岗位职责

时间：2022-10-27 21:33:22 岗位职责我要投稿

关于岗位职责(汇编15篇)

　　在当下社会，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编收集整理的关于岗位职责，希望对大家有所帮助。

关于岗位职责(汇编15篇)

关于岗位职责1

　　1、具备奉献精神，敬岗爱岗，尽职尽责地做好本职工作。

　　2、钻研业务技术，熟悉车辆的性能，保证车辆随时处于良好状态，并注意保持车辆的清洁。

　　3、提前10分钟到达调车地点，开车时应做到安全第一。

　　4、坚守岗位，如外出公干，需把时间、地点通知总经理室。严格遵守值班制度，保证总经理室的用车，做到随传随到。

　　5、严格遵守保密规定，对于乘客在车上的`谈话做到不插话、不传播。

　　6、遵守并执行车务部制定的各种规章制度，做好汽车的维修保养工作，发现不安全因素要及时排除。

关于岗位职责2

　　1、负责酒店内来访宾客的接待关系处理，为客人办理入住登记手续，维护客情等。

　　2、迅速准确回答客人问题，及时处理客人投诉问题。

　　3、负责客人的.预定、登记及结账工作。

　　4、负责客人住店期间的费用查询、结算等工作。

　　5、负责客人贵重物品的寄存、保管、咨询、商务服务及总机接听及转接等工作。

　　6、具有良好的服务意识，性格外向，善于沟通，能熟练运用电脑操作，有数字概念。

关于岗位职责3

　　1、认真贯彻执行国家建设部各项施工规范，执行省、市下达的各项有关规定。

　　2、坚持原则，廉洁勤政，工作以身作则，深入施工现场，平衡协调施工程序，及时处理好施工中出现的各种技术问题。

　　3、负责管辖栋号的技术工作，参加图纸会审，参与施工设计和施工方案的制定。

　　4、对各个班组做好技术交底工作，指导各专业班组按图纸要求或设计要求，严格按照施工规范进行施工。

　　5、会同劳务班组技术员、测量员认真按设计规定的坐标、水平标高进行测量定位，完成放线等工作，对几何尺寸进行复核，并提交质检工程师复核验收。

　　6、负责监督钢筋班组的'抽料、制作、和绑扎工作，以图纸和图集为基准检查钢筋料单是否准确，检查钢筋制作是否和料单对应，钢筋绑扎是否满足图纸设计和规范要求。在满足设计及规范要求的前提下做到最大程度的钢筋节余。

　　7、协助工程师解决施工中遇到的各类问题。配合质检工程师对分部、分项工程进行检查验收，把好质量关。

　　8、协同资料员按施工规范和验收标准做好分部、分项工程、检验批实测实量等内业资料，并及时报监理审批。

　　9、协助工程师做好施工现场塔吊、升降机等大型机械的检查工作，有问题及时通知有关部门维修保养。

　　10、负责施工现场的安全及文明施工的检查工作，对违反规定施工的要予以制止，情节严重的或不听劝阻的上报经理给予处置。

　　11、负责收集本工程的技术变更资料，并提供给有关人员。

　　12、完成领导交办的各项临时性任务，按时参加范围内的各种会议及各项集体活动。

关于岗位职责4

　　1、制定营运工作目标，控制运营成本，带领团队，完成公司任务指标，加强日常营运管理；

　　2、根据产品策略，对栏目及内容进行合理规划，参与公司业务分析、业务规划制订等；

　　3、协助总经理控制整个影城的成本、利润和损耗，对每周、每月的成本、利润和损耗做细致的分析，并提供总经理整改方案；监督、指导值班经理做好库存管理、盘点管理及订货管理；

　　4、负责营运部门员工（不含值班经理）的招聘与培养工作，制定员工培训计划，完成员工的`定期培训与考核工作，做好人才储备工作；

　　5、实施并管理影城的各项促销活动，根据总体销售计划，联合供应商、提案策划影城卖品部、后产品、书吧等促销活动，在促销管理中注重员工的促销意识、促销技巧及标准化工作的培养；

