分公司负责人岗位职责（通用16篇）
在日新月异的现代社会中，岗位职责起到的作用越来越大，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编整理的分公司负责人岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
分公司负责人岗位职责 1
一、 分公司负责人全面负责分公司经营；
二、 组织制定分公司各部门、各岗位的工作标准，并会同有关人员检查落实，以身作则，率领属下完成分公司的各项目标；
三、 配合总公司完成总公司分配的'各种工程项目；
四、 分公司要遵守财务法律法规，建立健全分公司财务制度；
五、 分公司的施工质量必须严格按照国家标准规范执行；
六、 分公司负责人对分公司工程相关人员在施工中的安全负全责；
七、 配合总公司搞好企业文化建设，在分公司的宣传策划中注重弘扬企业整体文化。
八、 完成总公司安排的其他事项。
分公司负责人岗位职责 2
1、 根据董事会制订的企业战略与年度经营目标及董事长的指示要求，形成分公司相应的业务发展策略，并确保有效地在组织、执行；完成总部下达的年度经营，达成业务业绩；
2、 负责分公司的全面营运管理、投资以及经营项目的开发与管理；
3、 协助公司领导层制订分公司发展战略，制定公司发展规划和年度发展计划；
4、 负责推动所辖团队的`人员招聘与甄选、辅导与管理，选择和培养高质量长期稳定的优秀理财师；
5、 负责管理所辖团队的业务活动，并提供专业的辅导与训练；
6、 组织团队开拓直销业务，完成每月指标
分公司负责人岗位职责 3
1、在总公司的指导下制定分公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；
2、对分公司运作与各项职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
3、负责主持分公司日常经营管理工作，将分公司内部管理制度化、规范化，保证分公司良好、高效运营；
4、制定分公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划，完成经营管理指标与发展目标；
5、组织、监督分公司各项规划和计划的.实施；
6、负责与客户单位建立并保持良好的合作关系，确保经营目标的达成，实现持续增长；
7、在确保原有客户的基础上，规划、制定、实现以南京为中心的相邻省份新客户的拓展目标；
8、其他总公司要求的工作内容；
9，负责团队的整体运营。
分公司负责人岗位职责 4
1、负责分公司日常管理工作；
2、负责集团业务整体运营管理工作；
3、负责分公司所在地业务拓展工作，寻求优秀的合作方，多渠道提升集团业绩，对集团下达的年度任务指标负责；
4、负责合作客户的审查，做好经营风险防控；
5、负责协调集团总部各个职能中心的'业务对接工作；
6、负责分公司各项制度的建设；
7、负责分公司的运营成本控制；
8、负责监管所在区域承建的所有项目，维护集团公司良好品牌形象；
9、负责审核各种渠道来源的市场信息，做好市场判断；
11、负责分公司所在地集团既有客户群的维护工作；
12、负责分公司的财务管理工作，为公司财务工作第一责任人；
13、负责分公司注册手续的维护、投标报名业务、备案业务及项目现场的抽查；
14、配合完成上级交办的其它临时性工作任务。
分公司负责人岗位职责 5
1、负责分公司筹建（选址、注册、组建团队等）；
2、根据总部的经营目标，制定适合当地的营销策略和计划，有效开拓当地市场；
3、 参与总部的发展战略和经营方案的制定，在分公司层面执行总部各项营销策略并完成总部分配的销售任务；
4、及时向总部反馈当地市场趋势、需求变化、竞争对手和客户需求方面的准确信息；
5、全面负责分公司在当地的市场合作与宣传，提高公司品牌在当地的知名度和信誉度；
6、带领分公司员工完成销售指标，并对下属进行有效的.考核与激励，督导分公司建设及业务开展工作；
