工会岗位职责（通用38篇）
在现在的社会生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编帮大家整理的工会岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
工会岗位职责 篇1
一、围绕中心工作开展宣传教育活动。
1、做好相关法律法规的宣传。重点宣传《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《基层工会工作条例》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《贵州省教职工代表大会规程》等法律法规以及《毕节学院章程》和学校依照法律法规制定的相关实施细则，该上网的要上网，该长期公示的要长期公示。采取有效措施，努力让教职工了解和掌握上述法律法规，熟悉工会维权的法律依据。
2、每次教代会过后，有计划地及时宣传教代会精神，宣传教代会上通过的学校规章制度等，让教职工及时了解学校每个时期的中心工作、动态和具体工作任务。动员教职工心往一处想，劲往一处使。为学校各项目标任务的完成提供助力。
3、与群众利益和国家经济社会发展有关的国家重要文件和上级的重要政策一经公布，及时宣传，努力使宣传教育收到实效。
4、深入群众调查研究，随时了解教职工思想动态，结合学校实际，有计划地组织开展有针对性的宣传教育活动，及时化解矛盾，消除思想障碍，维护校园稳定。
二、抓好教代会提案落实情况的宣传报道工作，利用校园网和校务公开网及时公布相关信息，督促各相关部门严肃对待教代会提案，认真办理教代会提案，增强教职工的主人翁意识。
三、具体承办由工会负责的校务公开工作。做好校务公开的信息收集、信息处理和信息反馈等工作。抓好工会校务公开网的建设和工会工作信息公开。通过对各部门校务公开工作情况进行公开的方式督促各部门严格按照校务公开制度落实校务公开工作。组织好校内校务公开工作的评价考核工作，表彰先进，提高各部门做好校务公开工作的积极性。同时，做好校务公开的纸质和电子文书档案管理工作，做到科学、规范，完整。
四、工会组织开展活动，按照宣传工作特点和制度要求及时收集活动信息进行公开报道，让大家了解活动情况和活动效果。
五、加强师德师风建设力度，结合各个时期国家和各级党委、政府组织开展的`各种先进人物的学习活动，宣传有突出贡献和有代表性的先进人物的先进思想和先进事迹，运用各种宣传阵地和窗口大力表扬好人好事。
六、有计划地组织建设一支工会工作宣传队伍，在实际工作中注意发现和培养积极分子，充分发挥他们的作用。
七、经常调查研究宣传工作中的问题，提出改进措施，总结、交流工作经验，不断提高工会宣传工作水平。
八、完成主席、副主席交办的其他工作。
工会岗位职责 篇2
1.参加学校校务会，参与学校重大问题的研究，主持工会工作。每年根据上级工会要求和学校工作实际制订工会工作计划，定期召开工会委员会会议，研究检查计划执行情况，及时总结改进工作。
2.在上级工会组织和学校党总支的领导下，协助校长做好教职工的`思想政治工作。
3.组织教职工参与学校民主管理，定期开好教职工代表大会。
4.办好“教工之家”，开展各种有益身心健康的文体活动，管好用好工会经费。
5.抓好生活福利及离退休教职工的组织管理工作。
6.关心教职工生活，维护教职工合法权益，帮助解决教职工的闲难。
7.加强工会的组织建设、思想建设和制度建设,发挥好工会委员和工会组长的作用，搞好工会“评先树先”工作。
8.在校长的领导下，负责老师公寓的管理及治安保卫工作。
9.做好党总支和校长安排的其他临时性工作。
工会岗位职责 篇3
一、协助工会主席了解职工的思想状况和意见，进行分析和研究，及时向公司工会汇报。
二、组织实施工会宣传网，积极利用各种途径宣传工会组织，做好对外对内的宣传记录，建立工会宣传员双任，搞好与基层工会宣传工作的关系，并指导各基层工会组织开展宣传工作。
三、根据公司工会工作中心，制定宣传工会的工作计划，总结交流宣传工作经验，布置宣传工作重点。
四、做好公司工会的资料、图书、报刊的`征订和发放工作。
五、协助办好公司工会代表大会的筹备和会务工作，负责工会各种文件、讲话稿、发言稿的起草工作。
工会岗位职责 篇4
部门工会委员会是遵循《中华人民共和国工会法》，依照工会章程组建的基层工会组织。在校工会和本单位党政领导下，围绕学校和学校工会中心工作，服务于本单位教职工，其职责是：
1、在校工会和本单位党政领导下，依法筹备和召开本单位的教代会、工代会，贯彻大会决议和校工会的决定，带领会员开展各项工会活动。
2、了解和反映广大教职工的.意见和建议；组织本单位教职工积极参与学校和本单位的民主管理、民主监督工作，让教职工知校情，议校事、谋校政，推进基层管理民主化的进程。
3、依法履行维护教职工合法权益的基本职责，参与协调劳动关系和劳动争议工作，促进和谐、稳定的劳动关系和工作氛围。
