个人岗位职责

时间：2022-09-23 03:53:36 岗位职责我要投稿

个人岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编为大家收集的个人岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

个人岗位职责

个人岗位职责1

　　一、负责维修管理主管，制定年、月、日安装、维修计划，占考核比例为10%。

　　二、根据生产计划，确保安装，维修任务完成，占考核比例为20%。

　　三、严格执行安全生产制度，提倡文明生产，杜绝事故发生，占考核比例为50%。

　　四、负责落实各项规章制度，加强作风纪律培养，占考核比例为10%。

　　五、负责及时对生产设备的突发性电路、气路故障的检修、抢修减少停机时间，占考核比例为10%。

个人岗位职责2

　　1、严格执行国家关于工程质量、安全的相关法律、法规和规范，遵守企业的管理要求和操作流程

　　2、负责及时收集、整理工程施工各类图纸和工程资料，做好资料收发、流转、管理等工作

　　3、负责工程图纸的收发和审核，建立图纸收发台账，对工程资料和图纸等进行独立组合案卷和归档

　　4、负责收集整理设计变更单、联系单、签证单、施工期间往来信函、竣工验收报告、分部工程质量验收记录等

　　5、学习理解有关机构部门的.规定，按照要求标准、规范，负责编制施工技术资料

　　6、参与施工生产管理，做好资料的管理和监控

　　7、参与汇总装订竣工资料，做好竣工档案最终编制，移交档案馆、业主单位及公司档案室

　　8、参与项目部贯标工作的推行、实施

　　9、负责或参与项目部有关会议纪要的整理工作

　　10、遵守集团相关工作管理制度，履行岗位保密职责

　　11、完成领导交办的其他工作

个人岗位职责3

　　1、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台;

　　2、做好统计资料的保密和归档工作;

　　3、结合统计指标体系，完善和改进统计方法;

　　4、负责每天收集公司各项指标，做到及时、完整、准确地进行整理汇总，综合分析，建立形成相应统计报表;

　　5、按时登记台账，做到台账齐全，账账相符，能及时为领导提供所需统计资料。

个人岗位职责4

　　1、在主任、副主任的领导下，干好本职工作。

　　2、认真贯彻执行党和公司档案工作的政策和法规，保守党和公司档案工作的机密，维护涉密档案的安全，敬业爱岗，忠于职守。

　　3、本公司档案资料实行集中统一管理，确保档案的完整与安全，任何个人不得将档案资料据为己有。

　　3、负责督促公司各部门在管理活动中直接形成的，具有保存价值的不同载体，不同形式文件材料档案的`积累、整理、归档工作;检查、验收归档文件材料档案是否完整、准确、符合档案整理规范要求。

　　4、档案人员参与重大活动，基建工程竣工验收、设备到货开箱验收等档案工作的前期监督、指导，确保档案资料的齐全完整。

　　5、做好各门类档案的接收、整理、管理、检索、编研、鉴定工作，对库存档案进行科学分类，统一编号，排列入柜，并实行微机管理。

　　6、归档案卷必须做到组卷合理、编写页号准确，编目填写清楚工整，案卷标题简明扼要、表述准确，保管期限划分科学、合理，装订整齐、美观。

个人岗位职责5

　　1、全面负责研究所工作，配合中心主任开展科研管理、课题研究等工作。

　　2、协助中心主任制定研究中心发展规划。

　　3、负责研究所集体攻关项目中子课题的组织管理与协调工作。

　　4、帮助所内研究人员制定科研计划和申报科研项目。

　　5、督促检查研究所集体与个人科研计划的实施与完成情况。

　　6、开展本所人员的`政治、业务学习及管理工作，并检查其履行岗位职责情况。

　　7、完成中心主任布置的其它工作。

个人岗位职责6

　　1、检查公司的业务、财务状况，查阅账簿和其它会计资料，并有权要求执行公司业务的董事和总经理报告公司的业务情况；

　　2、对董事、经理执行公司职务，对违反法律、法规或公司章程的行为进行监督；

　　3、当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正；

　　4、核对董事会拟提交股东大会的.会计报告、营业报告和利润分配方案等财务资料，发现疑问可以以公司名义委托注册会计师、执行审计师帮助复审；

　　5、提议召开临时股东大会；

　　6、代表公司与董事交涉或对董事起诉；

　　7、公司章程规定的其他职权；

　　8、监事会主席或监事代表列席董事会会议；

　　9、监事不得兼任董事、经理及其他高级管理职务；

　　10、负责对公司重大事项及方案的检查、监督。

个人岗位职责7

　　1、熟悉项目水电、消防、报建、报监等政府相关手续办理；

　　2、独立编制、收集、整理工程相关资料，保证工程竣工资料及时备案；

　　3、负责工程项目所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作，编制上报的`各类上报资料，负责工地现场资料的报审、报验工作，并做好跟踪记录；

　　4、参与工程例会，做好会议纪要，并传阅归档；

　　5、负责项目部开、竣工资料的汇总、移交工作；参与项目部各类文件的起草、编辑和打印工作；

　　6、负责完成项目经理交代的工作任务。

个人岗位职责8

　　1.监事不得兼任董事、经理及其他高级管理职务;

　　2.负责对公司重大事项及方案的'检查、监督。

　　3.本基金会设监事1名。监事任期与理事任期相同，期满可连任。理事、理事的近亲属和基金会财会人员不得任监事;

　　4.监事依照章程规定的程序检查基金会财务和会计资料，监督理事会遵守法律和章程的情况;

　　5.监事列席理事会会议，有权向理事会提出质询和建议，并应当向江苏省民政厅、江苏省教育厅以及税务、会计主管部门反映情况;

　　6.监事应当遵守有关法律法规和基金会章程，忠实履行职责。

个人岗位职责9

　　1，供应商档案的建立及维护

　　2，配合开发部修改包装文字并及时联系包装供应商修改并及时回传末稿.

