工程部经理岗位职责（通用24篇）
在发展不断提速的社会中，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编整理的工程部经理岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
工程部经理岗位职责 篇1
1、全面负责项目现场工程事务并向工程总监汇报；
2、负责部门年度、月度工作目标及计划的制定和审定；
3、负责组织项目开工前手续办理和施工准备工作；负责项目施工前和施工过程中的招投标管理工作；
4、负责开发项目工程质量、进度和安全文明标化管理工作；
5、负责开发项目的技术管理工作、成本管理工作、合同管理工作；
6、负责审核施工组织设计、施工技术方案和施工进度计划；
7、审核各业务单位上报项目部的报告、工作联系函、设计变更、工程技术核定单、签证等文件；审批监理单位编写报批的监理规划；审批施工单位上报的.施工组织设计和专项施工方案；
8、负责审核施工过程中的重大设计变更的风险，及时通知营销部并与其协商对销售合同及业主的影响；
9、协调与管理施工现场中的总包单位、各分包单位、监理单位的配合事项；协调与建设主管部门的工作；协调与公司其他部门的业务；
10、配合公司项目发展规划及发展战略，负责对新项目开发成本、开发进度的分析制定提供技术支撑；
11、协助和配合报建经理对项目全过程的报批、报建工作；
12、负责对合作单位在合同范围内的考核与评价；
13、负责对下属职员的月度、年度绩效考核评定；
14、负责对本部门内部职员的培养及职业发展指导；
15、完成上级交办的其它事项。
工程部经理岗位职责 篇2
1、全面履行部门职责;
2、负责本部门的队伍建设、团队建设，确保良好的工作氛围及工作作风;
3、负责规范部门内部管理，建立、健全部门规章制度、工作规程;
4、全面执行房地产开发建设规章制度，并检查、督促部门员工执行;
5、总体负责工程进度、质量、成本控制、安全文明施工管理、施工单位管理、外部关系协调等工作;
6、代表甲方行使合同权利、履行义务，督促施工单位全面履行义务;
7、督促、检查、审核各项目部编制的开发建设综合策划方案、施工组织设计、监理规划、监理细则、专项施工方案等;
8、督促、检查、审核各项目部制定的项目开发建设计划、招标立项计划、设计出图计划、材料立项计划及甲供材料申报计划;
9、督促、检查各项目部的台帐管理情况、资料管理情况等基础工作;
10、审定工程签证、进度申请、结算申请及组织审定竣工资料;
11、督促、检查部门员工熟悉掌握合同、图纸、规范，组织相关单位、部门进行图纸会审;
12、督促、检查各项目部的质量检查、验收工作，对影响结构安全、使用功能、外观观感的，须进行现场抽查;
13、督促、检查各项目部的材料验收工作，并亲自参加对影响结构安全及永久使用功能的主要材料(如：钢筋、电线、电缆、防水材料、水泵房设备、发电机组、配电房设备等)的验收;
14、督促、检查工地现场的安全文明施工管理，每周组织相关施工单位进行一次安全文明生产检查;
15、督促、检查现场施工组织管理工作，确保现场人力、材料、机械设备的组织满足工期、进度的需求;
16、督促、检查项目部进度控制工作，对于进度延误较严重情况协调施工单位予以解决;
17、验收施工样板;
18、主持处理重大质量事故、安全事故;
19、协调公司各部门，及时解决制约工程的'较大问题;
20、协调各施工单位的关系，及时解决影响工程的较大问题;
21、负责与城管、质监、安监等政府相关部门的协调工作。
工程部经理岗位职责 篇3
1、接受总经理的领导，管理整个工程部的员工。
2、制定本部门的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和建筑、装潢的完好。
3、总结和归纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。
4、制定和审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。
