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学校的各种岗位职责（精选14篇）
现如今，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？以下是小编精心整理的学校的各种岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
学校的各种岗位职责 1
校长岗位职责
1、全面贯彻党和国家制定的教育方针，认真执行国家及上级教育行政部门的法规、法令和决定，从学校实际出发，按照教育规律办人民满意的学校。
2、继承和发展学校的办学思路、办学理念，组织领导学校的全面工作，建设优良的校风、教风和学风，建立和谐的学校人际关系。
3、组织制定和实施任期责任目标，制定近期的学期、学年工作计划和学校长远的远景规划。定期组织检查执行情况。
4、领导教育、教学、实习就业、体育卫生、行政后勤等方面的工作，组建教育、教导、行政管理工作指挥系统，审批各系统的工作计划，定期组织召开“校务会议”和“行政办公会议”，从而推动各系统的良性运转。
5、管理学校人事工作，任免学校中层干部，带头抓好教职工队伍建设。负责聘用、调配和管理学校的行政人员和教师，做好对教职工的激励考核，提高教职工的政治思想、职业道德、文化业务水平和专业技能，发挥教职工的工作主动性、积极性和创造性。
6、妥善管理和使用学校经费，审批财务开支的校务各项开支计划，合理提高师生集体福利。
7、建立和健全学校中层干部、教职工岗位责任制，加强学校规章制度的建设和各项档案管理，组织建立起学校评估检查制度。
8、组织开展教育科学研究，质量立校、特色强校。
9、加强学校与家庭、社会的良性联系，促进家校交流和校际交流，争取家长和社会的支持，提高办学的社会效益。
10、完成上级交办的各项任务。
副校长岗位职责
1、协助校长全面管理学校并侧重领导与管理某一方面的工作，直接对校长负责。
2、贯彻实施学校的办学理念和办学方针，当好校长的左右手。
3、校长外出离校期间，受校长委托，可代理校长全面主持学校事务工作。
4、完成校长和上级交办的各项任务。
党总支（支部）书记岗位职责
1、学校实行校长责任制，党总支（支部）起监督保证作用。党总支（支部）应做好党章规定的基层组织的八项基本任务，党总支（支部）书记主要职责为：
2、联系学校工作实际宣传和贯彻党中央的路线、方针和政策。宣传和贯彻党的教育方针，积极推动教育教学改革。保证和监督上级部门的决定在本校的贯彻执行力度，完成学校所承担的党务任务。
3、主持党总支（支部）的工作，发挥党组织的战斗堡垒作用的党员的先锋模范作用，提高党员尤其是干部的素质。
4、组织教职工政治理论学习，做好群众的思想政治工作，提高他们的觉悟。密切联系群众，关心群众的工作、思想与生活，维护教职工的正当权利和权益，关心和帮助他们改善物质文化生活和精神文化生活。
5、领导好学校工会工作、教代会工作、共青团工作，充分发挥民主党派与群众组织的积极作用。
6、配合校长做好干部的选拔配备工作。
7、完成校长交办的其他各项工作。
工会主席岗位职责
1、协助党支部积极贯彻执行的路线、方针和政策，充分调动广大工会会员的积极性。
2、组织全体会员学习《工会法》、《教师法》和《劳动法》，号召广大会员遵守国家政策法令和各种规章制度。
3、关心会员的生活，为会员排忧解难，为广大教职员工解决实际困难。
4、积极为教职工争取合法的利益，定期组织会员开展各种有利于身心健康的文体活动，提高教职工身体素质，增加学校整体凝聚力。
5、每年定期召开一次教职代会，审议学校重大决定决议，评议学校年度工作。
6、搞好教职工计划生育工作，离退教师工作。
7、制订工会的工作计划，搞好工会总结。
8、完成上级交办的各项任务。
