国庆节加班工资怎么算
国庆节加班工资怎么算?2016国庆放假7天,但是具体加班能有多少工资呢?本文将为大家一一介绍!
2016国庆放假安排
国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。
国庆节上班工资怎么算
法定节假日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资
节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%
公休日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资
公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%
按照国务院放假规定,2016年国庆节从10月1日至10月7日,共放假7天。这7天,只有前三天是法定假日,后四天是双休日调休。因此,劳动者在前三天法定假日上班,用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资,这笔钱不得以调休来抵销。10月4日至7日,用人单位安排劳动者加班,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。
计算加班工资的基数不得低于劳动者所在岗位应得的工资报酬。如果低于本市最低工资标准,则以本市新的最低工资标准作为基数。
国庆节加班几倍工资
“劳动者在法定节假日加班的,用人单位应该支付3倍工资。”工会“12351”维权热线的律师团队告诉记者,调休的加班应以公休日加班的标准给予双倍工资。10月1日、2日、3日是法定假期,应该按照3倍工资算。10月4日、5日、6日、7日这4天是休息日加班,应该按照双倍工资算。
国庆节短信祝福语
1、国庆节到了,我衷心祝愿我心中的你心情愉快,开心的时刻永远都在。上帝赐给人类的爱是永恒的`。
2、想你,是一种忧伤的美丽的甜蜜的惆怅。心里面,却是一股什么也代替不了的温馨,美丽的节日里,我更想你!
3、如果有一天当你想起有谁爱过你,那其中一定有我一个,如果有一天没有人爱你了,那一定是我死了。国庆节我依旧想你,你呢?
4、这一刻,有我最深的思念。让云捎去满心的祝福,点缀你甜蜜的梦,愿你拥有一个快乐幸福的国庆假期!
5、我知道,国庆节我不能陪在你的身边。我知道,我能做的只有遥远的思念。我愿你快乐,哪怕只是为我……
6、工作是做不完的,身体可是累得垮的,健康是生命的本钱。多多善待自己吧!国庆节假期你该歇歇了。
7、愿你国庆假期天天都有好心情,夜夜都做甜蜜梦,让你时时有人关心、处处受人呵护!美梦成真,幸福快乐!
8、当你你打点行囊准备去旅游时,记得装上我的祝福-一路顺风!开开心心!
9、国庆中秋相聚,亲朋好友相聚,情人恋人相聚,你我他相聚,大家一起为明天更好而相聚吧!
10、67年的风风雨雨,67年的艰苦奋斗,终于迎来了新中国欣欣向荣的景象。中华人民共和国万岁!!
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