4、组织开展有特色、有新意、适宜本单位教职工需求地思想教育、业务培训、文化体育等活动，提高教职工的综合素质和生活质量。
5、搞好基层部门工会组织建设，学习先进经验，慰问特困和患病伤亡职工，管好、用好工会经费。
工会岗位职责 篇5
1、在校党委和上级工会的领导下，负责工会全面工作，并分管工会财务管理。
2、紧紧围绕校党委和行政的中心工作，落实党委的决议，当好党委的助手和参谋。
3、负责组织召开校工会委员会和教代会执委会议，传达、贯彻上级有关对工会工作的指示，研究、部署、检查工会工作，经常研究工运理论和政策，总结工会工作经验，创新工会工作理念，不断提高学校工会的工作水平。
4、负责有计划地组织工会干部和教职工学习政治理论和业务知识，教育教职工严格遵守国家政策、法令和学校的各项规章制度，廉洁奉公，忠于职守，充分发挥教职工的积极性。
5、深入基层，调查研究，了解教职工学习、工作和生活状况，积极主动听取和收集各方面的意见与建议，并及时向学校或有关部门反映，配合学校帮助解决，积极维护教职工的合法权益。
6、负责组织做好工会的队伍建设工作，指导并培训工会干部，调动工会干部积极性，及时帮助基层工会解决工作中的问题。
7、负责筹备并组织召开“两代会”，并向大会报告工作。在教代会闭会期间，负责领导各专门工作委员会监督、检查大会决议、决定的贯彻执行情况，并完成教代会要求的各项工作。
8、经常向校党委请示、汇报工会工作，主动接受党委的'领导，并积极争取行政的支持。负责定期向上级工会和教职工报告工作，争取上级工会的指导，接受教职工的意见和建议，不断改进工作。
工会岗位职责 篇6
1、分管校工会的女工、宣传和组织工作，协助做好工会的思想作风建设和制度建设工作。
2、负责组织工会全体同志学习党的'路线、方针、政策和上级有关文件，不断提高政策理论水平和业务工作能力，充分发挥工会作为党委联系教职工的桥梁和纽带作用。
3、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取并反映教职工的合理要求，更好地为教职工谋利益、办好事。
4、负责领导校女教职工委员会，做好女教职工的工作，贯彻落实女教职工的有关政策和条例，维护女教职工的合法权益，指导部门女工委开展工作。
5、负责做好组织推荐评选先进集体和先进个人工作，树立典型，弘扬。筹备召开有关表彰大会，负责劳动模范管理工作。
6、负责抓好宣传工作，通过网络、报刊等媒介多渠道地开展对内、对外的宣传工作。
7、负责全校工会会员组织管理系统的建设工作，指导各部门工会完善组织架构，推进非在编人员入会工作。
8、负责二级教代会制度建设，指导、协调具备条件的院（系）召开二级教代会，推进基层民主管理。
9、协助主席组织召开教职工代表大会和工会会员代表大会，检查大会决议的执行和落实情况，并做好教职工代表大会闭会期间的日常工作。
工会岗位职责 篇7
1、分管校工会文体、青工和行政工作，协助做好工会的思想作风建设和制度建设工作。
2、深入基层，调查研究，密切联系群众，听取并反映教职工的合理要求，更好地为教职工谋利益、办实事。
3、负责有计划地组织开展全校的文体和青工工作，指导各部门工会结合本单位实际开展群众性文化体育活动，增强工会组织的凝聚力。
4、负责校工会教工活动中心的管理工作，组织指导教职工文体社团有计划地开展各种活动。
5、负责组织做好“教职工小家”的建设、管理、验收和评比工作，推进“教职工小家” 建设。
6、负责组织做好工会的制度建设工作，做好办公室工作人员的分工协作和规范管理工作。
7、协助教代会提案工作委员会做好提案的`受理和落实工作。
8、协助工会福利委员会做好职工福利工作。
9、协助主席组织召开教职工代表大会和工会会员代表大会，检查大会决议的执行和落实情况，并做好教职工代表大会闭会期间的日常工作。
工会岗位职责 篇8
1、协助主席做好工会工作。参与学校民主管理和民主监督，参与讨论工会的重要事项。
2、负责校专业技术职务评审工作申诉审议委员会和提案工作委员会工作。
3、经常深入基层调查研究，听取并反映教职工的意见和建议，对工会工作提出意见和建议。
工会岗位职责 篇9
1、在工会正副主席的领导下，负责教代会和工会日常事务的管理，安排、落实、完成工会领导交办的各项工作任务。
2、组织筹备学校“两代会”和年度教代会的`各项工作，组织起草工作计划、总结和报告。
3、负责工会、教代会规章制度的制订、检查、落实工作。
4、组织和检查工会年鉴、大事记等编写工作，督促工会文件资料的及时归档工作。
5、组织安排教代会执委、全委会议和部门工会主席等会议，做好会议决议、决定的落实工作。
6、负责工会办公自动化工作，指导工会工作人员熟练掌握网上办公流程。
7、协助工会福利委员会做好职工福利工作。
8、协助主管领导做好内部工作协调和人事、财务管理等工作。
9、完成领导交办的其他工作。
工会岗位职责 篇10
1、负责工会文书工作，参加有关会议，做好会议记录，并根据需要起草会议纪要等；
