财务主管岗位职责(汇编15篇)
随着社会一步步向前发展,越来越多地方需要用到岗位职责,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编为大家收集的财务主管岗位职责,欢迎大家分享。
财务主管岗位职责1
1.管理、协调、督促、指导公司景点财务人员做好各项财务管理和会计核算工作,对景点财务人员进行培训、考核。
2.对公司景点相关的原始凭证、记账凭证进行审核。
3.公司景点财务预算、决算及财务状况分析,按月编制公司景点财务状况说明书。
4.督促景点财务人员及时、准确编报公司景点会计报表、现金日报表、营业收入日报表。
5.督促景点财务人员及时编报景点营业税、增值税等纳税申报表。
6.编制公司景点主营业务收人、应付账款、其他应付款等相关记账凭证并登录相关账簿,编制凭证前审核相关原始凭证。
7.组织、督促相关财务人员及时按要求开展财产清查、盘点工作。
8.督促公司景点记账凭证的'装订、整理及账簿的整理、归档;督促景点财务人员及时整理、装订、归销各种会计档案。
9.安排景点财务人员值班,组织、督促现金日常安全、足额收缴及现金盘点工作,适当参与景点值班工作,值班日负责编制当天现金日报表、负责安全收缴、人存资金和盘点核对库存。
10.督促重要票据保管、表外-算,加强对门票、停车票、发票、收据等重要票据的规范管理和使用。
11.对公司景点经营状况进行统计分析。
12.指导收银主管做好收银员管理、培训、考核、轮岗、查岗等工作。
财务主管岗位职责2
1、根据公司的核算制度和规范内控管理的`要求,管理组织日常财务核算工作,正确、及时、完整处理账务核算
2、根据财务合同、报表合并规范,审核合并报表与合同的真实性与规范性;
3、安排公司库存、固定资产的监督管理
4、对公司财务进行业务指导,推进公司会计、税务、资金、费用管理的标准化;
5、往来单位的管理,及时核对和监督单位往来的结算
6、管理财务部与公司其他部门以及集团公司相关部门的沟通、协调
财务主管岗位职责3
岗位职责
统计以后要参与场内转群,销售,数据信息收集,物质收储,工资核算,参与管理等;
要求财务管理类专业,大专以上文化,年龄不超过40,踏实肯干,老实,有能力,责任心,服从安排;
工资待遇实习期3000,转正3400、绩效奖金。
财务主管岗位职责4
职责描述:
1、负责家族财富管理部的运营,包括客户拓展、客户服务;
2、发现、引导客户需求,并为客户提供相关咨询以及业务对接等服务,加强客户的信任及粘度;
3、负责与机构客户(包括券商、保险、基金、银行、上市公司、财务公司、一般企业等)沟通,了解其投融资需求,调动公司资源,为客户提供解决方案;
4、挖掘与机构深层次的业务合作机会,包括但不限于集合信托计划的资金募集、单一信托计划的资金撮合、个性化的资产配置方案设计等,促进机构间的战略合作;
5、梳理不同类型机构的'业务特征,挖掘与不同机构间的合作机会,协助部门负责人制定差异化的机构营销策略。
财务主管岗位职责5
集团财务部—财务主管(待遇面议)上海毅进教育信息咨询有限公司上海毅进教育信息咨询有限公司,毅进1、协助集团财务总监管理集团财务工作
2、协助集团财务总监编制相关财务制度并推进执行
3、财务指标分析、预测、控制盒考核
4、负责融资等对外财务相关工作
任职资格:
1、本科以上财务相关专业,研究生学历优先;英语至少可进行简单沟通,熟练运用者优先
2、5年以上中等以上规模公司财务工作经验,2年以上总账会计工作经验
3、熟悉用友财务软件,财务核算流程,熟悉财务和税务法规
4、具备会计专业中级活中级以上的专业技术资格
5、工作责任心强,沟通能力强
财务主管岗位职责6
1.实施与完善公司财务的管理制度、流程、标准,为工作开展提供依据和指导;
2.负责监督检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议;
3.根据税务组的要求,负责公司的发票购买、开具、保管,确保发票的管理合法、合规、完整、正确;
4.根据税务组的要求,负责公司的税金计算、申报、缴纳、清算,代扣代缴个人所得税,确保企业合法经营;
5.审核运费收入,审核对账单并跟客户对账,确保收入合理、准确,并定期制作上缴清单,确保应收账款及时、准确收回;
6.审核各部门费用报销,确保支出合规、合理、准确;
7.负责与银行、税务等部门的`对外联络,确保分公司的资金/税务安全;
8.对公司的固定资产进行盘点,保证账实相符;
财务主管岗位职责7
1、负责公司全盘账务及真实运营监督,进行公司收入、支出及成本费等财务核算,往来款项、财产物资登记管理;
2、按时编制报表、申报缴纳各项税款,合理避税与税务专管员及工商保持良好沟通;
