生产部岗位职责（精选20篇）
在充满活力，日益开放的今天，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？下面是小编整理的生产部岗位职责，希望能够帮助到大家。
生产部岗位职责 1
1、负责根据每周生产计划、发货需求，负责组织、安排生产工作并统计分析车间每日的生产情况，合理调配各产线的人员，确保生产进度，提高生产效率；
2、负责编制生产设备管理文件、生产工艺文件，保存和管理生产过程的相关记录文档；
3、负责生产问题记录、跟踪、反馈，监督产品工艺的执行情况，参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施；
4、积极做好部门与部门之间的'沟通工作；
5、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
6、统计生产所需购买相关生产作业工具和耗材；
7、参与各型号产品的焊接、组装、测试等工作；
8、完成领导交办的其他任务。
生产部岗位职责 2
岗位职责：
及时、准确地收发、处理生产技术部各种书信、文件、合同、单据等；
负责生产、工程部月度和年度员工考勤和绩效考核报表汇总，并上报相关部门；
搞好统计分析，并做好统计资料的保管工作，分类存放，及时提供有关收据；
按时完成各项相关报表、运营分析等并提报相关部门；
负责文件的`打字、复印及日常接待工作及公有财产的管理；
负责完成本部门各项费用的汇总(交通费、差旅费、招待费等)，并上报经理、及相关部门领导；
协助部门主管处理部门日常事物等行政后勤工作；
服从主管的工作安排，完成主管安排的其它工作。
任职要求：
1年以上企业生产调度统计工作经验；
较强的数据统计、分析能力；
计算机操作：熟练操作水平；
外语：一定的阅读能力。
生产部岗位职责 3
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规及标准，同时监督本部门人员贯彻执行单位内部各种安全管理制度情况。
2、贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
3、签定本部门的安全目标责任书，确定年度安全工作目标，并制定具体的安全工作计划，保证安全生产方针和目标的有效完成。
4、组织、参与单位的风险评价与风险控制工作，通过实现事前预防，达到削减危害、控制风险的目的。
5、监督做好本部门的`安全教育培训工作，参加对管理人员的安全教育和考核工作。
6、对工艺技术、设备管理等专业的安全检查工作进行监督，确认安全隐患的整改。
7、监督检查对生产工艺技术、设备设施的变更管理，确认对变更过程及变更所产生的风险进行分析和控制。
8、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产管理制度和岗位操作规程，应及时制止，严禁违章指挥。
9、应积极采用先进的、安全性能可靠的新技术、新工艺、新设备和新材料，组织生产技术研究开发，同时考虑不断改善安全生产条件，努力提高安全生产技术水平。
10、对生产设施设备的安全运行负责，监督检查维护保养及相关的管理是否符合要求。
生产部岗位职责 4
1、负责编制和下达生产计划，并围绕计划搞好生产调度和劳动组织定员，按时、保质、保量完成生产计划，组织均衡生产；
2、负责组织、编制和修订生产卫生、厂房设施设备管理文件、操作文件、产品生产工艺规程；
3、协调有关部门及人员，确保生产工作正常运行；制定工艺纪律和奖惩制度，监督、检查本公司有关规章制度、生产计划和工艺规程等的贯彻执行情况，负责各种生产事故的`调查和处理工作，必要时上报总经理；
4、负责生产过程中安全生产管理，及时协调配合上级部门安全生产工作；
5、参与对产品质量问题原因的分析并组织落实纠正措施；
6、负责依据有关法律、法规，组织对生产部人员的培训工作；
7、积极做好与其它部门的协调、配合工作；
8、完成公司临时安排的其它工作。
生产部岗位职责 5
1、受上级领导监督，由生产部经理直接领导，全力协助生产部经理处理日常事务。
2、负责每天各车间汇总上报的生产报表，总结并报生产部经理，负责对各车间的每天上班人数、下单量、产量、剩余量等进行汇总登记。
3、配合生产部经理做好生产任务分配及人员安排工作、监督好生产纪律。
4、按时做好每月的`月总结（每月5号前）做好《各车间每日生产明细表》、《月份生产单总表》、《月份各车间总表》等，并报生产经理。
5、参加生产管理会议，做好会议记录并上报生产部经理，定期对各车间的安全、卫生进行检查，发现问题及时向上级汇报。
6、其它上级领导安排的工作。
生产部岗位职责 6
每个行业的生产部，都会有生产主管来管理和指导整体工作，同时还要对于生产工人进行培训，教育等工作都为岗位职责的部分。以下是综合方面的生产部主管岗位职责资料，可供参考。