2、负责工作报告、计划、总结等综合材料的起草工作；
3、负责工会大事记的`收集整理和工会年鉴的编写工作；
4、负责相关工作文件资料的收集、整理和归档工作；
5、完成领导交办的其他工作，并积极主动协助他人做好工会工作。
工会岗位职责 篇11
1、负责工会图书、报刊杂志的征订、收发和管理工作。
2、负责工会各项文件资料的收集、保管、立卷、归档等管理工作。
3、负责日常办公用具的.配备和工会办公环境的管理工作。
4、负责工会印章以及介绍信、派车单、出门证等的管理和使用。
5、负责工会退休人员的管理工作。
6、完成领导交办的其他工作，并积极主动协助他人做好工会工作。
工会岗位职责 篇12
1、负责组织筹备召开教代会。检查大会决议、提案受理和落实情况，做好代表的培训工作。
2、负责教代会闭会期间日常工作和规章制度建设工作。
3、负责联系教代会各工作委员会，协助提案工作委员会开展工作。
4、负责指导、协调二级教代会的'建设，开展调查研究，提出工作建议，促进二级教代会的建设和发展。
5、负责与各教代会代表团团长的联系，及时了解工作情况，反映教职工的意见和合理要求，提出解决问题的建议和办法。
6、参与学校民主管理与监督，做好学校职称评审工作申诉审议委员会和岗位聘任与考核申诉委员会秘书工作。
7、负责教代会工作文件资料的收集、整理和归档工作。
8、完成领导交办的其他工作。
工会岗位职责 篇13
1、团结动员广大女教职工发扬主人翁精神，在学校改革与发展中建功立业，开展“自尊、自信、自立、自强”教育。
2、参与学校涉及女教职工切身利益的政策和制度的制定，参与学校的民主管理和民主监督，依法维护女教职工的合法权益，引导女教职工正确处理恋爱、婚姻、家庭、事业等问题；了解女教职工的思想、工作和生活情况，及时反映女教职工的意见和要求。
3、定期组织女教职工的身体检查和保健知识讲座，配合做好计划生育工作。
4、根据女教职工的特点，积极组织开展有益于女教职工身心健康的各项活动。
5、定期组织培训女工干部和积极分子，抓好女工干部队伍的自身建设，不断提高女工干部队伍素质。向有关部门推荐优秀女干部。
6、及时发现、总结女教职工在本职岗位中“爱岗敬业”的先进典型，做好评选、表彰、宣传、推荐优秀个人和集体，促进东大精神的.发扬和校园文明的建设。
7、负责女教职工委员会的日常工作，起草校工会女工工作年度计划、总结等有关文件，并组织实施。
8、负责女教职工委员会文件资料的收集、整理和归档工作。
9、完成领导交办的其他工作，并积极主动协助他人做好工会工作。
工会岗位职责 篇14
1、按期做好召开工会会员代表大会的各项准备工作。
2、加强工会组织的自身建设，负责基层工会的换届选举工作，负责起草有关工会组织建设的文件和规章制度。
3、负责工会会员的发展、会籍的管理和组织关系的.接转等工作等，管理好会员档案。
4、定期填报工会组织报表，做好统计分析工作。
5、做好评选、表彰工会先进集体和积极分子工作。
6、协助主管领导做好“教职工小家”的建设、管理、验收、评比等工作。
7、负责组织工作文件资料的收集、整理和归档工作。
9、完成领导交办的其他工作，并积极主动协助他人做好工会工作。
工会岗位职责 篇15
1、围绕党的中心任务和学校的中心工作，充分发挥宣传教育阵地的作用，动员和引导广大教职工正确理解、全面履行工会“参与、维护、建设、教育”四项职能。
2、深入基层，认真开展调查研究，及时掌握教职工的思想、工作和生活状况，提出建设性的意见和建议。
3、负责“劳动模范”，“三育人”积极分子等先进集体和个人的评选、推荐和宣传表彰工作，以及劳动模范的.日常管理工作。
4、负责工会网页的日常维护，办好东南大学报《工会会员之窗》，宣传工会工作动态。
5、负责开展对部门工会宣传委员的培训工作，提高宣传队伍的素质。
6、负责宣传工作文件资料的收集、整理和归档工作。
7、完成领导交办的其他工作，并积极主动协助他人做好工会工作。
工会岗位职责 篇16
1、制定每年度文化体育工作计划和经费预算，并按计划实施，及时总结。
2、负责组织开展各种有益于身心健康的文娱、体育活动和比赛，以增强教职工的身心健康、活跃教职工的文化生活，要勇于创新，精心组织，力求使活动形式新颖、内容丰富、内涵高雅，寓教于乐。
3、负责教职工文体社团、协会的管理、建设和发展工作，指导社团协会开展各项活动，为教职工充分发挥自己的聪明才智创造条件。
4、指导、协助校区工会协作片和二级部门工会开展小型多样的业余文体活动，活跃校区和院、系文化气氛。
5、协助主管领导做好“教职工小家”的建设、管理、验收、评比等工作。
6、负责教工之家活动中心的'日常管理和其他活动室的管理工作，并管好用好文体活动设施和器械。负责工会固定资产的办理和管理。
7、组织具有我校传统、有影响、高水平的文艺、体育代表队，参加省、市高校及上级组织的文艺、体育比赛，为学校争光。
8、负责文体工作文件资料和工会影象资料的收集、整理和归档工作。
9、完成领导交办的其他工作，并积极主动协助他人做好工会工作。
