工会岗位职责(通用26篇)
在学习、工作、生活中,岗位职责使用的情况越来越多,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家整理的工会岗位职责(通用26篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
工会岗位职责 篇1
一、在公司党委和上级工会组织的领导下,协助主席做好工会日常工作。
二、负责做好工会组织的各种会议安排、会场布置、会场服务工作。
三、负责工会办公室日常工作。
四、负责图书室的`管理工作。
五、负责工会对外宣传工作。
六、协助工会领导组织开展各种活动。
工会岗位职责 篇2
一、在党委和上级工会组织的领导下,协助主席做好工会日常工作。
二、协助主席做好会员代表大会和职工代表大会的组织协调工作,负责职工代表大会的日常工作,检查、督促职工代表大会决议的执行。
三、依法维护职工的合法权益和女职工特殊权益;参与协调企业劳动关系和调解劳动争议。
四、组织职工开展劳动竞赛、技术比武、提合理化建议、技术革新等经济技术创新和技术协作活动;做好先进生产(工作)者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。
五、做好工会组织建设工作,完善工会民主制度和民主生活制度。
六、开展职工教育活动,鼓励支持职工学习业务技术和管理知识;做好职工书屋建设工作。
七、做好送温暖工作,关心职工生活和健康,开展健康向上的`职工文化体育活动,做好困难职工帮扶救助工作。
八、监督有关法律法规的贯彻执行。协助和督促行政全面做好劳动保险、劳动保护工作;参与安全检查和伤亡事故调查处理。
九、依法做好工会经费的收缴、管理、使用工作,管理好工会财产。
工会岗位职责 篇3
1、审查集团内各项财务制度的落实情况,完善财务制度的.建立。审阅定期财务报告,配合外部机构实施专项财务审计;
2、根据公司投融资需求进行标的公司的财务尽职调查工作。
3、对公司年度财务预算、财务决算执行情况进行跟踪审计
4、检查和评估公司重要的对外投资、购买和出售资产、对外担保、关联交易、募集资金使用及信息披露事务的合理合规性
5、独立编写审计工作底稿,编制审计报告,确保审计证据支持审计目的
6、负责审计资料的立卷、收集、整理归档工作
7、完成领导临时交办的其它任务
工会岗位职责 篇4
1.负责财务的日常管理工作;
2.负责审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的.审批手续是否符合规定;
3.负责编制公司月度、季度、年度会计报表等,并正确提交税务部门;
4.负责审计合同、制作帐目报表;会建立全盘帐套;
5.及时做好会计凭证、账册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作;
工会岗位职责 篇5
1.独立负责预算、成本、财务大数据领域的产品功能规划及核算;
2.独立负责公司日常财务工作;
3.日常费用报销审核及制单;
4.娴熟的进行日记帐和报表的'编制工作;
5.负责公司财务制度建立和执行;
6.向总经理汇报财务状况和经营成果。
工会岗位职责 篇6
一、组织工会委员学习政治、法律和工会业务知识,努力完成企业党组织和上级工会布置的工作任务,把上级工会工作总体思路落实到企业,并结合本单位实际,认真组织实施。
二、维护职工的合法权益,代表职工与企业行政方面建立集体协商制度,签订集体合同,帮助指导职工与企业行政方面签订劳动合同。
三、协调沟通企业行政与职工的关系,参加企业劳动争议调解委员会。
四、组织职工或会员大会开展劳动竞赛、技术比武、提合理化建议等活动。
五、团结工会干部,培养工会积极分子,组织职工学文化、学技术、学法律,争做“四有”职工,抓好工会活动阵地建设,丰富职工业余文化体育生活,加强企业文化建设。
