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工作交接证明书模板（精选9篇）
在生活、工作和学习中，大家都尝试过写证明吧，证明是核验一个人的身份、经历或一件事的真实情况时所写的一类文书。什么样的证明才是规范的呢？下面是小编为大家整理的工作交接证明书模板，欢迎阅读与收藏。
工作交接证明书 1
兹有我部门员工(姓名) ，已按要求完成各项工作任务，资料、文件、物品等已按规定交回，工作交接手续已全部完成。
特此证明
经 办 人 签 字 ：
工区部门负责人签字：
工 区 经 理 签 字 ：
项目部门负责人签字：
二O 年 月 日
工作交接证明书 2
兹证明：
员工姓名：_______，性别：_______，身份证号：____________，在我单位担任________职位，自____年__月__日至____年__月__日期间，已按照我司规定和要求，顺利完成全部工作交接手续。
交接内容包括但不限于以下方面：
所有业务资料、文件档案、客户关系、项目进展等重要信息均已经详细、完整地移交给接替人员（姓名）_________。该员工在任职期间，恪尽职守，认真负责，确保了交接工作的顺利进行，未出现任何遗漏或延误。
特此证明！
接收人签字：____________ 日期：____年__月__日
原岗位负责人签字：____________ 日期：____年__月__日
公司盖章： 日期：____年__月__日
（公司全称） 地址： 联系电话：
工作交接证明书 3
兹证明我单位员工__________（姓名），性别______，身份证号____________，在我司担任__________（职位）期间，严格遵守公司规章制度，履行岗位职责，表现出良好的职业素养。
该员工于______年____月____日提出离职申请，并经公司批准，自______年____月____日起正式离职。在离职过程中，该员工积极配合完成了所有工作交接手续，包括但不限于以下内容：
1. 工作内容交接：已将负责的'业务项目、未完成的工作任务、工作流程及相关经验详细交接给接替人员__________（姓名）。
2. 资料交接：已将涉及工作的所有文件资料、客户信息、合同文本、内部文档等进行完整移交，并确保无遗漏。
3. 物品交接：已将办公设备、工具、钥匙等公物全部归还并办理了相关手续。
经核查，上述交接事项已完成，且无任何遗留问题，我单位对此予以确认。该员工与我单位不存在任何经济或其他方面的纠纷。
特此证明！
单位名称（盖章）：
日期：______年____月____日
工作交接证明书 4
公司名称：___________
兹证明我司员工___________（姓名），身份证号码：_，在本公司担任（职位）期间，自______年___月___日至______年___月___日，已顺利完成所有工作的交接手续。
该员工在工作交接过程中，对其负责的业务内容、项目进展、客户关系、内部文档资料等进行了详细、全面的介绍与移交，并确保了相关事务的延续性和完整性。接替其岗位的.员工为___________（接替人姓名），双方已经就交接内容达成一致并签字确认。
我们对___________（员工姓名）在任职期间的工作表现及职业素养表示高度认可，同时感谢他对公司所做的贡献，并祝愿他在新的工作岗位上取得更大成功。
特此证明！
公司负责人签名：___________
日期：______年___月___日
公司盖章：
工作交接证明书 5
兹有我单位员工________（姓名），性别______，身份证号码____________，在我司担任_______（职位）期间，自____年___月___日至____年___月___日，始终恪尽职守，认真履行岗位职责。
现因_____________（离职原因），该员工已于____年___月___日正式办理离职手续，并于同日与接替人员__________（接替人姓名）进行了详尽、完整的工作交接。交接内容包括但不限于：工作职责说明、项目进度、客户资料、内部文档、办公设备等一切与工作相关的事项和资料。
经核实，所有交接工作均符合我司相关规定，无任何遗漏或争议。自此日起，上述工作内容所涉及的'一切责任与权利已全部转移至接替人员。
特此证明！
单位名称（盖章）：
日期：____年___月___日
工作交接证明书 6