办公室主任岗位职责
1、办公室主任负责校长、书记办公室日常事务，传达上级精神，接待来信来访，协调校内各处室关系，向校长、书记负责。
2、负责贯彻落实校长办公会议和行政会议的决议，发布有关通知、文件，起草学校工作计划，工作总结。负责学校印鉴的管理和使用。
3、收集整理上级和学校文件，并做好登记、保管和有关资料的分发，该保密的要保密。负责档案室的建设，经常收集校史资料。每年要检查一次档案的收集和保管情况。
4、汇集整理教职工有关考核资料，负责处室人员的考勤公布和奖惩兑现。
5、负责教职工大会的召集工作。管理办公室办公设备。调配校车的使用。负责重大节日、庆典的宣传、组织和场地布置、管理工作。
6、草拟或抄写有关文件，并每周向校长、书记汇报。
7、负责学校对外宣传报道工作。指导报刊征订、邮件收发工作。
8、做好对内、外接待工作。
9、完成校长、书记交办的各项工作。
后勤主任岗位职责
后勤主任是在后勤副校长领导下，具体管理学校后勤工作的负责人，向后勤副校长负责。其主要职责是：
（一）管好学校教育经费的预算、决算、收入和支出，做好服务教学和师生生活工作。
1、依据上级拨款和学校收入，妥善安排学校建设、教学需要和师生福利资金。制定预算、决算方案、合理使用各种经费。贯彻民主理财原则，每年审核公布财务收支情况，并有稽核和总结。
2、实施学校发展规划，确保教学和师生生活需要，对所需物质计划采购，保质保量，杜绝回扣，供应及时。
3、认真做好对学生学杂费及其它收费的收缴工作。严格财经纪律，严禁乱收费和私设小金库。
4、配合工会做好对特困户和有丧事教职工的抚恤的困难补助。做好学校重大活动包括某些节假日的重要活动的经费开支，并及时结算和总结。
（二）实施校园建设规划，管好学校财产。
1、负责全校绿化、美化工作。安排基建和校舍的使用与维修。每天巡视校园一次，及时补充教学用具和维护校产。
2、负责学校桌凳、床架、教学、实训、实习仪器设备、图书、劳动、体育器材和办公用品等校产的登记、分配、保管、添置和维修，并督促师生严格执行校产使用和管理制度。
3、配合政、教两处组织学生参加劳动，包括建校劳动和治理环境卫生等。
（三）做好后勤保障工作，提高师生福利。
1、切实做好对师生的供水、供电、供餐和防寒防暑工作，合理安排住房，关心并改善师生生活。
2、加强对学校食堂的管理，提高饭菜质量。
3、加强对后勤人员的管理，改善服务态度，提高服务质量。每月组织后勤职工进行一次政治、业务学习。
4、筹措办学经费，组织勤工俭学，负责学校商店承包。
（四）负责国家助学金的发放工作。
副主任协助后勤主任分管上述工作。
政教处主任岗位职责
1、在党总支、校长室的领导下，负责管理学校各年级的班级工作，抓好班主任队伍的思想建设。
2、负责制订学校每一学年度的德育工作计划，并具体贯彻实施：抓好班级和学生的日常管理工作，教育、督促、检查学生守则和各项规章制度的执行情况，并制定相应的奖惩措施。
3、依据德育教育纲要，结合学生实际，组织开展多种形式、生动活泼的教育活动，陶冶学生情操、净化品格、规范言行，增强体质，树立正确的人生观及世界观。
4、抓好学生会干部的培训，采取有力措施，切实加强对后进生的转化教育工作。
5、领导学校的社会治安综合治理和安全保卫工作，加强对门卫、保安和重点部门的管理和防范，坚持全天候校园值班巡逻制度，确保校园平安无事。
6、组织开展法制教育，建立法制学校，搞好军民、警民共建工作，做好学校对外宣传。
7、组织管理家长委员会，建立家访、校访制度。
8、组织开展心理健康教育和管理心理健康指导工作。
9、完成上级交办的各项工作。
教务处主任岗位职责
教务主任是学校教学工作的组织者的管理者，是校长教学工作的主要助手，工作对校长和分管教学的副校长负责，具体职责是：
1、全面贯彻的教育方针，认真实施素质教育，严格执行各级教育部门制度的教学计划和课程计划。
