电缆销售员岗位职责

时间:2024-10-22 13:25:05 晶敏 岗位职责 我要投稿
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电缆销售员岗位职责(精选8篇)

  在当今社会生活中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编收集整理的电缆销售员岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

电缆销售员岗位职责(精选8篇)

  电缆销售员岗位职责 1

  1.接到《原材料委检通知单》后,立即取样,根据检验标准对进货产品进行检验,并做好进厂检验记录。

  2.检验和试验后,在检验入库单上填写检验结果,并盖检验印章,对判定不合格品填写《质量信息反馈单》交部长审批,检验员根据评审结果进行处置。

  3.对经检验的原材料必须进行状态标识,并做好原材料跟踪试验记录。

  4.根据产品检验标准,国家标准和年度型式试验计划。对产品进行型式试验,并正确记录,出具型式试验报告。

  5.根据产品试验要求,对产品进行型式试验,抽样试验和例行试验,并填写《产品出厂检验报告单》。

  6.根据进货、过程、最终检验标准,对检验员委托的实验项目进行试验,作好记录,并填写试验结果,反馈给委托试验方。

  7.负责对产品的试验工作,包括型式试验和抽样试验。

  8.以上所有试验必须对数据的真实性负责,对因数据差错造成批量不合格或重大顾客投诉负责。

  9.负责提出试验用的设备、器具采购申请和领用保管。

  10.实施产品质量检验工作“检查、预防、把关、报告”的职能,对因“误检、漏检、错检”而造成的'产品质量事故负主要责任。

  11.对本岗位使用的检验印章、工具、量具、文件资料负责保管,保持地面、办公场所的清洁卫生。

  12.做好交接班记录,完成上级领导临时交办的其他工作。

  13.接上级要求,配合相关部门做好为顾客服务的其他工作。

  电缆销售员岗位职责 2

  1、熟练掌握并严格执行产品工艺标准、样品标准、操作规程、安全规程等技术标准,确保产品质量。

  2、严格按生产计划单要求领取生产所需的工艺卡片、模具及原辅材料。

  3、负责按生产计划单及上级主管的要求和公司有关规定保质、保量、按时完成好各项生产任务。

  4、树立牢固的品质意识和成本意识,减少品质不良现象的产生,将废品严格控制中公司规定的指标范围内,不断提高单位时间内的产能。

  5、认真做好自检、互检和巡回检验工作,努力完成各项质量考核指标,对自己生产的产品质量负责到底。

  6、负责按要求搞好生产现场3C、ISO9000 等的贯彻执行工作。

  7、严格按照设备管理制度的要求做好设备的日常维护保养工作。

  8、认真按要求填写各种原始记录,并对自己所记录的各种原始记录报表上交的`及时性和其数据的真实性和正确性负责。

  9、努力学习技术知识,苦练基本功,不断提高业务水平和操作技能。

  10、负责本职范围内的产品、人员、设备和消防等方面的安全。

  11、有权拒绝不合格的原辅材料、外购件或半成品等投入生产。

  12、对本职范围内所出现的品质问题、废品问题,按照公司规定承担相应责任。

  电缆销售员岗位职责 3

  1、负责对全矿橡套电缆的统一管理,包括电缆的领取、编号、发放、修补、试验、回收等工作。

  2、电缆的管理可用图牌板或微机进行,必须做到条条电缆有编码,帐、卡、物、板四对口,数量清、状态明、使用合理。

  3、对井下回收的电缆要及时检查整理,按标准进行修复试验,修复试验合格的电缆要按规格、性能分类整理存放。

  4、矿用橡套电缆修理后必须进行浸水耐压试验,未经试验的电缆不准发放入井使用。

  5、做好收、发电缆的登记工作,月底制表上报,各种记录齐全并存档备查。

  6、经常深入现场检查各队组电缆使用情况,并帮队处理各种电缆故障。

  7、保持车间干净整洁,各类电缆盘放整齐。

  8、不迟到、不早退,严格执行请假制度。

  9、按时完成科领导交给的`工作任务,严格执行集团公司及科的各项管理制度。

  电缆销售员岗位职责 4

  岗位职责:

  1、协助总经理建立销售战略,制定销售计划、业务发展计划;

  2、制定并组织实施完整的销售方案;

  3、管理销售人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍,负责将公司内部销售管理制度化、规范化;

  4、根据公司的年度营销目标,制定、分解和实施计划,并落实年度营销目标的.实现;

  5、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;

  6、负责公司对外的协调工作,协调好与客户、政府、及其它相关组织的关系;

  7、维护公司现有营销团队的稳定与发展;

  任职要求:

  1、男女不限,年龄35-45岁,本科以上学历,营销管理相关专业

  2、建材类或工业类产品上规模营销副总职位工作经验5年以上,历届工作较稳定佳。

  3、终端企业用户拓展带团经验,代理商拓展带团经验。较强的语言沟通能力,培训能力。工作务实。

  4、有品牌推广的经验。较强的学习能力。

  5、有较强的组织领导能力、沟通和管理能力,具有良好的前瞻性和高端决策能力;

