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办公室文员试用期工作总结开头
总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，因此十分有必须要写一份总结哦。我们该怎么写总结呢？下面是小编帮大家整理的办公室文员试用期工作总结开头，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
办公室文员试用期工作总结开头1
不知不觉已经过去了近两个月，我来到公司。这段时间里，经历了一些辛苦，但更多的是获益。之前我所在的公司有明确的工作分工，我负责内部维护管理，因此有些工作并非我的职责范围。而在新公司，我独自负责所有的工作，一开始有些不适应。幸运的是，在王老师的指导下，我很快适应了工作状态。虽然偶尔会出现小小的失误，但总体来说，我对自己的表现还是比较满意的。现在，我将总结一下这两个月的工作情况如下：
一、行政方面
1、首先对公司所有的固定资产进行归类、编号，并注明由谁使用。办公用品入库盘点，发现有问题及时提出来，决不隐瞒，并积极解决存在的问题，争取让问题在我这儿消失。
2、考勤统计。每天将请假、调休员工的请假、调休单保存完好备查。争取月底前将考勤做完交给财务。
3、公司信件的收发、登记、分递。
4、接待来访客人。
5、每周会议进行记录并完成纪要交王老师审核无误后再发至陈总、方总邮箱。
6、公司供应商账单结算。
7、陈总、方总出差机票、火车票的预定并跟踪积分累计。
8、公司网络维护，遇到不能上网会及时与供应商联系，保证公司网络正常。
9、参与xx文化广场活动筹备;参与最新手机发布会的组织工作和会务联络，并预订会议场地参加会议，取得丰硕成果。
10、其他临时性工作。
二、人事方面：
1、招聘工作。按照公司的发展战略和部门经理的工作安排，我与智联招聘网站签订了为期一个月的招聘合同，部门经理还非常信任的将一部分招聘、面试工作交给我，虽然到目前我完成的不是很好，但收获也是不少，通过部门经理的指点我首先在电话沟通这方面得到了很大的提高。目前应聘前台的人员不是很多，我按照部门经理教我的方法从中找出符合公司要求的应聘者，并对此次招聘工作做了简单的分析。
2、社保工作。之前对社保的概念只停留在理论层面。上一年度的工资基数未核定，这造成的后果将是公司在成本方面的增加。发现这个问题后核定基数已经接近尾声，我一遍遍向社保中心老师、向周围的同学、朋友打听未核定基数还有什么办法可以解决，我终于在5月19日完成基数变更。由于自己没有社保方面的实战经验，不断提高自己的专业水平。在此期间为xx取回了医保存折并发到本人手中。新的社保基数已经公布。
3、我参加了公司的两次培训。首先是办公软件PPT的学习，其次是对公司情况的介绍。我非常认真地学习了这两部分内容，并且我的同事们更加深入地理解了公司的企业文化。未来，我将按照公司的要求严格要求自己，在工作中迅速融入到公司的氛围中。面对客户时，我能准确地回答关于公司业务范围等方面的问题。
我刚加入公司时，对重要的资产清点工作有些不够准确和及时，需要加强细心的方面。但是在过去两个月对公司的了解中，我发现公司在管理方面非常细致，这让我更加认识到这项工作的.重要性，因此我决定更加认真对待它。另外，我也意识到自己在人事工作方面还有一些经验上的不足，所以我将加强学习，并提升自己的专业水平。
建议：
1、每个岗位职责上墙，明确责任。
2、每周例会上每个部门通报部门的情况，如本部门的工作计划、工作进度及本部门需要别的部门协调、帮助的事项。
3、公司每个部门、每个部门坚持使用PDCA循环法。以上是我试用期的工作总结，领导的指导和同事的支持使我很快融入公司的文化氛围中，使我在不同的方面得到全面的发展。
办公室文员试用期工作总结开头2
经过艰辛的努力，我终于来到了这家实习单位。能够站在这个位置上，无疑是来之不易的。面对新的环境，我的首要任务当然是学习。我希望在这里能够学到校园里未曾接触到的知识，学会应对人际关系，学会谦虚谨慎地处事，并且学习如何建立和管理一个具备团队精神的团队。如果这些方面的技能可以被量化和衡量的话，那么我想实习的难度可能不会像我想象中那么困难。
我的实习工作，在一家家具公司的人事行政部门，与我原来的预期也有了一定的反差，原来打算先做单证，然后等英语考到一定程度就学习做其他深入工作，现在在学习如何做一个合格的`文员，文员或许并不是一个起眼的角色，但是我深入地看，事实上文员也分三六九等，有初级，中级，高级文员，高级文员也相当领导的左臂右膀，中级文员也差不多项、相当于助理角色。着手去做，做一个文员并不是一个简单的事情，我个人觉得做一个好的文员，事实上也是做一个副领导去协助领导的动作。我想我现在没有生命宏图大志，或许比起以前的我，现在冷静了，成熟了，我每天的目标仅仅是比昨天做得更好，一个好的文员，打字速度至少在86字以上，公文格式需要了如指掌，所做的事情必须达到不需要领导过目，我想在这样的细节方面，我肯定是需要历练的。
在公司的前几天，整天不知道干什么，公司运作很忙，经理忙得喉咙一直咳嗽，临近年末，公司员工人心慌慌，递交辞职报告的也不少，我很想解决，很想解决一些琐碎的事情，尽一个实习生，刚进公司的义务和职责，但是很多事情并不是一蹴而就的，很多事情不了解头绪是无法解决的。所以我想我不是没有远大报复，只是现在没有，我想我现在最需要的就是在最短的时间里做经理的助手，一个值得信赖，高效率的助手。
一直在原地打滚，就一直是一个文员。
做为实习生，其实我的每一天，背着一个比学生更艰巨的角色，学习上出了差错，我不能对自己负责，工作上出了差错，对自己暂且不提，重者将将对公司造成损失，所以我对一个文件，持有校对5遍，8遍都不过分的原则，或许这样的工作，琐碎而无力度，但是假如没有一个很好的文员的辅助，经理主管的工作将会出现一个恶性循环。
公司是一个团队，我是团队中的一员，既然做了，我将全力以赴。
办公室文员试用期工作总结开头3
新年新的气象，我也开始工作了。现我已经在办公室文员岗位上工作了一月了，现在还在试用期。这一个月我渐渐熟悉文员的工作，对文员的了解也有一点深刻了。就20xx年我为办公室文员一职试用期做以下工作总结：
