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检测部岗位职责
在我们平凡的日常里,很多地方都会使用到岗位职责,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是小编精心整理的检测部岗位职责,希望能够帮助到大家。
检测部岗位职责1
职位描述:
职责描述:
1、负责检测师团队的管理,从检测团队发力提升分公司整体业绩;
2、监督检测师团队严格执行公司车辆检测技术标准,保质保量完成车辆检测任务和服务标准;
3、提出各项检测流程的改进建议,对检测师提出的'问题及业务争议,及时解决或上报;
4、进行检测师的培训,提升部门检测质量;
5、组织检测师等级评定的实施;
6、检测师团队相关数据的统计;
7、完成直属领导交办的其他工作。
职位要求:
1、3年以上二手车行业检测经验,须有扎实的汽车专业知识,有二手车检测师、评估师经验者优先;
2、至少1年团队管理经验,且带团队8人以上;
3、有较强的车辆状况甄别经验;
4、沟通表达能力强,持驾照,有良好的团队协作精神;
5、积极进取,有强烈的工作责任感及事业心。
6、熟悉办公软件操作
检测部岗位职责2
职责描述:
· 根据公司能力建设规划,带领团队完成色谱/光谱/化学分析等小组的环境检测项目的方法开发、样品预处理和检测、质量控制、记录数据、报告编制等工作;
· 采用现行有效的国际和国内标准,有计划带领团队保质保量及时完成环境检测任务(土壤、固废、大气、废气、水质、辐射等检测);
· 对市场部门进行客户沟通提供技术支持;
· 收集统计项目运行状况信息,并及时反馈给部门负责人;
· 遵守公司规章制度、认同公司文化;
任职要求:
· 大专以上学历
· 理工类专业,环境或化学专业优先
· 5年以上工作经验(本科以上),8年以上工作经验(大专);
· 熟悉主要分析仪器icpms,gcms等;
· 2年以上团队管理经验;有环境领域实验室管理岗位经验的.优先;
· 具备中级工程师以上或其他相关执业资格证书者优先;
· 熟练操作电脑,熟练使用办公软件
· 组织协调能力,沟通能力,逻辑思维能力
· 了解环境领域法律、法规、标准等政策
· 英语或其它外语,熟练阅览外文文献或网站
关键能力
· 质量意识/诚信
· 计划管理/时间管理
· 沟通协调
· 全面思维/大局观
· 团队合作/团队管理
检测部岗位职责3
a、根据本部门安排的检测任务,安排好本组人员,落实检测任务,确保检测任务的完成。
b、严格执行检测工作操作规程、技术标准;校核本组检测原始记录、计算结果,把好质量关。
c、负责所用仪器设备的维护保养,使其保证处于正常运转状态。
d、对原始记录的准确性和保密性负责。
e、保持检测时的安全、卫生和所使用仪器设备的'清洁。
f、完成领导交办的其它工作。
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