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2017年山西免费师范生最新政策
为了认真贯彻国家、山西省《中长期教育改革发展规划纲要》和《国务院办公厅转发教育部等部门关于完善和推进师范生免费教育意见的通知》(国办发〔2012〕2号)精神，推进我省师范生免费教育工作，培养造就大批优秀中小学教师，现提出如下实施意见。下面是yjbys小编为大家带来的山西免费师范生最新政策，欢迎阅读。
一、充分认识实施师范生免费教育的重大意义?
推动全省教育事业科学发展，必须把加强教师队伍建设作为重要的基础工作来抓，必须造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。积极推进师范生免费教育，是深化我省师范院校教育教学改革、优化中小学教师队伍结构、创新农村教师补充机制，从根本上提高教师队伍整体素质的重要举措，对于提高基础教育质量和中小学教师地位、吸引更多优秀人才从事教育工作、营造尊师重教的良好氛围、促进教育公平和全省社会和谐发展具有重大而深远的意义。?
二、实施师范生免费教育的主要措施?
(一)从2012年秋季开学起，在山西师范大学试行师范生免费教育。通过试点，建立制度，积累经验，逐步扩大到省内其他师范类院校。?
(二)省教育行政部门根据全省中小学教师队伍建设需要，科学制订和统筹安排免费师范生招生计划，合理确定分市、分专业招生数量，确保招生培养与教师岗位需求有效衔接。?
(三)免费师范生实行提前批次录取。择优选拔热爱教育事业、有志于长期从教的优秀高中毕业生。报考免费师范教育专业的考生成绩要达到当年高考录取一本分数线。免费师范生入学后，单独编班、单独培养。免费师范生在校学习期间免除学费、教材费，免缴住宿费，并补助生活费。?
(四)免费师范生录取前与培养学校和生源所在市的教育行政部门签订师范生免费教育协议，承诺毕业后从事中小学(包括职业中学基础课)教育教学工作10年以上。到市直和县城学校工作的免费师范毕业生，在服务期内由当地教育部门安排到农村义务教育学校任教2年。鼓励免费师范毕业生长期从教、终身从教。?
(五)加强免费师范生的学籍注册与管理。培养院校要根据《普通高等学校学生管理规定》和师范生免费教育相关政策，制定在校期间免费师范生学籍管理具体办法。录取后，经考察不适合从教的免费师范生，入学1年内可按规定调整到非师范专业。对弄虚作假和有其他违规、违纪行为的免费师范生，依据有关规定处理。?
(六)免费师范生毕业前及在协议规定服务期内，不得报考脱产研究生。符合条件的可报考在职教育硕士专业学位。免费师范毕业生在职培训纳入中小学教师省级培训计划。?
三、推进免费师范生教育教学改革?
(一)免费师范生的培养院校要围绕培养造就优秀教师的目标，大力推进教育教学改革，特别要根据基础教育发展和课程改革的要求，精心制订教育培养方案。要安排更多名师和选派高水平教师给免费师范生授课，聘请优秀中小学教师应不少于教育类课程教学教师人数的20%，建立师范生培养导师制度，确保培养质量。要加强对免费师范生的职业理想教育、师德教育和教学能力培养，强化实践教学环节，通过培养教育，使学生热爱教育事业，树立先进的教育理念，具有长期从教的职业理想，为将来成为优秀教师打下牢固根基。?
(二)积极开展师范生免费教育质量管理和科学研究工作。省教育行政部门要加强对师范生免费教育工作的指导，建立免费师范生教育培养质量评估和监控体系，提高免费师范生的培养水平。要把优秀中小学教师培养工作作为评价培养院校办学水平的重要指标，对在实施师范生免费教育工作中做出贡献的院校给予政策倾斜，进一步加大对师范教育改革的支持力度。培养院校要成立免费师范生教育质量研究和测评机构，开展免费师范生教育教学能力水平测试，推动教育教学质量不断提高。?
(三)根据基础教育发展和课程改革的要求，培养院校要与地方合作共建教师教育创新实验区，以实验区为平台构建起培养院校、地方政府和中小学校共同培养师范生的创新教育机制。免费师范生在校期间要到实验区学校进行教学实习，各市、县(市、区)政府要给予政策和经费支持。?
四、加强免费师范毕业生就业工作?
(一)免费师范毕业生原则上回生源所在市公办中小学任教。鼓励免费师范毕业生到县及县以下中小学任教。各市、县(市、区)政府要统筹规划，做好接收免费师范毕业生的各项工作，用空缺编制、自然减员指标或采取先进后出的办法安排免费师范毕业生。满编或超编的地区可按照有关规定向省编制部门申请专项周转编制，确保每一位到中小学校任教的免费师范毕业生有编有岗。?
(二)各市教育行政部门要会同人力资源社会保障部门制定本市免费师范毕业生就业实施办法。免费师范毕业生不参加省、市、县级有关部门统一组织的新教师招聘录用考试。在省、市、县(市、区)政府领导下，由本级教育行政部门会同人力资源社会保障部门按照事业单位新进人员实行公开招聘制度的要求，负责组织用人学校与毕业生在需求岗位范围内进行双向选择，为每一位免费师范毕业生落实任教学校。免费师范毕业生按签订的就业协议到公办中小学校任教。未签订就业协议的，省教育行政部门将统一派遣到生源所在市教育行政部门，由市、县(市、区)政府及有关职能部门按照免费师范毕业生就业实施办法，于当年秋季开学前安排到本行政区中小学校任教。?
(三)免费师范毕业生要严格履行《山西省师范生免费教育协议》。违约的免费师范生要按规定向省教育行政部门退还已享受的免费教育费用并缴纳违约金。省、市教育行政部门负责履约管理，建立免费师范生诚信档案。符合跨市任教条件的，需报经省、市教育行政部门批准。?
(四)免费师范毕业生在协议规定的服务期内，经教育行政主管部门同意，可在签约的县域内城乡公办中小学校间流动。各地要创新免费师范毕业生管理使用机制，加强教育行政部门的统一管理，组织免费师范毕业生进行岗位交流和聘用。?
五、建立师范生免费教育的保障机制?
(一)各市、县(市、区)政府和有关部门要高度重视，统筹协调，建立师范生免费教育跨部门工作机制，形成师范生免费教育的工作合力。教育行政部门负责免费师范生签约、招生、培养、就业指导、落实工作岗位、办理派遣、违约处理等工作;人力资源社会保障部门负责免费师范毕业生用人计划、人事接转等工作;机构编制部门负责在核定的中小学教师编制总额内落实免费师范毕业生到中小学任教的编制;财政部门负责落实相关经费保障。县级政府和农村学校要为免费师范毕业生到农村任教提供必要的工作生活条件和周转宿舍。?
(二)免费师范生免除的学费、教材费、住宿费及生活补助费等所需经费由省财政安排，免费标准按照我省高校实际收费标准执行，并建立免费师范生培养经费和生活补助标准动态调整机制。优秀免费师范生还可同时享受奖学金、国家励志奖学金的资助政策。鼓励各地政府和社会各界设立免费师范生专项奖学金。?
(三)各地和中小学校要支持免费师范毕业生的专业发展，为免费师范毕业生在职攻读教育硕士学位和参加培训提供便利条件。免费师范毕业生在职攻读硕士学位期间，享受在职教师的工资待遇。?
(四)各市、县(市、区)政府、各有关部门和学校要加强领导、明确分工、落实责任、扎实工作，根据本实施意见，结合实际，细化措施和办法，保证我省师范生免费教育的顺利实施。
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