一、熟悉文员业务，尽力做好
1、对办公室的文件做归档，分别归类收集并整理好，方便归类寻找;
2、接听来访电话、转接电话和把重要的事情通报给上级，对待信息的传达要到位;
3、办公的文件、信件和一些报刊杂志要派发分送到手;
4、在会议上，要做好会议中重要的记录，打好准备仗;
5、需要完善的文件管理工作包括整理和归档相关档案资料，同时需要明确登记办公用品的情况，并进行物品用途和价格的统计，最后制作相应报表。
这些都是文员在试用期间必须掌握和了解的基本工作内容，且需要做到位。虽然这些任务可能琐碎，但同样都非常重要。做好这些工作相当于分担了其他同事的职责，而做不好则会增添麻烦。我们应该努力学习并亲自完成那些属于我们自己的任务，以使上级对我们感到满意。
二、对待工作要打起十二分的'精神
在工作前期，在学习的过程中，我意识到很多事情需要向我的主管请教。因此，在主管讲解时，我会及时提出不懂的问题，并专门准备了一本记录问题的笔记本。我会记录主管讲解的工作注意事项，以防在实际操作中忘记并做错。除了主管讲解的内容，我还会将自己发现的问题或无法解决的问题写在笔记本上，以便有时间时可以一并解决，不耽误任务的进行。
三、个人的不足的地方
1、办公室里的工作还是有很多没有去充分熟悉，有很多尚未熟知，难免在遇见的时候就停止不前了;
2、一个月来，我发现自己的记忆力有待提高。在同一个环境中，我经常会忘记一些人的名字，需要四处寻找才能找到他们。这样做并不好，所以我觉得有必要加强个人的记忆能力。
3、会议的记录我还不太熟练，经常会落听一些东西，导致资料不是很全。这方面需要强练，记录的速度也需要加快;
4、做事情的规划性不强，通常做了那个，就会忘记下一个事情做没做，太乱了，没有在规定时间做完。
以下是我对自己试用期一个月的总结。虽然在这期间遇到了不少困难，但是在大家的支持和指导下，我成功地逐渐克服了它们。每当我感到坚持不下去时，我会告诉自己一定能够做到。有时候，我会觉得很辛苦，因为有很多琐碎的工作需要自己完成，但是当我真正完成它们时，我也发现其中的乐趣，并且逐渐适应了这种节奏。我感到非常开心，希望在今后的工作中能够做得更好。
办公室文员试用期工作总结开头4
作为一名公司办公室文员，不单单要求在自身的提高，而且要求要对办公室的日常工作有所了解。
一、办公室的日常管理工作。
俗话说：刚开始加入本公司时，我发现由于不同行业和工作性质的区别，我有些束手无策。幸好有同事给予了帮助，使我能迅速熟悉办公室的工作流程。我深刻认识到，办公室是总经理直接管理下属的综合机构，是内外沟通和联系各方的重要纽带。办公室的工作范围非常广泛，涉及文书处理、档案管理、收发传真、采购必需品、接待客人以及后勤管理等等。在面对繁琐复杂的工作时，通过我的责任心和秉持多问和多学的态度，逐步掌握了办公室的业务流程。
1、严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际，不旷工。做事要谨慎认真，向领导汇报的材料要仔细检查，日常工作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪律，工作不懈怠。
2、认真做好公司的文档工作。对于档案室的文件要按照顺序和分类排好，还要在档案袋上清晰写出档案中文件名称，对于一些人员和公司文件要加密放好。正确及时打印各类文件和资料，认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。
3、管理、维护电脑、电话、传真机、复印机等办公设备，准确登记使用情况，及时更换设备耗材。
4、如实做好复印登记工作。做到一张不漏，及时收帐，对于所有现金复印客户做到如实登记，及时上交财务部。
5、按照规定，要及时将复印费、传真费、水电费等各项费用记录在账册上，并保留备查；每个月都要报告一次办公用品库存情况。
6、做好员工的后勤服务工作。确保大家全心投入工作。
二、加强自身学习，提高业务水平。
坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。在工作中，紧紧把握“理论联系实际”这一主线，努力把知识用到工作实践当中，丰富阅历，扩展视野，使自己尽快地适应工作并成为优秀的工作者。积极参加公司组织的培训活动，认真学习规定的学习内容和篇目，坚持每天写工作日志，认真记录每天的工作内容，使自己的素质有了很大的'提高，为自己开展各项工作提供了强大的动力支持。
三、存在的问题和今后努力方向。
在这一年间，经过一段时间的工作，我发现了自己在工作中的一些优点和不足。首先，我对我的工作充满热情，能够尽心尽力地完成每一项任务，并取得了一些成绩。然而，我也意识到我还有许多需要改进的地方。首先，我希望能提高我的工作主动性，更加积极主动地去解决问题和寻找机会。其次，我发现自己有时候在一些工作上并不够细致，还需要提高自己的协调能力。另外，我也意识到我的文字表达能力还需要加强，希望能通过不断练习来提升自己的文字功底。最后，我认识到我需要加强练字的能力，以便更好地适应办公室工作的需求。
当我步入社会工作之时，我希望能够努力实现以下目标：首先，我将加强学习，不断拓宽我的知识面。其次，我将始终秉持实事求是的原则，与上级保持良好沟通，向他们及时汇报工作情况，同时也要真正做好领导的得力助手。第三，我将注重本部门的工作作风建设，加强团队管理，促进团结合作，勤奋工作，创造良好的工作氛围。另外，我将不断提升办公室对其他部门的支持能力和服务水平。我将遵守公司内部规章制度，维护公司利益，并积极为公司创造更高的价值，争取取得更大的工作成就。
经过对自己的分析，我发现了一些自身的不足之处，并提出了在未来工作中如何改进的想法。我将用实际行动来践行这些想法，努力在每一天的工作中做到更好。我诚恳地希望领导和同事们在今后的工作中能够多加批评指正，我会全力以赴，成长为对公司有价值的人才。
办公室文员试用期工作总结开头5