  6、有出色的人际交往和社会活动能力,有良好的职业素质;

  电缆销售员岗位职责 5

  1. 市场开拓:

  积极开展市场调研,了解电缆行业动态、竞争对手情况及客户需求,为公司产品销售寻找新的市场机会。

  制定并执行个人销售计划,通过各种渠道开拓新客户,不断扩大销售区域和客户群体。

  2. 客户关系管理:

  建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户使用产品的情况及反馈意见,及时解决客户问题。

  准确把握客户需求,为客户提供专业的电缆产品解决方案,提高客户满意度和忠诚度。

  3. 销售业务:

  向客户介绍公司的电缆产品特点、优势及应用领域,进行有效的.产品推广和销售。

  负责与客户进行商务谈判,签订销售合同,并跟进合同执行情况,确保货款及时回收。

  4. 产品知识学习:

  不断学习电缆产品知识,了解行业技术发展趋势,提高自身的专业水平和销售能力。

  及时向公司反馈市场对产品的需求信息,为公司产品研发和改进提供参考。

  5. 团队协作:

  与公司内部各部门密切配合,协调生产、物流、技术支持等环节,确保客户订单按时交付。

  分享销售经验和市场信息,与团队成员共同成长,提高团队整体销售业绩。

  电缆销售员岗位职责 6

  1. 销售目标达成:

  根据公司下达的销售任务,制定个人销售目标和计划,并全力以赴确保目标的.实现。

  定期分析销售数据,评估销售业绩,及时调整销售策略和方法,提高销售效率。

  2. 客户开发与维护:

  通过电话、邮件、拜访等方式,积极开发潜在客户,建立客户档案,做好客户信息管理。

  为客户提供优质的售前、售中、售后服务,及时响应客户需求,解决客户问题,增强客户粘性。

  3. 产品推广:

  熟悉公司电缆产品的性能、特点和优势,制定有效的产品推广方案,提高产品市场知名度和占有率。

  参加行业展会、研讨会等活动,展示公司产品,收集市场信息,拓展销售渠道。

  4. 市场信息收集:

  关注市场动态,收集竞争对手产品信息、价格策略、销售渠道等情况,为公司制定市场策略提供依据。

  及时反馈客户对产品的意见和建议,协助公司改进产品和服务。

  5. 销售文档管理:

  负责销售合同、报价单、订单等销售文档的管理和归档,确保销售流程的规范和有序。

  按时提交销售报表和工作报告,总结销售经验和教训,为公司决策提供参考。

  电缆销售员岗位职责 7

  1. 客户沟通:

  主动与客户进行沟通,了解客户需求,提供专业的电缆产品咨询和建议。

  及时回复客户的询价和咨询,准确提供产品报价和技术参数,为客户提供优质的服务体验。

  2. 销售渠道拓展:

  积极寻找和开拓新的销售渠道,如经销商、代理商、工程承包商等,扩大产品销售范围。

  与销售渠道合作伙伴保持良好的合作关系,共同推动产品销售和市场拓展。

  3. 库存管理:

  了解公司电缆产品的库存情况,根据销售需求和市场变化,合理安排库存,确保产品的及时供应。

  协助公司进行库存盘点和库存优化,降低库存成本。

  4. 品牌宣传:

  积极宣传公司品牌形象,树立良好的`企业口碑,提高公司品牌知名度和美誉度。

  利用各种营销手段,如广告、宣传册、网络推广等,提升公司产品的市场竞争力。

  5. 自我提升:

  参加公司组织的培训和学习活动,不断提升自身的销售技巧、产品知识和业务能力。

  关注行业发展动态,学习先进的销售理念和方法,为公司的发展贡献自己的力量。

  电缆销售员岗位职责 8

  1. 销售任务执行:

  严格按照公司的销售政策和流程,执行销售任务,确保销售工作的合规性和有效性。

  积极参与公司组织的销售活动和促销活动,提高产品销量和市场份额。

  2. 客户需求分析:

  深入了解客户的行业特点、业务需求和购买决策过程,为客户提供个性化的产品解决方案。

  根据客户需求,协调公司内部资源,为客户提供定制化的产品和服务。

  3. 销售风险管理:

  对客户进行信用评估和风险控制,确保销售交易的安全性和可靠性。

  及时处理客户投诉和纠纷,降低销售风险和损失。

  4. 市场调研与反馈:

  定期进行市场调研,了解市场需求和竞争态势,为公司产品研发和市场策略制定提供依据。

  及时向公司反馈市场信息和客户意见,推动公司产品和服务的'不断改进和创新。

  5. 团队合作:

  与公司内部各部门密切配合,共同完成销售任务和公司目标。

  积极参与团队建设和团队活动,营造良好的团队氛围,提高团队凝聚力和战斗力。

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