物业区域经理岗位职责
在学习、工作、生活中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,制定岗位职责可以有效规范操作行为。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,下面是小编整理的物业区域经理岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
物业区域经理岗位职责1
负责所管辖片区内各物业管理处的全面工作管理。
负责所管辖片区内物业费的收缴工作的计划、监督、执行工作,充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率,了解片区内各项目年度经营责任指标情况,对各项工作进行指导和决策。
负责制订区域工作目标和计划、工作协调,根据公司绩效考核制度,按时完成对各项目经理的绩效考核。
对外与政府部门建立良好的公共关系等,维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的'关系。
积极响应集团及公司号召,完成领导安排的其他工作。
物业区域经理岗位职责2
负责区域整体物业管理和服务工作指导,督查区域各项目开展工作;
对于区域管理层岗位进行合理安排,使人员与岗位到达最优化配置;
协调区域项目规范操作,督促其妥善处理实际管理服务过程中的重大公众关系;
负责与业务相关的政府职能部门、同行、社会团体等组织建立良好的'社会关系;
配合公司相关职能部门制订物业管理经营指标和管理目标,共同督促其贯彻执行;
注重分析研究行业信息,积极创新,增强市场应变能力和竞争力;
负责策划及制订现有物业中特定服务项目或新增服务项目的服务质量标准;
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