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2017年共青团工作思路
按照共青团工作准则，做好相关工作计划安排，yjbys小编为大家分享的2017年共青团工作思路，希望可以帮到大家!
【2017年共青团工作思路一】
20xx年，生命科学学院团委将继续深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕学校党委工作重点和共青团工作要点，结合我院工作实际，切实加强对学院学生、青年团员、学生党员的思想政治教育，深入开展主题教育实践活动，竭诚服务社会大局，服务团员青年，服务学院党政中心工作，为不断推动共青团事业新发展，全面提高学生素质，构建和谐生科院积极工作。本年度工作要点如下：
一、强化理想信念，做好学生思想政治教育工作
1、认真组织学生进行假期思想调研，摸清学生思想动态，有针对性的开展学生思想教育。通过 我爱我的祖国 庆祝建国xx周年主题教育活动使学生牢固树立 育人为本，德育为先 理念，坚持贴近实际、贴近生活、贴近学生原则，坚持以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点，以思想道德建设为基础，以大学生全面发展为目标，不断注入新内容，运用新形式，创造新载体，拓展新领域，进行全方位、多角度、深层次的教育，切实加强和改进大学生思想政治教育工作。
2、切实落实 五进五同 ，积极推进思想政治教育进宿舍。加强学生公寓管理，对学生在学生公寓的内务卫生、基础文明、违纪行为进行考核，把文明修身、素质培养贯穿于宿舍建设中。
3、继续开展大学生 五个一工程 ， 新生心理 五个一 助跑工程，争取每学期拿一次奖学金，表明你具有一定的学习能力;每学年参加一次社会实践，能和自己的专业相结合;参加一次科技创新活动，拥有自己科技成果;掌握一技之长，在某一个方面拥有一项超过一般同学的专业技能;培养一项爱好特长，丰富自己的生活，使自己很快地在组织中凸现自己。
4、加强学生组织建设，提高学生干部素质。指导班委、学生会按照章程独立自主地开展工作。按照 公开、平等、竞争、择优 原则，推进班委、学生会的工作向科学化、规范化、项目化和品牌化方向发展;规范各级学生干部的选拔程序。
5、深入学习科学发展观，夯实大学生三观，着力打造品学兼优的 生科人 。用高尚文化陶冶青年学生。开展大学生 传承美德、诚实守信 主题教育活动，引导青年大学生自觉遵守 爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献 的基本道德规范。
6、加强诚信教育活动，提高学生道德素质。增强广大团员青年的党性意识，举办 高扬理想风帆、成就金色未来 主题教育活动和 唱响八荣八耻 大学生合唱比赛，举办20xx级新生业余党校，结合国庆、建党、一二九运动等重大纪念日开展系列活动，引导和教育青年大学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
7、进一步完善完善网络教育平台，发挥现代传媒在学生教育广利中的积极作用。开拓工作新模式，借助电子邮箱、飞信等方式实现办公无纸化和工作集约化。
二、强化学风建设，扎实推进学生管理工作
1、开展优良学风竞赛，树立先优典型，狠抓课堂考勤，重点宣传考试制度，严肃考试纪律。积极组织参加 xx活动 201xx魅力学子评选活动在20xx级学生中推进学风建设。
2、加强制度管理，规范早操、早读，课堂考勤相关制度，坚持学团工作人员要定期跟班听课制度。课堂教学和期中、期末考试要给学生施加必要的压力，并引导学生将压力转化为动力。
3、启动专职团干部与学生谈话制。积极开展新生入学教育活动，帮助他们尽快适应大学生活。
4、继续开展善学院领导座谈会制度和与专家教授面对面活动。充分发挥任课教师和专业系主任的主导作用，以教风带动学风。
5、进一步加强安全教育。严格按照学校的要求进行防治甲流常态化管理，加强学生社区卫生工作。
6、认真做好20xx届毕业生思想教育和日常管理工作。继续加强 大学生就业创业见习基地 建设。坚持 事业化规划、组织化推进、社会化运作、项目化支撑、特色化提升 的总体思路，指导毕业生就业。