　　6、负责影城营运安全，建立健全各项安全及突发事件紧急预案，避免各种违法犯罪行为的发生；同时高度重视影城的消防安全工作，检查各种消防器材的使用、维护情况；

　　7、负责影城各项固定资产管理，规范各部门岗位的机器、设备的日常操作、维护、保养工作，确保机器设备使用正常，保护公司资产安全；

　　8、监督及维护影城的环境卫生、温度、湿度、灯光、音响等运营细节，为观众提供整洁、舒适的观影环境；

　　9、完成总经理交办的其他工作。

关于岗位职责5

　　家教岗位职责

　　1、评阅并批改学生的课堂作业、实验操作、专案、家庭作业和论文；

　　2、发起、促进并主持课堂讨论；

　　3、建立并维护人际关系，协调好家长、学生与机构之间的关系；

　　4、准备课堂教材，如课程大纲、作业和讲义；

　　5、透过阅读近期文献、与同事讨论和参与专业组织或会议等方式来保持对该领域发展的同步了解；

　　6、维护学生出缺席记录、成绩和其他必要记录；

　　7、规划、评估和修改课程、课程内容、课程教材与教学方法；

　　8、编辑、实施并批改考卷，或将此工作分派给他人。

　　家教岗位要求

　　1、具有一定的家教经验；

　　2、把握教学原则和教育规律；

　　3、熟练掌握所教内容，并拥有良好的.概括分析能力；

　　4、有良好的职业素质和职业道德，关爱学生。

关于岗位职责6

　　1、协助项目总工程师，做好项目合同管理工作。

　　2、熟悉设计图纸，合同文件，技术规范，认真研究合同文件，熟练运用合同文件所赋予的承包人的权利，维护项目部的.合法权益。

　　3、经常深入施工现场，了解施工进度，及时对已被认可的工作进行收方，并及时收集、汇总各种质量签证资料。

　　4、负责收集整理与计量有关的各种资料，及时编制上报计量支付证书，确保所完成的认可工作于次月得到合理计量。

　　5、负责工程结算工作，审核各工区月计量支付报表，结算凭证。

　　6、负责工程变更的单价编制和审报工作。

　　7、及时收集、整理可向业主申请索赔的有关资料，并于合同规定的期限内上报业主，以便得到合理支付。

　　8、负责项目合同管理评审工作，定期向项目经理报告，合同执行情况。

关于岗位职责7

　　1、负责获取、识别、更新及贯彻项目适用的技术方面法规和规范、规程、标准。

　　2、负责制定技术工作计划、总工办各岗位职责和相关工作程序熟悉、核对设计图纸及数据，组织相关人员认真复核设计图纸，组织图纸会审。

　　3、负责编制、报批开工报告、施工组织设计、施工（安全）技术方案，编制特殊过程、关键工序的作业指导书。

　　4、组织进行项目部的施工方案、安全方案的评审工作。组织进行施工组织设计、施工（安全）技术方案的交底。

　　5、负责与设计单位、监理单位和业主的工程洽谈和设计变更。

　　6、编制施工进度计划并监督施工进度计划的落实情况，及时对实际进度与计划进度进行比较，提出纠偏措施。参与对各作业队的.工期目标评审，并提出对作业队的奖惩意见。

　　7、负责新工艺、新技术、新材料、新设备的引进与实施。负责编制各种施工技术总结，起草工地例会、技术方面的汇报资料。

　　8、开展技术攻关和科技创新活动，解决项目施工中的技术问题。

　　9、根据施工进度计划编制和调整资源投入计划（包括人员、机械、材料等）。

　　10、完成领导交办的其他工作。

关于岗位职责8

　　一、教师的共同职责：

　　1、学习、贯彻国家的教育方针、政策、法规，坚持依法执教，不断更新教育观念，努力向素质教育转轨；

　　2、坚守工作岗位，搞好本职工作，自觉遵守学校规章制度，发扬无私奉献精神，坚持教书育人，注重言传身教；

　　3、严格执行课程计划，开足上齐上好每门课程，促进学生德、智、体、美、劳诸方面全面发展；

　　4、树立正确的学生观和质量观，教学中注意面向全体学生，努力培养学生的创新能力和实践精神；不断提高教学质量；

　　5、认真做好学生的思想品德教育工作，关心爱护学生，尊重学生人格，不体罚或变相体罚学生，耐心辅导差生，加强对学生的心理健康教育，减轻学生的课业负担；

　　6、积极参加学校的教研教改工作，认真阅读各种教育书刊杂志，内强修养，外练基本功，不断总结教学经验，改进教学方法；

　　7、主动参与学校民主管理，维护学校荣誉，共创文明校风；

　　8、团结同事，互教互学，坚持正义，少说空话、废话，多干实事、正事。

　　二、班主任职责：

　　1、协同教导主任做好学生的学籍管理，确保班级年巩固率达100%；协助总务主任做好收费工作，确保收费完成；

　　2、做好学生的思想政治工作，形成一个遵纪守法、团结奋进、勤奋学习、朝气蓬勃的良好班集体；

　　3、关心和了解学生的学习、生活、身体情况，培养学生良好的行为习惯，发展学生的个性，促进学生的全面发展；