××××年××月，我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中，不觉已经工作了将近三个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲，体会到的是xx人作为拓荒者的艰难和坚定，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。
在思想上，我深刻地认识到，转行进入物流行业对我来说是一个绝佳的发展机会，可以让我接触到新环境、新领导、新同事和新岗位，同时也能够锻炼和提升我的各项能力。在工作初期，我非常注重了解公司的发展概况，学习了公司的规章制度，并努力熟悉办公室的日常管理事务以及物流行业的基础知识。与此同时，我还积极尝试不同的工作方式和方法，努力培养自己的工作能力，力求迅速适应新角色，迎接新工作所带来的挑战。
在工作上，我主要从事的是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个崭新的领域。作为办公室的一员，我深刻认识到，办公室是总经理室直接指导下的综合管理机构，承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的核心枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进。办公室的任务繁多，如文书处理、档案管理、文件转发、会议安排、信件往来等。面对这些琐碎复杂的事务性工作，我以提高工作意识为重点，注重加快工作节奏，提高工作效率，冷静地处理各项任务，力求周全、准确、适度，并避免疏漏和错误。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了每件事都有明确进展，每个工作都得到落实与执行。
三个月来，在主管领导的指导下，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，每月餐票、油票的发放，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。三个月来，我参与起草了一些文件，如《关于禁止管理人员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等，起草撰写了一些工作材料，参与了公司两级机关一般管理人员年度业绩考核测评工作，同时，也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。
我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足，感觉上是每天疲于应付工作。但是我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助，所以我在较短的时间内适应了新的工作。×、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自身聪明才智，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，缺乏认真钻研、开拓进取的精神，忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。×、工作不很扎实，不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的.朝气，学习新知识、掌握新东西不够。
在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。首先，加强学习，主动学习。身处当今知识经济时代，必须时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，提高政治思想素质和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次，提高服务意识，改进工作作风。作为办公室的一名工作人员，我将本着为人民服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的人员提供满意的服务。再次，提高工作能力，勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。
以上是我对三个月来工作的总结，说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好。
办公室文员试用期工作总结开头6
来泰锋就职已经两个月了，经过一段时间的努力，我已经逐渐适应了这份工作。在公司同事和领导的关心和帮助下，我完成了各项工作，并且对公司办公室的各项工作都有了一定的熟悉和了解。现在我明确了工作的程序和方向，拥有了清晰的`工作思路，我的工作水平也有了进一步提高。在这期间，我学到了很多东西，并且取得了相应的进步。为了总结工作经验，发扬成绩并克服存在的不足，下面是我对这两个月工作的简要总结：
这段时间，我是公司总部的前台行政文员。刚刚来到公司的时候，一位同事热心地教我如何担任这个职位，并给了我一份前台文员工作交接表，上面详细列出了我需要承担的工作范围。随后，我参加了公司的员工培训，从中更深入地学习了企业文员的职责，并对公司的内部结构有了更清晰的了解。这使我对自己的工作变得更加熟悉，操作难度也逐渐减少。
我总结了下我日常主要工作是
1、负责接听电话，回答客户的问题。
2、接待来访客人，记录来访的资料，让来访客人登记，开启玻璃门引导去相应的地点。
3、负责发放员工及促销员入职，离职，调场表和工衣的发放。
4、负责公司各门店以及总部和售后的办公用品，日用品的发放和登记。
5、收发总部每日的报纸传真，快递包裹等。将各人快递包裹及时派发，或打电话通知。
6、总部一楼LED显示屏宣传语的管理工作。
7、审批OA上个人以及门店的行政事务申请，比如名片申请等。
办公室文员试用期工作总结开头7
时间总是在悄无声息中流逝。两个月的试用期很快过去了，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。真的很感谢公司给我提供磨练自己的机会，更感谢公司对我的信任和栽培!
