知识产权经理岗位职责

时间：2023-02-17 13:44:58 岗位职责我要投稿

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知识产权经理岗位职责

　　现如今，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编帮大家整理的知识产权经理岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

知识产权经理岗位职责

知识产权经理岗位职责1

　　职位描述：

　　职责描述：

　　1、负责科技、荣誉类、人才类等项目的'申报和管理;

　　2、公司科技项目管理和专利建设管理;

　　3、负责政策信息研究分析和对外关系的协调和管理;

　　4、公司资质认证及管理;

　　5、负责申报、知识产权资质及认证产生的资料、证件等归档。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，理工科专业（偏计算机、电子、通信等）；

　　2、2年以上企业知识产权工作相关经验；

　　3、能熟练使用办公软件；有较强的卷宗规整与档案管理能力；

　　4、办事沉稳细心、志在知识产权行业长期发展；

　　5、有专利代理人资格证者优先。

知识产权经理岗位职责2

　　职位描述：

　　职责描述：

　　负责知识产权体系的规划、布局和咨询，保障客户项目的运作与交付；

　　负责政府相关政策的研究，并及时解读最新政策，为企业提供项目咨询；

　　负责行业动态与政策信息收集，分析与整理；

　　负责独立撰写可研性、可行性报告材料；

　　职位要求：

　　1、全日制本科以上学历；

　　2、具有5年以上知识产权实务工作，尤其擅长政府政策研究与报告材料撰写；

　　3、沟通表达能力强，文笔俱佳，可独立面对客户进行项目咨询；

　　4、具有很好的'问题解决能力和思维能力。

知识产权经理岗位职责3

　　工作职责:

　　1、实施知识产权规划、计划。

　　2、参与编制、修订各项知识产权管理制度,以利公司实施知识产权管理,在公司建立知识产权类知识管理库。

　　3、参与公司重大涉嫌侵犯他司专利,或他司涉嫌侵犯我司专利的检索、分析研究,提出知识产权处理意见供决策。

　　4、引导各子公司科研人员专利意识和申请技巧,提高专利申请数量及质量等。

　　5、实施对外知识产权侵权案件的交涉工作,包括专利无效及被无效的应对、侵权及被诉侵权的'应对。对重大案件,应及时提供涉嫌侵犯案件相关信息、资料给相关领导,并配合实施案件应对。

　　6、保持与各相关科研人员良好的沟通关系,及时了解研发方面信息,引导研发人员及时申请专利。

　　7、对下属进行识别、考核、培训、指导等。

　　任职要求:

　　1、有机电专业背景并掌握相关法律知识,本科以上

　　2、熟悉专利法、知识产权保护法等等相关法律法规,熟悉专利申请流程,熟悉各类知识产权与专利的管理制度。

　　3、熟练操作0ffice等办公软件

　　4、熟悉一门外语

知识产权经理岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、负责构建并落实公司的知识产权管理体系,制定和实施公司在境内外的知识产权(主要是商标、域名、软件著作权)申请和管理方案;

　　2、制定和实施公司的合规政策,负责知识产权侵权监控,为公司的`知识产权和商誉保护提供法律支持, 为公司相关业务条线和员工提供知识产权法和竞争法相关的法律咨询;

　　3、处理相关诉讼案件或危机事件;对接和管理相关境内外律师事务所、其他专业代理机构;

　　4、负责其他与知识产权相关的工作。

　　任职要求:

　　1、本科以上学历,法学或理工类专业,熟悉并掌握专利法、著作权法、商标法等关于知识产权方面的法律法规,对机械结构、电子等有专业认知;

　　2、至少5年以上国内外知名企业或律所知识产权实战经验,拥有丰富的国内外海外专利诉讼、许可谈判经验者;

　　3、通过专利代理人考试者或具有中国或美国律师资格者优先;

