外饰工程师岗位职责
在当今社会生活中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编帮大家整理的外饰工程师岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
外饰工程师岗位职责1
职责描述：
1、对接客户设计方案，根据客户需求提出产品开发方案并进行内外饰产品设计；
2、负责内外饰主断面设计和可行性分析；
3、负责3d结构设计、图纸的绘制以及相关技术文件的编制；
4、参与内外饰零部件各种技术状态的管理工作。、
任职要求：
1、机械设计制造、车辆工程、工业设计等专业本科及以上学历；
2、熟悉内外饰材料的相关性能，五年及以上汽车行业同岗位相关工作经验；
3、具有汽车内外饰设计的`工作经验，主导过保险杠、门内饰板等设计者优先；
4、熟练运用catia等三维设计软件；。
5、能适应出差；
6、具有良好的职业道德、沟通表达能力、敬业精神和创新意识
外饰工程师岗位职责2
1、对外饰美观性、精细度、轻量化、安装维修轻便性负责；
2、对外饰整体效果领先性负责；
3、对外饰可靠性负责；
4、对外饰产品高端化负责；
5、对外饰专项疑难问题负责，编制设计手册及企业相关设计标准；
6、沉淀固化专业知识，确保外饰设计结构领先，性能优越。
外饰工程师岗位职责3
岗位职责：
1、负责内外饰部件：仪表板、车门内护板、立柱护板、保险杠、座椅、内顶篷、地毯等部件的断面设计、结构设计；
2、负责内外饰部件的2d图纸设计；
3、检查反馈造型方案，并对cas进行工程分析，协助造型最终完成a面设计；
4、进行内外饰部件设计方案的制定和分析工作；
5、负责与供应商及模具厂家的技术沟通工作；
6、负责样车试制阶段的`问题整改及协调工作。
任职条件：
1、大学本科及以上学历，汽车、材料、机械等相关专业；
2、5年及以上汽车研发工作经验；
3、熟练使用cad、catia等设计软件；
4、熟悉内外饰部件的开发流程、工艺及相关法规；
5、抗压能力强，具备良好的语言沟通、组织协调以及团队协作能力。
外饰工程师岗位职责4
岗位职责：
1、根据提供的方案断面、主断面审核内外饰产品及驾驶室钣金件的结构可行性分析；
2；根据提供的方案断面、主断面审核内外饰产品及驾驶室钣金件的工艺可行性分析；
3、根据总布置提供的人机硬点或总布置图进行驾驶室主副仪表板、门板以及其它区域的功能键和电器件的.布置方案分析（包含驾驶员操作舒适性分析、人机工程优化与电器件布置空间预测）；
4，熟悉国内市场商用车（轻卡）的法律法规要求，效果图和cas阶段对造型的法规符合性进行分析；
5，与造型师一起工作，能够理解造型师的设计意图，并对造型师解释工程、工艺和法规方面对产品的具体要求；
6，油泥模型阶段能够配合造型师及供应商进行相关台架搭建及硬点输出工作；
7，外向型性格，具有良好的亲和力和沟通能力，可作为公司与客户之间的沟通桥梁；
8，耐心解答客户所关心的技术和项目问题，能够积极主动与客户在交付内容和交付质量上达成一致意见并且执行（交付内容包含：各阶段可行性分析报告及造型改进方案，相关结构、工艺、人机及法规硬点）；
9，定期配合项目经理与客户技术部门（总布置、车身和内外饰部门）招开项目会议，review前一阶段的工作内容并定义下一阶段的工作计划；
10，具备良好的数据管理能力，按节点和计划管理输入和输出数据；
任职要求：
1、熟练使用catia软件和office办公软件
2、熟悉汽车内外饰及车身设计流程
3、熟悉汽车内外饰产品、车身钣金及开闭件相关工艺知识
4、设计岗位工作6年以上，其中至少包含两个以上商用车开发经验
5、能够独立完成轻卡驾驶室的内外饰及车身结构主断面设计和结构方案
6、能够独立完成内外饰产品的前期工程可行性分析（含效果图、主断面及cad阶段）
7、能够独立完成内外饰产品的相关技术资料的编制
8、能够独立确定内外饰产品设计方案
外饰工程师岗位职责5
职责描述：
1、组织实施内外饰物料（全车锁、四门内外手柄、内外后视镜、小塑料件等）采购计划，保证所采购物品能按时、按质、按量完成；
2、参与内外饰类产品售前、售后质量问题的整改；
3、对新开发供应商进行考察、选点；
4、降低分管产品的采购成本，满足公司对成本控制的.要求；
5、上级交代的临时任务。
任职要求：
1、学历要求：统招二本及以上学历
2、工作经验要求：三年以上从业经验
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