5、全面负责工程部的节支运行、跟踪、控制所有水、电、煤等的消耗并严格控制维修费用，保证酒店最大限度的节能、节支。
6、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。
7、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的'关系，以获得良好的外部环境。
8、主持部门工作例会，协调班组工作。
9、分析工程项目报价单，重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度，对完工的项目组织人员进行评估和验收。
10、配合安消部搞好消防、安全工作。
11、考核运行经理及维修经理对其工作做出指导和评估。
12、建立完整的设备设施技术档案和维修档案。
13、随时接受并组织完成上级交办的其它工作事项。
工程部经理岗位职责 篇4
(1)主要设备的运行技术状况,发现问题立即组织处理。
(2)检查下属岗位纪律及精神状态,发现不良现象立即纠正。
(3)现场督导重要维修工程及增改工程施工,控制工作质量与进度。
(4)实地考察下属员工维修保养工作质量与工作效率,发现问题及时采取纠正措施。
(5)审阅运行报表,掌握所属系统当天能耗状况,发现异常,分析原因,及时杜绝浪费现象。
(6)设备发生故障及时组织检修,发现隐患及时组织处理,做好技术把关工作,保证所管辖系统设备处于优良的技术状态;做到“三不漏”(不漏油、不漏气、不漏水)、“五良好”(使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好)。
(7)负责制定所管辖系统运行方案,并不断与运行人员研究改进措施,使本系统设备在保证安全运行的前提下,力图节省能耗。
(8)负责制定所管辖系统设备月度和年度的维修保养计划和备品、备件计划,定期报送管理处经理审定,并负责组织安排维修保养计划的实施,制定工作标准,督导下属保证工作质量,提高工作效率。
(9)切实执行管理处经理指令,认真贯彻落实岗位责任制,督导下属员工严格执行操作规程及员工守则,坚持周而复始的`设备维修保养制度,做到“三干净”(设备干净、机房干净、工作场地干净)、“四不漏”(不漏电、不漏油、不漏气、不漏水)。严格检查督导下属。
(10)针对下属员工的技术状态和思想状况,编制培训计划,经常对下属员工进行职业道德、物业服务意识教育和专业技术知识培训。
(11)审核下属员工考勤,做好技术档案管理工作,督促下属做好设备维修、故障处理、零部件更换记录,每月交文员整理归档。
(12)掌握科技发展动态,认真推广新技术,改造不合理的设备,完善设施和施工遗留的缺陷;对所属系统的重大改造工程参与设计,提出与原系统匹配的可行方案。监督施工,验收施工质量。
(13)负责装修管理中有关规定的审查和验收,确保建筑物结构安全和装修协调、统一、美观及符合消防要求。
工程部经理岗位职责 篇5
1、在董事长及总经理的领导下，认真贯彻落实工程部的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作.
2、全面主持工程部日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设任务;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控制成本完成建设任务。
3、在总经理指导下，对项目的'工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所有项目工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案、设计图纸和设计文件，主持技术会议，审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。