工会岗位职责 篇17
1、认真学习、贯彻国家和上级工会关于财务方面的方针、政策、法规、制度。负责各项财经制度及管理办法的具体执行。
2、具体负责工会的财务会计工作。对各项财务会计工作要定期研究布置、检查、总结。要积极宣传，严格遵守财经纪律和各项规章制度，不断改进工会财务会计工作。
3、参与组织制定工会的各项会计制度，并监督贯彻执行。
4、参与组织制定工会的`各项经费预、决算，当好领导参谋。严格掌握开支标准和开支范围，分清资金渠道，合理使用资金。
5、负责工会与上级工会及学校财务等部门公共关系的协调，督促行政及其它有关部门及时足额拨缴工会经费。负责完成各项上交任务。
6、正确应用会计科目，按有关规定严格审核原始票据，及时进行账务处理，做到报账手续齐备，凭证齐全，内容真实，数字准确，账目清楚，日清月结，按期报账。按时上报各种财务报表。
7、负责各类会计凭证、报表的装订、保管工作。
8、完成领导交办的其他工作。
工会岗位职责 篇18
1、自觉加强理论和业务学习，不断提高理论水平和业务水平，遵纪守法，忠于职守，廉洁奉公。
2、应努力钻研业务，严格执行“现金管理暂行条例”，管好、用好现金。库存现金不得超过核定数，多余现金及时送交银行。
3、原始单据按报销规定审核无误后，方可列支。按会计凭证收款、付款，逐笔记账。
4、办理好现金、银行存款的收付核算和收支业务，现金、银行存款做到日清月结。
5、单位领取现金超过万元以上须有两人陪同，注意往返途中的`安全。
6、负责工会人员有关财务、福利等工作的办理。
7、完成领导交办的其他工作，并积极主动协助他人做好工会工作。
工会岗位职责 篇19
加强制度建设，根据上级工会要求，围绕学校中心工作，制定工作计划，向各工作委员和工会组长布置工作，并组织检查、总结和交流。根据工会章程，组织筹备教职工代表大会和工会委员会的选举等工作。发扬民主，搞好团结，充分调动教职工的积极性，同心协力开展工作。
加强常规管理，搞好校友联系工作和学校教职工及离退休教职工的工作和生活服务，组织群众积极参与民主管理学校的工作，密切联系群众，做好调查研究工作，听取各方面的意见和建议，主动向党总部汇报工作。
负责工会的宣传工作，各项活动的`信息报道等工作。坚持把握正确的舆论导向，注重提高舆论引导。宣传党的方针政策，配合学校各项工作，进行宣传报道，争先创优，搞好文明工会小组的创建工作，表彰岗位能手、好人好事，弘扬正气。
以增强教职工体质为目标，积极开展适合教职工特点的文体艺活动。加强团队建设，关心员工精神生活，提高教职工文体活动的参与率，提升文体活动的质量，负责学校节日主题教育活动。
认真执行教代会制度，学校重大事项要提交教代会讨论通过，切实保障教职工对学校管理的知情权和参与权，增强学校办学的透明度。实行教职工民主评议，贯彻执行《教职工代表大会提案工作暂行规定》，切实履行教代会职责。
切实履行维护教职工合法权益的基本职责，做好各项保障工作。建立健全学校劳动争议调解组织，积极参与教职工劳动争议的协调处理工作，维护教职工的劳动权益和合法利益。
发动广大教职工提合理化建议，随时受理教师投诉。明晰工会账目管理，熟悉财务上有关政策和规定，按照规定的财务制度和开支标准，严格管理工会经费开支，对不符合财务制度规定和手续不全、凭证不实的有权拒付。属于明显违反财经纪律的行为，应坚持原则，予以抵制。
负责工会日常资金管理。对各项公款及收入，保证及时，足额入账，做到按时完成各项上缴任务，正确合理安排和管理好各项预算外经费。复审一切收支凭证，及时结算记账，做到各项开支都符合规定，手续完备，数字有根据，账表清楚整洁、及时准确。并且做到账账相符，账物相符，账证相符。及时整理、装订、妥善保管会计凭证、账册、报表等财务档案资料，并定期立卷归档。
做好退（离）休教职工服务的工作，开展退（离）休教职工各项有益的文体活动；维护权益；定期核算发放共享费；做好退休教职工的“夏送清凉”“冬送温暖”工作和退休教职工的帮困扶助工作；构筑医疗保障体系；组织召开联络员会议及部分退休教职工座谈会，征求对学校工作的意见和建议。
加强组织建设，带领女教职工发扬主人翁精神，在学校的改革发展和稳定以及在精神文明建设工作中发挥应有的作用。
加强女职工思想政治工作，充分发挥女教职工的聪明才智，组织女教职工积极参与学校的民主管理。定期组织培训女工干部和积极分子，抓好女工干部队伍的自身建设，不断提高女工干部队伍素质。向有关部门推荐优秀女干部。
维护女教职工在政治、经济、文化、教育、劳动工资、医疗、保险和家庭方面的特殊利益和合法权益，为女教职工排忧解难，办好事、办实事。定期组织女教职工的身体检查和保健知识讲座。宣传婚姻法，协同计划生育办公室做好计划生育宣传教育工作，保护妇女、儿童的身心健康。
工会岗位职责 篇20
学校工会委员会由教代会选举产生，每届任期三年。设主席1人，副主席1人，委员3人。
1．执行会员大会或会员代表的决议和上级工会的决定，主持学校工会的日常工作。
