软件测试岗位职责
导语：软件测试的工作岗位需要负责哪些工作的呢？以下是小编为大家分享的软件测试岗位职责，欢迎借鉴！
第1篇：软件测试岗位职责
1、制定、编写软件测试方案与计划；
2、按时完成软件测试工作任务，执行测试，跟踪缺陷状态，提交测试执行报告；
3、编写测试文档，测试报告，提交测试结果；
4、测试环境的`设计、设置，完善测试规范流程、创建和维护测试用例；
5、改进软件测试流程、工具、和质量。
6、参与测试结果评审；
第2篇：软件测试岗位职责
1.具有创造性，追求完美
2.准确判断力
3.良好沟通能力，善于说服，善于清晰地表达观点，善于提问
4.拥有编程知识，了解行业知识，能更好的了解软件的目的
工作内容：
1.修改测试案例
2.用自动测试工具进行测试，尽早找到软件缺陷，并确保其得以关闭
3.项目可行性、可靠性分析，风险分析
4.制定测试计划
5.测试自动化开发
第3篇：软件测试岗位职责
1. 根据软件项目的设计方案编写软件代码，完成软件测试；
2. 编写开发文档及测试报告；
3. 编写帮助文档，制作软件使用手册；
4. 对所评测的内容，提出自己的独到见解和建议；
5. 对测试错误进行报告和跟踪。
第4篇：软件测试岗位职责
1、协助测试经理制定项目的测试计划，保证产品测试工作的计划性与规范性;
2、把握有关要求，详细编写测试用例，做好测试前的相应准备工作;
3、搭建测试环境，保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;
4、执行测试，并及时评估软件的特性与缺陷;
5、进行BUG验证，督促开发部门解决问题;
6、进行测试记录和相应文档编写。
第5篇：软件测试岗位职责
1.配合项目经理进行业务需求的沟通，整理需求说明书；
2.完成软件的功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，bug修改等工作；
3.参与产品构思和架构设计，撰写相关的技术文档；
4.对测试实施过程中发现的软件问题进行跟踪分析和报告；
5.推动测试中发现问题及时合理解决。
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