1、转接电话，准确的转接来访者电话，委婉对待骚扰电话，提高工作效率;
2、来访人员接待及指引，配合人事部门做好应聘者信息登记;
3、通讯录更新，鉴于公司人员调动较大，以及新增人员较多，通讯录不能及时更改，影响各部门之间以及客户与公司之间沟通。及时更新通讯录。
4、考勤记录，为新来员工登记录入卡号姓名，做好考勤补充记录。辅助行政助理导出相关的考勤报表;
5、负责出差员工的订票;
6、每天9:00开启办公室的灯，中午休息12:30关灯，13:30响铃时及时开灯，并检查是否有故障，若出现故障，立刻联系相关人员维修;
7、做好文件复印与登记监督，禁止复印私人文件;
8、门口车位停放监督;
9、公司文件的分发，及时将文件分发给各部门，将公司的各项政策措施快速传达下去;
10、会务工作，会议前准备好相关器材会，并准备茶水;会议时要及时添加茶水;会议结束后做好会议室的整齐、清洁;
11、下午茶管理流程：每天早上工作开始前，我们会添加下午茶点，并将其摆放整齐准备好。除了下午茶时间，其他时间是不能使用的。每个月中和月末，我们会盘点一次下午茶点和饮料的库存。如果库存不足，我们会列出需要购买的商品清单并提交给行政总监审批。一旦审批通过，我们会通知相关人员进行购买。下午茶点购回后，我们会把购买清单录入《下午茶入库表》。
12、下班时检查灯光、门窗是否关上，确定空调、电脑的电源关闭。
13、每月尾盘点文具，制文具盘点表。把库存不足的文具和厂办需要申购的办公
为了规范办公用品的申购流程，必须遵循以下步骤：首先，员工需要编制一份《办公用品申购表》，并在表格上主动征求行政总监的签名来审批该申购。一旦获得行政总监的签名批准，该申购单将被送到总经办进行核实。只有在总经办签字核实后，才能进行办公用品的购买流程。当办公用品购买完成后，必须将所购买的物品录入《办公用品入库表》。这张表格用于记录办公用品的种类、数量以及购买日期等相关信息，以便日后查阅和管理。通过录入入库表，我们可以更清晰地了解到我们拥有哪些办公用品以及剩余库存的情况，从而更好地掌握物资管理的情况。以上是我们新制定的办公用品申购和入库的流程，希望大家能够严格按照规定的步骤进行操作，并保持相关记录的准确性与完整性。这样能够帮助我们更好地管理和使用办公用品资源。
14、每月的最后一天公司用纸统计，把当月用纸登记表中各部门的用纸情况作统计，制作当月用纸统计表。
15、每个月，公司会对员工的话费使用情况进行抽查。首先，行政经理会列出需要进行抽查的员工名单，然后对他们的话费清单进行检查和核实。
16、按情况处理好铁通话费月结，EMS快递月，合作办公文具月结，旅易订机票月结。
17、协助做好招聘工作;
18、完成领导交待的各项临时任务。
总的来看，这两个月我是努力地把每项工作做好的，但也有不少不足的'地方：
1、工作的时候常感觉缺乏挑战，总是不知道该如何发展自己。
2、在对待客人的时候，态度有时候不够热情，给人一种冷漠的印象。
3、在紧急情况应变能力不够强，接到临时任务时，不能快速地完成任务和遇见特殊情况未能及时向上级反馈。
4、做事不够细心，考虑问题不够全面，有时候会出现丢三落四的情况。
今后的日子里我要努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要良好,接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。加强礼仪知识学习;加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容，有了这些知识储备，一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。如果知道某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让客户有种赏心悦目的感觉。
在今后的日子里我会严格要求自己，做得更好!
办公室文员试用期工作总结开头8
我于20xx年xx月xx日进入公司成为试用员工，作为一个刚刚步入社会的应届毕业生，这里的一切对我来说都很陌生。如今时间已经过去两个多月，在这短短的两个多月的时间内，我慢慢地适应着个公司的文化与氛围，努力地要在这样的环境中学习和发展，在主管和同事们地关心和指导下，我学到了不少东西，各方面也取得了一定的进步，现将我该期间的工作情况作如下总结：
在这段时间内，我先后在人力资源部和测试部担任行政前台和软件测试员的职位：
初到公司，我担任公司的行政前台一职，我仔细阅读了关于公司的员工管理手册，并参加公司了对新员工的培训，学习了公司的企业文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求，员工工作中要注意的礼仪规范及工作流程。通过这些资料和培训，我对公司有了一定的.了解，同时也了解了作为公司员工应该要有的工作规范。
在担任公司的行政前台的岗位期间，从复印、扫描、传真到发放报刊杂志、传递文件，以及对领用情况进行备案，包括一些来访人员的接待工作??每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。
办公用品的领用登记是我工作中的重要任务之一。在资产管理方面，我曾在实习期间积累了丰富的经验。对于每个人领用物品的准确登记，我将保证做到及时上报并申购所缺物品，以确保仓库物品的整齐明确。这对于办公室的正常运转非常重要。
这段期间，我负责公司日常邮件的内部和外部传递工作，包括及时准确地送达各个部门的信件，并进行汇总和归档。同时，我还承担向财务报销各类费用的职责，确保资金使用的准确性和透明度。为了能够随时调取所需资料，我会妥善存放归档文件，以便需要时能够快速提供相关信息。
我负责员工的考勤管理，及时整理员工的出勤记录，并生成考勤报表。根据人力资源经理提供的面试信息，我负责通知候选人参加面试，以及后续的接待工作等等。作为行政前台，我的工作任务非常繁琐，需要具备分析性思维，并且经常需要对工作进行轻重缓急的判断。我承认自己在这方面还有所不足，但我一直以来都在人力资源部门工作中严格要求自己，认真及时地完成领导分配的每个任务。对于不懂的问题，我虚心向同事学习请教，不断提升自己的能力。我希望能尽快独当一面，在我的岗位上为公司做出贡献。当然，作为初入职场的人，难免会犯一些小错误，但我会从中吸取经验教训，不断成熟。我在处理各种问题时会考虑得更全面，避免类似错误的再次发生。在此，我特别感谢人力资源部门的领导和同事们对我入职期间的指导和帮助，感谢他们对我工作中失误的提醒和指正。