2.代表和组织教工依照法律规定，通过教工代表大会和其它形式，参加学校民主管理和民主监督。作为教代会的工作机构，负责教工代表大会的日常工作，检查、督促教代会决议的执行。
3.参与协商解决涉及教职工切身利益的问题，帮助和指导教工与学校签订劳动聘用合同，代表教工与学校行政签订集体合同或其它协议，并监督执行。
4.组织教工开展业务竞赛、教科研活动，总结推广先进经验。
5.对教工进行思想政治教育，鼓励支持教工学习业务知识、文化科学知识和管理知识，开展健康的文化体育活动。
6.监督学校有关法律、法规的`贯彻执行。协助和督促学校做好劳动保险、劳动保护工作，办好教工集体福利，提升教工素质，改善教工生活。
7．维护女教工的特殊权益。
8．搞好工会组织建设，建全民主制度和民主生活，建立和发展工会积极分子队伍，做好新会员的接收教育工作。
9.合理使用工会经费，妥善管理工会财物。
工会岗位职责 篇21
一、按照公司工会的工作要求，组织民主管理委员会，制订工作计划，并组织督促实施。
二、督促落实每年一次的职代会工作，做好代会的筹备及召开的有关工作和职代会精神的传达贯彻工作。
三、组织民主管理委员会成员，做好代表提案的征集整理、立案工作及提案的落实答复工作。
四、做好职代会民主评议干部工作，并负责材料整理归档。
五、协助人力资源科做好厂务公开工作。
六、组织代表参加经常性的民主管理活动，接待代表的`申诉与控告。
七、负责参与公司有关民主管理方面的工作，维护好职工的合法权益。
八、认真了解职工对福利工作的意见，做好调研，为福利工作的组织实施提出合理化建议。做好福利发放工作。
九、深入基层了解各基层工会小组困难职工情况，建立困难职工档案，配合行政做好困难职工的帮扶工作。
十、完成领导交办的其它工作。
工会岗位职责 篇22
1、协助党委和行政认真贯彻党的路线、方针和政策，充分调动广大会员的积极性、创造性，同心同德办好学校。
2、认真贯彻执行上级工会的指示及工会委员会的决议，做好计划工作的实施和完成。
3、定期召开工会委员会的会议，及时安排工会工作，讨论研究有关问题。
4、在党委领导下，配合学校各个阶段的主要任务，做好教职工的思想政治工作，增强教职工的事业心和责任感。
5、依法维护教职工的.民主权利，组织教职工参政、议政，民主管理学校。
6、认真实施校务公开，增强学校各项管理工作的透明。
7、关心教职工生活，办好教职工生活福利。
8、关心教职工的身体健康，开展丰富多彩的文体活动。
9、维护女职工的合法权益，做好计划生育工作和女职工的卫生保健工作。
工会岗位职责 篇23
1.独立负责预算、成本、财务大数据领域的.产品功能规划及核算;
2.独立负责公司日常财务工作;
3.日常费用报销审核及制单;
4.娴熟的进行日记帐和报表的编制工作;
5.负责公司财务制度建立和执行;
6.向总经理汇报财务状况和经营成果。
工会岗位职责 篇24
1、协助校长组织落实贯彻党的各项方针政策。充分调动广大教师的积极性、创造性，同心同德办好学校。
2、在学校党支部领导下，以教学为中心，开展师德系列活动，加强对教师的思想政治工作，提倡敬业奉献，为人师表，落实教师职业道德规范。
3、关心教师的物质文化和精神文化生活，活跃教师的'文体生活，定期开展活动。
4、组织筹备教代会，充分发挥教代会的作用，及时反馈教职工的意见，维护教职工的合法权益。
5、组织并做好对学校干部的工作评议和学校的清账理财工作。
6、参与讨论学校工作计划，改革方案、教职工队伍建设等重大问题，并提出意见和建议。负责组建家长学校并正常开展工作。
7、做好收交会费与接转会员的组织关系。
工会岗位职责 篇25
1、负责办理银行、现金收支业务，确保收支及时、准确、完整；
2、建立现金及银行存款日记账并及时准确录入系统；
3、负责费用报销的审核及支付工作；
4、负责银行开户、结汇及对账工作；
5、负责公司的开具、核销、认证、保管等工作；
6、负责编制资金日报表，编制月末现金盘点表；
7、负责与银行、税务等部门的对外联络；
8、完成上级领导交办的`其他工作。
工会岗位职责 篇26
一、协助工会办公室主任做好校工会和办公室文件、材料的起草、编号、复印、分发等工作。
二、做好工会文书处理和资料的.收集、整理、归档工作。
三、负责校工会会议记录和整理。
四、负责整理学校工会大事记。
五、负责做好会员发展、会员档案管理及会员组织关系转移等组织工作。
六、做好校工会财务会计及指导检查基层工会财务工作，严格执行财务制度。
七、做好有关职工保险工作。
八、负责校工会报表的统计和填报工作。
九、负责做好校务公开宣传栏工作。
十、按时完成工会领导交给的各项工作任务。
工会岗位职责 篇27
一．组织教职工选举教职工代表。
二．会同学校党政研究确定教代会议题，做好大会的筹备工作和组织工作。
三．组织专门小组进行调查研究，向教代会提出建议，检查督促大会决议的执行情况和提案处理情况，发动教职工落实大会决议。
