教学培训岗位职责

时间：2022-12-27 09:05:09 岗位职责我要投稿

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教学培训岗位职责

　　在我们平凡的日常里，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编为大家整理的教学培训岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

教学培训岗位职责

教学培训岗位职责1

　　教学培训师上海沃尔得教育科技股份有限公司上海沃尔得教育科技股份有限公司,沃尔得,沃尔得岗位职责

　　负责教学教研、教务管理的.培训实施和培训效果跟踪;

　　负责培训课程内容升级和更新;

　　协助培训总监建立培训体系,负责内部师资库、教材库、试题库、案例库和其他培训资料的整理。

　　协助上司完成月度各中心的教学&服务质量监控。.配合市场部进行全国的市场宣讲及进校培训;

　　任职要求

　　1、英语教育或相关专业本科(含)以上学历;

　　2、精通英语,专业8级以上,可做为工作语言熟练使用;

　　3、相关培训内容3年以上成人英语教学工作经验;

　　4、 1年以上管理经验;

　　5、 1年以上培训师经验;

　　6、熟练使用office办公软件;

　　7、有良好的团队协作力与沟通能力;

　　8、有教学主管经验或学术教研经验者尤佳;

教学培训岗位职责2

　　教学培训师岗位职责

　　教务教学培训师金宝贝(天津)教育信息咨询有限公司金宝贝(天津)教育信息咨询有限公司，金宝贝岗位描述:

　　- 坚持金宝贝课程的核心价值和竞争力

　　- 执行教务培训部战略规划和工作计划和实施策略以及方案

　　- 负责总部教案管理，监督加盟中心内部教案管理

　　- 实施全国指导师的管理、指导、培训、评估体系

　　- 参与和实施新课程、新教案的研发、试验、培训和全国推广

　　- 从教务的方面协助公司内其他部门的`工作

　　- 协助中心指导师招聘

　　- 建议中心内部培训方案

　　- 组织教学月度讨论

　　- 中心拜访

　　- 参与和协助各项活动

　　任职资格:

　　- 本科及以上学历，儿童心理学、学前教育、英语类相关专业毕业;

　　- 3年以上早期教育行业执教、培训及管理工作经验，有连锁行业培训管理经验为佳;

　　- 熟悉金宝贝课程;熟悉指导师团队内部管理事物;

　　- 英语熟练，流利的书面英语沟通能力和口语表达能力;

　　- 优秀的音乐能力，学歌快，音准，歌声优美;

　　- 较强的责任心和职业道德;

　　- 良好的授课技巧，指导技巧，以及培训授课能力;

　　- 良好的变革管理能力，以及优异的影响力;

　　- 优秀的沟通、组织计划协调能力、应变能力以及团队管理能力;

　　- 熟练运用office系列办公软件;熟练使用办公室基本办公设备。

　　- 善于学习、创新和经验;

　　- 执行力、抗压性强;

　　- 可出差

教学培训岗位职责3

　　教学培训总监岗位职责

　　工作职责:

　　1、负责各地区域师资建设，师资资源招聘、统筹及师资管理工作;依据业务实际需求，形成老师培训需求分析，快速开发老师培训课程、组织实施;

　　2、规范教学管理体系，建立并完善教学评估及质量保证体系，组织实施课程教学管理，确保教学工作正常进行

　　3、搭建整个师资管理体系，包括老师培训计划，老师辅导计划、以及老师评价体系，考核体系等 ;

　　4、作为项目负责人，负责组织实施监督教学活动，实施教学人员管理、培训、指导、考核;

　　5、负责全国培训体系搭建及讲师团队建设

　　6、负责教学流程标准化效果监督、教学落地实施;对现有教学方法改革、教学工具改进、教学形式优化等提出意见供教研部门调优。

　　任职资格:

　　1、 5年以上培训工作经验，3年以上管理经验，实际交付过业务能力分析测评、培训需求管理、培训实施、课程讲授、培训效果分析的'项目设计和实施工作;

　　2、逻辑性强，思路清晰，考虑问题缜密细致、流程管理能力强;

　　3、个人要性强，有强大的自我驱动能力，面对不确定性，可以保持适当弹性，又能够坚持初衷;

　　4、人际沟通能力强，可以与不同职场性格、不同沟通风格的人都进行无障碍的交流数学

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