3、能够架构公司的'财务体系,根据公司的运营模式,建立财务规章制度;
4、懂得工厂成本会计知识,有审核、监督对外投资,工厂端报表的能力;
5、审核、录入相关经营单据,确保账实相符;
6、按时出具资产负债表、损益表等月报表;
7、通过财务数据反馈公司经营过程中的问题,向管理层汇报并提出解决方案;
8、申报出口退税工作,熟练出口退税账务处理;
财务主管岗位职责8
1、负责对各子公司账务及结算工作,正确进行会计核算、填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算。
2、负责正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,负责整合各子公司递交上来的月度、年度会计报表,年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。
3、负责统筹各子公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核算工作。
4、负责统筹各子公司企业税金的'计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检。
5、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性,合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合企业规定。
财务主管岗位职责9
岗位职责:
1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;
3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
任职资格:
1、财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、3年以上财务管理工作经验;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的'能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。
财务主管岗位职责10
1、负责财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;
2、组织协调、指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划;
3、负责审核日常费用报销单据;
4、负责会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的'收付,财物的收发,增减和
使用、经费收支进行核算,集团财务报表编制;
5、落实公司预算管理体系指标考核,对指标完成情况进行过程控制和总结分析;
6、负责财务报表及财务预算决算的编制工作;
7、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报及年度审计工作;
8、负责审核每月结账前的部门科目;
9、制作每月收支明细报表;
10、完成上级交办的其他工作。
财务主管岗位职责11
岗位职责:
1、全面负责综合发展部的工作,在主任的领导下,调研最新信息技术在高校的应用,完成全校信息化战略的调研与制定,完成部门预算工作,建立数据安全使用制度,推进数据标准的持续改进、负责数据中心建设和全校数据治理工作、提供数据挖掘与决策支持;
2、根据学校信息化应用的需求,制定、完善学校信息化建设、信息化项目相关管理制度、工作流程;
3、协助信息技术管理中心主任拟定学校整体信息建设战略规划,按照战略规划和工作计划,协助与各部门沟通、协商,推进信息化建设项目进度;
4、制定数据编码标准、进行维护与修编,组建全校各业务部门的数据管理人员,并予以培训和绩效考核;
5、建立全校性的数据治理规划,包括组织架构、政策制度、技术工具选型、流程规范、监督和考核等方面工作;
6、制订数据中心数据的管理制度、业务流程、使用规范和数据安全制度组织学校信息化需求调研和分析;对接入数据中心的数据进行监控、汇同其它工作人员对数据中心的数据质量提出改进报告并予以实施;
7、数据可视化工作、根据主任的要求调研业务部门数据分析需求,进行数据分析,提供可视化结论和决策支持,复杂的.数据分析需求,进行需求调研、项目立项、组织项目实施并参与交付验收;
8、使用开源或采购的分析工具完成数据分析需求,并能够培训业务部门信息技术人员进行日常使用,研究数据分析工具、对数据分析工具提出选型建议;
9、组织协调开展信息化技术方面的培训。
