设计师主管岗位职责
在现在的社会生活中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么什么样的岗位职责才是有效的.呢？以下是小编为大家整理的设计师主管岗位职责，希望能够帮助到大家。
设计师主管岗位职责1
岗位职责：
1、负责起草编制各项目室内设计的设计任务书、设计合同。
2、负责对软装工程的设计、制作进行抽样检查，并对现场摆放交接、后期调整进行全程跟进把控。
3、参与室内概念、方案设计成果评审、参与审查室内施工图，提出优化设计效果及成本建议。
4、负责本专业有关设计资料的整理。
5、组织图纸交底、室内材料设备部品清单、选型、定板与评审。
6、参与施工现场巡查管理、进行效果把控，重大设计变更的上报。
7、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、设计相关专业优先；
2、熟练使用相关软件；
3、具有良好的沟通、协调及团队协作能力，责任心强。
设计师主管岗位职责2
岗位职责：
1、根据项目的需求安排、调用相应深化设计人员，并对深化工作排产，带领团队完成施工图深化设计
2、负责深化图纸审核，及施工阶段现场解决施工技术问题。
任职要求：
1、本科环艺或建筑专业毕业。
2、两年以上商业项目或5年大型工装项目施工图设计经验。
3、具备较强的施工图绘制能力，能依据现行规范及标准，按照设计方案完成各阶段施工图设计。
4、熟悉装饰材料性能及施工工艺，有较好的空间尺度感。
5、注重工作效率、执行力强，工作细心严谨；具备较强理解沟通表达能力、协调能力和团队协作精神。
6、具备招投标项目经验者优先，有大型项目驻场经验者优先。
【设计师主管岗位职责】相关文章：
平面设计师主管岗位职责12-16
it主管岗位职责10-28
主管岗位职责06-05
主管的岗位职责01-23
主管岗位职责12-28
设计师岗位职责12-16
财务主管会计主管岗位职责11-06
会计主管财务主管岗位职责05-21
电工主管岗位职责11-14
餐厅主管岗位职责11-11