四．向教职工进行民主管理的宣传教育，组织代表学习政策、业务和管理知识，提高教职工代表素质。
五．接受和处理教职工代表意见和建议，维护教职工代表的合法权益。
六．关心教职工生活，搞好教工福利，积极推动教职工的文娱体育卫生活动的.开展。
七．参加校务委员会会议和行政办公会议，积极参与学校民主管理和民主监督。
八．在教师聘任过程中，协助党支部、校行政做好教职工的思想工作。
九．认真抓好建设“教工之家”的活动。
工会岗位职责 篇28
（1）协助工会主席，做好会员的思想政治工作；
（2）加强工会组织建设，做好会员发展工作，加强对新会员的教育；
（3）建立健全并保管好工会组织的档案材料；
（4）会员调动工作时，及时办理工会组织关系转移手续；接受调进会员组织关系，并负责做好登记工作；
（5）负责本工会缺额干部的补选和报批工作；
（6）协助主席做好先进工作者和劳动模范的评选、表彰、培养、管理及档案工作。
（7）开展多种形式的'宣传活动，促进尊师重教社会风尚的形成；
（8）组织会员制定师德师表公约，教育会员加强师德修养，用法律、法规和道德规范来规范自己的言行；
（9）经常开展社会主义精神文明建设的宣传教育活动，组织会员开展“四德”（职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德）教育和争做“文明教职工”的活动；
（10）负责抓好“教工园地”出版、更新工作，定期开展黑板报的检查评比；
（11）负责抓好俱乐部（活动室）建设，年终组织检查、评比、总结；
（12）配合学校党政做好各个时期的中心宣传工作
（13）组织会员积极参加教育教学改革，努力提高会员执行教育方针和教育法规的自觉性，不断促进会员适应教育现代化要求；
（14）协助行政，运用各种形式，组织会员学习文化、业务，提高素质，帮助会员遵循教育、教学规律；
（15）协助行政组织会员上好教学研究课、公开课、示范课等，开展教学研究；
（16）协助工会主席，组织开展经常化的“教学练兵”和基本功竞赛活动，不断提高会员业务素质；
（17）在会员中经常、持久地开展学习陶行知活动，培养会员良好的职业道德，做到教书育人，为人师表。
（18）组织会员经常开展有益于身心健康的文艺、体育活动；
（19）组织小型多样的文体竞赛活动；
（20）组织会员观看电影、戏剧、电视录像、展览等；
（21）组织会员参加公益服务活动（义务劳动、环境保护、慰问演出等）；
（22）协同宣传委员，负责检查工会俱乐部（活动室）工作。
女工委委员：
（1）关心会员生活，经常了解会员生活状况，为会员办实事，尽力改善会员的工作和生活条件；
（2）参加有关住房改革、补助、奖金发放等关系会员切身利益问题的研究讨论；
（3）协助组织会员进行参观学习、体检、疗休养等活动；
（4）节假日为会员组织代购优惠供应物资；
（5）负责检查、监督经济实体收支情况。
（6）关心女教职工的思想、工作、生活，依法维护女教职工的特殊利益；
（7）策划和实施富有女性特点的教育活动；
（8）协助做好计划生育、晚婚晚育、优生优育及妇幼儿保健宣传工作；
（9）关心会员婚姻，热心为大龄未婚会员做“红娘”；
（10）主动配合做好“巾帼建功”先进集体和个人、“三八红旗手”、“文明新风家庭”等评比工作。
财务委员：
（1）负责编制学校工会财务预决算表；
（2）遵守财务纪律，执行财务制度，收好、管好、用好工会经费；
（3）督促并协助行政会计及时、足额向上级工会拨缴经费；
（4）负责管理有关会员互助性质的储金会；
（5）民主理财，定期接受工会经审组织的审计，至少每年公布一次账目；
（6）负责对工会经济实体的财务审计。
工会岗位职责 篇29
工会主席：
一、在校党委的领导下，主持工会全面工作，组织制定工会的工作计划，履行学校工会工作职责。
二、对工会委员的职责分工和协作要求进行安排，组织召开校工会委员会会议。
三、组织做好工会队伍的建设工作，帮忙基层解决工会工作中的问题。
四、工会经费的使用管理工作，向会员代表大会报告工会经费收支使用状况。
五、筹备并组织召开工会会员代表大会和教职工代表大会，向大会报告工作。在教代会闭会期间，领导教代会各专门工作机构完成教代会要求的各项工作。
六、负责代表和维护教职工权益，协调工会与其他职能部门的关系，定期向上级工会报告工作。
七、组织做好学校校务公开监督办公室日常工作。
八、协调有关部门做好群众福利工作，组织对伤、病等在职职工的慰问工作。
九、组织做好学校人民调解委员会工作。
十、完成领导交办的其他工作任务。
工会副主席：
一、协助工会主席组织、落实工会各项工作。负责工会办公室日常工作
二、负责工会组织管理工作。
三、负责工会统计报表、文件、档案的整理、管理工作。
四、负责教职工全民健身活动和业余文体生活的组织。
五、负责教职工休养活动的组织。
六、协助主席组织召开会员代表大会和教职工代表大会，负责检查大会决议、提案受理和落实状况，做好教职工代表大会闭会期间的.日常工作。
七、负责做好校务公开监督办公室日常工作。负责教职工来信、来访的接待处理工作。
