市场助理岗位职责
在生活中,越来越多人会接触到岗位职责,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编帮大家整理的市场助理岗位职责,希望对大家有所帮助。
市场助理岗位职责1
医疗器械市场助理岗位职责之相关制度和职责,市场助理(医疗器械)海思科药业集团海思科医药集团股份有限公司,海思科,海思科药业西藏,海思科药业集团,海思科职责描述:1、负责领导日常行程安排和规划,报销,会议记录及翻译/及其他领导交...
市场助理(医疗器械) 海思科药业集团 海思科医药集团股份有限公司,海思科,海思科药业西藏,海思科药业集团,海思科 职责描述:
1、负责领导日常行程安排和规划,报销,会议记录及翻译及其他领导交代的事项;
2、医疗器械市场活动计划及安排,执行及总结;
3、配合其他部门(注册/政府事务/美国研发团队)提供相应的市场支持,包括但不限于市场调研资料的搜集与整理、撰写,相关活动的后勤服务;
4、其他公司要求的工作。
任职要求:
1、大学本科以上学历;
2、有流利的英文听、说、读及写能力,可以胜任中英文翻译;
3、语言沟通能力强,表达能力强,亲和力强,团队协作能力强,能够吃苦耐劳;
4、医药生物背景可以优先考虑。
市场助理岗位职责2
岗位职责:
1、结合公司战略规划能制定商务和流程管理办法;
2、项目跟踪日常管理;
3、与总部业务对接和管理;
4、商务合同拟定评审流程管理经验;
5、部门绩效核定;
6、合供方入围资格审查及资料归档;
7、应收账款跟进管理;
8、跨部门协作;
9组织项目招投标筹备工作和执行
任职要求:
1、有组织过招投标全流程的管理;
2、有从事政府往来公函及各个委办局的接待经验;
3、有过大型战略合作商务谈判的经验优先;
4、本科以上学历优先,理工科专业优先;
5、三年以上市场相关经验优先。
市场助理岗位职责3
岗位职责:
1、 市场部经营业务工作的对接;
2、 配合市场部招投标工作的开展;
3、 市场项目的开拓和维护;
4、公司经营外联事务的处理。
任职资格:
1、年龄25—35岁,会驾驶;
2、大专及以上学历 ,工民建、建筑设计、工程造价等相关专业;
3、具有一定的语言表达能力、人际交往能力和学习能力,形象气质佳;
4、能适应短期出差及工作应酬;
5、有建筑企业工作经验1—2年为佳,条件优秀的应届毕业生亦可;
市场助理岗位职责4
1.英文相关专业毕业,专业水平八级,良好的中英文翻译、口译及中英文写作功底。
2.书面商务文件的英汉互译,并尽可能保持文件的内容、脉络以及语言风格的一致性。
3.优秀的语言理解和汉语表达能力及写作能力,并对翻译材料进行校对,编辑,以及修订;
4.强烈的责任感和认真细致的工作态度,有耐心;
5.具有较强的沟通、交往、协调能力,服从领导安排,良好的执行力;
6.负责完成领导交代的其他工作任务。
市场助理岗位职责5
职责描述:
1、负责清洁能源利用项目的开发拓展、负责市场信息收集、整理和甄别等工作;
2、负责建立与维护政府和行业主管部门的公共关系;
3、负责区域内清洁能源利用项目的前期开发与商务洽谈,并办理项目相关手续;
4、负责协调区域内清洁能源利用项目建设过程中所涉及的各相关方的关系;
5、收集研究国家及地方清洁能源政策;
6、完成领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1、35周岁以下,3年以上销售或市场开发工作经验,专业不限,中共党员优先;
2、有高度的工作热情,有很强的责任心和沟通协调能力,良好的团队合作和协作能力,具有较强的交际能力、谈判能力;
3、拥有清洁能源项目资源、相关背景关系资源者优先考虑。
市场助理岗位职责6
医疗器械产品(进口)注册专员,上海锐品投资管理咨询有限公司,上海锐品投资管理咨询有限公司,锐品岗位职责:
1、协助完成医疗器械产品,体外诊断试剂的注册;
2、参与医疗器械的临床试验项目;
3、与药监局和检测机构的沟通,检测,注册进度的跟进,解决审评过程中出现的问题;
4、协助办理生产企业许可证,经营企业许可证变更、换证、增项相关事宜;
5、协助管代组织质量管理体系方面的体系考核,资料整理,文件起草,编制等工作;
任职要求:
1、临床医学、护理学、医疗器械、生物医学工程等相关专业,大学专科(含)以上学历及中级以上职称,英语六级以上或者日语1级;
2、二年以上医疗仪器产品注册申报经验;
3、有医疗器械二类以上注册、报批的经验,有体外诊断试剂产品研发及生产经验者优先;熟悉医疗器械相关产品的申报流程,产品注册相关法律法规;
4、要有较强的协调能力、团队协作能力、执行能力、学习能力、计划能力和控制能力;
5、较强的计算机、办公软件(WORD/EXCEL/PPT)和网络的使用技能;
6、性格开朗,对工作认真负责。
市场助理岗位职责7
岗位职责
1、协助市场经理做市场开发,根据公司制定的市场开发策略,寻找合作机会并完成市场开发任务;
