运营部管理员岗位职责

时间:2022-10-25 06:30:06 岗位职责 我要投稿
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运营部管理员岗位职责(精选8篇)

  在发展不断提速的社会中,很多情况下我们都会接触到岗位职责,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编精心整理的运营部管理员岗位职责(精选8篇),欢迎阅读与收藏。

运营部管理员岗位职责(精选8篇)

  运营部管理员岗位职责1

  工作职责

  负责企业微信服务商运营,针对各类型服务商制定成长计划,提升服务商能力及活跃度,推动企业微信用户增长及用户场景覆盖。

  任职要求

  三年以上企业服务推广经验,有渠道管理经验者优先。

  熟悉企业软件、云服务及Saas领域的行业情况。积极好学,目标导向,有推动力,善于独立思考。

  运营部管理员岗位职责2

  岗位职责:

  1、主导与软件开发公司沟通,并能有效对接技术开发,协助搭建线上平台;

  2、熟悉推广平台操作及推广模式,并能制定相关的计划,有全面统筹能力;

  3、负责公司平台、网站、微信等社交媒体运营的宣传、策划并执行新媒体推广活动;

  4、负责完成公司官网的后台维护,日常文案的撰写、更新、管理;

  5、跟踪推广效果,分析数据并反馈;

  6、即时掌握行业新闻热点,掌握微博、微信等社交媒体发展趋势,探索新媒体运营模式;

  任职要求:

  1、大专及以上学历,计算机、软件、电子商务相关专业,2年以上SEO/SEM工作经验;

  2、2年以上电子商务推广和网络运营经验,熟悉网站营销推广工具,具备网站营销资源;

  3、熟练使用photoshop、flash、dreamweaver等工具;

  4、熟悉百度,谷歌等搜索引擎的'优化,包括站内优化,站外优化及内外部连接优化等;

  5、具有很强互联网和电子商务发展趋势有敏锐的洞察力、商业敏感度和分析解决问题的能力,擅长沟通表达;

  运营部管理员岗位职责3

  职责描述

  1、参与公司战略计划的制定、计划分解、落地执行、跟进考核等;

  2、组织开展公司经营战略、商业模式研究、市场业态调研等;

  3、大型项目可行性分心、项目管理、落地等工作;

  4、战略运营体系建立、会议体系、报表体系等。

  任职要求

  1、10年以上工作经验,5年以上战略运营相关经验;

  2、本科及以上学历,有甲乙方战略运营、咨询相关经验;

  3、兼具战略运营方法论及实操落地经验;

  4、规划协调能力强。

  运营部管理员岗位职责4

  一、岗位职责:

  1、协助制订、修订控股影院的运营管理制度、业务流程,负责监督执行;

  2、监督、检查影院的经营目标完成情况以及相关规章制度的落实情况;

  3、负责影院各类工作通知的起草、报批、下发,跟进影院的.工作进程;

  4、负责对影院的服务规范、卖品及账目管理进行统筹监管;

  5、监督影院的排片安排,按总部要求进行日常排片指导;

  6、负责影院总部系统的日常数据采集,操作与管理工作;

  7、对影院提供必要技术支持与指导,以及解决技术问题;

  8、负责与影院的沟通,全面掌握影院经营情况,对影院提供运营支持。

  9、定期检查控股影院的消防安全情况,进行指导和监督整改。

  二、任职要求:

  1、大学本科及以上学历,企业管理、工商管理等相关专业;

  2、3年以上影院运营管理相关工作经验;

  3、熟练使用MS Office等办公软件;

  4、良好的公文写作和口头表达能力;

  5、熟悉国家相关政策、法律法规,熟悉影院管理相关知识;

  6、主观能动性强,具有独立处理突发事件的能力;

  7、具有较强的责任心和敬业精神。

  运营部管理员岗位职责5

  岗位职责:

  1.负责统筹在运、在建项目运营挂历与监控工作,包括项目前期介入、团队组建、技术甄选与运用、日常运营监督、成本控制、与政府及相关主管部门对接等。

  2.负责在运、在建项目技术管理与监控,包括技术的识别与引进,工艺匹配与改进,技术的推广与运用等。

  3.组织研究和建立适用于公司的项目运营管理体系,制定统一的项目运营管理制度,流程或操作指引。

  4.监控各在运、在建项目运作情况,对出现的较大偏差及时提出纠偏举措并报告管理层关注,控制和预防出现重大管理风险。

  5.统筹项目运营队伍建设和技术人员培养等工作,帮助员工实现个人的职业发展,营造良好的'团队氛围

  任职资格:

  1、大学本科及以上学历,环境工程、给排水、化学工程等相关专业;

  2、中级工程师及以上职称优先;

  3、8年以上环保类相关工作经验;

  4、熟悉环保行业法律法规政策,熟悉环保行业及市场发展态势,熟悉水处理/固废/土壤修复等工艺流程,具备环保项目运作管理能力,具备良好的沟通协调能力,团队管理能力及公关能力。

  运营部管理员岗位职责6

  工作职责

  1、参与服务中心运营流程及系统需求调研、提交、测试、上线推广等工作;

  2、负责服务中心日常运作辅导、支持、跨部门沟通协调;

  3、协助推动服务中心运营策略相关项目的落地;

  4、完成上司交待的.其它工作。

  任职资格

  1、思维敏捷、逻辑清晰、富有创新精神;

  2、良好的沟通协调及分析解决问题能力;

  3、责任心强,做事细致,学习能力强,能吃苦耐劳;

  4、熟练掌握办公软件,具有良好文档编写能力;

  5、有连锁或直销店铺工作经验优先,有运营系统建设工作经验优先。

  运营部管理员岗位职责7

  1、负责充电站的日常管理,确保充电站安全、有序、高效运行;

  2、负责充电站相关员工的管理;

  3、维护设备,确保设备的稳定;

  4、维护充电站的`环境与秩序,确保为客户提供优质的服务。

  5、负责充电站员工上班班次分配调度及考勤管理;

  6、充电站突发事故的及时处理、协调与汇报;

  7、充电站安全消防管理,做好安全防护措施;

  8、完成上级安排的其他工作。

  运营部管理员岗位职责8

  岗位描述:

  1、电商仓储库内规划,含(不限于)存储能力,订单生产能力的规划及持续改善。

  2、制定或推动相关部门制定操作SOP标准,并落实在生产现场,建立规则化,可视化现场。

  3、与商家/快递物流公司/第三方仓储企业供应相关的对接与持续改善。

  4、独立带领团队,进行日常运作管理,团队建设与人才培养。

  5、组建跨部门项目团队,不断优化生产流程,提升运营质量,降低成本。

  岗位要求:

  1、大专及以上学历。

  2、 3— 5年大型电商仓储运营管理经验,独立带领过50人以上的B2C仓储运营团队,有大型平台电商仓储或专业电商仓配一体企业管理经验的`尤佳。

  3、优秀的仓储规划能力,对6S、精益生产、对标准化运营、持续改善理念熟悉,并有过实际推广经验。

  4、沟通能力强,具备高度的责任心,能承受高强度的工作压力。

  5、能适应经常出差。

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