三、坚持党建带团建，充分发挥学生组织作用，提高学生工作效率。
1、加强班级团支部建设，尤其是新生班级团支部建设，活跃班级工作。主要任务是是以增强共青团员意识主题教育活动为契机，切实提高团员青年的思想政治素质。
2、加强学生党员教育，充分发挥党员模范带头作用。以党的xx大会议和xx届三中全会精神为指导，全面落实科学发展观，依托党建带团建、围绕中心抓团建、拓展服务促团建，努力开创我校共青团工作的新局面。
3、加强学生组织的指导，充分发挥学生三自作用。 以深入推进优良学风建设活动为契机、以开展系列科技文化实践活动为载体，切实推进团员青年的素质拓展;以指导学生 三会 工作为纽带，切实发挥学生组织的 三自 作用。
4、加强学生干部队伍建设，打造学生工作有力助手。加强对学生干部的培养和指导，举办 学生干部工作论坛 ，积极发挥学生干部的带领引导作用、组织管理作用、桥梁助手作用和榜样表率作用。
5、严格要求、严格程序，做好学生党员的培养和推选工作，认真组织业余党校培训，使之成为学生思想提高的平台。充分发挥学生党员和学生干部的的模范带头作用，要求广大学生党员充分体现共产党员的先进性，成为学风建设的'排头兵。由学生党员和学生干部组成的学风督查小组要进一步发挥作用。
6、本着以生为本的理念，服务的意识，认真细致的开展学生日常管理工作。通过在基层加强团校建设工作，使团校授课常态化，撰写心得体会机制化，以团校的形式为同学们提供思想服务。
四、组织开展丰富多彩的校园文化活动，提高学生综合素质
1、坚持学风建设主线，围绕学风开展各项活动。积极打造校园文化活动品牌。一是积极构建 学校引动、学院推动，校院互动、校区联动，支部行动、学生主动 的校园文化活动格局，强化活动的交融性;二是立足支部、班级开展活动，强化活动的普及性;三是进一步发展壮大科技型学术社团的影响力，鼓励打破常规，科技创新。
2、积极参加挑战杯竞赛，大力提高学生的创新精神和实践精神。大力构建科技创新活动体系。做好 挑战杯 全国大学生创业计划竞赛作品申报工作，力争在全校、全省、全国比赛中多创佳绩;三是进一步发挥专家、教授的作用，加强对学生科技创新活动的指导。
3、继续深入开展社会实践活动。一是积极开展第十一届全运会志愿者组织和服务工作，第二届 大学生素质拓展五项大赛 ， 杰出青年农大行 创业论坛，组织带领青年学生踊跃投身社会主义建设;二是积极宣传大学生志愿服务西部计划，协助做好志愿者日常管理和跟踪服务工作。
4、充分利用科技创新型社团和科技竞赛，做好学生科技创新工作，以 SERP 课外活动计划、 SRT 大(服装销售工作计划)学生研究训练计划为平台，积极开展大学生课外科研项目的申报、立项、评审工作，重点抓一批科技含量高、市场前景广阔的项目，力争出一批高质量、有竞争力的学生课外学术科技成果。
5、创新校园文化活动，提升学生自身素质。充分发挥学生党团组织的战斗堡垒作用。要充分发挥学生党团组织、学生班级的作用，以学风建设为中心，大力开展院风、班风、宿舍风气建设，营造浓厚的学习风气。同时，建立有效激励机制，树立典型，鼓励先进，并定期开展经验交流，及时总结推广好的做法。要充分调动各学生团体的积极性，大力开展科技、文化活动，努力营造良好的学术氛围，活跃校园文化，促进学风建设五、注重大学生心理健康教育，完善预警机制， 为构建和谐校园夯实基础
【2017年共青团工作思路二】
2017年，金泰集团公司共青团工作要全面深化《中央关于加强和改进党的群团工作意见》，积极推进共青团工作四维工作格局，巩固共青团政治性、先进性、群众性基础，以“与京能共成长?实现青春梦想”主题实践活动为重要抓手，进一步主动适应“百年金泰、幸福金泰”的建设要求，以服务企业，服务青年两个视角出发，在改革创新中推动共青团事业不断前进。
一、凝聚青年， 围绕共青团根本主线，以青年思想政治教育筑牢共青团根本价值
按照共青团思维工作格局要求，研究部署公司共青团落实工作格局的实施意见和办法，进一步全面指导公司共青团有序推进各项工作，全面提升各级团组织的贡献力。