2、协助市场经理开发新的团体客户资源,拓展销售渠道,维护良好的客户关系;
3、建立客户档案,与客户保持联系,定期回访客户;
4、完成部门经理交办的其他工作事项。
任职资格:
1、开朗健谈,执行力强、组织能力强、吃苦耐劳,具备积极学习提升的能力;
2、具备良好的团队合作意识,责任心强,自我激励程度高;
3、在维护现有客户的基础上,积极主动开发新客户,不断积累客户资源。
市场助理岗位职责8
1、根据活动主题、实际情况制定相应的活动计划及方案;
2、负责市场活动文案的策划,创意,撰写;
3、负责市场活动前期准备及活动现场的执行、跟踪等相关工作;
4、汇总各类市场数据,制作报表;
5、负责完成各类合同、付款流程,并统一分类保管各类合同。
市场助理岗位职责9
1、区域市场营销策略企划配合及数据分析支持;
2、区域市场营销项目(包括线上投放及线下活动)的配合与执行;
3、年度性经销商重点支援项目的数据统合管理及分析
4、大学本科以上学历,日语、数学&统计学、汽车工程、经济管理类专业,或具备1年以上汽车行业销售管理、市场调研、顾客关系、信息系统相关工作经验;
5、日语一级及英语4级及以上水平,具备出色的外文沟通能力;
6、熟练使用日常办公软件(Word,Excel,PPT);
7、工作认真仔细,对数字敏感度高且具备一定的信息收集能力,重视团队协作。
8、区域市场营销策略企划配合及数据分析支持;
9、区域市场营销项目(包括线上投放及线下活动)的配合与执行;
10、年度性经销商重点支援项目的数据统合管理及分析
11、大学本科以上学历,日语、数学&统计学、汽车工程、经济管理类专业,或具备1年以上汽车行业销售管理、市场调研、顾客关系、信息系统相关工作经验;
12、日语一级及英语4级及以上水平,具备出色的外文沟通能力;
13、熟练使用日常办公软件(Word,Excel,PPT);
14、工作认真仔细,对数字敏感度高且具备一定的信息收集能力,重视团队协作。
市场助理岗位职责10
1、组织市场开拓计划的实施,对效果进行评估;
2、制定市场调研计划,并组织市场调研;
3、通过有效的市场活动提高公司集客量;
4、组织责任区域内的媒体公关工作;
5、组织收集市场信息;
6、与相关部门沟通市场信息及厂家市场推广策略、方案;
7、在区域内组织广告和促销活动时维护统一品牌形象;
8、各网站、论坛及广告投入情况及时反馈。
市场助理岗位职责11
1.协助部门经理制订商场推广活动等市场推广方案
2.协助部门经理对商场推广、促销活动的实施进行总结与评估
3.协助安排商场内活动期间场内外宣传物料的制作工作,及对广告安装等情况的审核
4.协助部门经理完成对商场内美陈等环境氛围的包装布置工作,包括对广场美陈、宣传物料等项目进行审核并监督检查
5.配合营运部开展多种经营任务
6.协助参与本部门相应的供方选择、招投标,及合格供方的检查与评估等工作
7.协助组织及实施商场标示牌等VI系统的策划工作,完成上级领导交办的其他工作
市场助理岗位职责12
1、负责市场调研、市场评估、空白市场开发及弱势网点开发工作;
2、负责拓展渠道的建设、管理及客情关系的.维护与处理;
3、负责加盟、代理客户的开发与维护;
4、负责目标商铺的谈判与跟进工作;
5、负责各新店、代理、加盟合同的谈判。
市场助理岗位职责13
【岗位职责】:
1、由销售主管带领学习商务谈判和销售基础;
2、无经验者前期有主管一对一的跟踪带领,直到你熟悉一切流程;
3、跟踪并监察各项市场计划的执行在主管的指导下完成市场任务。
【任职要求】:
1、28周岁以下,应届毕业生优先;
2、具有良好的敬业精神与团队协作精神;
3、具有很强的学习能力和接受新视野的能力;
4、拥较强的客户管理能力及策略指引及提案能力,具有良好的沟通、表达能力。
市场助理岗位职责14
岗位职责:
1.负责线上线下活动方案在全国市场的落地,追踪,评估,反馈
2.负责整体线下活动全年费用预算及全程管理,费用使用有效性
3.参与市场部活动方案整体策划,制定行之有效的落地方案
4.规范区域行销追踪管理工具
任职资格:
1.熟练掌握办公软件,公文书写规范;
2.具备较强的文字功底、具备快消品行业经理助理3年以上工作经验;
3.有一定的组织管理能力,良好的沟通能力,具备良好的沟通,协调,执行能力强,善于总结。
市场助理岗位职责15
职责:
1、负责组织企划营销活动计划的实施,跟进客流量、媒体宣传和销售效果的评估;
2、负责活动费用开支预算及最终执行费用的总结等工作;
3、负责企划营销活动的宣传广告策划,包括媒体选择与组合等建议;
4、负责活动资源的外联工作,建立合作单位信息资源库;
5、完成领导交办的其他工作。
任用条件:
1、年龄22-35岁,大专及以上学历;
2、一年以上市场活动工作经验;
3、具备一定物料制作能力,熟悉活动执行流程;
4、协调能力强、沟通好、执行力强、抗压。
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