7、督导总部销售政策的落实、各项制度的贯彻执行；
8、制定、执行分公司费用预算，控制运营成本，提高运营效率，控制所辖区域费用开支；
9、主持分公司重要客户的业务谈判及成交。
分公司负责人岗位职责 6
职责描述:
1、根据公司市场策略,制定分公司市场开拓及推广策略；
2、组织分公司市场开拓团队开展推广工作,达成分公司推广任务。
3、组织协调分公司内外部资源,主动开发有利于用户推广的各类合作渠道。
4、引导并督促各市场团队达成推广及市场开拓目标。
5、组织协调内部资源,执行并持续改进用户维护工作。
6、发现并吸引优秀人才,不断进行技能提升培训。
7、完成上级交办的其它工作。
任职要求:
1、学历:具有全日制本科及以上学历。
2、年龄:35周岁及以下。
3、工作经验要求:至少2年以上金融、保险、直销、市场营销或互联网推广类工作经验,具有金融类app推广及管理经验者优先；
4、具有良好的'沟通协调能力及拓展意识；
5、为人正直勤奋、责任心强,有良好的心理承受能力和指标达成意识；
6、优秀的团队管理及组织协调能力,以及外部人才引进、内部人才挖掘培养能力；
7、具有良好的数据分析,业绩督导,培训组织能力；
8、熟悉本地金融业态及分布,熟悉互联网推广渠道及方式。
分公司负责人岗位职责 7
1、直接对公司总经理负责；
2、对开发项目的设计、工程、预算、营销负直接领导责任，管理各部门的日常工作；
3、负责本区域项目的证照审批及办理工作；
4、全面参与项目的可行性研究及立项工作；
5、负责项目规划、设计工作，及组织有关部门、专家审核规划设计等方案；
6、负责项目勘察、设计委托及管理工作。
7、审批图纸会审记录、施工组织设计，签证等关键性工作把关；
8、负责监督设计、监理、工程发包、材料设备采购等招投标工作；
9、组织相关部门进行合同审核、会签及归档管理工作；
10、各参建单位工作任务、计划审定，审批工程款、材料款；
11、工程项目成本、质量、进度工作的'全面管理、监督、监控；
12、负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调；
13、全面把握工程验收并组织与物业交接工作；
14、负责组织编制、完善各项管理制度，加强公司员工队伍建设工作；
15、参与选聘、任用主管部门各岗位人选；负责员工的考勤、考核、培训、管理工作和考核目标落实，对于员工办公室、宿舍、食堂日常行为负管理责任；
16、负责本管辖区域内财务手续及账务报销工作；
17、对所管辖区域内的资产负管理责任，防止资产损坏、丢失
18、对于公司印鉴及证照在本项目上的使用负全部责任；
19、对内负责处理下属部门与公司其他部门之间的协作关系，对外做好相关外联工作；
20、负责楼盘全程的整体营销推广策略，从市调、企划、销售、招商等全部过程的管理、督导、推动等项工作。
21、负责对楼盘销售工作的监督和管控，严格管理楼盘销售日、周、月报表。
22、其他总经理安排的工作；
分公司负责人岗位职责 8
1、主要负责应收账款的追款和跟进工作；
2、客户帐单、费用的`统计与核对；
3、做好统计资料的保密和归档以及单证的录入工作。
4、依据公司财务规定，进行日常财务核算，帐务处理工作，公司每月成本支出和收入统计，并做月度财务报表；
5、上级安排其它工作。
分公司负责人岗位职责 9
——全面负责技术工作。
——组织贯彻执行国家有关检测的法令、法规、技术标准和规范。
——审核《质量手册》、《程序文件》。
——审核作业指导书、试验方案等技术文件。
——负责制定科研技术年度发展计划。
——负责标准、规范的`最新有效。
——负责新的检测方法、非标准方法的确认和审批。
——负责组织内外的技术交流、技术咨询工作。
——负责组织技术人员技术培训、资质考核工作。
分公司负责人岗位职责 10
1、现金及银行收付处理，制作记账凭证，费用报销单据审核，开具与保管发票；
2、协助办理工商年审，外出银行回单打印、申请票据，准备和报送会计报表等业务办理相关事宜；
3、定期核对固定资产帐目，作到帐物相符；
