ERP实施工程师的岗位职责
在快速变化和不断变革的今天，岗位职责的使用频率呈上升趋势，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是小编为大家整理的ERP实施工程师的岗位职责，欢迎大家分享。
ERP实施工程师的岗位职责1
职责:
1、独立实施公司电视音乐产品的设计与开发
2、根据开发进度,实施方案,完成相应模块的设计,开发任务
3、与产品设计人员协作,完成产品UE,UI在产品上的实现
4、编写项目相关的技术文档
任职要求:
1、具有1年以上软件开发经验,其中JAVA开发经验熟练,使用常用设计模式
2、熟练使用JAVA的开发框架。熟悉各种开源的HTTP请求框架,内存管理框架等
3、掌握高品质android页面交互制作技巧,用户体验平滑流畅
4、具备较强的独立项目实施能力
5、思路清晰,思维敏捷,沟通能力强
6、有完成作品演示者优先,有多媒体开发经验者优先
ERP实施工程师的岗位职责2
职责：
1)负责项目实施过程中配置、部署、测试工作。
2)负责系统操作培训。包括系统交付使用前对客户进行培训;在系统试运行阶段对用户进行现场操作指导;
3)协助项目经理做好系统需求调研
4)公司交办的其他工作任务
职位要求：
1、有项目实施经验者优先，沟通理解能力强者优先;
2、掌握HTML、JavaScript、CSS等技术;
3、熟悉MySQL数据库，熟练使用SQL者优先;
4、熟练使用office产品，如word, excel, ppt, visio等;
5、认真、勤奋、有责任心、有奉献精神;
ERP实施工程师的岗位职责3
职责：
1、负责客户ERP系统的日常维护、用户问题解答、问题异常处理;
2、配合客户ERP系统上线后的一切培训/需求调研/软件更新等一切运维工作;
3、定期上门拜访客户维持良好的客情关系;
4、能独立挖掘并分析客户需求并给出解决方案。
岗位要求：
1、计算机、软件类相关专业，全日制大专以上学历;
2、具有良好的业务及管理流程分析能力，对待客户有强烈的服务精神;
3、工作积极主动、认真负责，有较强的学习能力以及沟通能力，能熟练应用SQL数据库语言;
4、沟通表达能力较好，思维逻辑清晰，具有较好的学习能力和解决问题能力;
5、可接受广东珠地区三角外派工作;
ERP实施工程师的岗位职责4
职责：
1、负责项目实施支持，按照项目经理的要求完成与项目实施相关的安装、调试、培训、开发等工作;
2、在项目实施期间服从项目经理管理，及时向项目经理汇报项目工作进度;
3、负责项目上新开发功能的测试、操作文档完善及培训工作;
4、在项目上作为售后服务工程师，并配合客服部工程师做好登记，处理客户问题;
5、指导和推动用户深入了解并应用系统;
6、上级交给的其他工作。
任职要求：
1、企业管理、计算机、信息管理相关专业大专以上学历;
2、1年或以上CRM、ERP、APP、互联网或物联网平台实施经验;跨境电商、国际物流货代软件实施或物流相关行业经验者优先;
3、富有责任感、执行力强，较强的分析和解决问题的能力;
4、富有良好的团队管理经验和沟通技巧，认真细致，具有团队精神;
5、能独立自主完成整个信息化项目的实施和运作,具有良好快速学习能力者优先考虑;
6、熟悉SQL、Axure掌握基础网络知识。
ERP实施工程师的岗位职责5
职责:
1、负责项目的需求调研、编写项目需求文档;
2、负责公司软件产品的实施工作，推进项目顺利实施上线;
3、负责公司软件产品在客户处的安装部署和升级维护;
4、负责用户现场技术支持及日常维护，并负责收集用户反馈信息;
5、负责用户现场培训，编写培训文档，解答用户系统使用过程中的疑问;
6、负责填写相关的实施文档，编写系统使用手册，协助项目经理对项目验收。
任职要求:
1、能熟练使用常用的计算机软件，对sqlserver、oracle、mysql等数据库有一定的了解;熟练使用sql语句;
2、具有良好的组织、沟通、文档编写能力，自学能力强，富有团队合作精神;
3、工作主动，服从安排，能适应出差;
4、具有软件实施经验者优先;
ERP实施工程师的岗位职责6
职责:
1、负责公司系统等应用系统的日常运维支持工作，监督各部门操作规范及制度执行情况，解决系统运维过程中的问题;
2、负责收集用户问题、协助各部门系统培训，形成系统操作规范和操作手册，不定期组织用户培训;
3、负责组织完成需求调研、流程优化讨论等工作，定期提出系统优化清单列表;
4、负责完成与服务商的对接，完成系统升级前的测试及确认工作;
5、负责企业系统的调试、二次开发、实施及运行管理;
6、领导交代的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历，计算机、信息管理与信息系统相关专业优先;
2、具有ERP项目实施经验或企业ERP系统管理经验，有用友软件实施经验优先;
3、富有责任心、学习能力强、良好沟通表达能力及团队合作精神;
4、熟悉信息人力资源管理流程及相关规范要求;
5、熟悉Oracle优先。
ERP实施工程师的岗位职责7
职责：
1、负责公司金蝶K3CLOUD ERP系统的实施工作、人员培训，保障系统顺畅、稳定运行。