六、关心职工生活,努力为职工排忧解难,及时反映职工的'意见和要求,争做职工之友。
七、坚持和完善职工代表大会(或会员大会)制度,抓好职工民主管理和监督工作,每年一次向会员或会员代表报告工作,接受会员和会员代表的评议。全年工作年初有计划,年终有总结,定期召开工会委员会议。检查、督促各委员的工作,负责把工作情况经常及时向上级工会通报。
八、协助行政抓好有关职工奖惩、安全生产、劳动保护、劳动保险和工资福利等工作,办好职工集体福利事业。
九、依法及时足额拨交、上解工会经费,管好、用好工会经费,管理好工会财产。
十、开展工会规范化建设和“企业规范化文化中心”、“劳动关系和谐企业”建设等活动。建立健全工会资料档案管理。
工会岗位职责 篇7
一、协助主席、副主席做好工会日常工作。
二、管理工会各类文件、资料、档案。
三、协助领导做好文体活动的开展及围绕公司生产经营开展的各项活动。
四、负责工会、计生每月工作计划、工作总结的整理上报工作。
五、负责员工生日蛋糕卡的'发放及管理工作。
六、负责工会文件的打印、排版及下发工作。
工会岗位职责 篇8
一、做好人口与计划生育宣传教育工作。
二、每月及时上报计划生育统计报表。
三、按时参加各级计生会议。
四、根据不同情况,有针对性的`开展婚育、优生优育、避孕节育宣传、咨询等一系列服务。
五、做好集团公司员工、流动人口及人事档案挂靠人员的计划生育管理工作。
六、做好每年三次的已婚育龄妇女计划生育专项查体工作。
工会岗位职责 篇9
一、对本组织中的每个成员和所管辖内的员工,包括工会小组、工会业务工作,都有领导、指导、监督、培训的责任。
二、主持工会委员会的工作,组织和指导基层工会工作;制定工作计划;处理各项重大问题的审议、决定以及决定,并督导贯彻实施。
三、代表职工同行政签订集体合同或其它专项协议,并组织职工群众和工会组织,完成集体合同或专项协议中承担的责任和义务,完成公司生产经营目标计划。
四、代表和维护职工利益,组织职工参加所在单位的民主管理和民主监督,担负起职工代表大会和机构的任务。
五、协调工会与党组织、行政以及其它组织的关系,使公司工会在企业中的独立地位得到保障。
六、组织基层工会对任职的工会专(兼)职干部和工会积极分子进行培训。
七、创新适应公司发展需要的工会组织形式、组织制度和工作制度、建立健全符合要求的`组织机构、组织制度和工作制度。
八、组织会员和职工群众对工会干部进行监督、评议,保障工会干部和职工的优良传统和廉洁作风。
九、在公司行政的支持配合下,开展好职工技能练兵、技改创新、文娱体育、宣传报导等活动,为职工服务,为开展工会工作服务。
十、处理与工会有关的各种外部活动和民事关系,维护工会及职工的合法权益。
工会岗位职责 篇10
一、组织好工会干部业务学习,提高工会干部的思想政治素质、政策水平和工作能力。
二、组织好工会委员会内部的分工和协作,定期召开工会委员会会议,传达上级工会的指示,研究、部署、检查工会工作,经常研究总结工会工作经验,不断提高工作水平。
三、动员和团结职工积极参与公司创新管理,不断加强对职工的爱家乡、爱企业、爱岗敬业职业道德的培养和引导。
四、密切联系职工群众,收集各方面意见。关心职工生活,维护职工的合法利益,及时向公司行政反映职工群众的合理要求、意见和困难,并配合行政帮助解决。
五、负责筹备工会会员代表大会和职工代表大会,并向大会报告工作,主持工会委员会的'选举工作,领导职代会各部门委员会,监督、检查大会决议、决定的贯彻执行情况,完成好职代会提出的各项任务。
六、协调党、政、群团各组织闻的关系,经常向公司行政汇报工会工作,主动接受职工的意见和建议,不断改进工会工作。
七、负责工会的财务督察工作。
八、完成工会交办的其它工作。
工会岗位职责 篇11
