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2016我们就是狼的团队精神
在我们的常识中，狼一直是所有野生动物中最具有恶名的种类之一，它被人仇视，使人恐惧。我们始终对狼有着一种误解，一种流行千百年的仇恨。无论在词典里面，例如狼心狗肺、狼子野心、狼狈为奸，还是童话里“狼外婆”、“披着羊皮的狼”的形象，给人留下根深蒂固的反面角色的印象。
而狼却不是我们想象中的狼，狼从它们的意志中闪耀着人类匮乏的精神——团队，它们借此发展壮大，不断前进。新的时代我们要对狼有了新的认识，狼是高贵、智能于一生的楷模。
狼不畏惧艰辛，永远敢于挑战命运。
事实上，野狼的精神，就是胜利者精神。狼的精神揭示了团队的“纪律严明、团结一致、态度冷峻、坚毅果敢、决不妥协、策略为上、求同存异、生死相随、沟通交流、不断学习”是个仿生的管理经验，更是我们在团队管理方面可以效法的，将“狼的生存哲学”运用于实践，必将提高公司团队整体的竞争力。
一个团队,怎样才能具有高效的执行力,这需要培养每一名团队成员的狼性。
一、首先做好自己，为自己的当下价值和未来价值而全力以赴，这是团队精神之根。
二、目标一致，行动一致，相互支持，主要结果顾忌到大部分成员利益，这是团队精神之本。
三、先舍后得，同辱共荣，统一价值，肩负使命，形成合力，这是团队精神之魂。
狼群狩猎的时候靠集体的力量，即有明确的分工，又有密切的合作，齐心协力战胜比自己强的对手。正如海尔集团董事会主席张瑞敏所说的“狼的许多难以置信的做法值得借鉴。最值得称道的是战斗中的团队精神，协同作战，甚至不惜为了胜利粉身碎骨、以身殉职。商战中这种对手最恐惧，也最有杀伤力的。”
我们人类必须多向狼族学习协作精神。联想到我们公司的发展，团队精神是公司真正核心竞争力之所在。市场竞争就是团队协作能力的竞争，许多在市场竞争中立于不败之地获得成功的公司，无不体现出公司精诚合作的团队精神。一个现代公司要在市场竞争中立于不败之地，立于强者之林，最关键的是要具有市场认可的品牌以及良好的售后服务体系，这些知名品牌产品在生产、创建和推广宣传中凝结的员工的心血和汗水，就是整个团队精诚合作、高效运作、诚实守信、勤勉敬业、创新进取精神体现。
一个缺乏团队精神的公司是很难在竞争激烈的市场中取得胜利，残酷的现实使个人力量进一步在社会中弱化。如果说只强调个人的力量，你表现得再完美，也很难创造很高的价值，所以说“没有完美的个人，只有完美的团队”。
所以，只有大家齐心协力，做好客户服务才能让自己和公司的价值真正实现。
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