　　3，负责根据生产部采购计划订购包装,及物料的跟踪.

　　4，负责对每日库房到货的.原材料及包装入库单、发票进行分类登记,做好采购往来台账

　　5，负责与财务核对收货应付账款,以及制作发票明细表及发票与财务的交接工作.

　　6，采购包装达不到公司规定要求时,及时联系供应商办理退换货事宜.

　　7，负责协助开发部修改相关图片工作.

个人岗位职责10

　　1、严格按照公司质量管理体系运作管理程序、运作流程、技术标准等各项管理规定、制度去执行运作;

　　2、负责评估焊接设备的.设计规划、申购跟踪、及回厂验收工作;

　　3、负责焊接作业指导书，工艺流程，质量判定标准的制定;

　　4、负责焊接设备检查，维护，保养要求及周期的制定;

　　5、负责相关工艺参数设定、更改及监督检查、培训、指导工作;

　　6、负责焊接设备备品备件需求及库存管理;

　　7、及时完成上级领导安排的其它工作。

个人岗位职责11

　　1、负责组织分析处理客户投诉、退换货要求、三包服务等，提出处理方案

　　2、负责组织相关部门依据信息进行分析、制定改进措施，并监督实施

　　3、负责公司所有三包服务的跟进和审核。

　　4、负责对顾客报怨和销售服务的`信息统计、分析和改进方案的制定和审核

　　5、售后工程师分工、监督、考核、培训、与评估;

个人岗位职责12

　　1、贯彻执行总经理办公会议决议。在总经理的.领导下，协助管理公司的日常工作。

　　2、协助总经理对公司生产经营计划的实施和检查。

　　3、协助总经理制定公司发展战略规则、经营计划、产品开发计划。

　　4、负责人事制度、各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。

　　5、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。

　　6、负责公司基本建设、基建维修、后勤、保卫、绿化等事务性管理工作。

个人岗位职责13

　　一、参加科研成果鉴定，及时提出有关材料归档要求。

　　二、负责全校各部门档案的接收、整理、装订、登记、分类、编号、上架、入库保管、鉴定、销毁、统计、借阅等各项工作。

　　三、负责编制各种检索工具和参考资料，积极开发档案信息资源。

　　四、负责档案室的安全工作，做好保密工作和防盗、防火、防虫、防潮、防尘、防光等工作，及温度、湿度的记录和控制，及时修补破损档案，最大限度延长档案寿命。

　　五、完成领导交办的'其他工作。

个人岗位职责14

　　1、在公司领导下，主持工程部工作。严格履行职责，切实保证各项决策和规章制度的有效实施。

　　2、负责对公司所有施工项目进行统筹安排与决策。对工程项目的人、财、物进行总调度、指挥，合理配置资源，降低各项成本。

　　3、负责工程项目的组织管理。指导各项目部不断改进工作流程，提高工作效率;通过对工程项目部和施工队伍的组织管理，实现对工程总目标的有效控制，确保工程按时开工、顺利施工、按期验收、交付。

　　4、负责工程质量和安全管理。指导督促施工现场安全施工、消防安全、安全保卫工作和文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理的开展落实。检查监督项目部进场准备工作落实情况，现场安全教育开展、各项交底、施工进度、安装质量达标以及降低成本的完成情况;不断改进质量管理措施和安全管理措施，杜绝质量和安全隐患的存在。

　　5、对严重工程事故、纠纷及严重工程技术问题及时提出处理方案，排除施工干扰，将损失降到最低;及时组织调查事故原因，并采取相应措施以防止事故再次发生。

　　6、参加工程竣工验收，及时处理竣工验收中遇到的相关问题;监督检查工程资料建立、整理、归档的完成情况。

　　7、积极主动同其他部门进行工作上的协调，不推诿、不扯皮，相互配合支持。

　　8、严格遵守公司保密制度，严禁泄露公司商业秘密。

　　9、工作中做到廉洁自律，秉公办事，不谋私利，自觉抵制不正之风。

　　10、加强工作中各项管理规定和工作纪律的贯彻执行及督促、检查，对工作中出现的问题和不足，做到及时发现并纠正，问题严重的进行严肃处理。

　　11、负责下属人员的培训、考核等工作，最大限度的.调动员工的工作积极性，提高本部门的工作绩效。

　　12、完成公司领导交办的其它工作。

　　13、编制培训计划，定期对下属人员进行强弱电、设施设备技能培训，提高其技术水平。

　　14、带领本部人员对公司的装饰设备、电梯、空调、家具家私、装饰灯具、地板、卫具等进行三级维修、保养和安全预防工作。

　　15、认真做好技术档案、电器类维修保养合同管理工作，督导下属做好设备维修、故障处理，零部件更换记录，每月整理归档。