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纵横职场人际吸引的六点因素
您想不想在您所在的职场里纵横无阻，无论对同事，上司或者下属，都能在其中得心应手呢?相信聪明的你已经迫不及待地想知道了吧，来，下面是应届毕业生网小编搜集整理的一篇探究职场吸引人际关系的6因素文章，希望对您有帮助喔!
(1)熟悉与邻近
熟悉能增加吸引的程度时，彼此喜欢程度较高。
(2)相似性
相似性不言而喻就是你的某些特种或是处事的方式、性格方面与别人有类似，这也会成为你吸引人际关系的一方面。
(3)互补
互补可视为相似性的特殊形式。
(4)外貌
有着出众的外貌，不管走到哪里都能吸引人们的眼球，人与人交往就更不用说了，至少能让对方感觉舒适。
(5)才能
才能是你勇闯职场的重要又不可少的一方面，有才华的人往往能得到更多人的赏识。
(6)人格品质
人格品质是影响吸引力最稳定的因素，也是个体吸引力最重要的因素之一。美国学者安德森研究了影响人际关系的人格品质，其中，影响人际吸引景重要的人格品质是真诚。
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