1、根据销售部销售计划和下达的“制造通知单”(订单)及自接生产订单，拟定年度、月度生产计划并依订单情况作出生产作业计划和核定订单交货期，下达生产命令，控制生产进度，保证按时交货；
2、负责生产流程的管制、工作调度、人员安排，制、修订各项产品工序工时标准和劳动定额，计件工资标准；
3、负责生产工人的`管理、教育、培训和配合人力资源部进行考核、奖惩；
4、负责用料管理及异常的追踪、改善；
5、负责质量管理及异常的预防、纠正、改善；
6、负责生产物料采购及进仓管理；
7、负责生产设备、工具仪器的计划、采购、验收、建档、安装、调试、维修、保养，生产设备事故的调查、处理；
8、搞好生产现场管理，推行“5S”；
9、负责安全生产，预防各种危险事故的发生；
10、编制和上报各种生产报表；
11、负责建立生产系统档案管理体系
生产部岗位职责 7
1、协助生产计划的实施，安排确认生产各环节的进度，物料供应品质状况跟踪反馈；
2、负责订单的.制作，下达，传送及回签工作，各生产工序的进度跟进及统计；
3、生产计划下达时，配套材料跟踪领取发放，计划执行情况及时跟踪，异常及时调整；
4、负责产品异常(制程与成品)的异常记录，回复处理的统计及数据分析；
5、负责订单加工文件与资料的检查确认更新归类分档及保管；
6、协助供应商开发，完善供应商档案管理，协助供应商筛选评鉴工作；
7、认真执行生产管理规定有效运行，维护公司形象，与供应商建立良好关系；
8、领导交办的其他工作。
生产部岗位职责 8
1、协助生产部经理进行养殖基地的.整体运营流程制订管理。
2、负责安排执行生产部经理制订的生产养殖计划。
3、负责养殖基地员工的组织管理及日常事务管理。
4、负责公司养殖基地防疫规范和SOP操作规程的运行监察。
5、完善养殖基地规范化管理，协助生产经理修订生产规范。
6、负责生产部员工培训计划的建立及执行。
生产部岗位职责 9
1、接收产品的设计图纸，并下发给施工单位，并在产品完工后进行回收处理。
2、配合经理召开生产调度会，及时解决生产过程中遇到的问题。
3、确定产品的作业区域，并对其进行划分，做好场地的分配。
4、对图纸中的`工艺问题，车间之间的突发问题进行及时协调和处置。
5、按工艺流程对产品进行转序。
6、妥善处理好不合格产品（报废、返修、降级使用等）。
7、对现场的安全和作业环境进行控制，建立设备台账，并进行管理。
8、编制产品竣工通知单，交给相应的主管部门。
生产部岗位职责 10
1、订单接单
2、下达生产、物料计划
3、生产、物流进度跟进
4、异常跟踪、协调处理
5、出货计划安排
6、各环节库存控制
7、各类相关报表数据汇集、统计、管理
8、新进人员相关岗位培训
9、配合各部门的沟通、协调
10、接受、发放、保存文档、负责文档的借阅、整理及更新
11、遵守公司文档保密制度
12、文档问题反馈、跟踪
任职要求：
1、电脑操作熟练
2、善于沟通协调
3、有一定的.质量意识，有相关工作经验的优先
4、中专以上学历
生产部岗位职责 11
1、主持车间各项管理工作，组织并监督本车间人员完成职责范围内的所有工作。
2、负责生产计划的具体实施，及时向生产部经理反馈生产计划异常情况。并对生产计划部达标负责整改。
3、负责公司各项管理制度在本车间的实行，并对其负责。
4、负责本车间的安全、环保、劳保防护等专项工作。
5、负责ISO质量体系、6S推行、IWAY体系在本车间的具体落实。
6、负责生产设备的日常保养工作，检查并监督调模工有无按要求进行保养。
7、负责审核各车间生产日报表填写的正确性。并对生产计划部达标进行检讨说明。
8、负责本车间主管助理、车间物料员、生产线组长进行业务指导。
9、负责本车间工作目标、工作计划、并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制。
10、跟进物料回复情况、回货情况和使用使用情况。并及时反馈欠料。
11、跟进各生产线生产进度、监控产品质量，解决生产过程的异常问题。
12、负责产品的标识和确保产品的追溯。
13、负责本车间的不合格的.控制和管理。
14、出货、验货的跟进。
15、负责本车间下属人员的培训和考核工作。
16、有权向生产部经理提议下属生产线组长、杂工、调模工的管理人选，并对其工作进行考核评价。
17、按时完成生产部经理交办的其他事项。
18、直接上司为生产部经理。
生产部岗位职责 12
1、全面负责车间生产、质量、安全、现场等各项管理工作；
2、主导车间fda认证相关工作；
3、按gmp要求保质保量组织完成生产任务；
4、优化生产流程，降低生产成本；
5、车间人员培养，综合素质提高。
任职要求:
1、药学相关专业、本科及以上学历；
2、制药行业6年以上，车间(生产)管理岗位4年以上工作经验，有固体制剂车间fda或欧盟认证相关工作经验(作为主要参与人或车间主导人)；
3、良好沟通能力、团队合作及项目管理能力；
4、良好的英语沟通、读写能力。
生产部岗位职责 13