一、认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策,组织职工学习党的方针政策;
二、组织动员广大干部职工协助行政完成各项工作;
三、坚持工会职能,积极参予公司的民主管理;
四、加强工会组织建设,搞好工会积极分子的培训教育工作;
五、积极开展群众性的劳动竞赛、合理化建议、职工文化教育;
六、调查了解干部职工家庭生活,帮助干部职工解决后顾之忧,协调家庭纠纷,监督干部职
工福利待遇工作的落实;维护职工的合法权益,维护职工的切身利益;
七、协调干部职工与行政的'关系,协调处理劳动纠纷;
八、组织开展职工文化体育活动;负责工会经费的解交和内部审计工作;
九、完成公司党委和工会交办的其他工作。
工会岗位职责 篇12
1编制记账凭证,审核、并出具报表;
2.完成申报纳税、所得税清算、工商公示、审计等.;
3.做好财务资料、文件、记录的整理、保管和定期归档;
4.税务、工商、银行等相关事务对接办理;
5.编制、核算工资表;分公司事务对接,费用审核,督促应收款的回收工作;
6.解释、解答与公司的.财务会计有关的法规和制度;
工会岗位职责 篇13
1、负责公司下属项目会计账务核算,报销审核
2、下属项目每月按时出具财务管理报表、财务分析报告等
3、对负责项目的各项财务相关支持
4、负责项目相关银行和税务的对接联系工作
5、负责发票的'申购与开具,每月按时纳税申报
6、熟练核算公司的成本、运行等财务管理
7、上级交代的其他临时任务。
工会岗位职责 篇14
1、认真贯彻党的路线、方针、政策和工会工作方针,紧紧围绕油田生产建设这个中心,创造性地开展工会工作,充分发挥工会维护、建设、参与、教育职能和职工主力军作用,促进油田改革、发展和稳定。s0100
2、根据上级工会和局党委要求,认真制订和实施局工会工作规划和年度、半年工作计划,完善和坚持各项工作、管理制度,圆满完成各项工作任务。
3、认真贯彻执行《劳动法》等有关法律、法令、法规和条例,及时了解、反映职工群众的意见和要求,热心为职工群众做实事、办好事,促进职工生产和生活条件的逐步改善,使职工群众合法权益得到有效维护。
4、围绕油田生产经营中心任务,积极组织多层次、全方位的社会主义劳动竞赛、技术革新和技术协作活动,激发职工主人翁积极性和创造精神,提高企业劳动生产率和经济效益,促进原油生产和各项任务完成。
5、在局党委领导下,认真贯彻落实《职代会条例》,按时筹备召开局职代会和有关会议,定期对职工代表进行业务培训,并指导、督促各单位建立和坚持各项民主管理制度,落实职代会五项职权。工会代表职工积极参加有关机构和会议,对企业有关职工切身利益的重大事项参与决策制定与实施。
6、协同有关部门,认真对广大职工进行爱国家、爱油田、爱岗位和民主、法制、纪律教育及职业道德教育。积极组织开展群众性的技术学习、技术练兵和技术比武活动,努力提高职工思想、道德、文化和技术水平,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
7、积极开展工会干部教育培训和建家升级活动,切实加强工会班子和机关建设,不断提高广大工会干部和积极分子的.思想、业务素质,增强各级工会组织的活动和凝聚力。
8、认真抓好电影公司、文工团、文化宫、业余体校和基层文化站(室)建设,加强文体骨干业务培训和文体活动场所管理,广泛组织开展丰富多彩、寓教于乐的群众性文化体育活动,不断丰富职工业余文化生活,增强职工体质。
9、关心职工生活,协同有关部门搞好职工生活后勤达标竞赛活动,指导二级贯彻执行企业劳动保险条例,组织安排好职工疗养、互济、救济和慰问工作,协助地方政府部门,搞好物价监督管理,及时反映解决职工遇到的实际困难。
