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儿科工作岗位职责（通用10篇）
在发展不断提速的社会中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，下面是小编为大家收集的儿科工作岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
儿科工作岗位职责 1
岗位职责:
1.利用药物、手术及其他医疗手段对婴幼儿常见病、多发病及先天性疾病进行治疗；
2.负责医嘱或实施化验及其诊断程序；
3.结合化验检查结果，确定治疗方案，施行治疗措施；
4.询问和检查病人的病情，书写病历，记录病案；
5.告知患者、其家长或监护人和社区成员有关饮食、活动、卫生、疾病预防等方面注意事项；
6.关注儿童心理，鼓励其以积极的心态面对疾病；
7.处理好与儿童及其家长的.关系，以正确的方式解决矛盾纠纷；
8.注意个人卫生和工作场所的整洁。
儿科工作岗位职责 2
第1条、护士长应遵纪守法，严格按医院规定办事:
(一)在岗在位，上午未经护理部批准，不得擅自离开病区。
(二)外出学习、休假严格执行医院相关审批程序，安排好科室工作，指定临时负责人，报告护理部。
(三)按时参加各级会议，做好记录并及时传达。
第2条、在护理部主任及总护士长的领导下开展工作。
第3条、制定病室护理工作计划，并付诸实施。按期做好总结，改进不足，巩固成绩，不断提高护理质量第十条及时做好上传下达，按时完成医院和护理部布置的各项工作任务，定期向护理部汇报，提供准确信息。
第4条、负责病室护理人员的分工和派班，合理安排和利用护理人力资源。
第5条、教育和帮助本病室护理人员，使其热爱护理事业，加强责任心，改善服务态度，全心全意为患者服务；制订好学习计划和培养目标，组织业务学习。亲自参加危重患者的抢救及复杂的技术操作，做好传、帮、带。
第6条、督促护理人员认真执行各项护理常规，严格执行各项规章制度和技术操作规程，密切观察病情，做好抢救工作、隔离消毒工作，严防差错事故的发生。
第7条、按标准进行各项护理质量检查，并每月进行自查结果讲评、分析问题、持续改进工作，保证护理质量达标。
第8条、组织病室护理查房和护理会诊及科室新业务、新技术及护理科研的开展。
第9条、随同科主任和主治医生查房，参加疑难病例会诊及术前和死亡病例的讨论。
第10条、深入病室了解患者的'思想情况，定期召开工休座谈会，征求患者及家属意见，积极改进管理工作。
第11条、请领本病室的药品、仪器、设备、医疗器材、被服和办公用品，并分别指定专人保管和定期检查，遇有损坏或遗失应查明原因，并提出处理意见。
第12条、按要求做好教学工作，为护理人员申请院内、外短期培训及外出进修学习。
第13条、督促检查卫生员做好病室清洁卫生和消毒工作。
第14条、每周坚持上具体班1个(有一定比例的节假日班)，科室人员紧缺则应多上具体班，以缓解护士的劳动强度及提高自身业务素质。
第15条、加强护理安全管理，建立健全护理安全管理的各项规章制度，规范护理行为，保障护理安全。
第16条、每月定期组织科室护理人员分析、讨论护理缺陷、事故及意外事件发生的原因，提出防范措施并对护理人员进行教育、指导。
第17条、按规定做好各项记录，资料完整并及时归档管理。
第18条、严格执行物价制度，协助科主任做好增收节支工作。
第19条、负责护理信息的收集、整理、分析、利用等，保证信息的完整、真实、及时，并对信息进行适当的保密。
儿科工作岗位职责 3
1、有爱心，有耐心，有意从事少儿教育培训行业；
2、具有师范专业、理工科教育背景，大专及以上学历优先考虑；
3、口头表达能力强，普通话流利，擅长沟通，喜欢与孩子互动；
4、工作经验不限，可招聘应届毕业生；
5、熟悉少儿科学教育培训或者有相关工作经验者优先；
岗位职责：
1、科学课程授课，引导和带领孩子学习、讲解科学知识点；
2、参加团队教研工作，服从团队管理；
3、参加团队公开课、试听课、客户交流及市场活动。
儿科工作岗位职责 4
职位描述
1、根据公司健康方案战略和方针，发挥专业技能，支持公司建立推广和执行康养服务；
2、负责中医药项目落地运营的中医学术支持工作；
3、负责项目内学术、产品培训；与营养师配合，为客户提供专业、个性化的`健康方案；
4、为产品研发和优化升级提供中医学术支持；支持区域内行业内学术会议的组织与推广；
5、编写中医健康养生特别是9种体质方面相关知识库和智能语音语料库；
