工厂生产承包合同书

时间：2022-10-27 13:42:17 其他合同范本我要投稿

工厂生产承包合同书模板

　　随着人们法律意识的加强，越来越多的场景和场合需要用到合同，它可以保护民事法律关系。那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编精心整理的工厂生产承包合同书模板，希望能够帮助到大家。

工厂生产承包合同书模板

工厂生产承包合同书模板1

　　甲方（发包方）：

　　乙方（承包方）：

　　为了更好地对生产模具车间开料组管理，提高生产效率，提高板材利用率。经甲乙双方共同协商，决定将开料组由乙方承包经营。为明确双方的权利、义务，特订立本合同：

　　一、承包方式

　　甲方将权属于甲方的生产模具车间开料组承包给乙方为甲方代加工。承包期内，甲方提供场地，设备及生产线；一切开支包括原材料、设备、耗材、辅材、水费、电费、设备维修费等费用均由甲方负责支付，乙方只承担人工工资。

　　二、承包期限

　　合同承包期限为一年，从年月日起至年月日止。

　　三、承包产品价格

　　每月裁板，保底元，超出平方数，按每平方元支付。

　　四、甲方权限

　　1、甲方有权对乙方进行各种行政管理，如卫生、安全等。禁止在模具车间内吸烟，避免火灾的发生，如因此造成事故，由乙方包赔一切损失。

　　2、甲方有权对乙方的生产环境、劳动保护进行监督，甲方发现乙方有违规行为，有权终止合同或给予经济制裁。

　　3、甲方每天给乙方下达生产任务，乙方应按甲方要求保质保量、按时完成生产任务，甲方有权对乙方因延误交货进行经济处罚，影响生产进度的每延误一次扣乙方元，造成甲方延期的一切费用由乙方承担。

　　五、乙方责任

　　1、乙方在生产经营中，必须服从甲方的管理，及时完成甲方下达的生产任务，按甲方的一切规章制度进行生产。

　　2、乙方有责任对甲方提供的设备、设施进行定期保养、维护，对设备出现异常应尽早汇报，由于乙方操作失误造成设备损坏，责任由乙方承担。

　　3、乙方必须将每天的生产报表数据提供给甲方，由甲方核算部根据乙方的产量进行核算加工费。乙方不得私自承接外单位的货源，一经发现，每次扣罚元。

　　4、乙方开料组所有工作人员的人身安全，如发生意外，由乙方承担，甲方不承担任何责任。

　　5、乙方在承包期间不得将模具车间转包他人。

　　六、结算及发放方式

　　1、结算方式：当月乙方将生产报表交给甲方核算部，由甲方核算部核算好交给甲方财务。

　　2、发放时间：当月加工费在第个月的' 号发放到乙方卡上，若遇到周末，延期到上班时间发放。

　　3、合作保证金：加工费发放时，扣除当月加工费的 %作为合作保证金，合作保证金每半年发一次。

　　七、其它事项

　　1、甲乙双方签字后，此合同不受市场行情等任何因素影响，合同期内，任何一方擅自中止合同（包括乙方中途退场等），则按违约处理。

　　2、承包期满是否续约或终止合同的，甲乙双方均应提前个月通知对方。

　　3、如双方发生合同纠纷，须在甲方工厂所在地提出诉讼。

　　4、未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

　　5、此合同一式两份，甲乙双方各持一份具有同等法律效力，签字生效并执行。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日

工厂生产承包合同书模板2

　　甲方单位：公司

　　乙方承包负责人：

　　车间占用面积：㎡

　　承包车间位置：

　　加工类型：

　　承包日期从年月日至年月日。

　　双方根据有关法律规定，在合法平等、自愿的基础上，与共同遵守，经协商签定本合同，商定如下条款：

　　一、乙方自愿承包，自主管理，自负盈亏，独立承担生产，保质、保量、安全生产等管理事务，并接受甲方的监督管理。一切规章制度按甲方制度实行。

　　二、甲方为乙方提供：

　　1、厂房、设备和配套设施。

　　2、水、电。

　　三、乙方必须严格按规范操作，并负责厂房和设备设施的维修、维护和保养，费用自理。

　　四、在甲方验厂检查等需要乙方配合的活动时，乙方应全力配合甲方的安排。

　　五、乙方不得改变厂房和设备设施的性能和用途，确因生产需要改变的应以书面形式报甲方同意后方可改造，但费用自理。

　　六、承包期满，厂房和设备设施必须保持原状，损失或遗失的按交接时的实际价值由乙方全额赔。（设备清单详见附件1）

　　七、乙方必须接受甲方每周设备保养维护和安全生产检查。

　　八、乙方应依据甲方的《劳动用工管理制度》和我国《劳动合同法》的规定，加强员工管理。另乙方工人工伤等一切事故由乙方自行解决与甲方无关。

　　九、乙方承担员工一切劳动保护所需的费用。（劳动合同详见附件2）

　　十、乙方根据生产情况可自行招聘或辞退员工，招、辞员工应在甲方备案、办理相关手续。乙方招聘员工必须做好入厂登记及相关知识的培训，但不得聘用甲方其它部门或车间的员工、以及被甲方辞退或处理的人员。招聘大龄员工必须经甲方批准。辞退员工必须依照甲方《劳动用工管理制度》及《过错（过失）责任追究制度》的规定执行，避免劳务纠纷

　　十一、员工必须遵守厂规，遵守法律，节约水电，团结友爱，互相关心的良好风尚，精通工艺、工序，做到保质保量完成任务，为厂为社会贡献力量。

　　十二、如有乙方员工有违法厂规、法律的，甲方可立即开除出厂，违反法律送行政部门处理。

　　十三、在厂正常生产中，甲方与乙方如果产生纠纷、违法行为，双方协调解决，如解决不了交由行政部门解决。

　　十四、在生产过程中，乙方必须配合甲方得的生产排期，按时交货，绝不擅自挑单，如有误期不交货造成损失由乙方负责承担。

　　十五、在生产过程中，甲、乙双方有不一致的观点或考虑不周的，双方可共同协商解决，不健全的地方可参观有效的劳动合同法参考解决。

　　十六、本合同甲、乙双方签字之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日

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