八、协助有关部门做好职工的亡、葬的善后处理事宜。
九、协助做好学校人民调解委员会工作。
十、完成领导交办的其他工作任务。
工会办公室主任：
一、协助落实工会各项工作。
二、负责工会文秘工作，参加有关的会议，做好会议记录。
三、做好工会各种通知等文书资料的分发工作。
四、负责工会宣传工作，负责工会网页的日常维护工作。
五、协助各分工会开展文体活动。
六、协助女工委员会做好女职工工作。
七、负责办公设备、文具的配备和固定资产的管理。负责做好工会活动室的管理工作。
八、负责图书、报刊杂志的订阅、管理工作。
九、负责工会的经费报销工作。
十、完成领导交办的其他工作任务。
工会岗位职责 篇30
一、制订工会工作计划，指导工会小组制订、落实活动计划。
二、协助党总支书记和校长做好思想政治教育工作，提高会员的政治思想觉悟和认识水平。
三、组织会员学习教育理论，学习业务，学习教育管理知识，深化教育教学改革，以出色完成教育教学任务和学校各项中心工作。
四、发挥学校党总支、行政和群众的`桥梁作用，经常把群众的推荐向党总支、校行政反映和报告，并将党总支、校行政的工作部署变为群众的行为。
五、做好教职工代表大众的筹备和会务工作，教代会闭幕期间作为常设机构，做好经常性的民主管理工作。
六、教育会员模范地遵守学校规章制度，遵守劳动纪律和公共秩序，爱护公物，弘扬师德，协助学校行政表彰先进、奖励劳动模范。
七、做好教职工的生活福利工作，开展群众互助活动，协助校行政办好群众福利事业，做好女教职工工作。
八、协助校行政对会员加强法制教育，同时保护会员的政治利益和民主权利。
九、搞好礼貌家庭的建设和评比工作，做好民事调解工作。
十、加强工会自身建设，密切联系群众，健全民主生活，不断改善思想作风和工作作风。
工会岗位职责 篇31
1、在校工会的领导下主持体育部分工会的日常工作。
2、坚持党的四项基本原则，模范地贯彻执行党的路线、方针、政策。
3、充分发挥工会的特点和优势，做好教职工的`思想政治工作，做好教书育人、管理育人、服务育人的工作。
4、组织动员工会会员参与学校和体育部的民主管理，体现教职工的主人翁地位，引导教职工处理好国家、集体、个人三者利益的关系。
5、密切联系群众，做好调查研究，听取和收集各方面的意见和反映，定期向部里汇报，为部里决策反馈意见，把工会办成教职工之家，教职工之友。
6、根据校工会的工作计划，认真组织体育部教职工参加文体和度假等活动。
7、完成校工会和体育部交办的有关工作。
8、关心群众生活，积极组织健康向上的文体活动。
工会岗位职责 篇32
1.掌握本校妇女教工的思想、工作和生活情况，积极帮助女教工解决实际困难,督促有关部门做好女工保护工作。
2.参加校计划生育工作，对女教工进行正确处理恋爱婚姻、家庭以及晚婚和计划生育的宣传教育。
3.贯彻党和政府关于保护妇女、儿童的政策、法令,维护妇女、儿童的`合法权益，同侵害妇女、儿童合法权益的行为作斗争。
工会岗位职责 篇33
1、全面负责并主持本单位工会工作。
2、根据公司工会的工作部署和工作目标，制定本单位工会年度工作计划。
3、根据公司工会要求，定期或不定期地召开工会委员会和工会小组长会议，布置、检查、总结工作。
4、按要求负责组织召开本单位职工（会员）代表大会，贯彻落实大会决议。
5、全面承担起“厂务公开”第一实施人的职责，与本单位党政领导一齐做好做实厂务公开工作。
6、组织职工参加经济技术创新、技术比武和技术交流活动。
7、根据本单位实际状况，适时组织开展灵活多样的文体活动，指导本单位工会宣委做好阵地宣传工作。
8、负责本单位送温暖工程工作，成立困难职工帮扶中心，建立职工互助储金会组织，关心职工生活，为职工排忧解难，办好事、实事。
9、负责做好会籍管理和会费的.收缴和使用工作，完善组织建设。
10、组织好工会各类先进评比活动。
11、开展好“建设职工之家”活动，指导工会小组建“小家”活动。
12、经常深入班组，做好调查研究工作，关心职工思想、工作和生活。广泛收集和及时反映职工的思想动态和合理要求，做职工之友。
13、充分调动工会委员的用心性，构成团队精神。
14、完成公司工会临时布置的工作。
工会岗位职责 篇34
①负责召集工会委员会会议，主持工会日常工作。
②参加企业涉及职工切身利益和有关生产经营重大问题的会议，反映职工的.意愿和要求，提出工会的意见。
③以职工方首席代表的身份，代表职工与企业进行平等协商、签订群众合同。
④代表和组织职工参与企业民主管理。
⑤代表和组织职工监督企业执行劳动安全卫生等法律法规，要求纠正侵犯职工和工会合法权益的行为。
⑥担任劳动争议调解委员会主任，主持企业劳动争议调解委员会的工作。
⑦向上级工会报告重要信息。
⑧负责管理工会资产和经费。
工会岗位职责 篇35
一、根据上级工会的指示及工会委员会的决议，制定工会委员会工作计划，定期召开工会委员会议，安排工会活动，讨论研究有关问题，负责组织实施和落实党总支和工会的决议.
