底盘工程岗位职责
在现在的社会生活中，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编整理的底盘工程岗位职责，希望能够帮助到大家。
底盘工程岗位职责1
岗位职责：
1、根据整车总布置方案，制定底盘总体技术方案，绘制底盘总布置图；
2、负责整车动力性及经济性计算评估，确定整车主要性能指标及底盘主要总成件的选型；
3、进行底盘行驶系（车桥/车架/传动系）技术方案确定及细化设计工作；
4、参与并协调底盘各系统方案的`确定，参与底盘行驶系订单设计工作；
5、进行生产技术支持、产品品质改进工作。
任职资格：
1、汽车、机械或车辆工程相关专业本科以上学历；
2、具有底盘总布置设计工作5年以上工作经验，或底盘总成单一系统设计工作3年以上工作经验；
3、熟悉底盘结构和设计理论，熟悉整车设计开发基本流程和方法；
4、有较强的责任心和协调能力；
5、掌握proe等三维设计软件和autocad等二维设计软件，熟练操作办公软件。
底盘工程岗位职责2
工作职责：
◆负责底盘转向系统的设计及相关技术文件的编写工作；
◆负责底盘转向系统的三维数模和二维图的绘制及设计变更；
◆负责与底盘配套厂家的`技术交流。
任职要求：
◆本科及以上学历，车辆工程及相关专业；
◆五年以上中重卡底盘转向系统的设计工作经历；
◆熟悉整车底盘转向系统的工作原理与结构及设计要求，熟练操作cad、pro/e、ug或catia等计算机辅助设计软件。
底盘工程岗位职责3
底盘工程师岗位职责
1、整车动力学性能属性管理；
2、转向/悬架/制动系统硬点布置；
3、底盘系统零部件结构设计；
4、设计验证、反馈以及设计优化；
5、完成相关技术报告及图纸。
岗位要求：
1、良好的学习能力及适应能力，有责任心，能适应长期出差；
2、热爱汽车行业。
底盘工程岗位职责4
职位描述：
1、负责底盘转向系统的开发，包括匹配计算，设计选型，供应商开发，调校标定，把控开发进度及风险、试验问题解决等；
2、负责建立转向系统开发体系；
3、负责编制转向系统的.技术条件、dvp、dfmea等技术文件。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，车辆工程等相关专业优先，5年以上转向系统项目开发经验；
2、8年以上电动转向系统（eps）的项目开发经验；
3、在主机厂中主导过2个以上乘用车项目的eps转向系统设计及助力标定工作；
4、至少在一个项目中全程跟踪过耐久试验，能够有效排查和解决路试中出现的eps转向系统相关问题；
5、熟悉整车开发流程，有较强的沟通协调能力和风险管控能力。
底盘工程岗位职责5
职位描述：
1、负责底盘转向系统的开发，包括匹配计算，设计选型，供应商开发，调校标定，把控开发进度及风险、试验问题解决等；
2、负责建立转向系统开发体系；
3、负责编制转向系统的技术条件、dvp、dfmea等技术文件。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，车辆工程等相关专业优先，5年以上转向系统项目开发经验；
2、8年以上电动转向系统（eps）的.项目开发经验；
3、在主机厂中主导过2个以上乘用车项目的eps转向系统设计及助力标定工作；
4、至少在一个项目中全程跟踪过耐久试验，能够有效排查和解决路试中出现的eps转向系统相关问题；
5、熟悉整车开发流程，有较强的沟通协调能力和风险管控能力。
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