出纳人员岗位说明书

时间:2024-10-14 07:35:04 岗位说明书 我要投稿

出纳人员岗位说明书

出纳人员岗位说明书1

  1、负责编制公司会计凭证,审核,装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类帐簿、

出纳人员岗位说明书

  2、按月编制会计报表(资产负债表,损益表等),并进行分析汇总,报公司领导备案决策、

  3、编制资金,供销成本费用,管理费用预算,控制成本预算,制定,分析进销预算,处理其他有关预算的事项、

  4、建立内部核算体制,协助公司领导制定内部核算办法与标准,记录内部核算资料,分析内部核算结果,处理其他有关内部核算的.事项、

  5、负责监督公司财务运作情况,及时与出纳核对现金,应收(付)款凭证,应收(付)票据,做到帐款,票据数目清楚、

  6、及时处理公司领导交办的其他事项、

出纳人员岗位说明书2

  一、严格执行国家财政、税收政策,加强资金管理。

  二、做好现金管理工作,审核、检查财务报销手续,做到准确无误。

  三、及时根据收付款凭证顺序登记现金和银行存款日记帐,按月结出金额,银行存款的帐面金额要及时与银行对帐单核对,对未达帐款要及时查清,如有退票要及时追回。

  四、严格控制签发空白支票,因特殊情况,确须签发不填金额的`转账支票时,须在支票上写明收款单位名称、用途、签发日期,对外不签发空头支票。

  五、做好工资、奖金、津贴和各种费用的发放工作,及时支付购货款。

  六、加强现金管理,保证现金安全。现金付款必须当场点清,现金库存必须按规定限额存放,保险箱钥匙必须随身携带,人离开时,严禁将钥匙插在保险箱上。

  七、借用公款必须按规定办理申请手续,经领导同意后,方可支付。

  八、离开办公场所,随手关闭抽屉、门窗等,确保安全。

  九、严格遵守公司规章制度和财务制度。具备良好的道德品质和责任感,勤奋敬业、钻研业务,保守公司秘密。

  十、妥善保管各类票据,准确开具各类原始凭证,对凭证编制符合财务核算原则负责。

  十一、每月月末编制银行存款余额调节表,对企业结算帐户与企业开户银行余额一致负责。及时、准确完成各类报表的编制和上报工作。每日盘存现金,保证现金帐实相符。

  十二、及时完成公司领导、部门布置的临时任务。

出纳人员岗位说明书3

  1、根据助理会计所制现付、现收凭证和报销单据进行复核,并准确收、付款;按规定序时登记日记账,按日结出余额,并核对实际库存余额,确保帐实相符;月末跟总账核对,做到账账相符。

  2、按规定登记银行日记账,每日结出余额;每月出具银行存款余额调节表,并与银行核对,确保账单相符。

  3、严格遵守现金管理制度,对超限额现金应及时交存银行。严守保险柜密码,随身保管好钥匙,并不得随意转交他人。

  4、负责员工借款和各种应扣款项的管理工作,对到期未还的借款及时追收,超出规定期限的未还的,编制应扣款项表交由综合管理部从借款人工资中扣还。

  5、负责保管出纳应保管的各类印章、凭证、银行票据和有价证券,负责财务资料和会计档案的管理。

  6、负责与现金业务相关凭证的.整理、装订和归档工作,协助理会计对其他凭证的汇总、整理、装订和归档。

  7、负责办理各项银行业务。

  8、负责编制资金收支情况日表和月表,以及整理其他与资金有关的资料。

  9、完成公司领导或部门领导交办的其他工作。

出纳人员岗位说明书4

  1、每日记现金日记帐、银行日记帐。

  2、每天做出银行、现金日报表,由财务经理和总经理审核签字。

  3、对审核合格的请款单,及时开出支票并发放。

  4、负责日常现金的`报销工作,请款人报销时,检查发票及其他有关附件是否齐全、符合财务规定。

  5、填写拨款申请单、备用金申请单,交部门经理审批后,负责请款程序的后期跟进工作。

  6、每周五给发展商做资金情况的周报,并送交财务部。

  7、月末最后一天对库存现金进行盘点,保证帐实相符。

  8、每月作银行余额调节表。

  9、对请款单进行初审,检查各项目填写是否符合财务规定。

  10、其他有关现金、银行的日常工作。

  11、审核每月的付款通知单,日常督促发单会计的跟催工作,有特殊情况及时向上级汇报。

  12、协助总经理编制年度预算。复核行政部编制的工资表。

  13、每月编制内部财务报告,主要包括收入、支出、借贷方科目金额情况。

出纳人员岗位说明书5

  (1)按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,办理现金收付和银行结算业务。出纳员应严格遵守现金开支范围,非现金结算范围不得用现金收付;遵守库存现金限额,超限额的现金按规定及时送存银行;现金管理要做到日清月结,账面余额与库存现金每日下班前应核对,发现问题,及时查对;银行存款日记账与银行对账单余额也要及时核对,如有不符,立即通知银行调整。

