餐厅前厅领班岗位职责

时间:2023-04-01 08:11:19 岗位职责 我要投稿
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餐厅前厅领班岗位职责(通用16篇)

  在学习、工作、生活中,需要使用岗位职责的场合越来越多,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。岗位职责到底怎么制定才合适呢?以下是小编帮大家整理的餐厅前厅领班岗位职责,欢迎阅读与收藏。

餐厅前厅领班岗位职责(通用16篇)

  餐厅前厅领班岗位职责 篇1

  1、开餐前检查餐厅摆台,清洁卫生,餐厅用具供应及设备设施的完好情况。

  2、开餐期间督导服务员的工作,发挥带头作用,搞好现场培训。

  3、协调、沟通餐厅、传菜部及厨房的工作。

  4、对特殊客人及重要客人等比例予关注,介绍菜单内容、推荐特色菜点,并回答客人问题。

  5、注意观察宾客的`用餐情况,对特殊情况及时处理,提高宾宾满意率:及时处理客人投诉,并加以妥善地解决。

  6、负责餐餐厅用具的补充。

  7、落实每天卫生工作计划,保持餐厅整洁和服务员的个人卫生。

  8、每日停止营业后,负责全面检查餐厅,并填写营业报告。

  9、每天早上9:300准时点名,做好考勤记录,不许弄虚作假,一经查出按《员工手册》处罚。

  10、安排好服务员定位、定岗、督促并检查服务员摆台及打扫卫生情况,10:30之前必须做到地面干净,无纸屑、无烟头、油渍及积水,餐具保持干净、无水、无指纹,每张台面上餐具及台位卡、菜谱、烟缸、花瓶数量必须齐全,确保11:00之前楼面及包房所有开水瓶必须装满开水,包房及楼面的一切准备工作必须备好。

  11、要不断巡视楼面及包房的情况,注意物件的管理,尤其是煤气的放置,不许随处乱扔,对于坏损的物品必须在当日返仓,并及时补充不足。

  12、每周(星期日)清点一次餐具及物品的数量,星期一之前交清单及报损单,壹式贰份给楼面经理,不得延误。

  13、督促并检查服务员任何时候不得使用本酒店餐具,并做好模范带头作用。

  14、每周日前,必须安排好下周排班表,晚上16:20例会上宣布下周排班及排休情况。

  15、注意节能工作,每天10:50、16:30准时开楼面的灯,如无客人进餐,最迟13:30关闭楼面的灯,晚餐16:30打开空调,18:00关闭。晚上收市前必须检查包房门窗,窗帘有无关好。

  16、妥善安排人员的调配工作,并做好开市及收市工作,并合理安排好人员的加班做好记录,如因领班记录不详造成服务员不满,一切责任由领班承担。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇2

  1、做好顾客及员工管理工作,带领团队做好顾客满意度,提升门店服务质量;

  2、对内协调好各部门间的工作关系,对外建立广泛的`客户群体,建立良好的人际关系;

  3、做好人员发展培训工作,激励员工热情,评估员工工作成效,有效控制人员保留,做好后期管理人员的内部晋升辅导工作;

  4、做好餐厅利润管理工作,控制餐厅各部门的费用支出,提升餐厅利润率;

  5、做好餐厅营业额成长,根据上月报表数据,针对下月制定出营业额成长计划;

  6、有效地完成上级交代的各项工作任务。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇3

  1.负责了解每日预定、接待情况并召开班前会,分配任务

  2.负责员工的考勤和日常考核

  3.负责合理安排员工排班、岗位人员调配,保证各服务环节的衔接

  4.负责检查员工的出勤仪表仪容,督促其按规范标准检查营业前的各项准备情况

  5.负责各部门的协调工作和日常管理

  6.保持营业环境的'设备设施整洁、完好,及时保修并提出更新添置意见

  7.负责处理过程中的突发事件或解答客户的咨询

  8.上级领导交代的其他事务

  餐厅前厅领班岗位职责 篇4

  1.负责对员工的考勤、考评,根据员工表现得好差进行表扬或批评、奖励或处罚,对餐厅经理负责。

  2.根据每天的工作情况和接待任务安排部属的工作。

  3.登记部属的出勤情况,检查员工的仪容仪表是否符合要求,对不符合要求者督其改正。

  4.正确处理工作中发生的.问题和客人的投诉,处理不了的问题要及时向经理报告。

  5.了解当天宾客订餐情况、宾客的生活习惯和要求。

  6.开餐前集合全体部属,交代订餐情况和客人要求,以及特别注意事项。

  7.检查工作人员的餐前准备工作是否完善,餐厅布局是否整齐划一,调味品、配料是否备好、备齐,餐间、台椅、花架、酒吧、餐柜、门窗、灯光等是否光洁明亮,对不符合要求的要督促员工迅速调整。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇5