2、学期初，根据学校目标制订教学工作计划，审核教研组、备课组的工作计划和任课教师的教学计划。学期末，审核教师的教学工作总结，搞好全校的教学工作总结。
3、制订各个学期教学计划的个体实施方案，保证教学大纲的贯彻执行。
4、拟订各个学期教师和教务处工作人员工作安排方案，经校长审批后具体组织落实。
5、审定教务员编排的各个学期课程安排表、作息时间表和工作行事历。
6、制订教务处工作计划，安排全校各种教学活动。
7、组织实施教学常规管理，检查教师的“备、教、辅、改、考”等教学措施的落实情况。
8、负责教研组长、备课组长、教师及其他本处室所辖人员职责的制定和考核评价。
9、定期开展教学调查研究，召开学生代表会，并如实反馈给教师。
10、负责组织教师的.理论、专业和现代教育技术培训，搞好教师队伍建设。
11、指导各教研组工作，抓好教研组常规工作，管理教师队伍。
12、组织各类考试考务工作。
13、组织、指导、协调第二课堂。
14、指导和管理教务员、油印室、图书馆、实验室、电教室、电子阅览、电子监控室、计算机网络室工作。
15、组织选调聘用教师和在职编教师的业务考核工作。
实习就业处主任岗位职责
实习、实训是培养学生动手能力的重要途径，就业是学生求学的目标，搞好实习、就业工作是职业教育的根本所在。实习就业处主任具体职责如下：
1、根据市场人才、劳动力需求和本校专业师资、实习、实训设施设置专业，确定培养目标。
2、根据教学大纲开足实验、实习、实训课时，期初写好实习就业计划，审阅各专业实习指导教师计划、总结。
3、加强仪器设施的管理，加强工具、器具及耗材管理。
4、加强安全教育，消除安全隐患，杜绝安全事故。
5、协同政教处搞好学生职业道德教育、理想前途教育、创业教育及学生职业生涯设计。
6、努力开展校企合作，提高就业品位，确保学生就业率与就业满意率。
7、加强就业学生跟踪服务，收集优秀毕业生典型材料。
8、搞好农村劳动力转移培训、阳光工程培训等非学历教育，做好相应台账。
9、学校交办的其他工作。
10、副主任协助主任分管工作。
16、完成校长和主管副校长交办的各项工作。
教研处主任岗位职责
1、协助校长和主管副校长领导学校教育教研工作，制订学校教学改革实施方案。
2、组织实施课程改革方案，及时调整反馈课改信息。
3、组织开发并实施校本课程，全面推行素质教育。
4、组织开展国家、省市和学校各级的课题研究，做好课题申报、开题、研究、总结等工作。
5、组织开展教学论文评比，指导教师开展各种类型的教育教学研究，记录获奖情况并采取奖励措施。
6、组织教师开展各种类型的教学比武活动，鼓励和组织教师参加各级的教学评比活动。
7、组织开展学术讲座，营造民生、和谐的学术氛围，定期召开教育教学研讨会，提高教学质量。
8、收集整理教研信息、先进的教学理念，引进和推广现代化的教学手段。
9、负责教师培训，提高学校教师整体业务素质。
10、负责信息中心的管理。
11、完成上级交办的各项其他任务。
团委书记岗位职责
1、在党支部的领导下，根据上级团委的指示精神和学校的工作计划，制订共青团的工作计划。
2、定期召开团委委员会，研究讨论团员的思想德育工作。
3、根据不同年龄学生的特点，组织开展形式多样的团队活动，陶冶情操，丰富学习生活。
4、加强团的组织建设。搞好团前教育、团员发展、超龄团员的离团，接转团组织关系和收缴团费等日常工作。
5、配合政教处，抓好团委会干部的培训，提高他们的政治思想，培养他们独立工作的能力。
6、抓好教职工团支部的工作，做好青年教师的思想教育的推优工作。
7、认真抓好学生社团联合会工作。
8、积极主动完成上级团委和学校交办的各项工作。
教研组长岗位职责
1、教研组长是教研工作的组织者和管理者。学校实行学科质量教研组长负责制，并对本学科的教育教学质量、教学研究、教学改革、课程开发与建设和青年教师的培养负责。