在过去的几个月里，我所在的公司给予了我很多学习和发展的机会。人们有着两种不同的生活方式。第一种方式就像是一株草，虽然继续生长并吸收雨露阳光，但它始终只是一株草，并不能长大。人们可能会踩过它，但却不会因为它的痛苦而感到心痛，也不会因为它被踩而怜悯它，因为人们本身就没有注意到它的存在。所以，每个人都应该像一棵树一样成长。即使我们现在毫不起眼，只要我们拥有树的种子，即使被踩进泥土中，我们仍然可以吸收泥土的养分，并自己成长起来。当我们长成参天大树时，远处的人们就能看到我们，我们成为了一片绿色的风景。无论是活着还是死去，我们都有其价值，活着时是美丽的风景，死去后依然是栋梁之才。这就是我们每个人作为人的标准和成长的目标。
在过去的两个月工作中，我深刻认识到一个和谐共进的团队是至关重要的。一支充满积极向上氛围的公司及领导能给予员工前进的动力。得到公司提供的这样机会，我将倍加珍惜，并全心全意为公司的发展付出努力。因此，我特此提交转正申请，希望能成为公司的正式员工。恳请领导审慎考虑并批准我的请求，感谢！
办公室文员试用期工作总结开头9
我很幸运在今年8月加入了这家公司，享受到了一个优越舒适且能充分发挥个人智慧和能力的工作环境。时光匆匆，转眼间已经在这里工作了将近三个月。在这段时间里，我深切感受到领导对我的无微不至关怀，公司两级管理人员认真务实的工作作风以及同事们团结奋发的工作态度。这让我更加明白了作为拓荒者所面临的艰辛与坚定。对于刚刚踏入职场的我来说，这段经历是非常宝贵的，也为我迈向正确的人生道路打下了坚实的基础。现在，我将简要总结一下这三个月来的工作情况。
一、在思想上。
我深刻地认识到，转行进入物流行业对我来说是一个绝佳的发展机会，可以让我接触到新环境、新领导、新同事和新岗位，同时也能够锻炼和提升我的各项能力。在工作初期，我非常注重了解公司的发展概况，学习了公司的规章制度，并努力熟悉办公室的日常管理事务以及物流行业的基础知识。与此同时，我还积极尝试不同的工作方式和方法，努力培养自己的工作能力，力求迅速适应新角色，迎接新工作所带来的.挑战。
二、在工作上。
我主要从事的是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个崭新的领域。作为办公室的一员，我深刻认识到，办公室是总经理室直接指导下的综合管理机构，承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的核心枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进。办公室的任务繁多，如文书处理、档案管理、文件转发、会议安排、信件往来等。面对这些琐碎复杂的事务性工作，我以提高工作意识为重点，注重加快工作节奏，提高工作效率，冷静地处理各项任务，力求周全、准确、适度，并避免疏漏和错误。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了每件事都有明确进展，每个工作都得到落实与执行。
办公室文员试用期工作总结开头10
在xx公司经过了5个月的试用期，在这五个月的工作与学习中，我的工作能力上有了很大的突破，工作技巧也有了很大的改变，办公室工作对于我来说是一个很大的挑战，现在我将5个月的工作情况进行一个总结：
一、日常管理工作
作为一名办公室文员，我要清楚的认识到自己的工作是总经理直接管理和领导的，办公室员工是经理室与各个部门沟通的一个枢纽，办公室文员起到一个协调的作用。
在办公室工作，需要处理各种琐碎的事务。我不仅需要处理文件和档案，还要批转重要文件，并安排会议以及准备会议所需的材料等等。这些工作让我感到忙不过头来。面对繁杂的工作内容，我一直在努力加强自己的工作意识，提升办事的技巧和能力。我不断学习前辈和同事的工作方法，在领导和同事的帮助下，我的各个方面都得到了很大的提升。同时，我深刻地体会到这份工作的不易。
二、提高能力水平
工作的时间越长感觉压在自己身上的担子就越重，但是自己的知识储备，和专业的知识水平还远远不够，包括自己的工作阅历也与胜任这份职位的工作有一定的距离。所以，我需要在自己的工作过程中，不断地想他人学习，做到多听、多看、多感受，这样下来自己的能力水平也会又说提高，可以在工作中取得更大的进步。在自己的工作之余，也不能忘记学习专业知识，看一些相关的资料和书籍，拉近与这个职位的距离，让自己更有资格来胜任这个职位。
通过不断努力和学习，我提升了自己在办公室工作方面的储备，使我能够自如地解决遇到的'问题。然而，我仍然意识到自己需要更强的责任心来提高办事效率和工作质量。因此，我将继续努力，以达到更高的职业水平。
三、工作的不足之处
我在工作中常常遇到许多问题，因为缺乏基本的工作知识而感到无所适从。作为一名新人，我意识到我的知识还不够完备，因此常表现得生涩不自信。
目前我对各个部门的了解还不够全面，这直接影响到我在撰写文件时遇到了很大的困难。
对待工作还没有那么的细致，有耐心，处理的工作常常会有一些小错误出现。
四、总结
在试用期的这几个月，我知道自己的表现还有待加强，领导也有对我完成的工作不大满意的地方，但是我有信心能在这个岗位上做的更好，能越来越熟练地完成这个岗位的工作任务，期待我与公司共同发展。
办公室文员试用期工作总结开头11
办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍惜，尽最大努力去适应这一岗位。现在就20xx年的工作情况总结如下：
一：以踏实的工作态度,适应办公室工作特点
办公室作为企业运营的关键部门，负责协调企业内外许多工作，包括沟通和传达上下级要求。因此，办公室工作常常被繁琐事务所累。每天除了本职工作外，还经常需要应对临时安排的事情，而且这些事情往往非常紧急，导致我不得不先放下手头的工作来解决。因此，这些临时性任务会占用大量工作时间。经常忙碌一整天后，原本计划完成的工作也未能如期完成。然而，手头的工作也不能耽误，要在今天做好账目，明天还会有其他工作要处理。因此，我经常利用休息时间带回家处理一些文字工作。为了保证工作连续性，我需要进行补课，提前完成那些需要带回家完成的任务。
办公室人手紧张，工作量巨大，尤其是企业会务任务繁重，这就迫使部门员工必须紧密合作。在20xx年，面对各种活动和会议，我积极配合并承担会务工作，与同事们心心相印、共同努力，不计较谁做得多谁做得少，只希望能圆满完成所有活动目标。
过去的20xx年是企业的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,本人认真做好各项服务工作,以保障工作的正常开展.部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,本人都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮助,本人都会第一时间解答与解决.以一颗真诚的心去为大家服务.
