财务部税岗位职责
在不断进步的社会中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编为大家整理的财务部税岗位职责，希望能够帮助到大家。
财务部税岗位职责1
职责描述：
1、建立和完善公司的税务管理体系，统筹税务管理；
2、review集团各业务板块税务政策的合规性，合理性；
3、组织公司定期的税务稽核及审计工作，进行税收筹划，协助公司战略指标落地；
4、协调集团与税务等政府部门关系，制定相关制度控制税务风险。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，会计、经济类相关专业毕业；
2、有大型企业就业背景，且从事相关工作经验5年以上，有管理经验或服务世界500强经验者优先考虑；
3、具备中级职称，通过cpa；
4、拥有较为全面的财会知识，熟悉税法政策，营运分析，成本控制及成本核算；
5、熟悉企业财务各项流程，具备良好的数据分析能力，富有团队合作精神。
财务部税岗位职责2
岗位职责：
1、按要求填报集团税务要求的`各类报表及相关税务资料。
2、按照国家税收法律、法规和有关政策，缴纳公司税款。
3、及时认证进项税发票，保证尽可能不留待抵进项税。
4、按税法要求准备资料开具红字通知单和发票丢失已报税证明。
5、及时收集整理各类税收法规，学习并掌握相关知识，给业务部门提供税务支持，传达并解释税务新政策。
6、全面分析工厂及事业部税负指标；关联交易定价指标测算。
7、完成直接上级交办的其他任务。
任职资格：
1、财经类专业毕业，大专及以上学历；
2、财会类工作年限2年及以上，中级会计师优先；
3、熟悉最新会计及税务政策，熟练掌握税务类相关业务；
4、了解财务相关软件的应用；
5、有税务工作经验优先；
6、具备一定的抗压力及财务分析能力。
财务部税岗位职责3
职责：
1、负责税务管理工作：
（1）日常税务核算、各税种申报核实工作，及时准确向税务局提供数据，完成申报、缴纳及账务处理。
（2）出口退税资料（出口发票、采购发票、报关单）的跟进、收集、申报、整理及相关账务处理。
（3）发票管理相关工作。
（4）配合部门经理对公司税收进行整体筹划与管理。
（5）配合财政、税务、银行等相关政府部门工作，及时准确提交相关资料。
（6）税务政策的归纳和整理，进行税收政策研究及税收分析。
（7）税务档案管理工作。
2、负责费用报销审核工作。
3、负责日常会计账务核算及管理。
4、完成上级领导交付的其他工作。
要求：
1、大学本科及以上学历，财务、审计、经济管理等相关专业毕业；
2、 3年以上税务管理相关工作经验，中级以上会计师职称。
3、熟悉税法、票据法公司法、等经济法律、法规；了解掌握与我公司业务相关的国家政策。
4、熟练使用sap软件、自动化办公软件、会计核算软件；
5、优秀的沟通表达能力、分析能力；较强的责任心和严谨的工作态度；清晰的逻辑思维，对数字敏感；具有财务人员应具备的职业道德。
财务部税岗位职责4
岗位职责：
1、制定内控检查计划，完成城市物业公司全面营运审计、专项审计，及重要岗位人员的离任审计，对内控检查发现问题，追踪被检部门整改落实；
2、梳理公司各岗位现行工作制度及流程，对不合理制度流程提出整改意见并监督落实；
3、参与大区级招投标工作流程及制度的制定、执行及修订；参与大区级合格供方的入围调查、现场考察及招标评定；监督大区级合格供方年度履约情况的执行；
4、根据举报线索和举报制度开展大区物业系统内的纪检工作，按时将大区物业系统内纪检报告以及大区收到线索报告给大区审计组；
5、根据大区地产、总部审计监察部、集团审计监察部工作要求，按时间节点完成相关调查、整改落实及资料提供；
6、内控检查档案资料归档；
7、其他上级交办任务。
任职资格：
1、28周岁以上，本科及以上学历，财会、审计相关专业；
2、具备3年以上财会相关工作经验，中级证书或者cpa优先；
3、工作态度严谨缜密，具有良好的职业素养和团队合作精神；
4、吃苦耐劳，有一定抗压能力。
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