银行岗位职责

时间：2022-12-12 11:05:40 岗位职责我要投稿

银行岗位职责

　　在社会发展不断提速的今天，越来越多人会接触到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编收集整理的银行岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

银行岗位职责

银行岗位职责1

　　1、金融、财务、经管等相关专业,全日制本科(限统招学历)本科或硕士研究生,有海外学习和工作背景者优先

　　2、能够独立撰写项目建议书、可行性研究报告、商业计划书等;

　　3、精通对投融资项目组织策划、包装、设计方案,

　　4、精通策划、设计投融资方案

　　5、具有良好的投融资分析能力和判断能力;

　　6、具有良好的.语言表达和协调能力;

　　7、能够承受较高强并的工作压力;

　　8、从事过银行、投行等行业,投融资相关工作者优先。

银行岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、负责按时完成贷款客户的经营动态监管工作；

　　2、在日常监管工作中，及时掌握被监管对象的经营情况和信用情况，发生风险后，及时发出预警信号，并提出处理建议；

　　3、制订年度、季度、月度清收、转化、处置不良贷款计划和方案。定期向公司总经理室汇报、提交信贷资产保全措施和建议；负责贷款法律文书合法、合规、有效性的检查、复审工作；

　　4、负责定期检查不良贷款债权落实情况。对不良贷款定期发送催款通知、收息通知；完善相关手续，确保抵押资产真实有效；

　　5、负责贷款纠纷案件的相关法律诉讼事务（依法收贷、诉讼保全工作）。组织实施公司依法收贷、以物抵贷、执行处置工作，确保在诉讼时效内，采取相关措施转化风险、保全资产；

　　6、负责组织贷款呆、坏账申报核销工作

　　7、负责联系公安、法院等部门，协助信贷员追偿不良贷款、欠息

　　8、负责组织编报相关报表和各类数据、材料；完成领导临时交办的工作任务，及时反馈工作完成情况。

　　资产保全部门催收工作业务流程：

　　1、根据总经理室要求制订年度、季度、月度清收、转化、处置不良贷款计划和方案。

　　2、依据计划对每月任务进行分解，并针对客户具体情况制定催收方案。

　　3、定期对逾期贷款进行电话催收。

　　4、定期对逾期贷款进行上门催收，在上门催收之前要针对客户情况做好充分准备，力争每次上门催收都能取得实际效果。

　　5、对于通过上门催收也不能完成清收的不良贷款，则需联系律师事务所进行诉讼保全。

　　资产保全部门薪酬考核办法：

　　底薪+提成+保险底薪：800元

　　提成：每完成一笔不良贷款的清收工作可得到贷款金额1‰-5‰的提成奖励。如按照借款合同完成违约金部分的.催收，可得到违约金部分50%-70%的奖励。

　　保险：公司为该部门全体员工购买价值30万元的人身意外伤害保险。

　　考核办法：资产保全部门提成按季度发放，完成当季度任务80%以上的可全额发放提成；完成当季度任务50%-80%的发放提成的80%；完成当季度任务50%一下的发放提成的50%。年终考核能完成任务80%以上的补发以前所扣除的提成。