二：尽心尽责,做好本职工作,20xx年以来,本人主要完成了一下工作：
1：文员工作严要求
1：公文传阅归档及时.文件的流转：阅办严格按照企业规章制度及ISO标准化流程要求,保证各类文件拟办：传阅的.时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通.待文件阅办完毕后,负责文件的归档：保管以及查阅.
下发公文无差错.做好分企业的发文工作,负责文件的套打：修改：附件扫描：红文的分发：寄送,电子邮件的发送,另外协助各部门发文的核稿.企业发文量较大,有时一天有多个文件要下发,本人都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,编写办公会议材料,整理会议记录.每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门月度小结：计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供领导室参考.办公会议结束后,2：督办工作强力度
督办是确保企业政令畅通的有效手段,过去的20xx年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头：书面等多种形式加大督办工作力度.抓好企业领导交办与批办的事项：基层单位对上级企业精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等,并定期向领导室反馈.
3：内外宣传讲效果
宣传工作是企业树立其内外社会形象的重要手段和窗口。在过去的20xx年，我在内部宣传方面主要负责撰写企业简报，与办公室协助编辑办公室报的稿件，并支持编制公司每月的板报。在外部宣传方面，我成功地设计并发布了企业更名广告、庆祝司庆活动广告以及元旦贺新年广告。此外，我还确保每月都有公司相关信息被刊登在各类媒体上。
4：完成办公室文员职责工作.
办公室文员工作需要具备高度的责任心。各部门经常需要向我请示各种事项，我的责任就是将工作报告亲自送到领导办公室，有些文件还需要保密处理，因此我在工作中必须非常细致和耐心。从20xx年开始，我始终按时递交各部门、机构提交给领导办公室的各类文件，并及时完成领导交办的各种任务，以对领导办公室和相关部门负责。由于这份工作的特殊性，为了更好地服务领导并确保日常工作的顺利进行，我每天基本上都要加班到6点多才能下班。有时候会遇到临时性任务，需要加班加点，但我从不抱怨，一直认真地完成工作。
5：企业文化活动积极参与
20xx年以来积极参与了司庆拓展训练：员工家属会：全省运动会：中秋爬山活动：比学习竞赛活动等多项活动的策划与组织工作,为企业企业文化建设,凝聚力工程出了一份力.20xx年以来,无论在思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,但差距与不足还是存在的：例如工作总体思路不清晰,还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态,对自我的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热情与主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有积极主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才开始动手,造成了工作上的被动.
20xx年有新的气象,面对新的任务新的压力,本人也应该以新的面貌：更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在工作上发挥更大的作用,取得更大的进步.
办公室文员试用期工作总结开头12
20xx年x月至x月期间，我在一家技术有限公司担任办公室文员实习岗位。这是我正式踏入社会工作岗位后的第一次经历，开始了与以往完全不同的生活。每天按时上班，要认真完成工作任务，不能草率敷衍。我开始肩负起民事责任，凡事都要谨慎处理，随时都要为小小的错误承担严重的后果，并付出巨大的代价。再也不能像以前那样，只用一纸道歉书就能解决问题。以下是我对实习期间工作的总结。
“当初踏入职场时，我以为自己能成为天下英雄，但现实却让我迅速觉醒。社会的大环境发生了翻天覆地的变化，我身边的人也换了个角色，老师变成了老板，同学变成了同事，相处之道完全不同。这个巨大的转变让我感到彷徨和迷茫，我置身于一个全新的环境中。我无法接受企业间残酷的.竞争，忍受着同事们冷漠的目光和言语。我觉得自己所做的那些无关紧要的杂活，以及提出的建议或工作上的努力都没有得到老板的重视。每当做不出某件事情时，我感受到来自老板和同事的眼神嘲讽。曾经有人说过：“工作一两年比读十多年的书还有用。”我在实习期间虽然时间不长，但从中学到了很多知识，包括做人、做事和修养。”
在工作里学的知识“叫做自学的能力，参加工作后体会这句话的”除了英语和计算机操作外。课本上学的理论知识用到的。我担任文员一职，平时在工作打打电话文件。没用上所学的知识，而同公司的网站开发人员就大不了，计算机知识日新月异。经常被在很短的内学新的计算机语言开发设计，在以前的基础上努力自学尽快知识，知识更新太快。靠原一点知识肯定是不行的，在工作中勤于动手琢磨，学习积累。遇到不懂的地方，先想方设法解决。
每天重复着单调繁琐的工作，会让人变得厌倦。比如我每天都在电脑上打字，这种工作无聊又乏味。虽然工作简单，但是一点马虎就可能给公司带来巨大的麻烦或者损失。像公司的网络推广员每天要打电话，既口干舌燥，还要忍受接听者不友好的态度，有些甚至要面对投诉。他们不得不奔波于各个商谈场合，但实际上所交易的结果往往是极具耐心和毅力的人才能取得的。遇到挫折时，他们坚持不放弃；被责骂时，他们不轻易辞职。而网站开发人员经常需要喝咖啡熬夜赶项目。而有些人则是挥霍金钱，没有意识到父母挣钱的不易。一旦步入职场，就开始意识到理财能力的重要性，需要开始培养起来。
办公室文员试用期工作总结开头13
我于20xx年9月8日加入了公司，成为了一名试用员工。我目前的职责是从事我司燃煤采制化工作。在这段时间里，公司安排了各专业人员对我进行了一系列培训，包括对公司企业文化和安全规范的学习。随后，我接受了紧张的岗位培训。通过这些培训，我对发电厂的生产流程以及我司燃煤采制化工作有了更深入的了解。现在，我将对我的目前工作情况进行简要总结。
1、认真完成了入厂实习培训工作;
2、在短时间内掌握了电厂燃煤采制化、油务以及简单的水化验工作;
3、入厂至今参与完成了1800多个煤样化验以及500多个煤样的制备工作;
4、积极配合化学专工完成了厂区绿化以及项目部移交工作;
5、在化学专工的督促下，较好的配合环保助工完成了环保验收、检查、日常环保数据报送等工作;