二、代表工会委员会参加校内外的.联谊活动以及其它有关会议，反映工会和职工的意愿要求，妥善处理好同行政的关系.
三、组织工会委员做好职代会的各项工作，充分发挥民主管理的积极作用，检查、督促、落实职代会职权和各项决议提案，组织教职员工参政议政，民主管理学校。
四、关心教职员工生活和身体健康，尽心竭力维护本单位职工和基层工会的合法权益，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的文体活动，搞好困难教职工的补助，协助做好离退休教职工的工作。
五、认真细致地做好基层工会委员的换届选举工作.
六、抓好基层工会的自身改革，改革活动方式、方法，指导各个工会小组的工作。
工会岗位职责 篇36
一、传达贯彻上级工会有关批示、文件，组织工会干部学习党和国家有关方针、政策。
二、配合党政做好广大教职工的思想政治工作，组织和动员他们投身学校所长才发展。
三、发动广大教职工积极参与学校民主决策、民主管理和民主监督。
四、维护教职工的合法权益，积极向学校和学院党、政部门反映教职工的'要求，当好党政部门和教职工之间的桥梁，关心教职工生活，为教职工排忧解难。
五、在党总支领导下，会同有关部门做好二级学院教代会筹备工作和会务工作。教代会闭幕后，作为教代会的日常办事工作机构，落实好教代会确定的各项重要任务。
六、做好工会的组织工作，按照四化要求，建立一支全心全意为教职工服务的工会干部队伍。
七、加强师德师风建设，推动爱岗敬业，组织开展“三育人”和“树、创、献”活动。
八、组织开展教职工业余文化娱乐活动和体育活动。
九、协同有关部门做好青年教职工和女教职工工作。
十、作好工会财务工作，收好、管好、用好工会经费，管理工会财产。
十一、做好本部门各种载体文件材料的形成、收集、整理和移交工作。
工会岗位职责 篇37
1.经常向会员进行工会性质、作用、任务、职能和会员权利、义务的教育。
2.协助工会委员会受理会员的申诉，及时向工会委员会反映会员群众的意见和要求，并提出解决问题的办法。
3.指导工会小组吸收新会员，收好会费，搞好工会小组活动。
4.做好工会干部、工会积极分子的.培养及培训工作。
5.协助搞好工会系统竞赛的考核、检査的评批工作。
6.负责管理工会会员档案，办理会员组织关系接转手续，管理和发放会员证。
7.做好会员代表大会和各种会议的准备：1作,协助主席做好日常工作。
8.做好群众来访工作。
9.对职工进行主人翁精神教育，深入开展职业责任、职业道德、职业纪律、职业技能的教育，不断提高职工的思想觉悟和业务水平。
10.围绕党的中心工作，对职工有针对性地幵展教育，大力宣传先进人物的先进思想和事迹。
11.结合医院实际，组织开展丰富多彩的文化娱乐活动，活跃职工业余文化生活。
工会岗位职责 篇38
一、协助工会主席，根据工会安排，通过上辅导课、讲座、参观、编写资料等多种形式，向职工进行各种教育，树立职工的主人翁精神和爱岗敬业精神。
二、动员和组织职工读书、读报、自学等活动，鼓励职工学政治、学文化、学技术、学业务，不断提高职工的思想政治素质和科学文化素质。
三、经常深入基层，配合行政部门搞好职工的业余文化教育工作。关心职工的思想、工作、生活、学习，抓好职工的学习环境和教育培训。
四、认真编写公司的职工教育培训工作计划，积极做好月度、季度的职工培训计划。
五、检查了解基层的教育培训情况，并督促抓好职工的业务知识，专业知识的培训工作。建立健全培训机构。生产委员岗位责任制
一、协助工会主席，做好职工的安全生产、文明生产工作，搞好职工的生产环境，切实维护职工的劳动保护权益。
二、组织开展职工的比、学、赶、超的'劳动竞赛，积极开展职工的评、比、选、树的的立功活动，做到表彰先进，树立标兵，提高职工的劳动积极性。
三、组织开展技术交流技术协作活动，配合有关部门举行权利讲座，总结、推广职工在生产中的先进经验。
四、关部门，搞好职工的劳动保护和职业病的防治工作，注意职工配合有的劳逸结合。
五、及时了解各生产部门职工生产工作情况，督促落实安全生产、文明生产所需的设施和设备。树立一切以职工的安全利益为第一的准则。
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