  (2)根据会计制度的规定,在办理现金和银行存款收付业务时,要严格审核有关原始凭证,再据以编制收付款凭证,然后根据编制的'收付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账,并结出余额。

  (3)按照国家外汇管理和对购汇制度的规定及有关批件,办理外汇出纳业务。

  (4)掌握银行存款余额不准签发空头支票,不准出租、出借银行账户为其他单位办理结算。

  (5)保管库存现金和各种有价证券(如,国库券、债券、股票等)的安全与完整。

  (6)保管有关印章,空白收据和空白支票。

出纳人员岗位说明书6

  1、负责全站行政管理日常工作,做好会议记录及所属人员的思想工作;

  2、起草全站行政文稿,及对外接待工作,搞好内外协调工作;

  3、广泛收集工作人员的.建议上情下达,下情上报,为领导提供决策依据;

  4、负责日常经费报销,做好财务基础,库存现金与银行存款的管理工作,确保资金安全;

  5、按照发放工作人员的绩效工资,正确反映现金的收付、结存情况;

  6、严格管理支票、印章,及时传递凭证,保证会计汇总,实行会计电算化;

  7、完成领导交办的其它任务。

出纳人员岗位说明书7

  一、负责园内全部现金收付工作和银行解款、取款工作。

  二、根据规定设置《银行日记账》和《现金日记账》。根据审核无误的原始凭证逐笔登记,做到日清月结,正确无误,账款一致。

  三、根据国家统一规定的开支标准与有关规定,认真审核各项报销凭证,每张凭证必须有经手人、验收人及园长签字方能报销。对不符合财务制度的凭证,在做好宣传解释工作的'基础上有权拒付;同时敢于同一切损害集体、国家利益的违法乱纪行为作斗争。

  四、按时、按规定向会计报账,正确地计算收入、支出。

  五、严格遵守现金管理办法,做好现金管理工作,每天库存现金不能超过银行批准的限额,不能挪用现金,不准用白条抵库和"坐支",不开空头支票,无遗失支票事故。

  六、做好工资、奖金等各种费用发放工作,管理好支票等,保守保险柜号码的秘密。

  七、每月做好幼儿的收费、退费工作。同时做好管理费的汇总工作。

  八、定期向园领导汇报工作,接受领导、群众的监督。

出纳人员岗位说明书8

  一、负责办理现金收付和内部银行结算业务。负责现金、银行存款收支,进出款项不出差错;填写支票符合规定要求;库存现金不超过定额,不得以“白条”充抵现金;不得任意挪用现金,做到日清月结。

  二、负责登记现金和银行存款日记账。根据已经办理完毕的.收付款凭证,逐笔、及时登记现金和银行存款日记账,并结出余额。现金的账面余额要同实际库存现金核对相符。内部银行存款的账面余额要及时与银行对账单相核对。对未到账款要及时查询。

  三、负责保管库存现金和各种有价证券。对现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺。

  四、负责保管有关印章、空白收据和空白支票。支票签发须执行有关手续,方可生效。印章必须要妥善保管,严格按照规定用途使用。对空白收据和空白支票,专设登记簿登记,认真办理领用、注销手续。

  五、积极配合会计做好对账、报账以及各种账务处理工作。

  六、完成领导交办的其他工作。

出纳人员岗位说明书9

  1、严格执行国家的现金管理制度,依据审核无误的记帐凭证及时进行现金的.收付工作,并加盖“现金收讫”章和“现金付讫”章。做好现金的管理工作。

  2、及时登记现金日记帐,每日终了盘点库存现金,并核对帐面数与实际结存数,做到帐实相符。

  3、熟悉银行结算业务,正确签发各种银行票据,不得签发空白支票、空头支票和远期支票。

  4、对网上银行的收支业务要及时核对,加强密码管理,保证网上银行收支的正确性和安全性。

  5、每月编制银行存款余额调节表,定期与银行进行帐目的核对,保证银行存款资金的正确性。

  6、随时掌握货币资金的收支和结存状况,做到“日清月结”,确保资金的合理调配。

  7、妥善保管各种票据,不得随意签发不符合票据管理规定的票据。

出纳人员岗位说明书10

  一、认真执行现金管理制度,严格执行库存现金限额,超过部分必须及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金。

