基建部经理岗位职责
在社会发展不断提速的今天,我们每个人都可能会接触到岗位职责,岗位职责是组织考核的依据。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编收集整理的基建部经理岗位职责,欢迎阅读与收藏。
基建部经理岗位职责1
基建部经理广西博世科环保科技股份有限公司广西博世科环保科技股份有限公司,博世科,博世科岗位职责:
1、负责各基建项目的全面管理工作;
2、负责工程项目和监理单位招投标工作,对承/分包商、监理、设计单位进行管理;
3、负责协调承包商、监理、设计及相关单位之间的关系,及时协解决各项目施工过程中存在的问题;
4、负责各个工程项目施工过程中质量、进度、现场及投资的控制管理;
5、负责组织相关人员进行各项验收,工程竣工移交工作。
任职要求:
1、本科以上学历,工民建类专业,中级以上职称、有项目经理证书或持有全国一/二级建造师证优先;
2、8年及以上大中型项目现场施工经验,5年以上项目现场施工管理经验者优先;
3、具备工业与民用建筑、建筑结构、企业管理、项目管理、工程质量管理、工程成本控制及其他相关专业知识;
4、具备工程现场安全、质量进度、成本控制能力,具有较强的沟通与协调、计划与执行以及时间管理的能力;
5、熟悉基建工程的'报建流程及程序,熟悉国家法律法规和政策,熟悉现场施工工艺、施工规范、验收规范;
6、高度的责任感与团队意识。
基建部经理岗位职责2
基建部经理岗位职责
1、根据董事会或集团公司提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施。
2、主持公司的基本团队建设、规范内部管理;
3、拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;
4、审定公司具体规章、奖罚条例,审定公司工资奖金分配方案,审定经济责任挂钩办法并组织实施;
5、审核签发以公司名义发出的文件;
6、召集、主持总经理办公会议,检查、督促和协调各部门的工作进展,主持召开行政例会、专题会等会议,总结工作、听取汇报;
7、主持公司的全面经营管理工作,组织实施董事会决议;
8、向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划;
9、处理公司重大突发事件;
10、推进公司企业文化的建设工作。
任职资格:
1、男,40岁以上,大专以上学历,石化类、化工类或管理类专业;熟悉炼油、炼化项目的筹建、建设和运营管理;
2、具有管理大型企业8年以上高管经历,在国营、民营、股份制、跨国公司担任高层管理5年以上;
3、具有良好的前瞻性和高端决策能力;
4、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;
5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
6、出色的个人和商业成就履历,具有出色的市场策划能力。
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