2、熟悉本学科各年级的教学任务、目的、要求，组织教师进行学习，抓好教育教学质量环节的管理。
3、组织教师学习本学科课程标准，指导教师制订教学及活动计划。
4、组织开展教学研究活动，有计划地开展教学研究。
5、指导教师钻研教材，检查备改情况。
6、组织业务学习，提高教师教学能力。
7、精选例题和习题，合理控制作业量，把好命题质量关，做好教学质量分析，及时调控反馈。
8、研究实验教学，开发教学软件，充分利用各种现代化的教学措施，充分发挥其作用。
9、研究课程实习与专业实习并积极指导。
10、研究落实本学科及与本学科相关的选修课、活动课和研究性学习的教学工作，拟定开设科目，选好教材。
学校的各种岗位职责 2
班主任职责
班主任是一个班级学生的组织者和领导者，是学校对学生进行思想政治教育工作的骨干力量，是联系各科教学的纽带，是沟通学校、家庭、社会的桥梁。上级部门和学校对学生的各种要求，都要通过班主任去贯彻落实。班主任首先要“为人师表”，热爱学生，班主任工作必须做到：
1、努力贯彻党的教育方针，提高学生的思想政治觉悟，学习质量和健康水平，为培养一个勤奋学习、遵纪守法、朝气蓬勃、团结向上的班集体而积极工作。
2、教育督促学生遵守《小学生守则》和学校的各种规章制度，政府的政策法令和社会的公共秩序，处理日常班务工作和本班学生中的偶发事件。对学生的教育应做到“动之以情、晓之以理、导之以行、持之以恒”。讲究教育艺术，注重教育效果，严禁体罚或侮辱学生人格。
3、及时和学校有关方面取得联系，定期向学校领导或教导处汇报班务工作，做到上传下达。步调一致。经常与任科教师互通情报，了解研究学生的思想、学习情况。教育学生明确学习目的，端正学习态度，改进学习方法，不断提高各门功课的学习成绩。
4、关心学生的身心健康。组织和指导学生开展体育、文娱、卫生等活动。教育学生积极参加体育锻炼;自觉搞好环境卫生和个人卫生，养成良好习惯，并对学生生活给予应有的指导。
5、注重班集体的精神文明建设和第二课堂的开辟。制定班务工作计划，组织、领导班委会，指导少先队，积极开展创“三好”，争做“四有新人”和“五爱”教育等活动。做文明学生，建文明班级。
6、指导学生的课外活动，配合有关科任教师开展课外科技活动。
7、重视家访工作，采取多种形式，经常与家长交换学生的学习思想等各方面情况，以便有的放矢，有针对性地对学生进行教育。
8、负责本班公共财物的管理，赔偿工作，安全工作，教育学生节约电、煤，并遵守纪律。
9、全面客观地、认真负责地做好学生的操行评语和成绩填写工作。及时、准确地建立和填写好学生档案。并妥善保管。
任课教师职责
教师的根本任务是把学生教好。对教师的基本要求是:以身作则，努力学习，爱护学生，教好功课。
1、认真备课、上课
(1)要熟悉教学大纲，教科书，了解学生的知识基础，备好课。
(2)加强对学生的学习目的教育，调动学生学习积极性，搞好课堂纪律。
(3)认真组织好课堂教学，不断改进教学方法，充分利用45分钟，保质、保量地完成课程标准规定应传授的.知识和应培养的能力。
(4)结合教材，有机地对学生进行思想教育，注意学生的卫生习惯，保护学生视力。
(5)指导学生改进学习方法，培养良好的学习习惯。
(6)搞好测验、考试，做到份量恰当，命题确切，要求严格。
2、认真批改、辅导
(1)根据教学要求和学生实际，精心布置作业，并及时收发。批改要讲求实效，搞好讲评，引导学生及时订正错误，扎扎实实地学好每项知识。
(2)要因材施教。对中下学生要热情辅导，尽量帮助他们跟上班级。对成绩优秀的学生，要帮助他们进一步学好，发挥其特长。
(3)积极创造条件，开展多样化的课外活动，提高学生学习兴趣，开拓知识眼界，培养有关技能技巧。
