助理岗位职责

时间:2021-08-13 09:47:02 岗位职责 我要投稿

助理岗位职责(通用7篇)

  在现实社会中,很多场合都离不了岗位职责,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的助理岗位职责(通用7篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

助理岗位职责(通用7篇)

  助理岗位职责1

  1、协助营运总监处理营运中心日常营运管理工作。

  2、制定各类规范性文件,处理各类文档。

  3、协助处理营运中心各部门以及终端店铺的管理工作。

  4、传达各项文件及通知并监督终端实施工作落实情况。

  5、全面负责各分店营业区域管理,按公司规定的模式运作。

  6、根据营运经理下达的指标,制定各分店营业区域的销售,毛利计划,并组织落实,对执行情况跟进检查,指导,控制。

  7、传达并执行营运部的工作计划。

  8、及时、准确、真实、完整的向营运经理提交有关营运报告、信息。

  9、负责自营区域管理人员的提名、建设及考评建议。

  10、督导自营区域的工作,努力提高销售、服务业绩。

  11、对自营区域的商品结构进行周期性分析并提出调整建议。

  12、倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营理念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境。

  13、制定各自营区域工作指标,追踪各自营区域指标完成情况,及时采取异常情况反馈营运经理;跟踪各自营区域的报表,审阅并提出分析意见。

  14、进行库存管理,组织自营区的订货,保证充足的货品、准确的存货并及时向营运经理发送。

  15、组织自营区域的盘点,确保盘点的准确、真实。

  16、根据自营区域人员的定编、增编、缩编进行调研,向营运经理提出建议。

  17、审查各自营区域员工业绩考评记录,并报营运经理。

  18、依据公司的基本规定,起草各项自营区域理规范制度和通告,不断完善管理机制,制度审批后负责向下属处门解释、传达、监督并反馈其执行情况。

  助理岗位职责2

  1、配合店长做好酒店日常的运营质量管理工作。

  2、定期分析店内管理状况,提出整改方案,并向店长汇报。

  3、每天至少五次巡视酒店,按运营标准进行酒店现场管理。及时处理宾客投诉,并将处理结果向店长汇报。

  4、督导前厅经理、餐厅经理、客房经理完成各自的本职工作,高峰期参与对客服务。

  5、每日关注员工餐质量,关心员工生活。

  6、了解酒店经营和销售目标的完成情况(酒店REVPAR、营收、GOP、GOP率)

  7、阅读酒店每日报表,了解酒店经营趋势,及时提出整改建议向店长反馈。

  8、随时关注酒店房态及流量,合理控制中介渠道,适时调整价格策略,以明确当日前台销售工作重点,配合酒店销售方案的实施,确保酒店收益最大化。

  9、每月统计前台家宾卡销售的数量,每日审阅《前台交接记录本》并签名。

  10、控制好酒店前台风险防范,复核《冲账发生表》、《作废账单表》、《当日欠款离店表》、《当天离店客人表》等相关表单。

  11、做好客房清洁及硬件的检查与维护,兼顾不同房态及在岗员工状况,每天抽查客房不少于5间。

  12、未设置餐厅主管的酒店,直接主要负责督导餐厅、厨房的服务及卫生工作。

  13、做好酒店安全、消防工作,确保消防设备设施的正常使用,督导各岗位主要负责人进行安全工作的现场管理。

  14、每半年定期盘点酒店固定资产,并完成《酒店固定资产盘点表》。

  15、完成上级指派的其他工作。

  助理岗位职责3

  一、文件资料的收集、管理:

  1、根据党的教育方针和学校工作计划,处理教务的内部日常工作和执行校务工作会议的有关决定。

  2、做好有关教务处文件收发、登记、和管理。负责文件的立卷和归档、妥善进行保管。

  3.分类整理和保管校内资料,如工作计划,总结、经验报告,大型观摩课教案,招生资料,奖惩名单、教学、教师业务档案等。

  4.搞好历年对比性资料,随时供领导查阅,负责教学档案的收集、保管。

  二、课表管理:

  1.掌握全校各年级课程设置和教学人员的任课进修和教研活动情况,及时了解师生对课表安排的意见要求。

  2.科学地安排课表,力求有利于学生学习效果的提高,有利于教学条件和设备的运用,利于学生的身心健康。

  3.统一管理学校课表,根据需要写成各种式样,及时发给有关部门和师生。

  4.力求保持课表的稳定。在特殊情况下,经教务主任批准负责临时调整课表。

  三、学籍管理工作:

  1.认真贯彻执行市教育局规定的“学藉管理办法试行草案”和学校“关于学籍管理”方面的有关规定”。

  2.做好学籍管理工作,办理学生入学的编班、编制全校学生总名册。

  3.负责填写、整理、保管全校学生的学籍卡片和学生证的签发工作。

  4.办理学生的转学、退学、休学、复学、借读手续,并认真保管此类证明材料,做到一件不差。

  5,负责学籍情况的统计报表工作,做到及时、准确。

  6.了解和掌握各班学生人数、姓名及学籍关系变化情况,并向有关人员报告。

  7.负责毕业班学生的毕业、升学报告工作,负责填发和保管学生的毕业证书、休学证明、退学手续等,及时向办事处转送毕业生的档案关系。

  助理岗位职责4

  1、在总经理的领导下,主持公司的'项目建设和工程技术,总管工程项目管理及技术系统;追踪科技动态,恪尽职守,不断推进企业技术进步。

  2、负责组织贯彻执行国家工程建设的有关方针、政策、法律、法规及相关行业技术标准,不断提高工程质量和施工技术水平。

  3、负责组织项目技术人员对工程施工图纸的会审,主抓关键项目的管理及重大技术方案的制定。

  4、负责审查项目施工组织设计,重点审查项目管理措施的有效性及施工技术保障的可行性,做到因地制宜、重点控制、易于操作。

  5、负责新的技术、工艺、设备、材料及先进科技成果的推广与应用,贯彻科技是第一生产力的指导思想,不断提高科技水平。

  6、负责指导项目间人员的调配与组合,让技术人员人尽其才,有效地发挥其专业特长,力争工程项目经济效益的最大化。

  7、负责组织项目和技术负责人对工程进行常态巡查,并对重点项目深入督察、检查,对技术问题、管理质量问题提出改进措施,指导各项目间开展创优竞赛活动。

  8、支持自检员、安全员的工作,始终贯彻执行“安全第一,质量为先”的建设方针,对安全与质量好的典型及时推广,对违犯施工程序及操作规程的现象随时制止,严重的令其停工整顿,重犯得报公司给予处置。