10、大力加强各级女工组织建设,在广大女工中深入进行“四自”教育,组织开展争当“三八”红旗手(集体)、争创文明家庭和“闯新三关”活动,定期进行女职工查体和劳动保护大检查,提高女工自身建设,增进女工身心健康,维护女工合法权益,充分发挥女职工在油田双文明建设中重要作用。
11、按照《工会法》、《工会章程》和上级工会有关规定,收缴、管理和使用好工会经费。加强调研、检查和指导,使工会企事业不断得到巩固、提高和发展,更好为工会建设和工会工作服务。
12、搞好工会信息、统计、调研和文书管理工作,上情下达,下情上报,及时研究新问题,总结新经验,树立新典型,推动工会各项工作上水平。
工会岗位职责 篇15
1、协助党组织切实贯彻知识分子政策,充分调动广大员工的积极性、创造性,同心同德办好学校。
2、通过各种方法、途径,让会员参加学校的管理,保障会员当家做主的民主权利。
3、领导与组织全体会员积极参加学校的各项政治和业务活动,遵守国家政策法令和学校各种规章制度。
4、加强会员的思想政治工作和师德教育,教育会员为人师表,开展批评与自我批评,克服各种不良倾向。
5、积极组织群众性业务活动,不断提高他们的'业务水平。
6、关心会员的物质和文化生活,积极开展文体活动,协助行政领导解决会员的实际问题。
7、领导工会各委员、小组长开展工作,并检查其工作执行情况。
8、每学期负责制订工会工作计划,做好工作总结。
9、开好每年的教代会,召集并组织工会委员会议,组织贯彻工会委员会决议。
10、代表工会组织出席各种会议。
工会岗位职责 篇16
1、在党支部领导下,根据上级工会和学校党政工作意见,结合工会工作要求,制订学期工会计划并带领工会委员组织实施。
2、带领工会一班人努力宣传、贯彻党的路线、方针、政策以及本校党政工作决定,并做好宣传、教育工作。
3、通过多种形式和途径,动员广大教职工以主人翁的姿态参与学校的民主管理,做好教代会的组织工作,定期召开教工代表大会。
4、组织全体会员积极参加各类政治学习和业务活动,遵守学校各项规章制度和国家政策,提高会员的政治素质。
5、组织全体会员认真学习贯彻《师德规范》,积极开展创建文明卫生单位的.活动,不断提高教师职业道德水平和业务水平。
6、关心会员精神生活与文化生活,协助行政领导解决会员的实际困难。
7、领导各委员小组开展工作,并检查其工作情况,及时向党政领导汇报工作,召集主持工会委员会议和领导贯彻工会委员会的决议。
8、代表工会组织出席各种会议,并报据学校实际积极组织、完成上级工会布置的任务。
9、完成上级教育工会和党支部布置的其他工作。
工会岗位职责 篇17
1、在院党委行政和上级工会的领导下,负责工会全面工作。定期或不定期召开院工会全委会或全委扩大会议,研究、讨论、安排、部署院工会工作,并在会后抓好贯彻落实。
2、组织院工会干部理论学习,认真学习政治理论和业务知识,提高工会干部的综合素质,以科学理论指导工作。
3、严格执行党风廉政建设责任制和安全稳定工作责任制,严于利己,率先垂范,团结同志,抓好落实。
4、进一步贯彻落实《工会法》、《中国工会章程》,履行职代会条例,组织和完成医院“职代会”和“工代会”的筹备、召开及闭幕期间的日常工作。
5、认真履行工会维护、教育、建设与参与四项职能,加强职工的'传统教育;积极开展丰富多彩、形式多样的文体活动;坚持为职工做好事、办实事;坚持民主管理、民主监督,切实维护职工的合法权益。
6、加强院工会自身建设,加强基层工会干部队伍建设,支持基层工会开展工作。
7、切实做好工会财务管理工作,坚持和完善各项制度,管好、用好工会经费。
8、加强调查研究,积极探索工会工作的新思路、新途径,以理论创新推动工作创新。
9、遵守职业道德,爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会,素质修养。
10、积极完成院党委、行政交办的其他工作任务。
工会岗位职责 篇18
1、根据工会章程,组织筹备职工代表大会和会员代表大会的召开。
