地产经理岗位职责（通用9篇）
在生活中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编整理的地产经理岗位职责（通用9篇），欢迎阅读与收藏。
地产经理岗位职责1
1. 根据集团公司总体发展规划，负责制定公司长期（一般为三年）规划和年度、季度、月度房地产开发计划和利润目标，并组织实施保证各项计划和利润目标的实现。
2. 负责建立和健全公司管理机构、规章制度、岗位职责、激励机制、工作流程，协调公司各职能部门的工作，负责对各部门负责人的工作考核，保证公司管理科学、合理、快捷、有效。
3. 严格按照程序审核公司各项财务收支，全面掌握、控制公司财务状况，统筹安排，开源节流，控制计划开支，降低公司运营成本和项目开发成本。
4. 全面负责房地产项目可行性分析论证、风险评估、政府报批、招投标、施工管理、成本控制、竣工验收及营销等工作。
5. 组织安排与政府部门、合作单位及客户等各方面关系的公关工作，维护与提升公司形象和声誉。
6. 致力于培育公司核心竞争力，建设保证公司永续经营的企业文化，树立企业核心价值理念。
7. 对开发项目的设计、工程、成本、营销负直接领导责任，负责各部门的日常管理工作。
8. 负责房地产项目规划、设计工作、开发方案，组织有关部门、专家审核规划设计等方案。
9. 负责项目勘察、设计委托及管理工作。
10. 审批图纸会审记录、施工组织设计、签证等关键性工作等工作把关。
11. 负责监督设计、监理、工程发包、材料设备采购等招标工作。
12. 组织相关部门进行合同审核、会签及归档管理工作。
13. 各参建单位工作任务、计划审定、审批工程款、材料款。
14. 工程项目成本、质量、进度工作的全同管理、监督、监控。
15. 负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调。
16. 全面把握工程验收并组织与物业交接工作。
17. 参与选聘、任用主管工程各岗位人选；负责考核下属各部门及岗位的工作绩效；审核员工的奖、惩标准及方案；对内负责处理下属部门与公司其他部门的协作关第，对外做好相关外联工作。
地产经理岗位职责2
岗位职责：
1、跟踪国家宏观政策与经济动态，对潜力行业和公司所从事主业进行分析研究，定期编制政策及行业研判等相关报告；
2、负责研究、筛选并推荐与公司投资意向匹配的除房地产外其他领域的投资信息；
3、负责对意向投资项目的前期可研、投资分析与测算、编制项目建议书；
4、针对已立项投资项目，负责对项目的尽职调查、合作谈判、与投资相关的法律文本的起草、修订等事务；
5、负责除房地产开发外其他领域投资活动的开展，定期评估投资风险与收益，提出相关专业意见；
6、完成上级及部门领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1、金融或经济等相关专业大学本科及以上学历；
2、具有5年以上风投或金融行业相关岗位工作经验，从事过除房地产外其他领域的投资活动，且有成功案例；
3、熟悉公共关系、金融、投资等专业知识；掌握政策法律、市场分析、项目投资评估和投资估算等知识；
4、能熟练使用常用办公软件，具备网络应用能力，具有较强的写作能力、数据采集分析归纳能力、沟通谈判能力和计划执行能力等，具有良好的团队协作精神；
5、有行业人脉资源、项目资源者将优先考虑。
地产经理岗位职责3
职责描述:
1、编制财务预算计划并具体执行;
2、负责财务部的日常管理,有效的组织与安排财务部门的工作;
3、筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求;
4、拟定财务方面的管理制度和会计工作实施办法,报领导审批后执行;
5、检查、执行财务的收支、资金使用、成本核算、财产保管等情况;
6、为公司编写各项计划提供基本财务情况;
7、定期或不定期检查、监督会计和出纳工作并进行内部审计;
8、协调财务部与其他部门和外部的沟通工作;
9、对公司财会人员的绩效考核提出建议;
10、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
11、协调维护公司同银行、税务等政府部门的关系,维护公司利益,确保公司利益不受损失;
12、制定公司税务筹划方案并贯彻执行;
13、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、教育背景:
会计、财务或相关专业大学本科以上学历;中级会计师及以上职称。
2、经历:
接受过管理学、战略管理、会计学、税法、经济法、公司产品的基本知识等方面的培训。
3、经验:
6年以上地产企业财务管理工作经验。
4、技能技巧:
具有较全面的财会专业实践经验,熟悉相关财经法律法规和制度;
熟练掌握房地产开发企业财务制度和业务流程;
掌握税法政策、成本核算及成本控制;
具有良好的财务管理、资金筹划、会计核算运作经验;
良好的口头及书面表达能力。
5、态度:
工作认真、严谨,并具有较强的执行力;
具有较强的人际沟通和协调能力、管理与执行能力;
具有较强的工作热情和责任感。
地产经理岗位职责4
岗位职责：
一、负责公司的日常行政事务工作，向上请示、汇报，向下传达、沟通，协调各部门的关系，当好参谋和助手；
二、负责督促有关部门及时上报有关工作报告和统计资料，负责起草、修改公司综合性的年、月和周专题总结、工作计划、报告、决议、通知；
