公司国庆节放假的通知模板集合八篇
在社会一步步向前发展的今天,接触并使用通知的人越来越多,通知一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。还是对通知一筹莫展吗?下面是小编帮大家整理的公司国庆节放假的通知8篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
公司国庆节放假的通知 篇1
根据国务院办公厅国庆放假通知精神,并结合xx公司实际情况,经研究决定,20xx年十一国庆节放假安排如下:
10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日正式上班。
1、国庆放假时间安排较长,大家可以安排出门旅游,探亲访友,希望长假中各位同仁能够彻底放松自己,以便长假结束后能够全身心的投入到工作中。
2、公司安保人员在节日期间须做好公司的安全保卫工作,不定时巡逻,发现可疑现象及时上报。
3、各部门务必做好放假前的安全自查工作,杜绝一切火源,放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。
4、节假日期间各部门要妥善安排好值班人员,值班人员名单及时上报人事部。
5、放假期间,希望同事们能够注意交通、人身、财产安全,最后祝大家平安快乐的度过国庆节假期。
xx有限公司
xx年x月x日
公司国庆节放假的通知 篇2
公司全体员工:
20xx年中秋、国庆节将至,根据xx中国区总部放假规定, 结合本公司实际生产需求,
经公司研究决定,现将20xx年中秋、国庆节放假及有关工作安排通知如下:
1、行政办公室人员放假安排:
20xx年9月26日(星期六)至9月27日(星期日)中秋节放假,共2天。
20xx年10月1日至10月6日国庆节放假,共六天。10月7日回复正常上班。具体安排见附件假期安排。
2、生产部门人员放假:
20xx年9月26日(星期六)至9月28日(星期一)中秋节放假,共3天。
20xx年10月1日至10月5日国庆节放假,共5天。10月6日回复正常上班。具体安排见附件假期安排。
3、放假期间各部门负责人必须保持手机24小时畅通,要合理安排好本部门的工作及员工的休息或加班,
确保完成生产任务,不得因放假而影响正常的生产,否则追究部门负责人责任。
4、生产部门因24小时连续上班的特殊性,9月27日中秋节,10月1日至3日国庆节原则上不安排放假不准请假,正常上班,
特殊情况需要请假的需工厂经理及人力资源部经理及总经理批准;
5、后勤服务部门(如物流部、生产过程部、工程部等)可以安排员工放假的尽量安排放假。
由各部门经理把控,但必须是保证生产的前提下进行休假。
6、各生产部门上长白班员工需在节日期间加班的名单经部门经理审批签字,
报工厂经理审批后,于9月22日12:00前报人力资源部。
以上规定希望各部门严格执行,为了确保生产任务能顺利完成,希望各部门员工理解并大力支持!
放假期间,请各位员工注意出行安全,祝全体员工过一个安全、愉快的假期!
特此通知!
人事行政部
20xx年9月8日
公司国庆节放假的通知 篇3
尊敬的**用户:
您好!在国庆来临之际,感谢您一如既往地对我司的支持与厚爱。在此,提前预祝您节日快乐,万事如意!
根据国务院办公厅关于20xx年国庆节放假的通知,结合我司实际情况,现将国庆节放假安排如下:
20xx年10月1日至10月7日放假调休,共7天,9月28日(星期天)、10月11日(星期六)正常上班。
放假期间,如有紧急情况,请联系以下人员:
广州总部 : XX,手机:1XX
杭州办事处:XX,手机:XX
上海办事处:XX,手机:XX
北京办事处:XX,手机:XX
如在放假期间给您带来不便,敬请见谅!
公司国庆节放假的'通知 篇4
各单位:
“十一”假期将至,为了兼顾公司各业务运营及节日休假,经公司研究决定,对“十一”假期放假时间及有关工作安排如下:
一、假期安排
1、放假时间:10月1日至8日放假调休,共8天。9月30日(星期六)上班。
2、各事业部根据公司安排,结合自身业务运营需要,在公司假期安排内自行安排放假时间,并于9月25日之前将假期安排报总部管理工程部备案。
温馨提示: 10月份开始,公司将执行冬季作息时间,即下午13:30上班、17:30下班,其他作息时间不做调整.
公司国庆节放假的通知 篇5
国庆佳节即将到来,根据国务院关于法定节假日的规定和我公司工作实际情况,现将20xx年国庆节放假的有关事项通知如下:
一、公司放假时间为10月1日到7日,10月8日正常上班。
二、如有需加班的部门,加班工资按照国家规定并根据单位实际情况发放。
三、各部门、各办公室要落实好安全工作责任制,防火防盗,确保公司员工的人身和财产安全。
祝大家国庆快乐
特此通知
XX公司
20xx年9月XX日
公司国庆节放假的通知 篇6
各学院、系、部、处:
根据国务院办公厅有关通知精神,结合我院实际,现将20xx年国庆节、中秋节放假有关事项通知如下:
一、放假时间
10月1日至8日放假调休,共8天。10月9日(星期五)上班。
二、其他事项
1.各部门根据此通知做好相关安排,保证调休期间的正常教学、工作秩序。
2.节日期间,各部门要严格执行有关文件要求,严禁用公款送节礼、宴请,严禁滥发津贴、补贴、奖金和实物,严禁使用公费组织旅游。
3.节日期间,各部门要加强值班,认真做好安全保卫和卫生防疫工作。
4.若部门组织集体外出,需按规定审批。外出人员要遵纪守法,注意安全,加强自我防范。
XX学院
20xx年X月X日
公司国庆节放假的通知 篇7
全体员工:
经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下:
1、因生产需要,生产部门正常上班。生产工人于10月1-4日放假4天。
2、行政人员放假时间为10月1日——10月7日,共7天10月10日正常上班。另外,行政人员也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。
3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。
4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。
5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。
6、各部门须在9月29日下午5:30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。
特此通知.
公司单位:
20xx年9月25日
公司国庆节放假的通知 篇8
公司所属各部门:
中秋节、国庆节将至,物业公司根据学校通知要求,现将放假安排通知如下:
一、放假时间
中秋节放假:9月26日至27日,共2天。
国庆节放假:10月1日至10月7日,共7天,放假期间各路班车停发,10月8日各路班车恢复正常。10月8日(周四)、9日(周五)、10日(周六)公司正常上班,10月11日(周日)正常休息。
二、假期要求
1.加强安全稳定工作
放假期间各部门值班人员要加强值班巡视工作,公共楼宇部门卫要严把证件关,凭证进入,来访人员要做好登记。经营部门要加强食物监管,避免出现食物中毒现象发生。公司各部门在放假期间要做好防火防盗的工作,值班人员离开前要检查门窗是否关好,电器设备是否断电,避免盗窃、火灾等安全事故的发生。
2.统筹安排各项工作
节日期间公司各部门要妥善安排好工作,设专人值班,值班人员要高度重视值班工作,不迟到、不早退、各部门做好考勤工作。值班期间认真接听来访电话,友善接待来访人员,对来访事件要耐心、细心的解答。如遇到突发事件时,要第一时间告知主管领导并及时处理解决。请各部门将值班人员名单于9月28日下班前发送至公司邮箱XX(XXX)处。
最后,预祝公司全体员工假期愉快!
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