4、负责对合同进行初步的分类整理、登记维护并存档；
5、定期装订会计凭证、帐簿、表册等，妥善保管和存档；
6、协助做好项目成本归集核算工作；
7、协助财务部领导交办的其它工作任务
分公司负责人岗位职责 11
——组织贯彻执行国家有关检测标准方法和技术规范。
——建立、实施、维持和持续改进管理体系，组织编制、修订管理体系文件并保持其有效性。
——组织开展检测结果质量控制工作。
——负责组织《质量手册》的宣贯。
——组织管理体系内部审核，检查纠正措施完成情况并跟踪验证。
——组织编制管理评审计划和评审报告，并协助最高管理者实施。
——定期向最高管理者报告质量管理体系运行绩效。
——调查、处理客户投诉。督检查工作。
分公司负责人岗位职责 12
1、往来账款管理，完成审核、对账、记账等工作；
2、进行公司收入、支出及成本费等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督；
3、根据公司业务需要，发票审核和安排，并完成登记，管理，保存等工作；
4、配合公司的会计核算，制作记账凭证，及时编制和报送各类会计报表、统计报表及相关数据资料；
5、进销存单据的审核和账务处理；
6、财务文件的`准备、归档及保管工作；
7、领导临时指派的工作。
分公司负责人岗位职责 13
岗位职责:
1. 负责现场全面施工技指导，编制施工组织计划，质量检查，熟悉各项流程，了解各项工序；
2. 组织编写施工组织设计；
3. 确定项目施工技术方案；
4. 组织图纸审查，提出设计变更意见；
5. 组织技术人员开展技术管理工作；
6. 检查技术标准的执行情况；
7. 组织全面质量管理；
8. 组织有关人员对工程质量进行检查.
必备的知识与技能要求：
1.专业基础扎实，具有丰富的工程施工经验；
2.熟悉各分项工程的`施工及技术流程，能独立完成单项工程的施工组织、绘制节点大样、质量检验、施工过程监督指导；
3.能独立处理施工中出现的技术问题，善于协调与其它专业的矛盾，对施工质量、安全等方面有基本的管理知识；
4.执有相关证书。
分公司负责人岗位职责 14
1、对市政工程综合管廊、地铁区间隧道、地下车行隧道、人行过街通道、等项目的技术指导编制和设计项目施工技术方案；
2、组织参加图纸会审，解决施工过程中出现的.技术问题，提出改决方案并组织解决；
3、负责工程项目的新技术、新工艺、新材料的推广及应用；
4、参加安全设施防范、施工机械设备的检查和验收从技术上提出防范
5、参加质量事故、安全事故的调查工作，从技术上分析事故原因并提出防范措施
6、对施工组织设计、施工方案、进度计划等进行监督检查。
分公司负责人岗位职责 15
工作职责:
1、根据公司发展战略，拓展杭州市场寿险和产险业务，完成合作伙伴的挑选、拓展、维护与协调，协商经纪业务协议内容及相关费用标准，组织完成协议的审批及签署。
2、指导分公司“分对分”协议的签署，审阅分公司上报的相关协议和业务推动案;
3、搜集和分析专业经代市场产品信息，搜集分公司需求，回顾产品销售情况，制定产品发展策略。制定分公司产品销售策略、营销策划和激励政策、协调配合总部培训部门及后援部门的运营管理;
4、做好与保险公司合作关系的.日常维护和信息沟通等。
任职资格:
1、全国统招本科及以上学历，保险学、经济学、市场营销、电子商务等相关经济类专业。
2、五年以上保险行业从业经验，一年以上人身保险经纪、代理、营销、产品研发等经验，具有保险产品开发和营销推广经验者优先;
3、具有敏锐的市场洞察力，分析和解决问题能力，较强的数据分析和整理能力;
4、工作主动性、组织协调能力、执行力强。
分公司负责人岗位职责 16
1、核算公司员工工资。
2、核算客户账单以及相关数据整理
3、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入；
5、其他临时性财务工作。听从领导工作安排
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