3、体育、音乐、美术教师，还应组织和辅导学生开展课外体育、文娱、美术活动，搞好运动队训练和竞赛工作，搞好文艺队、美工组的工作。
图书保管员职责
1、严格执行图书馆、阅览室的规章制度。
2、掌握新书出版信息，添购书籍、充实书库。
3、新书买到后，及时进行分类编目，尽快介绍出借。
4、做好师生借书工作，管好学生阅览室和教师资料室。
5、及时做好书报订阅收发工作，月底、年底做好报纸杂志装订保管工作。
6、经常做好书籍，报刊的介绍工作。
7、有关教学上的参考资料，及时送到各教研组。
8、进行爱护书籍的宣传教育，做好图书的防潮、防虫蛀的工作和图书修补工作。
9、保持图书馆阅览室的清洁卫生和良好的纪律秩序。
值周员职责
1、值周员必须提前到校，认真履行其职责。
2、负责组织好升降国旗仪式。
3、掌握当天的作息时间。
4、认真详细的填写好学校日志，检查教室日志的填写情况。
5、负责处理好学校偶发事件。
6、接待当天来宾或不定期来访家长。
7、检查督促校舍、门窗封锁、开关校门，注意安全。
8、负责检查各班环境卫生和个人卫生。
9、组织当天中午、下午学生放学。
10、值周教师全权负责好学校—切财产安全，因不住校，失职等损失的财产，由值周人员全部按价赔偿。
11、掌握各班学习、纪律、课间操等情况，向领导汇报特殊情况和典型事件。
12、交清或接清责任和手续。
学校的各种岗位职责 3
１、在教导处领导下，认真学习教学大纲和德育纲要，明确本学科的教学任务和各年级的教学要求。执行学校教学工作计划，制定并实施本组教研工作计划。指导教师制订学科计划。
２、组织教师学习教育理论和业务进修，主持教研活动，每学期不少于三次。落实教研课题。组织观摩教学听课活动。形成学科教学的特点，不断提高业务水平。
３、协助教务处安排好本学科教师的教学任务，做好对本组教师教学工作和质量的检查和考核、评价工作。
４、协助教务处做好学科试卷批阅、登分、统计、分析工作。
５、指导本组教师开展好学生学科课外活动和竞赛活动。督促本组教师加强教学基本功训练。
６、记好《工作手册》，协助教科室及时收集本组教师撰写的'各种经验文章及论文。
７、关心本组的教师的思想、工作、学习、生活和健康状况，经常与教务处联系，提出改进工作的意见和建议。
学校的各种岗位职责 4
1、检查维修工具的使用情况，并检阅有无昨日未修复工作。
2、接到投诉需维修时，要立即带好工具到维修地点，先敲门，讲明情况，待允许后方可进入维修现场。
3、若出现跑水现象，应马上采取措施断水，以免给他人造成更大的损失。
4、若涉及到房屋质量问题或由于业主私设私装造成的工程质量问题，应及时上报工程维修部长。
5、修复后要将现场清理干净，维修工具放回工具袋内，介绍修复后使用的注意事项。
6、将维修时间，所使用配件情况详细记录，对换下的零配件，不要随便丢弃，应统一保存。
7、每日检查二次给水、加压及水箱水位、水质情况，发现问题及时处理并上报工程维修部长。
8、每日下班前，将当天的'维修、检查记录上报工程维修部长，对当日未完成事项要记录在交接本上。
学校的各种岗位职责 5
１、在校长室、教务处、教导处、总务处的领导下，负责全班学生的思想、学习、劳动和生活的教育和管理，全面了解和研究学生。制订并实施好班级工作计划。
２、强化学生的素质教育，根据《守则》及《规范》和有关法规，运用多种形式对学生进行教育，逐步使学生具有正确的政治方向、高尚的道德品质、良好的.行为习惯。
３、会同任课教师，教育帮助学生明确学习的目的，端正学习态度，掌握科学学习方法，不断提高学习成绩。
４、培养和建设好班集体。指导班委会工作，培养好学生干部，全面关心好每一位学生，做好特殊学生教育引导工作，使每一位学生发挥特长，取得进步。
５、培养督促关心学生注意身体健康，培养良好的卫生习惯，帮助指导学生开展丰富多彩的校内外活动、科技和兴趣小组、工艺劳动和社会实践活动。