5、协助公司处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在施工过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报告计划的实施情况。
工程部经理岗位职责 篇6
1、负责组织编制《项目工程进度计划》；
2、负责组织项目例会，协调施工过程中的现场技术问题，负责对公司委派项目施工现场的全面管理；
3、组织项目管理，包括对工程质量、进度、安全管理，参与项目的`成本管理，组织工程验收；
4、协调各顾问、设计单位及承建单位的工作，协调各专业、施工单位、监理、设计、勘察等各方关系；
5、协调和落实各主管部门对项目的意见和要求；
6、定期提交项目工作汇报。
工程部经理岗位职责 篇7
1、负责工程部管理制度、工作流程、操作规范和技术标准的制定并组织实施；
2、负责市场运营设备、设施的.运行使用、维修保养、节能降耗等工作；
3、负责商户入场装修的监管及装修管理、验收工作；
4、负责市场突发事件的处理；
5、负责对部门员工的考评、考核工作，定期组织专业技能培训，提高公司整体业务与服务标准；
6、召集和主持部门例会或专题会议，及时发现问题并解决；
7、负责上级领导交办临时性工作事宜。
工程部经理岗位职责 篇8
1、负责编制项目实施方案，组建工程项目组并组织实施；
2、负责项目实施过程中质量、进度、成本、安全、风险等全过程控制；
3、负责对工程部人员进行公司相关项目管理制度的`培训工作；
4、深入施工现场，掌握项目的质量、进度、形象情况，负责监督贯彻执行合同标准，严格执行验收规范和质量检定标准 ；
5、负责对工程部的绩效考核和评估工作；协调处理项目部的内部与外部事项，包含供应商、外协团队的考察及考核工作。
工程部经理岗位职责 篇9
1、负责制订工程部工作计划，经审批后监督落实，以保证计划的按时、保质的完成。
2、负责制订本部门的年度、月工作计划，经审批后组织实施，并监督执行情况。
3、负责处理工程部职责范围内发生的问题和业主对工程维修投诉并负责对重大事故组织调查分析及处理工作。
4、掌控部门人员及设备状况，及时对本部门工作进行检查、指导，并负责部门内的'专业技能培训。
5、负责外包项目的合同评审及施工方案和工程预算的审核，及验收工作。
6、负责对材料、备件、工具、仪器仪表及设备申购的审核及上报审批。
工程部经理岗位职责 篇10
新项目导入、量产过程中工艺、制程可行性评估、验证确认；
熟悉操作软件（ERP、MES等），并合理设置工序；
负责新产品试产项目跟踪，与研发、生产及品质人员沟通，对工艺问题进行统计及优化解决；
负责研发研究成果转产过程中前期文件资料的导入（FMEA、控制计划、作业指导书及流程图等）；
负责车间操作人员新产品装配培训；
优化、提升原生产工艺，提高人员效率；
提升产线自动化生产能力，导入行业先进生产工艺；
执行项目组长及领导交办的其他工作。
工程部经理岗位职责 篇11
1、接受总经理的领导，治理整个工程部的员工。
2、制定本部门的组织机构和治理运行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店设备、设施安全经济地运行和修建、装潢的完好。
3、总结和回纳运行和维修实践、制定和审定设备、设施及修建装潢的预防性维修计划、更新改造计划且督促执行，保证酒店设施不断完善，始终处于正常、完好状态。
4、制定和审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素养的培训。
5、全面负责工程部的'节支运行、跟踪、操纵所有水、电、气等的消耗并严格操纵维修费用，保证酒店最大限度的节能、节支。
6、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。
7、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。
8、主持部门工作例会，协调班组工作。
9、分析工程项目报价单，重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量和进度，对完工的项目组织人员进行评估和验收。