6、协助化验室主管定期做好各实验仪器的标定、检查及日常维护工作。并协助整理各类资料的登记、存档等工作;
7、根据负责人的指示，在机组启动和调试过程中，我们积极加班加点完成了煤炭各项化验项目，并及时汇报了相应的化验结果。
8、根据部门要求，我按照新学员集控学习计划，对发电厂的生产流程以及锅炉、汽机、电气等专业理论知识及设备进行了初步了解和学习。
在化验岗位工作的这段时间里，我也发现了一些自身的不足和化验过程中出现的若干问题，现总结
1、煤化验方面仪器容易发生故障，无备用设备，煤样多时，仪器持续不间断工作容易导致化验结果出现偏差，严重影响了化验结果的准确性，并且经常会延误化验结果的出示，导致报告不能及时发出;
2、由于化验、制样、烟气在线数据监控方面的工作负荷增加，水化、油务、煤化以及制样等岗位人员的数量不足，严重影响了正常工作的协调和进行。
3、煤化验部分设备老化，由于经常更换配件，工作性能无法达到原技术指标，由此直接影响到化验结果的准确性;(部分损坏配件厂家已停产，无法更换)
4、从个人角度来看，我对理论知识的掌握还不够扎实，需要加强动手操作能力。在工作经验方面仍有提升的空间，同时我的个人交际能力也有待改善，目前与同事和领导之间的沟通较少。
在化验工作中，我积极学习进取，踏实努力，严谨细致地对待每项工作，具备较强的责任心和自律能力。我始终以平静的心态面对工作，注重观察和掌握仪器的工作特点，及时发现故障并解决，确保实验进度和准确性。我的认真工作态度得到了各级领导和同事的认可。当然，在工作中也有过一些小错误和不足，但是各级领导及时指出并帮助我，使我不断成长。未来，我会时刻注意自身的不足，并努力克服和改正，虚心向他人请教，提升综合素质，持续提高自己的专业能力，认真履行本职工作，同时也完成领导交付的其他任务。
从懵懂的入厂实习到能够独立自主的完成现在的日常本职工作，化学专工及化验室主管不辞辛劳，加大培训力度，想尽办法力争在最短的时间内培养了我很快投入工作的'能力，借此特别感谢!紧张的培训使我在短短三个月的时间里对我司燃煤采制化工作有了比较扎实的了解和掌握，采制化工作看似简单，但直接联系牵扯到我司的经济动脉，同时还是我司机组安全经济运行的有力保障。我深知自己岗位工作的重要性，岗位要求我必须具备过硬的专业理论知识和熟练的动手操作能力，那么认真学习贯通国标，把国标要求落实到日常工作中，细心维护设备，了解设备工作特性就是我必须要做的工作之一。之实习培训后。
总之，经过一年的试用期，我深信自己已经具备了积极主动的工作态度和熟练完成工作的能力。同时，在公司下达的要求下，我也能够主动全面地配合，并能与同事们良好地协调合作。在未来的工作中，我将始终以公司利益为最大利益，坚持诚实守信、言行一致的原则，踏实勤恳，决不虚假夸大，为公司节约成本。我将积极支持团队合作，主动协助他人完成工作。我会不断提升自己的工作能力和综合素质，为公司的发展尽自己的一份力量。
办公室文员试用期工作总结开头14
自今年2月份开始，我调入物业管理处，迎接着全新的工作环境和岗位。面对新的挑战，我心怀谦逊，脚踏实地地学习，专注于履行我的职责，并且较好地完成了各项工作任务。下面是我任职期间的工作情况汇报：
一、主要经验和收获
在20xx年的前半年里，我兢兢业业地工作，取得了一些成绩，并且从中获得了一些宝贵的经验和收获。具体而言，我总结出以下几个方面的心得：
1、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
2、只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适应新的工作岗位
3、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态
4、只有坚持原则落实制度，认真理财管账，才能履行好财务职责
二、自觉加强学习，努力适应工作
我是初次接触物业管理工作，对综合管理员的职责任务不甚了解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情况。问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，从不熟悉到熟悉。
三、心系本职工作，认真履行职责
1、我将认真负责地抓好小区绿化维护工作。从10月份开始，绿化工作交由我负责，对我来说是一项全新的任务。由于缺乏相关专业知识和管理经验，并且目前也面临着绿化工人不足的问题，冬季时期小区绿化工作形势相当严峻。为此，我主要在以下几个方面进行了努力：首先，我积极进行小区绿化的日常维护工作，包括定期修剪草坪、浇水、清理落叶等。其次，我非常认真地进行了验收交接工作，确保所有绿化设施的正常运行和安全性。希望通过这些措施，能够有效改善小区绿化的现状。
2、耐心细致地做好财务工作。自接手管理处财务工作的半年来，我认真核对上半年的财务账簿，理清财务关系，严格财务制度，做好每一笔账，确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。一是做好每一笔进出账。对于每一笔进出账，我都根据财务的分类规则，分门别类记录在案，登记造册。同时认真核对发票、账单，搞好票据管理。二是搞好每月例行对账。按照财务制度，我细化当月收支情况，定期编制财务报表，按公司的要求及时进行对账，没有出现漏报、错报的情况。三是及时收缴服务费。结合实际，在进一步了解掌握服务费协议收缴办法的基础上，我认真搞好区分，按照鸿亚公司、业主和我方协定的服务费，定期予以收缴、催收，20xx年全年的服务费已全额到账。四是合理控制开支。合理控制开支是实现盈利的重要环节，我坚持从公司的`利益出发，积极协助管理处主任当家理财。特别在经常性开支方面，严格把好采购关、消耗关和监督关，防止铺张浪费，同时提出了一些合理化建议。
3、积极主动地搞好文案管理。我主要从事办公室的工作，文案管理上手比较快，主要做好了以下个方面的工作：一是资料录入和文档编排工作。对管理处涉及的资料文档和有关会议记录，我认真搞好录入和编排打印，根据工作需要，制作表格文档，二是档案管理工作。对档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作。
四、存在的不足
由于工作实践比较少，缺乏相关工作经验，20xx年的工作存在以下不足：
1、绿化工作形势严峻，自身在小区绿化管理上还要下更大的功夫
2、对物业管理服务费的协议内容尚有欠缺，具体是以往的一些收费情况了解不够及时。
3、食堂伙食开销较大，宏观上把握容易，微观上控制困难;
五、下步的打算
针对20xx年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