深化青年思想教育和政治引领，坚持不懈地引导青年加强对党的路线方针政策的学习，通过开展弘扬时代旋律的主题教育实践活动，带领青年树立远大理想，筑实理想信念。引导青年加强对企业形势政策任务的学习，更加全面、系统、深入地将企业的发展传播到青年中去，全面调动青年主动参与企业发展的主观能动性，不断促进青年开拓进取，主动担当。继续开展青年素质工程建设，打造青年思想交流互动平台，狠抓思想教育阵地建设，引导青年个人成长与企业发展相结合，做好新形势下青年的思想教育工作。
二、服务大局，围绕共青团中心任务，以服务企业经济发展担当共青团应有作为
高标准落实“与京能共成长?实现青春梦想”主题实践活动的各项工作部署，以创建“六型”团组织为抓手，做品牌、铸亮点、求实效，进一步发挥共青团的参谋助手作用，在服务企业中心工作过程中高效提升共青团的贡献力。不断扩大团组织的工作有效性。
深化青年创新创效工程，以青年创新创业课题研究活动为重要载体，通过创新、创业、课研为主的三项载体作为青年主动参与企业经营管理工作的孵化器，搭建平台，创新形式，力争实现团组织全面覆盖，进一步促进共青团辅助效能的'优化和提升。持续开展好“一组织一品牌、一支部一特色”专项活动，牢固树立“百花齐放”的工作理念，完善和丰富六类创建内容，确保各级团组织品牌活动从内容上、形式上、人员上实现横向、纵向全面覆盖，融智融慧，引才引智，打造出一批党政支持、企业满意、青年欢迎的共青团品牌活动，带领广大青年走在“双创”活动的前列。
深化“青”字号工程建设，充分利用共青团的资源和力量，依托传统品牌活动的经验积累和优势作用，抓住活动重点，丰富活动内涵，充分发挥共青团的生力军作用，在企业经营管理第一线工作中建功立业。推进青年安全生产示范岗创建工作，巩固创建基础，完善创建平台，打造创建特点，不断筑牢青年安全生产意识，投身安全生产实践，提高安全生产技能。
创造性地打造共青团特色品牌活动，着眼企业发展所需、青年发展所需，积极探索有效地工作方式方法，大力加强行业团建，以青年的工作成效、贡献力提升作为检验活动实效性的重要依据。
三、当好桥梁，围绕共青团育人职能，以推动青年成长成才积蓄共青团奋斗能量
通过有效的活动形式建设和完善青年人才数据库工作，实施专项、专业分类，充分挖掘青年的优势和特长，聚焦青年，聚拢人才，聚集智慧，细化和量化青年人才数据结构体系，为企业人力资源工作提供价值参考，更好地服务企业中心工作。
进一步开展“岗位建功”品牌活动，鼓励青年积极投身岗位实践和锻炼，以青年读书计划、参观交流、团队建设、技能竞赛、挂职锻炼等多种形式，引导青年在服务企业发展中自觉实现自身的成长成才。继续创新青年成长成才路径、拓宽青年成长成才方式，极大程度焕发青年自觉学习的积极性和主动性，为青年成长成才创造有力条件和氛围。
做好青年“吸引、凝聚、培养、举荐、激励”等工作，深入推进“推优入党”、“推优荐才”工作，不断为企业推荐各类优秀人才。
发挥青年志愿者协会的重要延伸作用，倡导志愿服务理念，拓展志愿服务体系，推动志愿服务常态化发展，在服务社会、服务企业中加强精神文明建设，凝聚向上向善的力量。
继续开展青年喜爱的文体活动，通过篮球赛、足球赛等品牌项目，尝试新媒体、电子竞技等新型项目，丰富青年生活内涵，加强青年之间感情，为青年营造积极、健康的工作生活氛围。
四、团要管团，围绕共青团工作职能，以改革创新的精神开创共青团工作新格局
坚持党建带团建，推进工作成果转换，以建设好团组织、培养好团干部、带领好团员青年进一步提高共青团自身建设能力，
在共青团改革发展中夯实坚强有力的共青团基础性工作。按照共青团选举工作，做好各级团组织换届选举工作，不断激发团组织的活力。严格落实共青团“三会一课”工作制度，以集中学习、走访调研、座谈交流等形式提升团干部队伍整体能力和素质。深化“达标创优”竞赛活动，继续挖掘和选树一批优秀团组织、团员青年，用身边人、身边事教育和激励广大青年立足本职岗位、争当青春榜样。以建设更加充满生机的共青团为重点，进一步发挥微信等新媒体平台的传播力和影响力，充分展现青春正能量。坚持问题导向，深入调查研究，走进青年，联系青年，植根青年，团结青年人心，聚集青年力量。
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