10、配合安消部搞好消防、安全工作。
11、考核值班工程师及维修主管和弱电主管对其工作做出指导和评估。
12、建立完整的设备设施技术档案和维修档案。
13、随时接受并组织完成上级交办的其它工作事项。
工程部经理岗位职责 篇12
1、在公司总经理的领导下，制定、贯彻、执行各物业服务中心设备管理方面的规章、制度。
2、对各物业服务中心的备品备料进行同意管理，制定相应的管理规定;
3、对存放与各物业服务中心的器具实行统一管理、统一调配制定相应的管理规定;
4、负责组织设备的使用、维护、革新改造直至报废的整个使用过程的管理工作，使设备始终处于良好的技术状态。
5、统一调配公司工程部人员，组织人力、物力及时完成住户提出的`报修要求，为住户提供良好的工作、生活条件。
6、组织编制各种设备的保养、检修计划，原材料采购计划，并组织实施。
7、组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸，做好设备的技术档案管理工作。
8、组织拟定设备管理、操作、维护的各种程序文件和技术标准，并监督执行。
工程部经理岗位职责 篇13
1、在物业项目经理的领导下负责工程部的.工作统筹，负责定制设备维护保养计划,工程改造计划,设备购置计划,备件购置计划,设备更新计划;
2、负责各种设备运行,维护保养及设备的资产管理;具体对供电、空调、给排水、消防、电梯、弱电系统及各类设施设备的巡检、维护、保养;
3、组织定制各岗位规范和操作规程;
工程部经理岗位职责 篇14
1、项目经理是企业法人在施工项目中派出的全权代表，代表企业对工程项目全面负责。
2、遵守国家和地方政府的政策、法律、法规，执行公司的规章制度和指令，负责考察劳务公司。代表公司履行工程承包合同和书面承诺，努力完成项目部与公司签订的经营承包合同。
3、组建项目管理班子，确定各岗位职责范围，并制定考核任务，保证实现目标。杜绝吃拿卡要，做到公平、公正。
4、组织编写施工组织设计，确定安全、质量目标和相应的控制措施，制定总进度计划和分期进度计划。
5、按照合同要求和上级指令，保证施工人员、设备及时进场，做好材料供应工作。
6、深入施工现场，发现问题，解决问题，及时处理各种矛盾。
7、做好项目的基础管理工作，保证各种文件、资料、数据等信息准确及时的传递和反馈，及时做好工程结算。
8、做好人才的'培养计划和人才梯队建设。
9、抓好安全生产，保证企业资产完好无损，保障职工人身、财产的安全。
10、组织工地例会和相关会议。
11、抓好项目的现场管理和精神文明建设，加强民主管理和思想政治工作。
12、项目完工后，及时搞好资产清算和债权债务的清理工作。
13、在公司制定的工资总额内编制项目部职工的收入分配方案。
14、在施工项目主要材料使用数量范围内及工程质量保证的前提下制定项目部职工具体的绩效工资分配方案。
15、工程款的支付由项目经理根据施工项目完成情况进行支付。
16、组织签订劳务承包合同，报请公司同意并在公司备案。
17、根据经营部提供的工料分析单和公司签订材料供应计划合同，明确供应数量、规格、型号、日期等。
18、监管劳务公司对工人工资每月按时发放并及时将具体情况反馈给公司。
19、负责对项目人员及劳务公司工人的培训及教育。
20、代表项目部与相关租赁公司签订租赁合同，明确租赁材料、租赁材料使用标准、租赁期限及确立租赁费支付方。
工程部经理岗位职责 篇15
1、三年以上锂电池保护板设计、开发工作经验,有1年以上动力电池或移动电源开发经验优先;
2、有丰富的多串并电池管理系统(bms)的硬件设计经验,熟悉开关电源设计,电池充电器、适配器等设计,对功率器件,保护电路、均衡电路应用非常精通;
3、熟悉多串多并电池pack,熟悉锂电池组合原理、组合技术和组合的'风险性,对锂电池循环特性及配阻配对充放电特性、寿命等有深入的理解;
4、熟悉单片机外设设计,原理图设计,pcblayout,精通数字电路和模拟电路,精通电流采集、温度采集、电压采集等电路设计,并对电机反电动势及高压吸收回路设计,mosfet及igbt驱动电路设计,有带通讯类产品设计经验优先;
