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亲子教育岗位职责
在社会发展不断提速的今天,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?以下是小编整理的亲子教育岗位职责,希望对大家有所帮助。
亲子教育岗位职责1
岗位职责
1.分析客户需求,了解客户关注点,换位思考,制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售;
2.电话邀约客户参观分校、参加试听课程,通过面谈的方式完成课程销售;
3.负责未报名客户的'跟踪回访,长期跟进,最终达成签单。
任职资格:
1、大专以上学历,对销售有强烈的热情。
2、目标导向,思维灵活,能吃苦,抗压能力强,具有较强的业务拓展和谈判能力。
3、有教育行业或课程销售或商家拓展经验,能完成品类拓展工作。
4、教育品类销售拓展经验优先考虑;亦欢迎其他行业愿意转型互联网的销售岗人士。
亲子教育岗位职责2
岗位职责
1.分析客户需求,了解客户关注点,换位思考,制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售;
2.电话邀约客户参观分校、参加试听课程,通过面谈的`方式完成课程销售;
3.负责未报名客户的跟踪回访,长期跟进,最终达成签单。
任职资格:
1、大专以上学历,对销售有强烈的热情。
2、目标导向,思维灵活,能吃苦,抗压能力强,具有较强的业务拓展和谈判能力。
3、有教育行业或课程销售或商家拓展经验,能完成品类拓展工作。
4、教育品类销售拓展经验优先考虑;亦欢迎其他行业愿意转型互联网的销售岗人士。
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