  1、主要负责楼面服务接待工作,做好每日交接班工作,参加每周部门工作会议,及时下达每周工作要求及任务

  2、能发挥模范作用,对自己严格要求,对下属进行严格督导和训练,认真执行各项规章制度和服务规范、操作规程。保质、保量地完成各项服务工作。

  3、认真组织餐厅员工进行业务培训,提高服务技能和业务水平,熟悉菜牌、酒水牌,熟记每天供应品种,了解当日客人的接待情况。

  4、抓好员工纪律、服务态度,了解员工思想情绪、操作技术和思想作风。

  5、召开班前班后会议,检查人员仪容仪表,落实每天工作计划,保持好餐厅整洁。

  6、开餐前检查餐台摆设及台椅定位情况,收餐后检查列柜内餐具备放情况。

  7、检查餐厅的电掣、空调掣、音响情况,做好安全和节电工作。

  8、负责楼面餐具、酱料、用品的保管、领用、管理,每天收集反馈各种出品质量信息。负责每月的.部门食品物品的盘点。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇6

  1、了解当日餐厅客情和用餐要求,详细布置服务员当班任务。

  2、保质保量并按时完成领导下达的各项任务。

  3、检查员工的仪容、仪表、出勤情况。

  4、督促服务员按规格水准做好开餐前的`清洁,餐厅和餐桌布置,各物品的补充等工作。

  5、熟悉菜单、酒水、菜品、海鲜价格,记清当日“沽清单”菜品,熟悉当天厨房“推荐”及供应的菜品,与厨房搞好协作工作。

  6、督促服务员按程序、规格、要求进行对客服务,并亲自为VIP客人服务。

  7、掌握客人就餐情况,做好补位服务,尽量记住客人姓名及特殊要求和习惯,与客人沟通建立良好关系。

  8、定期检查餐厅设备,餐具、花草等物品,向经理汇报,确保及时维修。

  9、接受客人投诉,并向经理汇报。

  10、协助经理对员工进行业务培训,以提高员工的专业知识和服务技能。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇7

  1.在部门经理的领导下,检查落实部门规章制度的执行情况和各项工作的完成情况。

  2.检查当班服务员的工作着装及个人仪态仪表。

  3.安排:带领、督促、检査员工做好营业前的各项准备工作,及时向经理反映部门情况和员工的工作表现。

  4.做好各项班次物品、单据交接工作。

  5.熟悉业务,在工作中起模范带头作用,协助经理增强本部门员工的凝聚力。

  6.加强现场管理意识,及时处理突发事件,带领员工不断提高服务质量。

  7.加强公关意识,树立酒店良好的形象。

  8.做好员工的'考勤轮休工作,严格把关。

  9.主持每周班务会,听取服务员的工作汇报,及时总结并发挥主观能动性,对经营管理上的不足之处提出自己的意见、设想,并上报经理。

  10.完成上级领导交办的其他工作。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇8

  1、做好餐厅经理的助手,对上级分配的`任务要求按质、按量、按时完成;

  2、发挥带头人作用,对自己严格要求,对属下热情帮助,耐心辅导,搞好现场培训,并带领属下员工严格按操作规范进行接待,遇有重要客人要亲自服务;

  3、熟悉菜牌、熟记每天供应的品种;

  4、抓好员工纪律,服务态度,了解员工思想情绪、业务技术水平和思想作风;

  5、落实每天卫生工作计划,保持餐厅整洁;

  6、开餐前检查餐台摆设、台椅定位情况、餐前准备,开餐后检查服务员的迎宾站位,收餐后的检查餐具备放情况;

  7、当值领班检查门、水、电、空调开关等,做好安全和节能工作。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇9

  1、协助经理制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。

  2、根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和休息日,负责对员工的.考勤工作。

  3、在营业期间,负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。

  4、负责实施前厅员工的业务培训计划,负责下属员工的考核和评估工作。妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向经理反馈相关信息。

  5、检查结账过程,指导员工正确为客人结账。

  6、督导服务员正确使用前厅的各项设施设备和用品,做好清洁卫生保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品。

  7、督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适。完成经理交办的其他工作。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇10

  (1)对餐厅部经理负责,发挥助手作用,按时、按质、按量完成上级分配的各项工作任务。

  (2)负责餐厅员工仪容仪表及考勤纪律工作。

  (3)负责本区域的清洁卫生及餐具的'保洁工作,合理拟订周期卫生计划。

  (4)负责本楼层每日的餐前例会,并根据营业情况合理调动人员,分配工作,做到人尽其用、人尽其才。

  (5)加强营业中的督导,坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务过程中的问题,不断改善服务质量,妥善处理客人纠纷。