  9、与人力资源部门协作向总经理提供年度职工培训、毕业生专业

  招录和有关人才引进计划。

  10、负责对技术人员的年度技术考核,鉴定技术人员的工作绩效,指导技术人员职称申报,并签署公司报审意见。

  11、检查指导项目、技术两部负责人做好调查、研究、审理、总结各自分管工作,及时为总经理对公司运行管理及相关决策提供依据或建议。

  12、完成董事长、总经理交办的其他工作。

  助理岗位职责5

  1.根据检验要求《IPQC制程检验程序》、《印刷首检封样制度》、《FQC线上终检程序》、《半成品车间管理办法》等,按照相关《检验作业指导书》进行检验,完成半成品质量检验控制作业;

  2.督促车间作业员做好“自检”,坚决执行制程质量检验三检制“首检”、“巡检”、“终检”,印刷工序在批产品上线时,按《印刷首件封样制》作业,并填写好相关记录;

  3.淋膜、印刷工序不良,督促工序作业员对不良品作好标识,卷纸要在不良部位划圈,标明不良状态,督促作业员将不良品摆放于不良品区,并作好相关记录;

  4.打片、模切、打片、撕纸工序不良,督促作业员挑出不良品,单独标识存放,对于不良品批量大的(超出1kg),要开列《纠正/预防措施表》,并跟踪,生产现场改善并追究责任;

  5.半成品车间不合格片材,不得流向下一道工序;

  6.半成品车间不合格片材经生产、品管、技术及销售综合评审后,由生产车间开《特采申请单》,并作好特采标识,方可流入成品车间;

  7.按《检验设备管理办法》相关要求,使用中遵守《检验/试验仪器操作规程》作业,使用中发现检验、试验设备异常时,要及时通知品管部长并跟踪;

  8.分类保存检验记录,并统计分析,制定防止再发措施;

  9.工作中坚持原则,不被不正确的观点所左右,坚持“质量一票否决制”;

  10.不断加强质量理论及半成品制造工艺的学习,努力提高自身专业技能;

  11.服从上级临时工作分派。

  助理岗位职责6

  1、能够按照公司投资战略需求,为公司搜寻适宜的股权投资项目资源;在项目初期能对其财务状况、所处市场环境、行业利润点及其运营模式有准确的掌控能力;(公司股东利益最大化是工作的前提,动用你的一切资源,找到投资项目资源,尤其是人脉关系非常重要)

  2、负责投资项目总体策划与实施,参与协调项目小组开展工作,并对项目工作结果负责。其中主要包括:

  1)参与项目团队通过公司各项风险控制、投资决策流程,带领团队完成项目的研究报告,按公司决策结果与被投资公司进行商务谈判与实施;

  2)有执行重大项目的投资能力,包括起草撰写项目的立项报告和投资建议书、组织项目的尽职调查、参与项目的合同谈判和签署、跟进项目的后续管理等;(这些都不是问题,请外包公司或者手下的助理就可以完成,前提是您要懂流程并甄别出哪里有问题)

  3、协调与维护投、融资者关系,整合与项目相关的外部资源,全程推进项目顺利进展;

  4、有对下属进行督导、培训与考核的责任。

  助理岗位职责7

  1、顾客至上、服务热情、文明礼貌、清洁卫生,对工作认真细致、一丝不苟、任劳任怨、作风正派、不谋私利,具有良的职业道德,遵守各项规章制度,服从工作安排。

  2、尊敬师傅,配合师傅做好接待顾客的每一步骤的工作,待客热情积极为顾客解决力所能及的事情。

  3、化妆技术有一定的认识,能独立做好扑粉、换衣、搭配服饰及首饰等工作,能掌握化妆技术的基本操作方式。

  4、服从主管安排,诚实待客,协助主管及部门其他员工做好工作,自觉遵守影楼各项规章制度和员工守则。

  5、刻苦钻研业务技术,掌握化妆、盘头等业务技术,有创新意识,协助师傅做好化妆工作。

  6、为顾客服务中“请”字开头,“谢”不离口,送客时送上祝福用语。

  7、工作中做到三轻(走路轻、说话轻、动作轻)四勤(眼勤、手勤、口勤、脚勤)。

  8、早上有师傅化新娘妆,必须陪同、帮忙、学习。

  9、打喷嚏时,应用手帕遮住并离开工作地方洗手一趟。

  10、了解礼服的色彩搭配,服装大小,为顾客换取最合适的礼服。

  11、不用手指抠鼻孔、牙缝、耳孔等,在与顾客化妆时不得直接对顾客呼吸。

  12、多了解流行趋势,跟的上时尚。

  13、化妆前及时做好准备工作,对眉笔、下睫毛,都修好备用,核对化妆台上的用具,发现遗失、损坏的物品及时通知化妆主管。

  14、每换一个发型,对前面发型拆下来的头纱、手套、假发、首饰及时清理放回原处。

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