测试技术岗位职责
在充满活力,日益开放的今天,岗位职责使用的情况越来越多,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,下面是小编收集整理的测试技术岗位职责,欢迎阅读与收藏。
测试技术岗位职责1
岗位职责:
1.在测试工程师的要求下,执行产品成品以及部件的可靠性测试,寿命测试,记录测试数据;
2.整机的性能验证,记录测试问题点;
3.协助测试工程师搭建测试平台;
4.协助实验室日常管理,5s管理;
5.实验室设备管理。
任职要求:
1.全日制大专毕业,理工科相关专业;
2.一年以上电器类产品性能、可靠性、寿命相关的测试经验;
3.会使用常用测试设备:如环境箱、万用表等设备;
4.性格外向,善于沟通交流,动手能力强;
5.工作认真负责,细心谨慎,有强烈责任感和团队精神。
测试技术岗位职责2
职责描述:
1.研发样品的测试;
2.生产线生产样品的测试;
3. 领导临时安排的测试或其它工作
任职要求:
1本科学历;电子或计算机相关专业;
2、基本的英文听、说、读、写能力;
3.熟练使用office办公软件;
4.有一年以上实验室相关工作经验为佳.
测试技术岗位职责3
1.负责在项目阶段机电产品、电子产品的测试以及故障分析;
2.协助项目工程师进行机电、电子产品客户标准的研究及设计评审;
3.负责建立机电、电子产品在样件阶段的测试方法和程序;
4.优化测试算法以及结构,维护现有的基于labview的测试模块,提升测试可靠度以及效率;
5.开发新的测试平台以及推广;
6.协助项目工程师对机电、电子产品的不良分析;
7.软件测试,vet studio, capl编程;
8.协助公司批产产品的技术支持,提高生产直通率;
9.遵守公司各项规制制度;
10.完成上级领导临时布置的相关工作。 1.负责在项目阶段机电产品、电子产品的测试以及故障分析;
2.协助项目工程师进行机电、电子产品客户标准的研究及设计评审;
3.负责建立机电、电子产品在样件阶段的测试方法和程序;
4.优化测试算法以及结构,维护现有的.基于labview的测试模块,提升测试可靠度以及效率;
5.开发新的测试平台以及推广;
6.协助项目工程师对机电、电子产品的不良分析;
7.软件测试,vet studio, capl编程;
8.协助公司批产产品的技术支持,提高生产直通率;
9.遵守公司各项规制制度;
10.完成上级领导临时布置的相关工作。
测试技术岗位职责4
岗位描述:
1,负责工程师安排的各项测试任务;
2,负责实验室的日常管理;
3,负责测试结果的提交;
4,积极思考优化测试流程,提升测试效率。
职位要求:
1、很好的沟通协调能力,一定的思考和动手能力;
2、具备一定的英文能力;
3、具备团队工作精神,配合团队完成相关工作;
4、能承受一定的压力,负有责任心的完成相关工作,配合每阶段的测试工作准时准点的完成;
5、全日制大专及以上学历,优秀应届毕业生亦可。
测试技术岗位职责5
岗位职责:
理解功能文档,理解软件需求
根据测试用例测试软件
提出错误及漏洞并按照规范提交bug
编写测试报告
岗位要求:
1.高中或者中专以上学历
2.仔细认真,条理清晰。
3.有强烈的责任心。
测试技术岗位职责6
岗位职责:
1、标定碰撞实验,掌握模块与线束基本布置方法,pc-tool诊断故障并清除,实验后采集到碰撞数据。
2、验证碰撞实验,了解车型项目ts内容,使用pc-tool诊断实验车辆故障并清除。保证实验时气囊回路无故障可以正常工作,实验后采集到edr。
3、实验室测试,掌握实验室常规测试方法,熟悉试验设备的操作。
4、线束制作,了解各种产品的线束端定义,熟练使用电烙铁等线束制作工具。
任职要求:
1、中专及以上学历,电子类相关专业。
2、1~3年相关工作经验,具有电子与汽车相关知识。
3、具有较好的沟通与协调能力,工作认真负责,细心谨慎。
4、能使用pc tool,万用表,can工具等。
5、工作环境为试验场、实验室,能适应加班与频繁出差。
测试技术岗位职责7
岗位职责:
1.负责设计测试方案,制定测试计划,设计测试用例,建立并维护测试环境,按照测试流程对软件产品进行全面、规范地测试
2.负责对软件质量问题进行跟踪分析和报告,推动测试中发现问题及时合理地解决
3.和项目经理,产品经理和开发密切配合,最大程度保障推出产品的质量,提升客户满意度
4.通过技术改进和流程优化,提升产品质量和项目效率
任职要求:
1.计算机或其他相关专业本科以上学历
2.五年以上产品开发、测试工作经验,熟悉软件研发流程,有较系统化的测试分析和设计能力
3.熟悉linux操作,了解系统架构,熟悉常用中间件,能快速有效的分析和定位问题
4.熟悉mysql数据库操作,有数据建模和性能调优经验
5.熟练使用java和脚本语言(语言不限,但要熟练),对测试自动化有较深入理解
6.具备良好的团队合作与精神,高度的工作热情和敬业精神,很强的学习能力和技术钻研能力
7.有较好的问题分析和解决能力
8.对未知领域有一定的学习和研究能力,并持续改进现有流程和方法
9.有团队管理经验,能带领团队出色完成负责的工作
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