2、负责财务系统运维工作，总公司及全国各省分公司财务部门金蝶软件的应用及日常金蝶软件问题的跟进处理(远程)。
3、根据财务业务需求，制定系统解决方案，利用成熟的IT系统知识和经验提供相应的解决方案，优化业务流程，满足业务持续发展的需要。
4、能根据公司实施工作需要和信息化分析需求。
5、完成公司和部门安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务会计、经济学、企业管理、计算机、信息管理的相关专业。有2-3年的金蝶服务工程师经验。
2、熟悉金蝶软件KIS3，熟悉ERP软件的实施方法、步骤，要求有金蝶K3CLOUD BOS平台相关配置能力;金蝶K3CLOUD ERP应用或实施经验。熟悉财务、供应链等模块。
3、良好的'沟通能力，完成对公司系统操作人员的培训。
4工作责任心强、效率高、踏实耐心，具有分析、解决问题的能力;主动性强、有创新精神及团队合作精神。
ERP实施工程师的岗位职责8
1、负责SQS/PLM/ERP/MES/APS/SRM等相关系统操作以及公司系统的二次开发和维护;
2、针对特定业务场景提出个性化需求，做好业务与系统务求分析，协助部门经理做好项目的调研等工作;
3、负责公司所有接口的运维及升级工作，包括二次开发Web Service，Teamp Table，ESB等;
4、规范生产过程自动化，实现自动化和信息化的结合;
5、编写项目操作手册、业务流程图，项目实施的节点控制，满足业务部门需求，提高公司的系统工作效率;
6、系统开发阶段，需要进行相关测试，提交测试报告;
7、负责在上线过程中，编写相关系统的用户手册，完成上线各项准备工作，培训、辅导业务人员熟练操作系统;
8、负责系统上线后的运维，系统优化完善，完成考核验收。
ERP实施工程师的岗位职责9
职责：
1、负责公司产品及系统的实施工作，推进项目顺利进行;
2、用户现场技术支持及日常维护，包括接听客户咨询电话，向用户提供咨询、指导、解释相关业务或技术问题，收集用户反馈信息;
3、负责用户培训(教程、计划、执行、跟踪结果)，用户使用问题收集和处理;
4、客户联络、客户回访,编写相关的实施文档、使用手册、测试文档、验收文档。
任职要求：
1、计算机、软件工程、信息管理等相关专业专科及以上学历;
2、具备良好的沟通能力，文档编写能力。
3、懂项目管理或具有软件、硬件实施和服务工作经验者优先考虑;
4、有、net开发或同类型软件开发经验优先考虑;
ERP实施工程师的岗位职责10
职责:
1、负责公司信息系统ERP营销中台系统/CRM客服系统/进销存系统的实施,流程梳理等工作;
2、负责整个营销信息化项目的需求调研,业务流程梳理整合;
3、负责营销系统技术故障处理、用户问题解答、用户指导培训等工作;
4、负责营销系统管理与操作，与业务部门的技术交流及反馈协调工作;
5、负责编写实施过程中的相关文档，实施文档的编写及培训;
任职资格:
1、计算机,信息及网络管理等相关专业,大学本科及以上学历;
2、 3年以上ERP/CRM/OA等管理软件的实施经验;
3、有营销系统相关经验者优先;
4、熟悉家居行业业务流程与实施的优先;
5、语言表达能力强，有较强的组织协调能力;
ERP实施工程师的岗位职责11
职责：
1、进行项目现场实施、管理工作;跟踪各项目建设进度，处理各种紧急情况;
2、协助项目经理协调、管理外雇劳务或施工队伍;
3、配合项目经理做出方案规划、设计和搭建、施工图纸;
4、对现场物料进行管理，并协助进行应急物料采购工作;
5、系统操作人员培训及工程售后维修服务工作;
6、负责配合项目经理与用户沟通,详细了解需求,完成由设计到施工的管理，到用户工程竣工文档编制、提交的全过程管理。
7、负责施工质量管理;
任职资格
1、专科以上学历，年龄22岁以上，机电，通信，电子信息类相关专业，能懂强弱电，应届毕业生也可;
2、熟练使用工程相关软件，办公软件;
3、具有很强的责任心，为人正直，具有良好的团队合作精神，能接受出差。
ERP实施工程师的岗位职责12
职责：
1、根据项目经理制定的工作计划，进行系统的实施部署、与客户进行沟通并指导使用，协助控制项目需求，进行客户使用培训;
2、项目实施进度管理，按时完成实施相关的文档;
3、严格按照实施流程和规范，高效率、高质量的完成项目实施和验收;
4、收集与分析客户需求，编写需求文档，引导客户需求，对需求变更进行有效控制;
5、跟踪协助技术支持和开发完成客户问题处理和需求交付;
6、解决系统使用中客户碰到的问题，维护客户关系，提高客户满意度;
基本要求：
1、25岁-35岁，计算机相关专业大专及以上学业，具有优秀的文档编写能力(可视实际情况调整);
2、具有较强的自学能力和接受能力，良好的问题分析及解决能力;
3、较强的沟通协调能力，有团队意识，善于学习和总结;
3、工作积极主动、认真负责、勤勉、踏实、能吃苦的、可出差;
4、计算机/信息管理/经济或相关专业毕业,有企业ERP项目实施或者维护经验;
5、熟悉sql存储过程编写，熟悉并掌握Oracle数据库存储过程优先;
6、有强烈的责任心(这才是重点)
7、熟悉鞋服行业流程和ERP系统应用者优先;
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