银行岗位职责3

　　1、行使普通柜员职责，主办个人类客户柜面业务，做好储蓄会计核算、柜面销售和客户服务工作，确保分管工作正常有序开展。

　　2、确保所记录的流水帐日终(日中)轧帐试算平衡，帐款，帐证相符。

　　3、正确保管使用本岗位的的2号业务公章、2号办迄章、本柜印章包钥匙。负责保管使用本岗位的各种登记簿，保证登记清楚，内容齐全。

　　4、收集对私大客户的资金信息，及时汇报给支行负责人，与客户建立沟通联系，关注客户的资金往来。

　　5、做好本柜台残损现金的整点，合格后交龙头柜员凑把(卷)上缴。

　　6、积极开展优质服务工作，为客户提供差别化服务，创零有效投诉。

　　7、坚持业务合规性操作，严格防范和控制操作风险。

　　8、负责管理好本人办公设施、用品用具的维护和办公责任区的各项相关工作。

　　9、努力完成支行核定的各项工作考核目标。

　　10、他由柜员主管及负责人交办的`工作

　　11、担任兼职安全员，负责生命门的开启，检查是否及时关闭，每日登记《安全员登记簿》，保管维护好本网点的安全器材，每日营业终了负责检查安全隐患，电源、火源的关闭。

　　12、负责投资金条样品等重要物品的保管，每日营业终了，放入保险柜保管

　　13、营运作业系统的b角色，操作员代码xxxxxxx与柜员主管互为ab角色

银行岗位职责4

　　1.与银行各层级进行沟通协调，进行集中式及日常性培训，保证银行保险理财业务顺畅进行。

　　2.参与策划、推动业务区内银行的宣传、激励活动，并将结果及时反馈。

　　3.按公司要求填写相关活动管理工具，做好工作分析和总结。

　　4.向银行各层级人员传达、宣导和解释公司有关信息，并反馈业务信息和同业信息。

银行岗位职责5

　　优选在公募基金同业工作多年,专业务实,资源丰富,或者在银行总行担任部门总(零售、个金),对公募基金行业和产品熟悉的人选,具备相当的银行同业资源者。分管公司所有销售(渠道和机构、以及后台运营、客服等)工作以及团队管理工作。

　　工作内容:

　　1、根据公司战略规划以及年度董事会考核目标,拟定销售策略计划并实施;全面落实、管理公司的销售工作;

　　2、分管公司销售工作,负责管理销售工作的`方向以及进度;带领团队完成公司制定各项基金销售业务指标;

　　3、负责银行、证券、信托等合作渠道的关系建设及维护;

　　4、完成总经理交办的其他任务。

　　任职要求:

　　1、国内外知名大学的硕士毕业生(若业务能力优秀,可适当放宽为本科),金融相关专业优先;

　　2、曾任职国有银行总行中高层管理以上职务,10年以上银行工作经验;有管理基金相关经验至少5年以上;并有优秀的历史业绩和成功案例,优秀的营销团队管理能力;

　　3、具有丰富的金融专业知识,了解投资理财市场的现状;具备较强的市场分析、营销、推广能力;良好的人际沟通、协调能力,分析、解决问题的能力,执行力强;

　　4、具有亲和力,拥有精熟的业务知识和较强的应变能力及谈判能力,能够承受市场与业绩压力;拥有广泛的社会资源,具有证券、银行等高端行业经验,在金融机构有丰富人脉的优先考虑。

银行岗位职责6

　　工作职责:

　　1、新供应链开发:甄选符合公司战略目标的核心企业;营销到达并促成核心企业与我司合作;推动供应链金融产品的落地及规模化生产;持续优化合作模式。

　　2、供应链上下游拓展:协助全国各区域客户经理促进核心企业上游供应商、下游经销商的授信,为公司持续贡献财务价值。

　　3、产品开发:结合行业属性,研发契合市场需求的供应链金融产品、制定合理的市场竞争策略。

　　4、风险控制:协助风控部门进行行业风险研判、风控模型优化、贷后管理等。

　　5、完成公司交付的其他工作。

　　任职资格:

　　1、教育程度:全日制本科及以上学历(信息电子、金融、财会、经济等相关专业优先)

　　2、相关经验:2年以上工作经验;商业保理、融资租赁、银行业务岗从业经验;或者有核心企业中从事渠道管理、经销商管理工作经验者优先(日化、乳制品、酒类、饮用水、汽车后市场等行业)。

　　3、能力要求

　　1)与业务相关的专业功底扎实、具备持续学习能力;

　　2)良好的.行业认知能力;具备一定基础的金融与财务专业基础和较强的风险意识;

　　3)优秀的市场营销能力及区域市场运营能力;

　　3)熟悉商业保理,对供应链金融业务具有浓厚兴趣;

　　4)责任心强、诚实守信、自我管理能力强。工作职责:

　　1、新供应链开发:甄选符合公司战略目标的核心企业;营销到达并促成核心企业与我司合作;推动供应链金融产品的落地及规模化生产;持续优化合作模式。

　　2、供应链上下游拓展:协助全国各区域客户经理促进核心企业上游供应商、下游经销商的授信,为公司持续贡献财务价值。

　　3、产品开发:结合行业属性,研发契合市场需求的供应链金融产品、制定合理的市场竞争策略。

　　4、风险控制:协助风控部门进行行业风险研判、风控模型优化、贷后管理等。

　　5、完成公司交付的其他工作。

银行岗位职责7

　　1、为公司投资银行业务经营和投资方向做出建议；收集各种投资信息并组织考察分析，提出投资意见；跟踪已投资企业项目进度并参与投资项目退出方案的实施；

　　2、设计公司股权投资合作方案，与其他机构结成战略合作关系；结合市场情况确定投资偏好和投资条件；

　　3、设计私募股权投资资金管理方案并参与该基金的建立；

　　4、协助投资银行管理总部总经理整理完善集团投资银行业务管理流程及业务操作细则；

　　5、按月、季度、年度对本部门工作完成清楚进行总结并调整工作计划；

　　6、组织内部人员业务学习和专业培训。

银行岗位职责8

　　职位描述：

　　职责：

　　i.负责金融行业数据挖掘分析类解决方案的构建及实施

　　ii.负责或参与商业智能类解决方案的架构规划及设计

　　iii.协助或参与项目实施过程管理

　　资质要求

　　i.工作年限：5年以上工作经验

　　ii.项目经验：至少3个以上银行或保险数据挖掘分析类系统建设经验

　　iii.专业技能：

　　a.熟悉kpi指标体系

　　b.熟悉各种挖掘算法

　　c.熟悉主要挖掘工具，spss / sas / matlab

　　d.具有金融业咨询或实施背景

　　e.具有客户预测分析、产品盈利预测分析

银行岗位职责9

　　职责描述:

　　1、遵守法律政策和相关规章制度;

　　2、妥善处理客户业务需求,做好服务、风控和营销工作;

　　3、配合完成网点各项工作任务。

　　任职要求:

　　1、学历要求:全日制本科及以上学历;

　　2、诚实守信、爱岗敬业、认真负责、风控意识较强;

　　3、吃苦耐劳、积极向上、热爱学习、乐于分享;

　　4、能够胜任客户服务及营销工作、有一定抗压能力;

　　5、有1年及以上柜台工作经验者(含现任柜员岗位者)优先考虑;

　　6、无违法、违规记录或其他不良记录。

银行岗位职责10

　　1.公司必须遵守中国人民银行的规定，办理银行基本帐户和辅助帐户的开户和公司各种银行结算业务。

　　2.公司必须认真贯彻执行《中国人民银行法》、《中华人民共和国票据法》等相关的结算管理制度。

　　3.按照公司开设账户，并登记银行明细账。开设银行账户必须由本单位出纳或指定的会计人员亲自到银行柜台办理。严禁委托他人（包括银行工作人员）代办，严禁将款项存入未办理开户手续的银行账户。

　　4.办理银行存款必须由本单位出纳或指定的会计人员亲自到银行柜台办理，支票、汇票、进账单等存款时提交给银行的凭证必须填齐收款单位、金额、用途、日期等内容，必须当场取得银行出具的存款证实书或进账单，并检查其真实性和正确性。严禁委托他人代办存款。

　　5.签发现金支票必须将各项内容填写齐全。签发转账支票一般也应将各项内容填写齐全，特殊情况收款人不确定或金额不确定的`转账支票时.必须经董事长及财务部门负责人批准，必须填写当日日期和真实用途，必须在支票用途栏注明限额，必须在专门的登记簿上登记并由批准人、领用人签字。支票使用后，应在支票存根上补填收款人和确切的金额，并在登记簿上作注销登记。

　　6.严禁将空白支票交于他人作信用抵押

　　7.通过银行对外付款时，其收款人全称、开户银行和账号必须以合同或有法律效力的书面文件（如发票）为依据。需变更合同中的收款人全称、开户银行和账号时，必须由对方出具书面文件，并加盖原合同所盖的公章，由原合同签字人签字。使用支票、银行汇票、银行本票付款时，还应确认收取票据人员的身份并由本人签收。

　　7.不准利用银行账户代为个人或外单位存入或支取现金，不准将公款以私人名义存入银行。

　　8.作废的银行支票由出纳员加盖作废戳记，妥善保存。

　　9.银行结算方式根据公司实际情况采取如下几种方式：支票（现金支票、转帐支票）、银行汇票、电汇、信汇、银行承兑汇票、委托收款（仅限于水费、电费、电话费结算）等。11.银行支票及其他有固定编号的结算票据应建立领用登记制度，按顺序号签发使用，定期盘点核对，作废时要在大小写金额处和印鉴处加盖“作废”戳记（或用碳素墨水写上“作废”字样），并妥善保管。

　　12.从银行取回的各种结算凭证，要及时入帐。

　　13.出纳员应及时将公司银行存款明细帐与银行对帐单逐笔进行核对。于每月末做出银行核对余额调节明细表。对出现的差错通知责任人进行更正，对未达帐项要及时予以清理。造成的帐帐不一致，应尽快解决。

　　14.空白银行支票与预留印鉴必须实行分管。由出纳员逐笔登记，记录所签发支票的用途、使用单位、金额、支票号码等。非出纳人员不能办理现金、银行收付业务。

　　出纳、会计和财务部门负责人如发现现金、银行存款或其他货币资金盘盈、短少，或有被盗、被挪用、被贪污嫌疑时，应及时查明原因，及时向上级报告。并追究有关责任人的经济责任和行政责任，需向公安部门报案时，应及时报案。