三、负责公司车辆、环境卫生、机要档案、办公用品、员工餐厅、员工宿舍、客人接待等日常行政事务管理；
四、组织收集和了解各部门的工作动态，协助公司领导协调各部门之间有关的业务工作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议；
五、监督管理下属的工作执行情况；
六、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行；
七、负责公司企业文化建设和法律事务工作
八、负责完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、行政管理类、工商管理类、法律类等相关专业本科以上学历；
2、具备良好的行政管理工作知识和经验；
3、具备独立思考能力和解决问题能力，执行意识、学习意识、服从意识和团队意识强
4、有地产行业行政管理工作经验者优先。
地产经理岗位职责5
1、人事管理：根据人事管理权限组织开展员工招聘工作；进行人事异动管理；开展人员的晋升、考核、辞退工作；按制度组织岗位竞聘、末位淘汰工作；进行人事调研，协助总经理做好年底的人员任免；负责组织员工各类社会保险的办理工作；负责人事档案的`管理的监督工作。
2、绩效管理：协助总经理组织开展绩效考核管理；参与制定绩效考核方案；协助总经理开展绩效考核。
3、薪酬管理：协助总经理组织薪酬福利管理；参与制定薪酬体系；协助总经理开展薪资评定。
4、培训管理：组织开展员工培训（新员工培训、岗前培训、专业培训、后备人才培养等）；参与制定房地产公司培训方案；协助总经理对本公司人力资源既定方案推进与落实；落实执行公司的培养计划并进行指导、监督。
5、大学生培养：落实执行应届大学生培养方案及后备人才培养方案；应届大学生培养的推进、跟踪、考核。
6、职称管理：负责员工职称评定及资质建设；随时了解与掌握政府部门的报考信息，及时组织职称评审与资质报考；对各项目公司上报的职称材料进行审核，组织报送；职称、资质证书的统一管理。
7、合同管理：负责员工劳动合同管理及劳动关系的维护；根据国家政策及时调整劳动合同；负责员工劳动合同的签订及变更。
8、员工关系管理：负责员工劳动关系的维护和劳动纠纷的处理工作；员工队伍稳定建设及员工满意度调研工作。 "
地产经理岗位职责6
岗位职责：
1、寻找不动产投资项目，负责项目储备和尽职调查，对项目进行可行性研究；
2、设计交易结构，与有关各方谈判、拟定投资合同及其他相关合同；
3、组织完成公司内部项目初评、项目可研和投资决策工作；
4、负责撰写并配合完成监管部门相关产品备案程序；
5、协助基金产品的推介和发售工作；
6、对不动产投资进行后续管理，组织退出、清算终止和收回投资工作；
任职要求：
1、金融、财务、经济学、房地产专业本科及以上学历；
2、具有三年以上房地产项目投资、房地产基金投资、房地产信托投资工作经历；
3、熟悉房地产投资政策法规和投融资业务模式，掌握投资业务相关工作方法和评估方法，擅长财务报表的分析与工作报告的撰写；
4、能熟练操作Excel、Powerpoint等办公软件，具有较强的逻辑思维能力和语言表达能力；
5、工作认真仔细，主动性、积极性强，有责任心和良好的沟通能力，能承受一定的工作压力，具有团队合作精神。
地产经理岗位职责7
岗位职责:
1、负责售楼部整体运作工作,落实公司有关项目销售方面的决议。
2、制定并组织实施售楼部整体、阶段性销售计划,完成公司规定的销售目标并跟进回款;
3、负责与开发商进行有效沟通及协调工作;
4、负责拟订售楼部内部管理机构设置方案及各职位的职责范围和考评标准,并制定售楼部员工的管理规章;
4、负责售楼部团队管理与建设,定期对本部员工进行培训、考核、考查;
5、协助和参与项目销售策划。
任职要求:
1、全日制本科统招生毕业,8年以上房地产营销策划推广及销售案场管理工作经验,3年以上同等岗位管理经验;
2、精通房地产行业策划、销售、营销推广工作;
3、熟悉房地产行业政策及法律法规,熟悉房地产市场发展动态及有关房地产政策;
4、精通销售管理、人员激励、团队建设;
5、具较强的理解能力、沟通能力、创新能力和管理协调能力;
地产经理岗位职责8
职责描述:
1.参与项目前期市场信息收集,对项目可行性分析提供有利证据;
2.根据公司要求,监控市场最新动态与相关政策调控情况,组织房地产产业研究与竞争对手研究;
3.熟悉房地产市场,参与讨论制定项目调研方案、推进计划,负责撰写或指导撰写市场报告,监督;
4.协助投资团队进行项目拓展;
任职资格:
1、大学本科以上学历,市场营销、企业管理专业优先。
2、熟悉房产行业及当地市场情况;对市场有敏锐的触觉;
3、知名代理公司市场研究工作经验者优先;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;
地产经理岗位职责9
（一）完成公司领导交办的各项工作；
（二）负责公司的人事管理、工资管理工作；
（三）负责公司的财产管理工作；
（四）督促检查各部门执行公司规章制度情况；
（五）行政费用的计划预算编制及使用情况的审核；
（六）公司印章、介绍信及文件档案的管理；
（七）公司的所有后勤保障，即：车辆安排、安保、食堂、接待、票务、办公用品购置等。
【地产经理岗位职责（通用9篇）】相关文章：
粤公网安备 44010602002712