  二、建立健全现金出纳各种制度,严格审核现金收付凭证。

  三、严格支票管理制度,编制支票使用手续,使用支票须经总经理签字后,方可生效。

  四、积极配合银行做好对账、报账工作,并配合会计做好各种账务处理。

  五、定期主动受会计对库存、银行对账单的检查。

  六、执行公司财务管理制度,对手续不全的原始凭证,不予以报销。

  七、负责公司一切现金收支,与银行结算业务,做到现金与库存日清月结,字迹清晰,数字准确。

出纳人员岗位说明书11

 一、出纳工作的具体流程

  ①出纳的工作。

  办理银行存款和现金领取。

  负责支票,汇票,发票,收据管理。

  做银行账和现金账,并负责保管财务章。

  负责报销差旅费的工作。

  员工出差分借支和不可借支,若需要借支就必须填写借支单,然后交总经理审批签名,交由财务审核,确认无误后,由出纳发款。

  员工出差回来后,据实填写支付证明单,并在支付证明后面贴上收据或发票,先交由证明人签名,然后由总经理签名,进行实报实销,再经会计审核后,由出纳给予报销。员工工资的'发放。

  ②现金管理,现金库存不超限额,不违反规定大额使用现金,登记现金日记账

  ③现金收付。

  现金收付的,要当面点清金额,并注意票面的真伪。若收到假币予以没收,由责任人负责。现金一经付清,应在原单据上加盖“现金付讫章”。多付或少付金额,由责任人负责。把每日收到的现金送到银行。

  ④不得“坐支”。

  每日做好日常的现金盘存工作,做到账实相符。做好现金结报单,防止现金盈亏。一般不办理大面额现金的支付业务,大额支付用转账或汇兑手续。特殊情况需审批。

  员工外出借款无论金额多少,都须总经理签字,批准并用借支单借款。若无批准借款,引起纠纷,由责任人自负。

  ⑤银行账处理。

  登记银行日记账时先分清账户,避免张冠李戴。开汇兑手续。

  每日结出各账户存款余额,以便总经理及财务会计了解公司资金运作情况,以调度资金。每日下班之前填制结报单。

  保管好各种空白支票,不得随意乱放。

  公司账务章平时由出纳保管。每日下班后上交账务章。

  ⑥报销审核。

  在支付证明单上经办公是否签字。若无,应补。

  附在支付证明单后的原始票据是否有涂改。若有,问明原因或不予报销。

  正规发票是否与收据混贴。若有,应分开贴。

  支付证明单上填写的项目是否超过3项。若超过,应重填。

  大、小写金额是否相符。若不相符,应更正重填。

  报销内容是否属合理的报销。若不属,应拒绝报销,有特殊原因,应经审批。

  支付证明单上是否有总经理签字。若无,不予报销。

出纳人员岗位说明书12

  一、自觉遵纪守法,严格执行公司各项规章制度,及时正确做好费用报销、发放工作,按照现金管理和银行结算制的规定办理现金收付和银行结算业务。

  二、熟悉现金管理、银行结算、银行信贷制度和各项费用开支标准,认真执行《会计法》等有关法规和财经制度,做好现金日记帐和银行日记帐,确保帐款相符。

  三、妥善保管现金,确保库存现金安全。库存现金实行限额管理,不得超过核定限额。

  四、根据银行收付凭证,认真办理银行存款收付业务。发票、汇票、收入应于当日送存银行。

  五、对空白收据和空白支票必须严格管理,专设登记簿登记,认真领用注销手续。

  六、做好有关文件及财会资料收集、整理、归档工作。

出纳人员岗位说明书13

  1、对上月各客户上期欠款及余款情况进行核对,确保准确计入下期账单中

  2、对所有收货清单,出货清单按客户及服务商名称进入整理分类

  3、对所有收货清单,出货清单与统计报表中所统计信息进行一一核对(核对中有些需用内部联络单协助)通过此审查,确保无:有登记无清单及有清单无登记,及其它登记信息有误之情况)