生产部部长助理黑龙江科伦制药有限公司黑龙江科伦制药有限公司(分支机构)
职责描述:
1、协助生产部部长组织编写生产技术文件。
2、协助生产部部长进行生产调度，协调生产过程，按gmp要求，进行生产过程工序质量监控。
3、帮助员工解决困难和问题，并考评员工工作业绩，向关联部门传递有关信息。
4、监督车间现场工作的如实开展，保证生产过程中各项记录、表格填写的真实性、及时性、准确性。
任职要求:
1、对gmp有深刻的了解。
2、具有1年以上相关实践经验。
3、熟练使用自动化办公软件，具备基本的`网络知识。
4、双一流本科学历，药学相关专业。
生产部岗位职责 14
职责描述:
1、编制、检核打样、大货等各阶段技术资料包的准确性、完整性、一致性，完全独立跟进样品、大货订单全过程；
2、负责服饰打样、大货生产工艺、货期、品质等的工作，负责各阶段的品质检核，必要时给出技术指导；
3、加强与工厂的沟通，了解排期，随时掌握订单运作情况，协助解决客人提出的问题；
4、异常反馈与提报，实时解决生产过程中出现的问题，与设计人员、版型师保持密切合作；
5、及时收集、提报各项与订单、供应商考核相关的.数据、报表。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历，5年以上服装跟单、验货经验；
2、熟悉服装面辅料、工艺流程及相关质量检验标准，懂车缝技术；
3、有良好的沟通协调能力，有童装内销服装品牌公司工作经验者优先；
4、良好的沟通表达能力和分析解决问题能力；
5、做事踏实认真，有计划性，为人正直诚信，具备良好的职业素养。
生产部岗位职责 15
1、参与制订公司发展战略与年度经营计划。
2、组织制订并实施生产战略规划。
3、主持制订、调整年度生产计划及总预算。
4、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。
5、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行。
6、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。
7、组织新技术、新工艺、新设备的'应用推广。
8、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。
9、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态。
10、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。
11、综合平衡年度生产任务，制订下达月度生产计划，做到均衡生产。
12、代表公司与政府对口部门、有关社会团体及机构联络。
生产部岗位职责 16
1、根据生产进度单和工厂加工情况以及工地现场施工需求，掌握产品的生产进度，根据订单要求发货，提前一天通知物流公司，并协助仓库分拣该订单的配件。
2、负责发货准备，配备发货单，分料及安装图，原材料质量证明书测报告，合格证和材料进场报验表。
3、熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识并熟练使用各种应用软件。
4、负责仓库物资“进销存”软件录入操作和管理，与仓管、采购、会计配合，对物资材料进/出库账目进行核算，制作材料月统计报表（附出入库、送货发货单）及月底材料库存的盘存表等；
5、严格执行财务制度，忠于职守，实事求是，全面、准确、及时上报统计资料；
6、协助采购经理处理一些采购方面的工作。
7、协助开展一些办公行政工作，如快递收发，货运登记，办公资料上传下达，生产安全检查台账，安检资料的'.归档及完善等；
8、协助做好领导安排的其他工作。
生产部岗位职责 17
1．在厂长的领导下,负责生产部的生产、安全、设备等管理工作。服从厂长的指令，向厂长负责并汇报工作。
2．组织落实工厂下达的生产计划，了解各部门的生产进度，跟进本厂和外发的生产情况。
3．定期组织召开生产例会，协调本部门之间的关系，以及工厂和总公司的协调沟通。
4．在生产产品过程中始终要狠抓质量，严格按工程部下达的工艺要求组织生产。
5．负责对本部门各种设备的.保养维修，同时要认真做好设备的定检工作，使各种设备处于良好状态。
6．加强对员工的.安全教育，牢固树立安全生产观念。负责检查、监督员工严格执行安全操作规程，定期召开安全生产例会，杜绝不安全因素的发生。
7．对产品要仔细研究，在不改变客人的要求下，对玩具，拖鞋向开发，以及工程部提出改良建议，提高效率，节约人力以及制造成本。
8．对下属部门要定期进行理论培训，同时要求下属部门对本组员工每天早上要进行生产以及素质教育，做到文明生产。
9. 利器要求严格管控，针要插针包，剪刀，夹子要进行捆绑。所有废弃利器都要进行回收，必须以旧换新，账面和实物必须吻合。
