综合内勤人员岗位职责

时间：2022-05-12 08:06:46 岗位职责我要投稿

综合内勤人员岗位职责（通用10篇）

　　随着社会一步步向前发展，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是小编整理的综合内勤人员岗位职责（通用10篇），欢迎大家分享。

综合内勤人员岗位职责（通用10篇）

　　综合内勤人员岗位职责1

　　1、做好公司产品库存管理，收支登记，及时、完整、准确的做好月度结算工作并妥善存档。

　　2、负责办公室的`其它日常事务，并负责来访、引荐，接听和转接公司总机电话，以及公司内部文件的接收分发。

　　3、完成上级领导交办的其它工作任务，接受并服从上级领导对各项工作的调配。

　　综合内勤人员岗位职责2

　　收集、整理个险业务基础数据，负责统计及管理个险每日暂收业绩报表系统，审核每日暂收业绩报表，确保数据及时准确地提供给相关部门及业务一线，全方位了解业务部队每日动态；

　　负责统计及管理个险承保业绩报表系统，审核每周及各月个险承保业绩报表，确保数据及时准确地提供给相关部门及业务一线，为领导及相关部门制定相应措施和推动方案提供数据支持；

　　负责根据个险推动方案，管理制作相应的竞赛报表系统及数据分析，为推动业务发展提供数据支持；

　　负责管理个险推动费用的统计、审核及发放工作，确保各项推动费用及时准确地发放至业务部队，推动业务发展；

　　负责个险部费用预算管理，制作个险部全年及各月的个险费用预算方案，以使个险各项费用合理化使用；

　　分析、研究业务经营数据、同业信息，根据业务的经营状况及时调整管理的.措施，以便个险业务的迅速发展。

　　综合内勤人员岗位职责3

　　1、完成公司下达的考核指标。

　　2、负责所辖银行网点业务关系的简历和维护。

　　3、负责所辖网点的业务培训和辅导。

　　4、负责网点产品资料及单证的'配送，投保资料定期回收。

　　5、参加公司组织的各项会议和培训，服从公司活动量的管理要求。

　　综合内勤人员岗位职责4

　　1、协助主任处理办公室日常事务，做好接待工作。

　　2、做好各类印章保管、使用登记工作。

　　3、负责馆内有关文件、报告、表格的输人、打印、呈送、分发工作，并做好登记。

　　4、做好全馆办公用品、图书加工用品、劳保用品的入库验收、保管、领用、建账，及时提供库存物品情况及领用情况，每年盘点一次，协助实物采购。

　　5、负责学校行政文件的收发、新产品试销、査阅登记工作，学校兼职档案员工作。

　　6、做好财务票据的`领用、收缴、核算工作。

　　7、做好其他类统计工作：临时考勤、职工车贴、电话费统计统计、学生勤工助学用工汇总等。

　　8、做好馆内人员的工资、奖酬金、学生勤工助学酬金的发放和记账工作。

　　9、做好存包出租的登记、管理工作。

　　10、负责办理校外读者借书证。

　　11、负责赠书登记工作。

　　12、负责馆部报纸、信件收发工作。

　　13、按时完成领导交办的其他各项工作。

　　综合内勤人员岗位职责5

　　1。前台接待、快递收发，

　　2。公司饮用水、水电费、电话费、物业费、暖气费用的缴纳和行政费用管理；

　　3。办公用品、礼品购买发放；

　　4。考勤统计、安排值日、组织会议、活动安排；

　　5。办公设备联系维护

　　6、国内外展会的申请与对接、酒店、车票预定；

　　7、全面负责招聘工作，招聘渠道的开发与维护，人才的引进与培养，招聘计划的'制定与实施；

　　8、负责劳动关系管理（包括劳动关系的建立、异动、任免、续约、变更、终止、解除等）

　　9。领导交办的其他事务。

　　综合内勤人员岗位职责6

　　1、协助上级建立健全公司招聘、培训、员工关系等工作；

　　2、执行公司行政人事各项实务性操作流程和规章制的`落地实施，配合其他业务部门工作；

　　3、负责公司内部人才的招聘、入离职、人员信息、薪资考核、异动手续、社保缴纳办理等工作；

　　4、帮助建立员工关系，组织公司各类活动；

　　5、配合上级做好行政人事方面的日常工作。

　　6、公司各类临时性行政类工作。

　　综合内勤人员岗位职责7

　　1、办公区域内卫生的管理、监督；

　　2、仓库出入材料的登记、整理；

　　3、协助公司各种机制制度的制定及执行；

　　4、协助完成上级领导交办的工作；

　　5、协助人事部完成入离职以及通讯录的'更新对接工作；

　　6、负责日常一天的事务性工作；

　　7、办公用品领用及申报采购。

　　综合内勤人员岗位职责8

　　1、普通工作人员职位，协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务；

　　2、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；

　　3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的`鉴定及统计管理工作；

　　4、负责各类会务的安排工作；

　　5、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；

　　6、完成上级交给的其它事务性工作。

　　综合内勤人员岗位职责9

　　1、处理业务接单后的下单、跟单、发货、对账等事宜；

　　2、统计各类业务报表及档案文件的归档；

　　3、负责部门内勤事务的处理和其他部门的`协调沟通；

　　4、完成上级交代的其他任务。

　　综合内勤人员岗位职责10

　　1、按照公司规定的采购流程进行采购操作；

　　2、负责售后维护、管理工作；

　　3、统计销售人员业绩，做好销售与技术人员对接工作；

　　4、负责接听客户电话并根据客户要求完成产品报价、对接销售制作合同等工作；负责销售合同统计及对账工作；

　　5、负责招投标文件整理、准备工作；

　　6、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序；

　　7、完成上级领导交办的'其他临时事项。

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