行政助理前台岗位要求
行政助理前台岗位要求1
1、接待公司内外来访人员,做好服务、引导、咨询等工作。
2、负责前台岗位所有相关资料、档案、文件等的日常管理;
3、负责前台快递接收
4、协助行政后勤工作,维护办公环境,绿化管理,安全保卫和消防管理工作,创造舒适、优美、整洁的工作环境;
5、完成上级交给的其它事务性工作。
行政助理前台岗位要求2
1、协助公司举行日常下午茶、生日会等活动的;
2、协助公司的办公用品收货入库,归类整理;
3、协助整理公司各分支机构的调拨数据及采购单据,确保数量台账及各类资产的数据报表的完整性和准确性;
4、协助对公司异动或报废的资产进行确认,并让指定负责人初审;
5、对公司外购的低值易耗品的品质进行抽查;
6、对资产的放行条进行管理初审,做好登记并跟进资产去向;
7、定期协助对在租资产进行普查,并对普查结果进行核对分析,及时上报资产异常情况;
8、定期协助对公司闲置资产进行统计并上报公司,提供可调配资源;
9、协助汇总及分析每月公司资产租赁和闲置情况及时上报公司,统计报表及其它资料;
10、对统计资料进行统一管理,分期归档;
11、其他行政事项;
行政助理前台岗位要求3
1、负责体验店到店来访客户的接待、保持良好的礼貌了解客户需求,严格执行公司的接待服务规范;
2、负责体验店的日均接待数据管理,以及市场数据的管理;
3、积极向到店客户及线上客户介绍后市场产品并实现成交;
4、做好现金日记表与公司财务主管对账。
行政助理前台岗位要求4
1.在项目经理领导下,负责大厦前台的接待及相关管理工作;
2.受理租户之电话、书面及口头之投诉事项,并对事项记录、整理分类,及时上报项目经理;
3.做好部门文件的收发工作,并对收发文件作好记录及存档工作;
4.做好客户报修及投诉等事宜的回访工作。
行政助理前台岗位要求5
1、在导师的带领下,熟悉公司运作模式和部门工作流程;在不同部门(行政、业务等)中学习,了解公司业务以及管理知识;
2、协助导师各项工作的推进,汇报及反馈;
3、组织参与各类会议、做好会议记录及会后跟进;
4、各类行政事务的组织与实施;
5、培养方向:业务、生产、运营
行政助理前台岗位要求6
1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2.辅助高级管理人员在人事、预算制订、文档管理等办公事务中的工作;名片、表单、宣传品等印刷事务;
3、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理
4.准备有关行政问题解决方案、年度报告等文件;管理公司内部相关的`文件,向员工传达相关制度;
5、各项规章制度监督与执行,参与公司绩效管理、考勤等工作
6.安排落实领导要求的各项任务,提供相关服务和后勤保障;会议室清洁整理、会务安排。
7、奖惩办法的执行
8、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务
9.负责公司办公家具、设备、用品的选购与使用管理;负责公司各类设备、设施维护、水、电、气、热等能源后勤保障工作;
10、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
11进行宣传与安全检查,代表公司与物业部门交涉,管理公司用水用电情况;
12、负责公司快件及传真的收发及传递
13、参与公司行政、采购事务管理
14、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作,确保行政后勤管理的顺利进行.
15、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
16安排活动用车,并统计人员用车的费用;对公司人员申领办公用品进行记录、发放、管理及流程优化;
17、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
18、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等
19协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作
行政助理前台岗位要求7
1、负责公司会议、票务、办公用品、固定资产、礼品等管理;
2、负责来访客人的基本接待工作;
3、负责固话接听及转接,公司快递签收;
4、负责每月考勤核算;
5、协助组织员工活动;
6、服从领导安排的其他工作。
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