10. 严格对外发厂进行多方面评估，做到安全，保质保量外发，严格对价格以及合同进行审核，对月底的账单要及时进行汇总以及上报，对超耗，扣款要及时通知相关人员以及外发厂商，做到公平合理。
11.生产部要严格遵循7S管理的方式，以及ICTI的流程，同时要保持安全通道的畅通以及环境卫生。
12. 爱护下属，以人为本，一切从节约出发，控制成本，提高效率。
生产部岗位职责 18
1、负责冷站的日常生产管理工作，确保冷站安全、稳定、高效运转。
2、负责冷站能耗及供冷量等生产数据汇总分析；供冷负荷预测，生产流程及设备运行工况优化。
3、负责冷站设备、设施日常生产管理制度的落实执行。
4、负责提出检修工作及技术提升需求，并对实施效果持续跟踪、反馈和评估。
5、负责冷站所属人员的技能培训和考评事宜的执行，制定培训计划，编制培训教材课件和技术实操手册。
6、负责编制项目的各项生产管理规章制度，及设备故障等突发事故应急处置预案，组织实施日常应急抢修演练。
7、配合各级安全检查，定期组织冷站及外围配套设施的安全自查工作，落实相应的安全整改措施；
8、负责冷站各类资产及设施设备的定期清理盘点，完善站内器材的配备，编制设备设施台账，提高资源的'使用效率；
9、负责提出冷站设施设备零部件物料采购需求，并参与后续物料验收入库工作。
10、负责冷站所属人员的考勤，倒班人员的排班。
11、做好客户生产运营服务需求，问题的处理、跟踪、完善服务流程。
生产部岗位职责 19
1、协助部门主管执行公司和车间的各项管理，做好政策落实；
2、加强各车间的思想政治工作，关心职工生活，把思想政治工作做到生产、管理、生活、学习的全过程中去，使之形成互相信任互相尊重，心情舒畅，工作积极向上生动局面；
3、抓好各车间民主管理，依靠群众，对各车间生产技术和生活大事由班组全体成员共同讨论决定，充分调动班组成员的积极性和创造性，增强每个人的主人翁责任感。
4、积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定；
5、督查车间各个岗位严格按照岗位操作规程运作；
6、组织各车间各岗位做好完整的.工作记录，搞好班组各项基础管理工作，及时填写原始记录和凭证，做到准确、及时、整齐、清晰、按时公布，妥善保管。
7、负责编制物料入库申请表，统计汇总生产日报等有关数据，审核各种生产记录；收集整理统计物料信息，汇总物料用量；
8、贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对车间办公用品、备品备件、设备检修消耗物资的控制，降低生产成本；
9、负责车间的生产安全工作以及安全规程的制定、落实和检查，负责督查各车间的安全防护和环保工作，深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产；
10、配合各车间主管做好本车间的人员安排和绩效考核工作；
11、根据公司有关部门的'要求，作好员工的岗位学习培训，提高员工的技术素质和技能，宣传公司的各项方针政策；
12、拟定车间管理制度，经公司批准后在车间推广实施；按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励、惩罚；
13、领导车间做好5S管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养；
14、处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示；
15、指导和监督下属员工做好日常工作，配合其他部门开展公司日常工作，做好横向沟通；
16、做好部门主管交办的其他临时事宜；
生产部岗位职责 20
岗位职责:
1、根据公司生产要求组织制定公司生产计划,并审核合理的计划表和物料表；
2、负责生产计划下达:
2.1根据订单周期、工厂生产进度、面辅料进厂情况及外发加工厂生产能力的判定,合理编排生产计划；
2.2推进生产计划进度,管理好团队,对货期负责；
3、负责外发厂管理:
3.1负责外发加工厂的`开发、维护和储备加工资源；
3.2跟踪外发加工厂生产进度,及时结算；
3.3定期统计、分析各外发加工厂的.产能,优化生产周期；
3.4定期根据公司及外发加工厂的加工运作状况,及时提出并解决生产管理过程中存在的问题和潜在危机；
4、生产过程中物料和库存合理管控；
5、建立、完善并定期优化计划管理的工作流程及制度；优化、提升及完善部门管理。
任职资格:
1、统招大学本科及以上学历,机械、自动化、电子、工业工程、供应链等理工科专业；
2、8年以上制造业生产计划工作经验,其中5年同等岗位工作经验；
3、熟悉大型制造业业务流程(研发、计划、采购、生产、物流等)业务流程,擅长计划管控和推动；
4、具有优秀的领导组织、规划控制盒异常问题处理能力。
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