兹证明我司员工__________（姓名），性别____，身份证号码____________，在我司担任__________（职位）期间，自____年____月____日至____年____月____日，已顺利完成所有工作交接手续。
该员工在任职期间，严格遵守公司各项规章制度，认真履行岗位职责，积极配合工作交接，将其负责的各项工作内容、项目资料、客户关系、办公设备及其它相关事项均详细、完整地交接给接替人员__________（姓名），交接过程中无任何遗漏或延误，确保了工作的连续性和稳定性。
特此证明！
交接日期：____年____月____日
公司盖章：
负责人签字：
接收人签字：
工作交接证明书 7
兹证明：
姓名：_________ 原职务：_________ 所在部门：_________于____年__月__日至____年__月__日期间，在我司担任上述职务，现因____________（离职原因）办理离职手续。在离任前，该员工已与接任者_________（接任者姓名）进行了详细、完整的'工作交接。具体交接内容如下：
1. 工作职责交接：_______
2. 项目进度及后续处理方案：_______
3. 资料交接：包括但不限于各类纸质文档、电子文档、系统账号密码等，均已移交给接任者。
4. 客户关系及其他外部联系人对接情况：_______
5. 其他需要特别说明的事项：_______
经双方确认，以上所有交接内容清晰明了，无遗漏。离职员工已完成其应尽的工作交接义务，并承诺对于交接后仍可能出现的相关问题，将积极配合解答和处理。
交接双方签名确认：
离职员工（签名）：_______________
日期：年__月__日
接任员工（签名）：___________
日期：____年__月__日
公司盖章：
公司负责人（签名）：_______________
日期：____年__月__日
工作交接证明书 8
本公司（单位全称）确认：
员工姓名：____________ 原职务：____________ 所在部门：____________自____年__月__日至____年__月__日，在本司担任上述职务，现因个人原因/合同到期/公司调整等原因，已按照公司规定程序办理完毕离职手续。在离职前，该员工已于____年__月__日与接替人员（姓名：____________）进行了全面、详尽的工作交接。具体交接内容包括但不限于以下方面：
1. 工作职责交接：详细阐述了其在职期间负责的主要工作任务和职责，并对各项工作的执行情况、进度及注意事项进行了说明。
2. 项目交接：所有正在进行或即将进行的项目资料、进度报告、客户反馈以及后续处理方案等均已完成交接。
3. 资料交接：将所保管的所有业务文件、合同、财务账目、客户资料、内部管理文档等电子版和纸质版资料悉数移交给接任者，并确保资料的`完整性和准确性。
4. 财物及设备交接：已将公司配备的相关办公设备、工具及其他财物全部归还并完成交接。
5. 客户关系交接：对接手人详细介绍了与其岗位相关的所有内外部合作伙伴、客户关系，确保业务联系的连续性。经双方签字确认，以上工作交接事项已完成，无遗漏。本公司特此证明，以便存档备查。
公司盖章：
日期：____年__月__日
交接人签名：____________ 接收人签名：____________ 监交人签名：____________
工作交接证明书 9
兹证明：
员工姓名：_______，性别：_______，身份证号码：______________，自____年____月____日至____年____月____日在我单位________部门担任________职位。该员工在任职期间，始终秉持敬业精神和专业态度，认真履行岗位职责。根据我单位相关规定及员工离职流程，该员工已于____年____月____日正式办理完所有离职手续，并于____年____月____日顺利完成工作交接，其负责的各项工作已由接替人员_________接手并保证业务的'正常运行。交接内容包括但不限于：（详细列出交接的具体工作内容，如项目资料、客户资源、财务账目、办公设备等）我单位对_________在任职期间的工作表现表示肯定，对其严谨细致的工作交接予以高度评价，并祝愿他在未来的职业生涯中取得更大成就。
特此证明！
单位名称（盖章）：
法定代表人/负责人签字：
日期：____年____月____日
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