　　4、认真上好早会课，加强对学生的安全、卫生、文明行为

　　和《守则》、《规范》养成教育，关心并组织学生参加各种课外活动和各级各类竞赛；

　　5、加强家校联系，每学期至少三次全面的`家访，对待个别差生应个别谈心，坚持正面说服教育，注意面向全体学生；

　　6、按素质教育的要求，全面客观地评价每位学生的学习及表现，并把素质教育评估手册分发到学生家长手中；

　　7、认真组织学生按“五有”、“五无”的要求，整顿班容班貌，每学期至少出好两期的班刊，设立图书角，每天坚持两扫，保持卫生区的整洁，管理好班级的绿化园地。

　　三、值日导师职责：

　　1、树立“安全第一，预防为主”的意识，做到“谁主管、谁负责”，确保每天无不安全事故发生；

　　2、组织值日员做好纪律、卫生、出勤的评比工作，认真填写校务日志，并准时移交；

　　3、维持当天正常的教学秩序，负责整队做操，检查学生的仪容仪表，中午12：30到班级巡视，及时处理学生中的偶发事件；

　　4、负责整理办公室和接待午间来访客人。

关于岗位职责9

　　1、严格遵守公司的各项规章制度，并检查各项制度的执行情况。

　　2、认真执行和监督公司高层领导下达的各项任务，并及时有效地传达给员工。

　　3、随时掌握市场动态，并根据公司情况提供好的经营思路和方法。

　　4、负责员工岗位技能的培训及工作质量的考核。

　　5、制定详细的卫生标准和卫生计划，并定时检查各部门卫生情况。

　　6、加强员工的岗上培训和现场管理，确保细节服务质量。

　　7、检查员工的仪容、仪表、并适当调整员工的心态和积极性。

　　8、对重要的设施、设备等要落实责任制，并随时对其情况进行检查。

　　9、协调好各部们之间的工作关系，要有原则性地妥善解决各种问题。

　　10、严抓公司的安全隐患，做好防火、防盗工作。

　　11、加强各基层领导的工作责任心，并划分其职责范围。

　　12、尽量降低能源消耗及各种备品的消耗，每日根据经营情况，随时检查各种消耗品的数量。

　　13、与对班互相配合，避免两班互相推卸责任，责任明确地做好交接班的各项工作及记录。

　　14、审阅各部门交接记录和工作日志，及时处理发现的问题和意外事件。

　　15、对按摩、搓澡等人员按照公司的统一规定进行管理，提高服务质量和卫生标准。

　　16、爱护公共财物，关心员工生活。定期找员工沟通，了解员工思想动态，围绕工作重点做好员工的.思想工作。

　　17、积极协助总经理对各项工作进行监督和检查并及时提供各种有效的反馈信息。

　　18、处理好客人投诉和各类突发事件，确保以公司利益为重。

　　19、审阅每日消费报表和小票，并及时处理发现的问题。

　　20、随时掌握每日的经营状况，制作日报表，并将每日的经营细节和经营状况以短信形式发送给上级领导。

　　21、做好员工的考勤，合理安排休班，确保服务的正常开展。

　　22、提高主人翁意识，严抓浪费事件。

关于岗位职责10

　　1、负责公司人力资源规划。根据公司销售业绩要求或生产规模要求，规划销售人员或生产人员数量，并确定员工素质条件，包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等。

　　2、岗位说明书的.制定及人事制度的制定和修改，包括员工手册、公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等。

　　3、负责公司员工招聘面试工作。按照公司人力资源年度规划，实施公司员工招聘。

　　1)招聘准备：确定招聘人数，制定招聘文书，选择招聘方式。

　　2)招聘实施：筛选简历确定面试人选。

　　3)实施面试，确定试聘人选。

　　4、负责公司员工合同管理。

　　1)签订劳动合同。

　　2)交纳劳动保险，加强与劳动保障部门的联系。

　　3)劳动合同存档管理。

　　5、负责员工绩效考核。选择员工考核方法(分级法、KPI关键指标考核法、360度立体考核法、量表绩效考核法、强制分配法)，对员工进行定期考核。

　　6、公司员工的离职、辞退、辞职等相关手续办理。

关于岗位职责11

　　1、熟悉图纸、国家验收规范及图集。提前发现问题，及时解决问题，避免因技术问题造成返工。

　　2、进场原材做好取样复试工作；砼试块认真制作、留置准确；钢筋进场后符合规格、型号、数量是否与计划单相同，卸料时做好过称记录。

　　3、协同分包队伍技术、测量人员做好轴线的引线工作，并对完成后的细部线进行检查，保证线的准确度。

　　4、对分包队伍加强质量管理，将主体结构砼垂直、平整规范允许偏差减少2mm控制；二次结构垂直度比规范要求减少1mm控制、平整减少2mm控制。装修时在保证垂直平整满足规范要求的前提下，控制抹灰厚度。