招聘要求:
1、学历要求本科及以上,计算机、信息技术、数学、统计学、人工智能、大数据等相关专业;具有中级工程师资格;
2、具有3年及以上相关工作经验;
3、熟悉数据分析语言、数据分析工具;
4、有战略规划、数据分析相关培训经历;
5、具有较强的专业技能、沟通协商技能和写作技能;
6、具有认真负责、开拓进取共同完成工作的团队合作精神和为学院随时提供技术支持的服务意识。
财务主管岗位职责12
岗位职责
1、报销单据审核,预算执行控制;
2、负责编制各类凭证、财务报表等,确保帐项记载无误,账务合规;
3、负责对往来帐进行管理,对内对外往来帐目的核对确认;。
4、按照税法规定,计算各种税额,照章纳税,并提出纳税筹划方案和建议;按时进行税务申报,并负责完成税款的.缴纳;
5、对合同执行过程中的付款进行审核,根据合同条款和付款情况登记合同台账。
6、领导安排的其他临时工作。
任职要求:
教育背景(学历、专业):本科以上学历,会计学、财务管理、金融学、经济学类等相关专业。
工作经验:3年以上工作经验,2年以上一般纳税人企业财务工作经验。
从业资格:会计从业资格证书,会计中级职称优先。
知识技能:熟悉国家企业会计制度及会计准则,了解税务法规和相关税收政策,熟练使用财务软件和办公软件,掌握会计实务的操作流程等。
专业能力:帐务处理能力、自我管理与执行力、人际交往能力、团队合作能力、表达能力
财务主管岗位职责13
岗位职责:
1、审核、核算固定资产相关立项、合同、费用;
2、准确进行资产的初始计量,定期对资产进行清查、盘点,履行资产的清理和报废流程,确保账实相符;
3、根据业务部门要求,出具各类资产的`可行性分析报告;
4、熟悉了解国家财经政策和会计、税务法规,负责公司的税务申报、税务的变更、年审等业务工作及其他涉税事项;
5、做好领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、财务,会计,经济等相关专业大专以上学历,具有初级会计职称(中级优先),具备企业资产管理、税务财务工作经验者优先;
2、具有扎实的会计基础知识和三年以上一般纳税人财会工作经验;
3、熟悉SAP财务软件,办公软件的应用;
4、沟通与执行力强,工作踏实,认真细心,积极主动
财务主管岗位职责14
1、负责公司项目的市场渠道开发工作,包括市场开拓、渠道建立及维护;
2、负责维护、开发公司固有资源,多方面开拓渠道;
3、制定与合作方的方案策划,并负责方案的实施、跟进和管理;维护好与合作方的关系,有效保证业务良好开展;
4、负责宣传渠道的开发,宣传活动的策划,推广活动方案的制定、执行;
5、支持市场部门与培训中心的其它宣传活动,完成市场部门要求的其他工作。
6、处理客户信息,根据公司标准要求预约客户。
7、负责接待到访客户,挖掘客户实际需求,帮助客户了解公司的服务,提供个性化课程咨询。
8、接待上门来访的`客户并帮助学员安排学习计划,进行有效的沟通,提供专业的课程咨询指导,根据客户要求制定学习计划。
任职要求
1、具备销售经验或者在教育培训行业涉足于销售及服务经验优先。
2,善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、喜欢小朋友。
3、语言组织能力及罗辑思维能力佳,自信,抗压力强,有明确职业规划。
4、具备合作精神,乐观的态度,良好的服务意识,高度的责任感和信任感,有优秀团队领导协调能力
5、能熟练使用各种办公软件。
6 、有较强的沟通及商务谈判能力;
7、全日制本科或以上学历
接受应届生
同行经验优先考虑
课程推广主管岗位
财务主管岗位职责15
职责描述:
1、负责公司的现金管理、日常费用报销、预算录入与统计,确保公司资产的`安全,及时编制统计报表;
2、按照公司财务制度规定,办理现金收支和保管,按付款规定完成现金收付手续和银行结算业务,做到合法准确、手续完备、单证齐全;
3、负责对个人借支催收、报销、现金管理、支票和收据的管理以及公司财务保险柜的安全使用;
4、负责登记现金和银行日记账、月末对账,做到日清月结,保证账证相符、账款相符、账账相符;
5、负责编制项目公司月度资金预算并上报,付款时进行预算控制,月末进行预算执行统计;
6、负责项目公司各类礼品及购物卡的统计、出库登记、保管工作及领导交办的其他工作;
任职要求:
1、学历:大专及以上学历,会计、财务等相关专业;
2、工作经验:2年以上房地产相关工作经验;
3、岗位经验:具有1年以上财务管理同岗位工作经验;
4、资格认证:会计初级职称优先,熟悉财务专业知识和国家财务、税务、审计法律法规。
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