６、做好家访工作，抓好三率。完成学校布置各项任务，完成好各类表册工作。
学校的各种岗位职责 6
岗位职责：
1、接待来电、来访学员及家长，解答客户有关课程的咨询，为其准确介绍课程；
2、负责学员的入学测试及阶段性测试的预约及安排；
3、及时进行学员回访跟进工作，配合班主任做好学生的续报工作；
4、与客户建立良好关系，维护学校形象；
5、执行学校安排的其他相关工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，五官端正、形象气质佳；
2、有销售、客户服务或相关少儿英语培训学校工作经验者优先；
3、能适应较强的工作压力，接受周末工作；
4、普通话标准，学习能力强，有良好的.沟通能力及团队合作精神；
5、能熟练使用办公室软件和电子邮件系统；
6、性格外向，积极主动，富有亲和力，服务心态好。
学校的各种岗位职责 7
1、负责及时引导和指挥入库车辆按位停放。
2、认真做好车辆出入登记,每日车位使用情况统计及交接班记录。
3、车辆出入记录,需记清入场时间和出场时间、车牌号、车主姓名。
4、对每辆入场车辆入位前需进行肉眼检查,主要检查车表面有无划痕等外伤和有无漏油、漏水,发现问题及时通知车主或驾驶员并在交接班记录上记录。
5、对出入库车辆人员提出疑议时需认真检查,并在交接记录本上记录,并及时上报处理解决。
6、负责检查入库车辆是否带有易燃易爆物、有毒及化学危险品进入车库,如发现问题及时制止并上报。
7、负责检查车库内消防设施设备是否处于正常使用状态。
8、负责车库及设施、设备的卫生保洁工作。
9、经常巡视检查,发现问题及时处理或上报。
学校的各种岗位职责 8
建立、健全本单位安全管理责任制。
组织制定本单位安全工作的规章制度和操作规程。
保证本单位安全管理投入的有效实施。
督促、检查本单位的安全管理工作，及时消除安全隐患。
组织制定并实施本单位的安全事故应急救援预案。
向上级有关部门及时、如实报告安全隐患和安全事故。
组织制定并实施本单位安全教育和培训计划。
建立安全工作奖惩制度，调动全体教职工共同做好学校安全工作的.积极性。
加强与属地政府及相关部门的联系，取得他们的支持和配合，共同做好校园及周边治安综合治理工作。
遇到突发事件立即组织安全领导小组启动应急预案，并第一时间赶到现场指挥。
及时排查、消除本单位教职工队伍中存在的矛盾纠纷。
学校的各种岗位职责 9
一、负责全校的`水供应和管理工作，保证学校用电和用水。
二、坚守工作岗位，定期定时对供水、供电设备进行检修保养，及时排除故障，避免和防止因电器设备有明显问题而发生触电或断线伤人等事故。
三、经常深入教室、办公室、宿舍检查用水、用电情况，对违反水电管理制度规定者，视其情节轻重，及时处理。
四、对全校电铃，要经常进行检查维修，要保证音响正常效果良好；负责做好重大节日、集会、活动的扩音设备安装调试工作，并负责回收器材。
五、严格按照操作规程办事，违反操作规程出现事故和造成损失，由个人负责，重大故事需第一时间向后勤管理（番禺后勤管理）员参考。
六、加强水电业务学习，提高技术水平，不断采用新技术、新经验、提高水电管理水平。
学校的各种岗位职责 10
1、具体负责对学校安全工作的指导、监督、检查和考核;
2、全面掌握学校安全工作状况，负责制订学校安全，定期分析和预测学校安全工作形势，提出学校安全工作的`意见和建议，研究制订落实工作措施;期末做好安全;
3、建立健全学校安全工作制度，及时做好有关信息、材料报送工作;
4、定期组织师生进行安全教育和培训工作;制定完善学校安全的并进行演练，做好学校安全事故应急处理工作;
5、组织、指导学校做好安全管理工作，协助学校各部门对学校安全工作的督查，并做好检查记录;建立安全隐患档案，及时向学校及有关部门提出整改意见和建议，落实整改措施;