  4、对所有与客服交接的内部联络单与客服统计的各类表相核对,确保无误

  5、对所有与客服交接的内部联络单与统计报表相核对,确保无误

  6、对清单共计票数与统计表中共计票数做汇总核对

  7、利用统计报表登记收货清单编号对清单所使用情况进行审查,有报废及其它销毁的需做出准确登记并调查原因,做出上报

  8、对分类好的收货清单与客户账单进行核对(包括:单号,件数,单笔金额,总金额)

  9、对所有客户的`内部联络单与客户账单进行核对,确保无少收情况

  10、对内部调账单与账单进行核对,确保每笔与实际价格不符的调整有凭有据

  11、对每家客户单日金额与各客户总账单工作表中信息进行核对,确保无少计入情况

  12、对手工登记各银行流水与网银中导出的信息是否一致进行核对,确保完整及准确性。

  13、对手工登记各银行流水进出情况与各客户实际账单中所计入金额及笔数是否相符进行核对(现金付款的审核收据)

  14、对收据所使用情况进行核对,确保现金日记账登记准确无误,并以此核对出所发放收据使用是否完整(对报废及其它情况做好登记及调查,并上报

  15、对现金进行审核,确保每笔现金收支有凭有据,账实相符

  16、对报销凭证进行核对,并做好报表(报销分为:运费支出报销,及公司内部成本费用报销)

  17、做期末盘点(包括:本期客户账单明细表(为压缩包);期末盘点表,现金日记账目明细表;银行及现金结余表,本月报销金额统计表;问题件统计表)。

出纳人员岗位说明书14

  1、严格按照国家有关现金管理和结算制度,认真办理款项收付业务,根据审核无误的付款凭证支付款项,如不符合有关规定,出纳员有责任不予办理;

  2、认真做好现金报销工作,在规定的报销时间内不能无故不报销或让报销人长久等待不作答复;填制报销凭条,经常清点备用金,每日下班前要把报销单据汇总;

  3、每日逐笔登记现金日记帐,做到帐证相符,每日结出当日余额,并与库存现金核对,保证现金的.准确无误,做到帐实相符;

  4、每日所收支票必须做好登记工作,并及时送交银行,如支票退回,要及时与收款人和付款人取得联系,尽早收回,换取支票再存银行;

  5、负责银行帐户的管理,按规定与银行办理各项结算,不准出租、出借银行帐户;

  6、完成现金报销部分费用的汇总,出据费用明细表;

  7、完成现金报销及支票的印鉴签字工作;

  8、在主管监督下,盘点备用金,并按财务核算手续及时补充备用金,以保证管理公司现金正常运转;

  9、掌握并保管好公司财务印鉴。按规定使用财务印章,超出使用范围,要经总物业经理批准;

  10、上级指派的其它工作。

出纳人员岗位说明书15

  1、负责县支行储蓄会计帐簿打印整理装订;负责县支行储蓄系统日常帐务处理及核对工作;负责县支行网点资金缴拨审批登记。

  2、负责县支行每季度各营业网点及出纳备付金限额核定及备付金管理工作。

  3、负责县支行代发工资帐务核对、处理工作。

  4、负责人行电子对账系统的帐务核对工作及面对面对帐工作。

  5、负责县支行储蓄业务检查工作。

  6、负责州分行储蓄系统资金监控工作。

  7、完成县支行临时交办的其他工作。

出纳人员岗位说明书16

  出纳是会计工作的重要环节,涉及的是现金收付、银行结算等活动,而这些又直接关系到职工个人、单位乃至国家的经济利益,工作出了差错,就会造成不可挽回的损失。因此,明确出纳人员的职责和权限,是做好出纳工作的起码条件。根据《会计法》《会计基础工作规范》等财会法规,出纳员具有以下职责:

  1、国家有关现金管理和银行结算制度的规定,办理现金收付和银行结算业务。出纳员应严格遵守现金开支范围,非现金结算范围不得用现金收付;遵守库存现金限额,超限额的现金按规定及时送存银行;现金管理要做到日清月结,账面余额与库存现金每日下班前应核对,发现问题,及时查对;银行存款日记账与银行对账单也要及时核对,如有不符,应立即通知银行调整。

  2、会计制度的规定,在办理现金和银行存款收付业务时,要严格审核有关原始凭证,再据以编制收付款凭证,然后根据编制的收付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账,并结出余额。

  3、国家外汇管理和结汇、购汇制度的规定及有关批件,办理外汇出纳业务。外汇出纳业务是政策性很强的工作,随着改革开放的深入发展,国际间经济交往日益频繁,外汇出纳也越来越重要。出纳人员应熟悉国家外汇管理制度,及时办理结汇、购汇、付汇;避免国家外汇损失。