2、全面主持医院工会日常工作,负责召开工会委员会和各专业委员会的`会议,传达医院党委和上级工会决议、文件和指示,讨论、研究贯彻措施。
3、根据工会章程、上级工会、医院党委的布置,主持制定工会工作计划,向各分会和各专业委员会布置工作,并负责组织检查决议、工作计划的执行情况。总结、交流工会工作经验。
4、关心职工思想、工作、学习和生活,倾听和反映职工的呼声、愿望和要求,关心职工疾苦,帮助他们排忧解难。
5、组织工会干部学政治、学业务,不断提高政策水平和组织管理能力,贯彻民主集中制,抓好工会干部自身建设。
6、根据财务制度,严格审批手续,掌握好各项经费的使用。
工会岗位职责 篇19
1、在党支部领导下,结合幼儿园各个阶段的主要工作,组织活动,提高教职工的事业心,责任心。
2、每年负责组织召开一至两次教代会,依法维护教职工民主权利,组织教职工民主管理学校,勇于参政议政,当好园长参谋;为教职工说话、办事,做教职工之友。
3、关心教职工生活,协助做好教职工的思想工作:
(1)代表教职工向园领导反映他们的意见、建议和要求。
(2)开展丰富多彩、有益于教职工身心健康的'文体活动,丰富教职工业余文化生活。
(3)关心教职工生活,对生病的教职工要及时探望、送温暖。
(4)对生活较困难的教职工,经工会委员会研究,报领导会议批准,给予适当的经济补助。
4、加强工会自身建设,健全民主制度和民主生活,建立和发展工会积极分子队伍。
5、负责每学期的工会工作计划制定、组织落实和总结工作。
6、负责组织会员参加政治学习和业务学习,开展文明建设活动及各项技能竞赛活动,增强教职工的凝聚力,遵守国家政策法规和学校各项规章制度。
7、改善师生员工的工作条件和生活条件,及时做好园务公开工作。
工会岗位职责 篇20
一、在工会领导下,检查、督促、落实工会的各项工作,草拟工会工作计划、报告、总结及有关文件。
二、深入基层调查研究,听取群众意见,加强与各部门、车间工会小组工作的横向联系,做好工会工作对外接待和对内联系工作。
三、采取多种形式,收集职工信息,做好会员的来信来访工作。
四、围绕生产经营,组织职工参加本岗位各种业务竞赛活动、技改创新活动,建立活动档案。定期组织评审和奖励。
五、负责工会宣传工作,做好工会网页的制作更新、建立基层宣传报道点收集投稿并编审后报道。
六、协助行政部做好优秀管理者、先进工作者、劳动模范的组织工作。
七、分管好女职工的工作,贯彻女职工的.有关政策和条例,保护其特殊权益。
八、指导各工会小组做的会员会藉管理和新会员的发展工作,及时接转会员关系,建立健全会员名册和会员的档案资料。了解各工会小组和会员的工作、学习、生活情况。
一、根据公司工会工作要求,积极组织职工开展技能练兵、文娱体育、宣传报导等活动,搞好企业文化建设。
二、负责对职工文娱体育活动场所的管理,制订文体活动计划,管好文体财产,按时开放文体活动场所。
三、组织职工参加各种文娱体育、技能练兵、宣传报导等活动,不断发现和培养人才,以活动为载体建设高素质职工队伍。
四、帮助和指导各工会小组开展各类工会活动,把工作重点放在基层班组,活跃基层职工文化生活。
五、组织好公司的重大文娱体育活动及公司宣传报道工作。
六、协助工会领导做好“创建和谐企业”活动的日常管理工作。重点抓好先进个人,先进集体的宣传报道和表彰奖励工作。
七、负责文体活动的策划和总结表彰工作。
八、完成领导交办的其它工作。
工会岗位职责 篇21
一、协助工会主席了解职工的思想状况和意见,进行分析和研究,及时向公司工会汇报。
二、组织实施工会宣传网,积极利用各种途径宣传工会组织,做好对外对内的`宣传记录,建立工会宣传员双任,搞好与基层工会宣传工作的关系,并指导各基层工会组织开展宣传工作。
三、根据公司工会工作中心,制定宣传工会的工作计划,总结交流宣传工作经验,布置宣传工作重点。
四、做好公司工会的资料、图书、报刊的征订和发放工作。