　　5、协同工程师检查模板支撑架体的稳定性、刚度是否满足要求，控制砼梁板的下沉，考虑砼梁板砼浇筑后会有下沉量，在支模板时比规范要求标高高出5mm。

　　6、提前审核钢筋班组的抽料单，钢筋制作过程加强监管，长短料搭配下料减少废料。钢筋下料前先试做，制作成料的尺寸满足要求后，在成批下料，保证下料长度的准确性。

　　7、对分包队伍根据项目部的质量要求做切合实际的质量交底，并定出质量出现超标准后的`罚款额度。施工过程中按交底的要求进行检查，对存在的问题下整改通知单，对不及时整改的进行罚款。罚款制度认真执行。

　　8、对入场工人做好三级教育，对各班组施工前做好安全交底，落实罚款制度，个工人分别签字。时时刻刻注意安全检查；爬架安装完成后进行检查验收，每升一层验收一次，并每天进行日常检查；每周进行全面的安全联查（包括塔吊、提升机等大型设备的检查）。对安全隐患当即落实整改。自己不能解决的上报经理。

　　9、负责钢筋棚、木工棚操作规程、现场标识牌的设置与保护；灭火器的配置；督促分包队伍负责区域的卫生清理工作；钢筋棚、木工棚的废料及时清理工作；现场要求工完场清。

　　10、负责记录现场发生签证设变的事项，并与预算、经理结合完成洽商、签证工作

关于岗位职责12

　　1、每日接班时，应将当班发生情况以书面形式告知接班人，接班人应检查设备的工作和清洁情况，保证设备处于良好的工作状态。

　　2、熟练掌握监控系统的操作规程，严格按照规程操作，发生监控设备异常或故障，应立即向保安部值班领导或主管汇报，不得擅自摆弄。

　　3、录像机换带必须按组别顺序进行，不能混乱。应做好登记工作。

　　4、每日做好监控室卫生，并随时保持监控室清洁，如交接班时，当班人未做监控室卫生，接班人有权不接班。

　　5、负责白天夜间监控设备的`运行值班，发生报警及时通知楼层警卫。

　　6、密切注重货区易发案部位及重点部位动向情况，发明问题及时处理。

　　7、负责夜间货区清场后微机报警系统的操作值守，密切关注报警情况与夜间警卫协调配合，保持密切联系。

　　8、值班期间发明可疑情况及问题，及时录音录像上报，并做具体记录，并随时向保安部经理报告情况。

　　9、严格按制度收发保管器材（对讲机应急灯等），并注重日常维护保养。

　　10、夜间发生紧急情况，服从夜间值班经理的指挥。

关于岗位职责13

　　1、完成办公室主任交给的各项任务。

　　2、协助办公室主任做好项目部日常管理工作。

　　3、上传下达，收发文件和文件归档。

　　4、和办公室主任一起安排好项目部人员的.生活。

　　5、协助办公室主任保管好项目部的各种设施，对发放的物品做好记录。

　　6、做好接待工作。

关于岗位职责14

　　1、审核财务单据，整理档案，管理发票;

　　2、负责做好有关单据、帐册、报表等会计资料的整理、归档;

　　3、各部门申报的'报销单据整理，现金及银行收付处理，银行对帐，供应商对账，单据审核核对及递交主管审批;

　　4、领导交办的其他工作。

关于岗位职责15

　　职责：

　　1、编制项目开发的报批报建计划

　　2、协调政府各职能部门，保障项目建设顺利实施

　　3、项目方案审查、初设审查、施工图备案、《建设用地规划许可证》和《建设工程规划许可证》等手续办理

　　4、招标备案、安监、质监和《施工许可证》等手续办理

　　5、工程施工放线、基础验线、竣工验线、综合管网、规划竣工验收及房屋面积测绘等手续办理

　　6、《房屋预售测绘报告》和《预售许可证》办理、项目各单项验收及《竣工备案证》的办理、公建项目各特殊证照办理、项目资本金和民工保证金的减、免、缓、返手续办理

　　7、开发资质的.申办、升级和变更，项目优惠政策落实，代建道路建设费用返还，土地和房产的抵押、解押和置换登记

　　任职要求：

　　1、年龄：30--55，本科以上学历，房地产开发管理等相关专业。

　　2、中级及以上8年以上报批报建相关工作经验。

　　3、精通报批报建的业务流程，熟悉相关法律法规。

　　4、熟练操作常用办公软件，具备较强的公文写作能力和较强的协调、组织、沟通、执行能力。

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