市场营销总监岗位职责

时间:2022-12-29 12:44:02 岗位职责 我要投稿
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市场营销总监岗位职责(集锦15篇)

  在发展不断提速的社会中,很多场合都离不了岗位职责,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编收集整理的市场营销总监岗位职责,希望能够帮助到大家。

市场营销总监岗位职责(集锦15篇)

市场营销总监岗位职责1

  1、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

  2、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

  3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;

  4、了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

  5、开拓目标市场,根据客户的需求提供全方位的企业财务管理培训。

市场营销总监岗位职责2

  岗位职责

  1、【流量运营】:基于搜索引擎渠道涉及SEO优化、SEM投放的持续运营及产出评估细化用户画像精准投放的Feed流渠道优质资源引入及产出评估基于广告联盟的DSP投放的合作达成及产出评估。

  2、【应用推广】:与国内外Android市场达成良好的合作关系并获取优势资源iOS平台APP Store涉及积分墙,ASO的应用加强及推广协助 。

  3、【媒体资源】与垂直、门户、电商、异业等媒体通过各种方式达成合作关系推动短视频为主的KOL资源且不限合作形式引入流量及产品评估。

  4、【品牌推广】通过与平面媒体专版或者网络媒体的合作宣导公司品牌不限于业务、活动或纯品牌类通过软文曝光宣导公司品牌。

  5、【商务洽谈】 通过整合公司对外洽谈资源以期达到对公司最有利的合作条款。

  6、【媒体运营】包括但不限于公众号、官方号、头条号的文案内容运营以期圈粉,包括但不限于抖音、快手、火山的短视频内容运营以期圈粉包括但不限于喜玛拉雅FM、荔枝的音频内容运营以期圈粉包括但不限于百度贴吧、兴趣部落、知乎社群流量输出。

  7、【内容采编】以原创为主的方式结合公司各类业务向各推广资源输出内容。

  【任职要求

  1、大专及以上学历,市场营销、电子商务、工程管理、信息与计算机科学、信息管理与信息系统、工商管理、广播新闻学优先,同岗位3—5年工作经验以上;

  2、互联网行业和移动互联网行业的特性及发展趋势认知程度高,网站流量的种类及衡量指标认知程度高;

  3、流量渠道的规划、拓展及运用能力强,垂直行业的市场调研及判断、市场费用的整体控制及产出能力强;

  4、具备分类数据的分析及输出能力,具备策划市场推广计划及新媒体运营能力;

  5、良好沟通能力,部门管理和跨部门协调能力。

市场营销总监岗位职责3

  职责:

  1、根据公司发展规划建立全面的销售战略,明确市场发展目标和市场定位;

  2、规划公司销售系统的香精事业部运营、业务方向,领导团队建设制定并组织实施完整的销售方案;

  3、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划;

  4、组织部门开发多种销售手段、完成销售计划及回款任务;

  5、依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,能够独立制定市场开发及推广实施计划,制定并实施市场营销策略级预算。

  6、掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;

  7、进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;

  8、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据;

  任职资格:

  1、管理、市场营销专科以上学历;

  2、有5年以上销售管理工作经验,3年以上咸味香精香料销售工作经验;

  3、具有较强的市场策划和运作能力;有大型企业市场部工作经验者优先;

  5、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,逻辑性强和良好的语言表达能力、沟通技巧;

市场营销总监岗位职责4

  职责:

  1.制定个人及团队月度、季度、年度市场、销售推广目标并完成个人及团队目标。

  2.寻求异业市场、营销合作,制定合作方案并予以实行。

  3.负责搭建团队市场地推及渠道活动,负责销售团队营销活动。

  4.搜集和反馈市场及同行业动态的相关信息,提交市场、营销调研报告。

  岗位要求:

  1.男女不限,愿意在苏州长期发展。

  2.大专及以上学历,有教育培训管理工作经验者优先。

  3.追求个人、团队及整个校区的目标制定并达成。

市场营销总监岗位职责5

  职责:

  1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。

  2、组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。

  3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。

  4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。

  5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。

  6、参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。

  7、发展与协同企业和合作伙伴关系,如与经销商的关系、与代理商的关系。

  8、协助上级做好市场危机公关处理。

  9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行。

  10、完成上级交办的其他工作。

  任职资格:

  1、5年以上家居建材行业销售管理经验,有卫浴洁具产品经验者优先。

  2、有自我驱动力,责任感和责任担当意识。

  3、有带团队经验。

市场营销总监岗位职责6

  职责:

  1、独立策划某项目品牌宣传及渠道推广等相关内容;

  2、配合项目负责人策划具体活动;

  3、结合公司横向资源,策划项目相关文案及与运营模式相符的具体活动等。

  任职资格:

  1、本公司注重企业文化建设,故希望应聘者要具备善良真诚的品质,且合作性好,有公德心,较好的沟通协作能力,有上进心,为人谦虚礼貌,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

  2、有一定营销策划或相关工作经验;

  3、热爱营销策划,做事灵活有想法;

  4、有独立运营项目或独立负责项目营销策划、品牌推广宣传工作者优先。

市场营销总监岗位职责7

  1、根据公司的战略规划,制定销售计划和营销方案并确保有效的执行;

  2、负责市场情况调研、市场资源的巩固和新市场的开发、销售、客户管理工作;

  3、与政府主管部门、行业主管部门和电力部门建立和维护良好的关系;

  4、开拓、建立、维护与重点客户的业务联系,提出客户跟进建议,保持长期的合作关系;

  5、协助公司对市场、销售成本的预算和控制;

  6、负责团队梯队建设,带领销售团队积极协调内外部资源,完成客户的开发与服务。

市场营销总监岗位职责8

  岗位职责:

  1.策划推广计划:联合内外部资源开展整合营销,负责自有产品在终端的推广项目的策划、实施,并执行效果进行及时总结;

  2.制定推广计划:制定季度/月度产品推广计划,落地实施并及时总结;

  3.规划活动支持:负责宣传物料、活动赠品、形象货柜的规划及管理,包含策划、制作、采购、储运、物流等;

  4.开展市场调研:通过市场走访,对市场、竞品、本品进行分析,形成分析报告。

  任职要求:

  1.本科及以上学历;

  2.3年以上儿童产品类宣传推广、活动策划、市场策划相关工作经验;

  3.有较强的责任心,工作积极主动,能承受较大的工作压力;

  4.具备较好的文案功底,策划提案能力;

  5.具有较强的沟通协调能力:能调动跨部门/跨组别积极性,配合完成工作。

市场营销总监岗位职责9

  一、负责运营中心的业绩指标达成与规划工作

  1、规划、落实每月的业绩指标分解,安排执行与监督反馈;

  2、沟通、协调区域的老店运营工作;

  3、负责空白区域开新店及二店工作。

  二、负责运营中心的运营管理工作

  1、管理、解决市场客户粘性增强的工作及市场碰到解决不了的困惑问题;

  2、完成总部下达的营销方案落实工作;

  3、监督与管理区域线上培训、集中式培训、以店带店培训、以强训弱培训、飞虎队销售活动安排工作;

  4、负责区域举办各种大型会议的筹备、落实与达成;

  5、负责区域标杆店打造计划;

  6、负责区域僵尸门店激活工作;

  7、负责区域异样产品控制;

  8、负责区域新品推动工作;

  9、不定时抽查合伙伙伴服务满意度检查;

  10、监督与了解品牌终端客户满意度检查。

市场营销总监岗位职责10

  部门名称:市场部

  职位名称市场总监(CFO)岗位人数:1人

  直属上级:总经理所属部门:市场部

  职位概要:

  规划制定公司的市场战略与策略,并推进实施,实现市场发展目标。

  岗位职责:

  1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;

  2、拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定

  位,及时提供市场反馈;

  3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助营销中心制定业务计划,配合市场

  推广业务计划;

  4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划,

  并组织相关人员培训;

  5、制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;

  6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;

  7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

  任职资格:

  ◆教育背景:市场营销或相关专业本科以上学历。

  ◆培训经历:接受过战略管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理、谈判技巧

  等方面的培训。

  ◆经验: 8年以上企业市场管理工作经验,3年以上市场部经理工作经验。

  ◆技能技巧:

  1、对市场营销工作有深刻认知;

  2、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

  3、维持与地方政府管理部门及环保部门的长期关系;

  4、熟练操作办公软件;

  态度:

  ◆薪水:8000元/月+绩效奖金

  ◆工作努力,积极进取,责任心强;

  ◆高度的工作热情,良好的团队合作精神;

  ◆较强的观察力和应变能力;

  ◆出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。工作场所:办公室。

  直接下属:市场部经理

市场营销总监岗位职责11

  1、制定营销计划,组建营销团队,并组织实施完成销售目标,。

  2、主持营销中心工作例会,布置当期重点工作,传达公司文件和上级指令,对销售工作进度及完成质量进行检查指导和协调,及时组织相关业务管理人员进行调研分析,并提出针对性的整改方案,确保销售目标的达成。