  (6)热情接待新老顾客,态度谦和,及时满足客人各种合理的要求,并注意收集客户档案及意见及时上报部门经理。

  (7)负责区域营业额,营业费用及劳力的预测及控制工作,定期盘点,合理控制损耗,加强财产管理。

  (8)根据预定跟办横幅、水牌、鲜花、音响等物资做好宴会和VIP贵宾接待工作。

  (9)负责餐厅与工程部、仓保、厨务部的横向联系,完成报修、申购、领货等协调事宜。

  (10)负责本楼层员工的业务培训计划的制定与落实,不断提高员工业务素质,授权领班按照计划,执行服务技巧训练方案。

  (11)做好工作计划,工作总结和工作汇报,定期上报给部门经理。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇11

  1、按照主管的检查表来开始和结束一天的营业。

  2、处理日常员工的协作关系(例如时间调整)。为所有的员工和客人,建立一个安全及卫生的`工作环境。

  3、确保在餐厅营运时,协助服务员或领位,在各自的岗位上使客人满意。

  4、确保服务的食品和饮料有质量保证。

  5、确保完成每天基本的工作。

  6、保持员工制服的标准。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇12

  1.对餐厅经理负责,执行上级主管的工作指令,并向其汇报

  2.负责现场管理和督导餐厅员工工作,以身作则带领员工按照餐厅服务工作规范和质量要求进行规范操作

  3.带领全体员工做好餐厅清洁卫生及接待服务工作

  4.掌握餐厅客人的用餐情况,收集宾客意见,及时反馈

  餐厅前厅领班岗位职责 篇13

  1、协助门店经理管理门店区域内的'日常营运工作;

  2、熟悉楼面的工作流程,协助员工进行相关业务知识培训;

  3、协助店经理管理楼面员工的人事工作,决策楼面人员的调配和班次计划安排工作;

  4、根据公司服务标准,为客人提供舒适、愉快的用餐体验;

  5、推动员工执行公司服务标准;

  6、协助管理门店账目处理工作,妥善保管收银设备;

  餐厅前厅领班岗位职责 篇14

  1.负责检查服务员的仪表、仪态,凡达不到标准和要求的'不能上岗。

  2.监督服务员的工作程序和工作方法,发现问题及时纠正,保证服务工作符合酒店标准。

  3.明确餐厅主管所分配的工作,领导本班服务员做好开餐前的准备工作,着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损,检查桌椅的摆放是否规范;要按照领班检査表逐项检査,发现问题及时反映。

  4.开餐后注意观察客人用餐情况,随时满足客人的各种用餐需求。

  5.遇有重要客人和服务员人手不够时,要亲自服务。

  6.督导服务员向客人推荐特别菜点、饮料,并主动推介菜点。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇15

  1、配合餐厅部长对下属员工进行业务培训,不断提高员工的专业知识和服务技巧;

  2、做好本班组物品的'使用、管理;

  3、检查员工秩序及各种规章制度的执行情况;

  4、对员工进行工作指导及现场培训;

  5、制定并组织完成定期大清扫计划;

  6、及时完成上级下达的指令或发现问题脱离时汇报;

  7、对上级做出的现场决定,应及时记录并由上级本人签字生效;

  8、对以上各项的情况应分别记入工作日志;

  9、随时留意客人动向,督导员工主动、热情、礼貌待客;

  10、要求服务员熟悉菜肴特点,善于推销菜肴与酒水;

  11、完成餐厅部长临时交办的事项。

  餐厅前厅领班岗位职责 篇16

  1、协助经理不断改进完善工作标准和服务程序,并督导实施;

  2、负责西餐厅工作人员调配,班次安排和员工的考勤,考核,保证在规定的营业时间内,各服务点上都有岗、有人、有服务;

  3、按照西餐服务规程和质量要求,负责西餐厅的管理工作,并于西厨房保持密切联系,协调工作;

  4、掌握市场信息,了解客情和客人需求变化,做好业务资料的收集和积累工作,并及时反馈给西厨房及有关领导;

  5、了解西厨房货源情况及供餐菜单,组织和布置餐厅服务员积极做好各种菜点及酒水的推销;

  6、负责餐厅费用控制和财产,设备和物料用品管理,做好物料用品的领用,保管及耗用账目;

  7、保持餐厅设施、设备整洁,完好,有效,及时保修和提出更新添置意见;

  8、负责处理客人对餐厅服务工作的'意见、建议和投诉,认真改进工作;

  9、了解各国风俗习惯,生活忌讳;

  10、坚持让客人完全满意的服务宗旨,加强餐厅服务现场管理,检查和督导餐厅员工严格按照服务规程,做好餐前准备,餐间服务和餐后结束工作并抓好员工的岗位业务培训;

  11、召开班前会,分配任务,总结经验;

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