5、能在方案阶段融入emc设计;
6、能够熟练阅读英文版元器电子规格书;
7、耐心细致,工作态度严谨,有良好的沟通能力和团队精神。
工程部经理岗位职责 篇16
1、三年以上锂电池保护板设计、开发工作经验,有1年以上动力电池或移动电源开发经验优先;
2、有丰富的多串并电池管理系统(bms)的硬件设计经验,熟悉开关电源设计,电池充电器、适配器等设计,对功率器件,保护电路、均衡电路应用非常精通;
3、熟悉多串多并电池pack,熟悉锂电池组合原理、组合技术和组合的`风险性,对锂电池循环特性及配阻配对充放电特性、寿命等有深入的理解;
4、熟悉单片机外设设计,原理图设计,pcblayout,精通数字电路和模拟电路,精通电流采集、温度采集、电压采集等电路设计,并对电机反电动势及高压吸收回路设计,mosfet及igbt驱动电路设计,有带通讯类产品设计经验优先;
5、能在方案阶段融入emc设计;
6、能够熟练阅读英文版元器电子规格书;
7、耐心细致,工作态度严谨,有良好的沟通能力和团队精神。
工程部经理岗位职责 篇17
岗位职责:
1.负责工程设备部全面管理工作。
2.负责组织制定本部门各项规章制度及工作流程;负责所负责的厂房、设备有关验证工作;
3.制定相关的工作计划,并安排对工作计划的组织实施,保证所有厂房设备设施的维护与运转是在文件规定的条件下进行的,如维修保养计划表、仪器仪表计量计划表。
4.合理调配本部各岗位人员,负责全厂范围内的设备、仪器、公用工程、安全、消防、环保的管理工作,依据相关管理制度,组织落实。
5.定期组织厂房设备分析总结。
6.定期组织安全消防环保培训与检查,并监督管理执行情况。
7.定期巡查现场的硬件设施,时时掌握运行状态并实施监督服务职责。
8.负责公司有关大中小改扩建项目,合理进行并实施控制与项目管理。
9.负责并带领实施硬件设施更新、技改,不断精进。
10.制定并执行部门的财务预算计划。
11.负责五金备件、电工器材的采购计划的审核工作,经公司批准后实施。
12.负责设备的`选型、置换及报废处理。
13.组织、参与设备的设施事故的抢修工作。
14.在公司领导下,负责工程设备部的日常管理工作及其他有关事宜。
岗位任职要求:
1、工程或机电有关专业;
2、本专业从业5-8年以上的经验,如有药厂或保健品本专业从业经历优先;
3、数量掌握并使用绘图、办公、项目管理等有关软件,有过3次或以上的大中改扩新的整个项目成功经验;
4、年龄在30-45岁为佳;
5、能适应加班;有多项技改优化项目或经验
工程部经理岗位职责 篇18
岗位职责:
1、负责集团设计工程全面管理及内控,审定公司的工程管理制度和施工规范;
2、掌握写字楼、超高层等建筑智能化工程的.各项国家、地方、行业标准,掌握相关的政策和法规;
3、指导建筑智能化工程的施工组织,包括材料、人员、进度、质量、文档、审计等;
4、负责文明施工和安全生产;
5、为公司参与的建筑智能化工程投标项目提供支持和决策。
任职要求:
1、工程管理、建筑、机电、电子工程或相关专业,本科以上学历,具备国家认定的该专业中级以上职称;
2、10年以上建筑智能化工程施工和管理工作经验,写字楼、超高层改造施工经验优先;
3、注重工程施工领导能力、组织能力、协调能力、表达能力。
工程部经理岗位职责 篇19
职责描述:
此岗位为常驻国外岗,地点非洲赞比亚
1、协助事业部总经理做好工程机械销售部的日常工作
2、参与当地市场的.开发与调研的工作
3、定期进行客户、产品质量反馈的工作
4、全年销售任务指标达成
任职要求:
1、机械设计与制造等机械类专业,市场营销、国际贸易等相关专业;
2、英语四级,熟练使用电脑办公软件
3、工程机械销售行业5年以上工作经验.有非洲工作经验者优先聘用
工程部经理岗位职责 篇20
岗位职责:
1、参与项目立项、控制立项产品研发进度,把控外观、结构、功能等方面的.整体把控,组织评审;
2、下达工程指令,制定与调整样品、打样、试产计划,审核工程图稿及制图。制定工程作业标准与流程,指导工程质量管理。