6、加强与有关部门联系，综合整治校园及周边治安环境;
7、全面组织落实安全工作目标管理责任制，认真贯彻落实上级及有关部门下达
学校的各种岗位职责 11
1、负责管辖区内各保洁点保洁工作的组织、协调和监督检查工作。
2、按住宅部的统一要求，遵照公司的各项规章制度和工作标准，尽职尽责开展工作。
3、每日负责保洁员的考勤工作，对迟到、早退、旷工的员工及时上报主管。
4、负责日常工作安排，检查保洁员对责任区工作完成情况，对完成不好的员工给予批评、指导，一时解决不了的问题上报主管。
5、负责保洁工具的管理，监督保洁员的工具使用情况，杜绝损坏和浪费保洁用品现象，保证保洁用品在公司规定的时间内正常使用。
6、保洁组长要善于团结员工，调动员工的工作积极性，如遇一般问题及时解决处理，对于复杂情况或发现隐患要及时上报，不得隐匿不报或擅自处理。
7、负责保洁员休息室的'卫生检查工作，管理好休息室的设施设备，每日下班前关闭水、电及门窗。
8、保洁组长既要做好本职工作，又要分担日常管理工作。
9、完成领导交办的临时工作。
学校的各种岗位职责 12
1.教师应积极利用和开发教育教学资源，千方百计培养自己的课堂组织能力，善于解决课堂中出现的问题。
2.积极参加组、校、区上组织的'各种教研、竞赛活动等。
3.全学期听、评课达到15节以上。
4.教师应积极总结教育教学经验，反思教育教学得失，主动寻找解决问题的办法。
5.严格遵守师德规范和教育法规，努力建立新型的师生关系，不体罚和变相体罚学生。
6.加强业务学习，注意知识积累，做好学习笔记。
7.每学期至少阅读一本现代教育、心理专著，两种以上教育理论刊物，写出一篇教研论文。
8.积极向《宝塔教育》投稿，可以是教学札记、经验论文、教学案例、成长故事、评价设计等。
9.积极学习现代教育技术和网络技术，能娴熟掌握电脑操作技术。
学校的各种岗位职责 13
岗位职责
1、认真做好学生上课的一切准备工作，定期检查设备运行情况，如发现故障，要及时处理，保证教学工作正常开展。
2、督促学生穿软底鞋或舞蹈鞋进入舞蹈室，严禁学生穿硬底鞋入内。
3、管好钥匙，按时开关门。督促上课老师做好登记，课后将器材设备恢复原状，并清除垃圾，做好使用后的验收工作。
4、负责落实卫生值日制度，检查室内设施摆放与清洁卫生情况，做好设备的.除尘等维护工作，认真填写设备维修日志。
5、承接经部门领导批准的在课余时间使用舞蹈室的各种活动。 6、离开舞蹈室时必须切断电源，关好门窗，如因缺乏一定的安全措施而造成室内设施设备损坏、遗失、被盗，承担相关责任。
7、管理员应督促和检查教师及学生遵守本规定的情况，并认真填写设备使用登记本，如发现问题及时反映或提出处理意见。
8、认真完成部门交给的其他工作任务。
学校的各种岗位职责 14
1.根据校长、教导主任的要求，准确提供教导处各项统计报表。根据统计情况整理出每学期的各班级、学科学习情况报表，班级各项评比的资料统计、教学质量分析、评教评学统计，供校长、教导主任参考。
2.填写《中学年报表》，负责教师继续教育的申报、汇总、上报。做好教务日志检查工作收集、录入、统计及学校班级评比、公布及管理工作，处理管理好各类教学资料、归档，及教导处的临时性工作。
3.根据各种印件的特点和要求，经教导处或办公室的同意，按时保质保量完成油印工作。在忙季一定要保证教学工作的正常进行。
4.严格遵守保密制度，对保密印件妥善保存，及时处理。对试卷等保密印件不得外传，一经发现泄密，严肃处理。
5.协助教导主任统筹、安排各项事务性工作；统筹周活动安排，负责周程表定期公示及教导处职员的.考勤工作。
6.协助教师进行继续教育的登记、统计、管理。认真完成校长和教导主任交办的其它工作。
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