  3、与目标客户建立长期战略合作关系,及时准确把握客户的需求动向,确保营销目标的完成。

  4、维护好公司和客户之间的业务合作关系,定期做好回访工作

  5、负责营销中心中层管理人员的选聘和系统培训,提高业务人员的工作能力和业务素质,并严格按公制度进行考核与奖惩。

  6、协调处理营销中心与公司其他部门的工作关系。

市场营销总监岗位职责12

  职责:

  1、负责项目整体营销工作,完成销售任务,控制营销费用;

  2、参与确定产品市场定位,协同相关部门共同制定开发产品设计输入条件;

  3、负责营销及推广策略的制定,包括营销方案、广告创意、推广活动及媒介策略等;

  4、负责销售管理工作,制定销售策略、促销方案,对代理公司或置业顾问进行管理及指导;

  5、负责项目所在区域市场和竞争楼盘的跟踪研究;

  6、协调广告公司、代理公司及媒体资源,保证各类广告企划及销售物料的品质。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,房地产开发、经济类或市场营销相关专业,30岁以上;

  2、有较丰富的甲方操盘经验,5年以上房地产开发企业同岗位工作经历,擅长项目营销推广及销售管理;

  3、熟悉江西市场,有文旅地产项目营销管理经验,至少完整营销操盘过两个房地产项目;

  4、具有良好的组织协调能力,执行力强,擅长团队合作。

市场营销总监岗位职责13

  职责:

  1、根据公司营销规划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系;

  2、在上级的指导下,制定公司的产品推广策略,跟进公司产品的市场推广,提高公司产品的市场占有率,支持销售部门完成销售目标;

  3、制定公司的市场开拓活动计划,协助市场开拓活动的组织实施,确保开拓活动顺利进行,并对线下营销和媒体推广总体效果负责。

  4、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

  5、负责专职市场团队的组建、人才储备、团队维护及培养;xxx团队的培训、考核及管理;对市场部员工做定期培训与激励,优秀人员的'选拔;通过对团队成员督促及管理,达成市场月计划并配合校区完成业绩目标;

  我们的要求:

  1、年龄20-35周岁,大专及以上学历优先,一年线下推广经验;

  2、性格开朗外向,待人热情,擅长与人沟通,具备较强的语言表达能力和交际技巧;

  3、热爱市场推广,有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我的提升付诸努力;

  4、热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛;

  5、有教育行业推广工作经验者优先考虑。

市场营销总监岗位职责14

  岗位职责:

  1、拓展和维护商务社交领域的合作伙伴关系及政府关系;

  2、制定销售方案,确保销售指标达成,负责销售合同的谈判与签订;

  3、负责新客户开发及老客户支持与维护。经常开展对用户、市场的调查研究,对市场的动向制定相应措施,提高品牌形象;

  4、参与公司发展战略、业务发展规划和年度业务发展计划的制定;

  5、根据市场需求和变化、区域特性和市场信息,规划与落实产品营销工作;

  岗位要求:

  1、大专及以上学历

  2、5年以上相关工作经验和管理经验,有电子行业的优先考虑;

  3、具有敏感的商业和市场意识,较高的分析问题及解决问题的能力,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

  4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;

  5、工资=基本工资+提成

市场营销总监岗位职责15

  职责描述

  1、协助总经理全面负责公司的销售管理工作,完成上传下达的工作目标;

  2、建立、完善销售体系,制定销售激励机制

  3、开发和维护客户关系,积极拓展市场,建立客户档案,即时收集和更新目标客户资料;

  4、分析、规划市场,按计划及要求拜访客户,挖掘客户信息,进行有效过滤,对有意客户进行跟踪,针对不同客户,推广合适产品,良好运作市场推广;

  5、有创新精神和整合资源的能力,能够为客户设计全方位解决方案;

  6、完成领导交办的其他工作及制定月度、年度计划。

  任职要求

  1、本科及以上学历,有三年以上销售经验及良好的业绩;

  2、熟悉业务,了解各种营销方式的优劣势及针对的客户群;

  3、在营销领域拥有广泛的人脉资源,有广泛的业内资讯来源渠道;

  4、很强的开拓精神,勇于开发新市场,同时能承受压力;

  5、很强的工作责任心及良好的团队合作精神。

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