高。“尤其是sally(于春)老师,她本身就是事务所合伙人,上课时擅长用自己十几年工作中遇到的案例作为素材,和我们讲解知识点,这对于我而言能够更直接的理解课程和教材的内容。”
如今(8月14日)李佩同学正在攻读AIA的剩余几门,对她而言,具备professional资质需要坚持和努力的,等到花开的时候,自己的职场道路也会越来越顺,往自己希望的方向前进着。
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