6、指导编写关于中医健康养生及体质调养测试调查问卷及调查分析报告，出具相关的解决方案以及给予客户健康营养建议；
7、参与协助公司关于中医健康产品的研发及健康产品等课件的编写和产品的推广。
职位要求
具有主治医师资历，对儿童生长期常见疾病及营养发育具有丰富经验者优先。
儿科工作岗位职责 5
岗位职责：
1、担任科技馆3—6岁孩子科学探究类课程的教学工作。
2、协助场馆完成课程计划，实施教学。
3、参加场馆教研活动，不断提高教学能力。
4、及时与场馆沟通教学物资的采买及供给，保证场馆设施设备的安全。
5、 收集整理孩子日常学习情况，建立孩子成长档案库。
6、上课期间，保证孩子的教学效果及课堂安全。
7、积极与家长联系，主动沟通孩子的学习情况，态度真诚热情。
8、完成场馆安排的'其他工作。
任职要求：
1、理念先进。以幼儿为本，热爱幼儿教育事业，有教育理想。
2、专业扎实。理工科相关专业，持相应的资格证。
3、经验丰富。至少三年以上相关工作经验。
4、身心健康。积极乐观，身体健康。
儿科工作岗位职责 6
1、临床医学或儿科学专业，本科或以上学历，具有主治医师专业技术职称，证件齐全，可变更注册；
2、 8年以上工作经验，具有三级医院儿科或新生儿科相关岗位经历者优先；
3、具有良好的儿科或新生儿科学术功底，熟悉儿科/新生儿科工作流程，具有熟练的新生儿抢救、心肺复苏、气管插管、呼吸机使用实际操作经验，熟悉儿科常见疾病的.诊治；
4、具有良好的责任心、职业道德、团队合作、沟通协调能力。
儿科工作岗位职责 7
1.掌握儿科病人护理常规、儿科操作技术，掌握基本急救技术知识及技能；
2.根据公司制定的服务标准为患者提供高品质、专业的门诊护理服务；
3.与患者及家属保持良好、亲切的'互动及沟通；
4.协助医生完成儿童保健工作，如儿童生长监测、发育评估。
儿科工作岗位职责 8
1、在院长领导下，负责科室的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制定本科工作规划，组织实施，经常督促检查实施情况，按期总结汇报。
3、领导本科人员，对病员进行医疗、护理工作，完成医疗任务。
4、定时查房，每周至少一次，共同研究解决重危疑难病例诊断、治疗上的问题并亲自参加指导急、重、疑难病例抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论、会诊，必要时组织有关人员成立抢救小组。
5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
7、参加院内外诊、决定科内病员的'转科转院。
8、经常对本科人员进行医德、医风教育，廉洁行医，改善服务态度，提高医疗护理质量，发挥救死扶伤实行革命人道主义。
9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。
10、审查对新入院、重危病员诊断、治疗计划；决定重大手术及特殊检查治疗；抽查医嘱、病历、护理质量。
儿科工作岗位职责 9
1.了解当日所负责病人信息；
2.认真参加晨起大交班及床头交接班；
3.与责任护士共同进行晨间护理工作；
4.负责各项基础治疗。包括如口腔护理、测量生命体征、倾倒引流液、记录出入量、雾化吸入；
5.鼻腔冲洗、药物灌肠、口腔喷药、测体重、更换氧气湿化瓶内蒸馏水、备皮等工作；
6.巡视病人协助责任护士做好相关的基础护理工作，并做好记录；
7.外科初级护士负责病房与手术室之间病人的转运工作，并做好查对；
8.绘制体温单；
9.每日交班前向责任护士汇报病人情况；
10.更换吸痰装置(每日)、吸氧装置(每周一、四)。
儿科工作岗位职责 10
1、具有主治医师以上职称；
2、具有执业医师资格证书；
3、熟悉与本专业有关的法律法规；熟悉本专业的技术规范和规章制度；
4、儿科医学基础知识扎实，临床工作经验丰富，技术精湛；
5、具有新生儿抢救、心肺复苏，插管，呼吸机使用等实际操作经验；
6、具有即时发现新生儿未即时表象出来的疾病的能力；
7、具有良好的`沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力；
8、形象气质好，有良好的沟通能力和技巧；
9、待人和善，有耐心，身体健康，精力充沛。
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