1、想方设法管理好食堂，处理好成本与伙食的关系;
2、抓好小区绿化维护工作。
3、积极搞好与鸿亚公司、业主之间的协调，进一步理顺关系;
4、加强业务知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;
办公室文员试用期工作总结开头15
20xx年9月15号我有幸加入飞航旅行网参加工作。在这个大家庭中，我个人的工作技能得到了明显的提高，虽然在工作中还存在这样那样的不足之处，还需要更深入的去学习，至少我感到自己在成长，对工作也在慢慢成熟。现在就这段时间的工作情况总结如下：
第一、在面对新的环境、新的面孔和新的工作模式时，对于一切陌生的事物，我开始感到不太适应。然而，随着时间的推移，我逐渐进入工作状态，并发现只要真诚待人，虚心请教同事，他们也愿意指导我。此外，经验也非常重要，因为熟悉客户群体和掌握票友系统都是具有挑战性的，很多问题难以处理。作为一个经验不足的人，我更需要向他们请教，并且不仅需要学会如何做事，还需要学会如何与人相处，正确处理同事之间的关系非常重要。尽管我之前工作了一年多时间，能够胜任许多专业任务，但我仍需要在同事的帮助下熟练掌握新的流程和客户信息。而且，在这个工作中，团队协作能力更为重要，每个环节都需要我们细致地衔接。建立良好的团队合作关系是完成整体工作的前提条件。
第二、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点，条理思维清晰。办公室是公司运转的一个重要枢纽，这就决定了办公室工作繁杂的特点。在操作手头订单的时候，经常会有电话的接入，或这样或那样的订单需要临时处理，让我不得不放心手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了很多时间，但手头的事情也不能耽误，往往会表现的急躁，把本来纷乱的.事情搞的更僵，很多问题考虑的也不够周全，这就需要有个轻重缓急的条理性来冷静正确的处理。做事的条理性在前辈们的身上就深刻的体验出来，遇到问题一步步去解决，做事方式有条理。
在一个将近一个月的实习期间，我逐渐从刚开始懵懂无知到现在能够独立操作。我不断尝试各种工作方式和方法，并积极锻炼自己的工作能力，努力融入这个大团队中。我尽力加深自己的角色转变，并提升自身技能水平，以更专业、完善、优秀的态度承担工作的挑战。
办公室文员试用期工作总结开头16
我已经在贵公司担任办公室文员的职位两个月了。虽然之前有一些相关的工作经验，但实际情况与我之前想象的有所不同。我意识到，只有亲身经历了，才能真正了解一个岗位的具体要求和挑战。
两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。
这两个月的工作总结主要有以下几项：
1、专业知识、工作能力和具体工作。
公司办公室文员的工作主要是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，在短时间内熟悉了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力。
在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完成了以下本职工作：
(1)办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作;
(2)工作区域的卫生管理及执行;
(3)协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅;
(4)公司车辆的违章及用车情况的管理;
(5)协助好行政经理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职的手续及物品发放工作，和各项安排;分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作;
(6)每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤情况;
(7)办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作;
(8)后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的`更换;
(9)认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。
2、需要学习并实践的工作总结。
(1)加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经验;
(2)网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作;
(3)加强文字功底;
(4)加强其他公司所要求的能力要求等。
3、工作态度。
认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。
4、工作质量、成绩、效益和贡献。
在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步，为公司及部门工作做出了应有的贡献。
总结两个月的工作，但在一些方面还存在着不足。比如对行政方面的知识缺乏，卫生清洁工作做的还不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能反馈员工的意见，会议记录不详细考勤统计不够细心，做事缺少主动。还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今后的工作中加以改进。
5、个人建议。
在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议(纯熟个人想法)：
(1)建议将行政部和财务部划分清楚，我建议将属于行政部的工作跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱，管理模式跟之前没有行政部差不多。
(2)建议取消员工在本单位服务不足一年的扣该员工1-2个月的工资的规定(压力越大弹力越大)，建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资中扣押一部分作为培训费用。
(3)建议增加员工福利，车间计件，虽然上不封顶但人的能力有限，想留住老员工就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。
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