五、协助办好公司工会代表大会的筹备和会务工作,负责工会各种文件、讲话稿、发言稿的起草工作。
工会岗位职责 篇22
一、组织开展职工的业务文体活动,促进员工的友谊和凝聚力。
二、组织好职工娱乐活动的相关事宜,负责组织、安排、管理,并做好卫生清扫工作的安排。
三、委员应在每年组织23次的象棋、台球、健身运动的.比赛以及每年组织23次小型娱乐活动(节假日)。
四、做好文体器材的保管和使用工作。
工会岗位职责 篇23
一、发动全校女教工学习政治、文化、科学知识,努力完成教学任务,为四化多做贡献。
二、维护女工特殊利益,做好“四期”保护工作,及时组织女工身体检查,对病患者及时联系治疗。
三、定期召开女教职工座谈会,研究与制定工作计划。
四、团结广大妇女,共同维护妇女的合法权益,并能坚持与歧视、虐待、摧残和迫害妇女的现象作斗争。
五、积极为大龄未婚青年牵线搭桥,解决其婚姻问题。
六、做好计划生育工作,落实政策,是计划生育率达到100%。
工会岗位职责 篇24
1、在上级工会和公司党支部的领导下,全面主持工会委员会工作;
2、传达贯彻党的方针、政策和上级工会的决定、指示,制定工会工作目标和计划,适时检查验收和总结工作;
3、参与公司涉及职工切身利益等制度的制订及劳动争议的协调,努力反映职工的'意见和要求,积极表达和维护职工的合法权益;
4、贯彻落实《工会法》所规定的会员代表大会和各项职权的有关条例,搞好民主管理、民主参与,充分发挥工会民主渠道作用;
5、组织职工开展群众性的积极健康向上的文化、体育活动,丰富职工文化生活,提高职工队伍整体素质,增强企业凝聚力;
6、依法抓好工会组织自身建设,定期召开工会例会,及时部署好工会工作;
7、负责工会经费的审批使用,管好、用好工会经费和工会财产。
工会岗位职责 篇25
岗位责任:
一、协助工会主席,根据工会安排,通过上辅导课、讲座、参观、编写资料等多种形式,向职工进行各种教育,树立职工的主人翁精神和爱岗敬业精神。
二、动员和组织职工读书、读报、自学等活动,鼓励职工学政治、学文化、学技术、学业务,不断提高职工的思想政治素质和科学文化素质。
三、经常深入基层,配合行政部门搞好职工的业余文化教育工作。关心职工的思想、工作、生活、学习,抓好职工的学习环境和教育培训。
四、认真编写公司的职工教育培训工作计划,积极做好月度、季度的职工培训计划。
五、检查了解基层的教育培训情况,并督促抓好职工的业务知识,专业知识的培训工作。建立健全培训机构。
生产委员岗位责任制:
一、协助工会主席,做好职工的安全生产、文明生产工作,搞好职工的生产环境,切实维护职工的劳动保护权益。
二、组织开展职工的'比、学、赶、超的劳动竞赛,积极开展职工的评、比、选、树的的立功活动,做到表彰先进,树立标兵,提高职工的劳动积极性。
三、组织开展技术交流技术协作活动,配合有关部门举行权利讲座,总结、推广职工在生产中的先进经验。
四、关部门,搞好职工的劳动保护和职业病的防治工作,注意职工配合有的劳逸结合。
五、及时了解各生产部门职工生产工作情况,督促落实安全生产、文明生产所需的设施和设备。树立一切以职工的安全利益为第一的准则。
工会岗位职责 篇26
一、负责工会的全面工作,定期召开工会的'有关会议,检查总结工会工作。
二、组织职工学政治、学文化、学科学、学管理、学党的方针、政策,做好政治思想工作。
三、不断完善教职工代表大会制度,充分发挥职代会的作用,引导广大教职工积极参加教学改革。
四、密切联系群众,积极反映职工群众的意见和要求,配合学校领导的搞好集体福利事业,组织职工积极参加文体活动。
五、组织领导好工会委员会,发挥各个委员的积极作用,完成各项工作任务。
六、做好上级工会布置的其它工作。
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