3、组织设计输出产品图纸、工艺流程、标准工时、作业规范,编制新产品生产作业指导书、品质检验标准指导书,工程技术文件、资料下发管理。
4、对生产工程制造技术的统一跟踪与指导,组织和统筹产品改良,指导作业效率及工艺改善工艺。谨慎应对客户投诉技术缺陷。
5、组织和统筹产品样品打样,建立部门打样记录并建立初步生产工艺资料,为产品量产提供技术支持。
6、制定产品加工用料明细与材料、周期计量标准化管理。负责产品成本核算。
7、负责工艺革新,新设备导入,自动化设备导入
任职资格:
1、5年以上模切行业开发管理经验。
2、熟悉模切的生产加工工艺、选材和开模;熟悉平刀和圆刀模切产品的制作工艺;熟悉电子辅料材料,模切小孔位套位模具设计及生产工艺。
3、创新能力强,能激发下属创新意识;丰富的团队建设经验。
4、熟悉模切设备、硅橡胶设备等。
工程部经理岗位职责 篇21
岗位职责:
1、负责定期制定本部门招聘计划、培训计划、采购计划等工作;
2、负责组织开展工程设备设施的维修、养护、运行、管理;
3、负责制定工程管理制度和设备操作程序;
4、负责组织制定和实施节能降耗方案和措施;
5、负责制定培训计划,定期开展对本部门员工的业务培训;
6、负责监督、检查、指导本部门员工工作,定期对本部门员工进行考核;
7、负责洽谈、评诂、监督工程外委托项目,组织对外委工程的.质量验收;
8、负责各商铺的装修管理,审批商铺的装修方案、图纸。
9、负责兼管保洁和秩序两个部门。
任职资格:
1、工程相关专业,5年以上大型商业/商办项目物业管理同等职位;
2、熟练应用办公软件(wordexcel);
3、良好的管理理念、服务意识、应急处理能力;
4、身体健康,能承受较大的工作压力;
5、沟通能力强
工程部经理岗位职责 篇22
1计划与绩效:负责中心及各部门xxxx年度kpi指标、专项工作计划、专项培训计划的制定、跟进及考核
2督办工作:负责中心各部门节点及督办事项的`跟进及销项(含公司级和部门级);
3培训工作:负责中心级各类培训课程的开发、组织和评估;
4管理建设:负责中心各类管理方案的评审组织、跟进和发布;
5会务管理:负责中心各类会务(周会、月会、半年度总结会、年度总结会、专项提报会等)的组织及会议纪要撰写及跟进;
6跨部门对接:负责中心对外相关部门的事项组织和协调;
7基础工作:负责完成中心各基础基础(行政、人事)工作;
8完成领导交办的其它业务。
工程部经理岗位职责 篇23
岗位职责:
1、负责节能工程公司战略目标的实现;
2、负责节能工程制度、体系建设及实现;
3、负责节能工程组织体系建设及正常运营。
任职要求:
1、具备机电、自动控制、供热等所管辖范围内的专业知识。
2、熟悉工程预算、成本核算、定额管理、项目管理的基本知识和程序。
3、具有机电一建工程师。
4、技能要求:
(1)决策能力:对工程设计和方案综合比较、评价、选择、选定;
(2)业务能力:处理工程技术问题的能力;对下属培训指导的能力;审定工程计划、工程预算、洽谈业务、签订合同的能力;
(3)组织协调能力:具有协调组织内部及与其它专业公司之间关系的.能力;
(4)语言文字能力:具有编写经济管理方案、报告、项目计划、年度、季度、月度计划的能力。
工程部经理岗位职责 篇24
职责描述:
1:负责公司市政工程施工建设管理;
2:负责团队管理,制定相应制度;
3:负责协调设计、施工、监理多方的工作;
4:全面负责建设项目的工程施工管理工作,根据企业内外环境变化,不断完善工程项目的.相关制度;
5:负责项目施工方案,控制工程项目的成本,监督工程项目各项工作计划的执行,协调公司各方关系,保障正常运转;
任职要求:
1:环境工程类、建筑类、工民建等相关专业本科及以上学历,同岗位管理经验不低于5年;
2:从业资格:一级建造师以上证书者优先,有丰富的环境工程技术管理、市政项目管理经验,精通市政项目管理全流程,有市政项目施工管理经验;
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