  4、银行存款余额,不准签发空头支票,不准出租出借银行账户为其它单位办理结算。这是出纳员必须遵守的一条纪律,也是防止经济的犯罪、维护经济秩序的重要方面。出纳员应严格支票和银行账户的使用和管理,从出纳这个岗位上堵塞结算漏洞。

  5、库存现金和各种有价证券(如国库券、债券、股票等)的.安全与完整。要建立适合本单位情况的现金和有价证券保管责任制,如发生短缺,属于出纳员责任的要进行赔偿。

  6、有关印章、空白收据和空白支票。印章、空白票据的安全保管十分重要,在实际工作中,因丢失印章和空白票据给单位带来经济损失的不乏其例。对此,出纳员必须高度重视,建立严格的管理办法。通常,单位财务公章和出纳员名章要实行分管,交由出纳员保管的出纳印章要严格按规定用途使用,各种票据要办理领用和注销手续。

出纳人员岗位说明书17

  1、认真履行出纳职责,接受会计日常监督检查,保证储汇资金的安全性和完整性,确保帐实相符。

  2、执行储汇现金和银行存款管理规定。

  3、执行支票使用规定和支票印鉴分管制度。

  4、执行库存现金限额留存和超限报备制度,努力提高归行率。

  5、按日编制出纳现金收支日报,做到日清月结,真实准确反映当日储现金收支情况。

  6、妥善保管库存现金、重要储汇空白凭证,配合安全保卫部门做好金库安全管理工作,严禁用白条、假币抵库或其他形式的占用。

  7、发现网点异常协款、空缴空拨、缴协款手续不全等储汇资金安全隐患应及时报告。

  8、执行《湖南省邮政储汇业务异常情况报告制度》。

  9、完成县支行临时交办的'工作任务,对储汇会计及主管行长负责。

出纳人员岗位说明书18

  1、负责幼儿园全部现金收付工作。

  2、负责掌管幼儿园预算内、外库存现金。根据规定设置现金帐册,每天做好原始记录,清现金,做到日清月结,正确无误,账款相符。

  3、认真审核各项报销凭证,每张凭证须有经手人,验收人及领导签字方能报销,对不符合财务制度的收付款项,在做好宣传解释的基础上,有权监督拒付。

  4、应按时、按规定向计划财务室报账。

  5、严格遵守现金管理办法,不得挪用现金,不准白条低库。

  6、做好工资单、奖金等各种费用发放工作,管理好收据、印章等。

  7、每月公布幼儿用膳情况,做好大班离园退费工作。

出纳人员岗位说明书19

  岗位名称:出纳

  所在部门:财务部

  直接上级:财务经理

  岗位目标:公司现金流管理及良好运作

  岗位职责:

  n公司现金的管理及调配

  n做好日常收支工作及记账工作

  n配合会计做好每月凭证的录入及审核工作

  n每月工资核算及发放工作

  主要资质要求:

  n一年以上财会工作经验,熟悉财会技能

  n熟练运用财务软件

  n中专以上相关专业学历

  个性要求:

  n认同公司和产品价值观

  n为人正直、责任心强

  n审慎细致

  需培训课程:

  n产品知识

  n企业文化

  n财会技能

出纳人员岗位说明书20

  1、办理现金收付结算业务,严格按照国家有关现金管理的规定,根据稽核人员审核签章的收付款凭证,进行复核办理、款项收付。对重大的`开支项目,必须要经过财务总监、总裁或董事长的审核签章,方可支付,收付款后要在收付款凭证上签单,并加盖“收讫”、“付讫”戳记。库存现金不得超过银行核定的限额,超过部分要及时存入银行,不得以白条抵充库存现象,更不得任意挪用现金。

  2、登记现金日记帐。根据已经办理完毕的收付款凭证,逐笔顺序登记现金日记帐,当日的收支款项当日必须入账,并结出余额,每日终了,现金的账面余额要同实际库存现金核对相符,如有差错,要及时查询处理。出纳人员不得兼管收入、费用、债权、债务账簿的登记工作、通讯稽核工作和会计档案保管工作。

  3、保管库存现金和各种有价证券。对于现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺,如有短缺,要负赔偿责任。要保守保险柜密码,保管好钥匙,不得任意转交给他人。

  4、保管有关印章、空白收据。出纳人员所管的印章必须妥善保管,严格按照规定用途使用。对于空白收据必须严格管理,专设登记簿登记,认真输信用注销手续。

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