　　4、英文优异优先。

知识产权经理岗位职责5

　　岗位职责

　　1、负责知识产权产顾问式营销，帮助团队有效开发新客户群体。

　　2、执行销售管理制度和政策，归纳总结市场反馈信息，提出合理化建议。

　　3、收集并向公司反馈客户、市场信息、及时向现有和潜在客户推荐与传递公司新产品和服务政策及信息。

　　4、切实跟进团队合同执行过程，随时掌握合同实施的进度及效果，直至合同完成。

　　5、向团队客户提供完善的售前、售中、售后服务，接受客户的投诉并妥善处理或者及时上报。

　　任职要求:

　　1、至少1年知识产权行业销售团队管理经验

　　2、拥有一定的.客户资源，有良好的客户公关、销售谈判、客户关系维护能力

　　3、身体健康，头脑灵活，工作积极主动，责任心强，勤勉尽责。

　　1、系统、专业的知识产权及法律培训

　　2、集团为你规划清晰的职业发展规划方向(销售精英、管理人才、专业人才)

　　3、强大的品牌资质及社会关系支持(集团管理、全国布局、产品优化)

知识产权经理岗位职责6

　　职位描述：

　　1、密切注意国家、省市相关项目信息，查找、搜集公司产品的项目申报信息，并整理公司全年项目申报计划、对申报项目进行可行性分析、推进意见及前期准备；

　　2、统筹管理公司所有项目，协调并整合公司资源，参与项目的立项、申报、审批、验收等各环节工作，并负责申报项目的报送跟踪。

　　3、收集项目申报、批复文件等相关数据，并进行文字汇总、编写申报材料；

　　4、及时了解行业动态及相关部委的政策，并搜集有价值的行业信息及政策信息；

　　5、负责查找、搜集公司各类产品的项目申报信息及相关部门的`沟通与协调。

　　职位要求：

　　1、本科以上学历，一年以上政府、院校、高新科技项目申报工作经验；

　　2、熟悉政府、院校、及高新技术企业相关项目申报流程，学习能力强；

　　3、熟悉项目申报政策、标准与流程，能够独立完成项目申报；有申报国家及有关部门的科技项目产品相关资质申报经验的优先。

　　4、文笔佳，擅长各类政府申报文件及项目计划书的撰写，能独立草拟各类项目申报资料；

　　5、性格开朗，对外公关、协调、沟通能力强，有较强的承受压力的能力与团队协作性。

知识产权经理岗位职责7

　　职责描述:

　　1、贯彻执行公司的'销售策略,配合商务总监实现分公司销售目标;

　　2、负责所属区域市场的重点客户资源开发,寻找潜在客户,达成销售目标;

　　3、收集市场、客户及竞争产品相关信息及动态,并提出合理化建议;

　　4、负责商务团队管理和人才培养,及与其他部门的沟通协调。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历,1年以上销售团队管理经验;

　　2、良好的沟通协调能力、商务谈判能力和创新突破能力,具有较强的抗压能力;

　　3、有互联网、电子商务、金融保险、房地产、教育培训等行业工作经验优先。

知识产权经理岗位职责8

　　【工作职责】:

　　1、根据销售部的销售计划,对本团队的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整。

　　2、负责组建和管理销售/组织架构体系,并负责对管辖的人员进行招聘、培训、指导、控制,并对直属下级进行考核、激励,为公司业务发展培养和储备人才。

　　3、依据销售部管理制度,对管辖的管理制度进行细化和完善,并对其执行效果负全责。

　　4、定期召开销售管理会议,确保有效及时地开展工作,宣传新计划,寻求新机会,培训具有现代销售意识的'销售队伍,树立“团队”精神。

　　【任职要求】:

　　1、具备销售或企业管理专业大学本科以上学历,掌握一定的销售管理理论。

　　2、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力。

　　3、具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心,严守机密。

　　4、具备果断的决策风格、优秀的沟通、协调和激烈能力,敢于承担风险的意识。

　　5、从事销售管理或相关业务管理工作3年以上经历,带过15人销售团队管理经验。

　　6、身体健康。

　　7、无不良工作记录。职位介绍

　　【工作职责】:

　　1、根据销售部的销售计划,对本团队的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整。

　　3、依据销售部管理制度,对管辖的管理制度进行细化和完善,并对其执行效果负全责。

　　4、定期召开销售管理会议,确保有效及时地开展工作,宣传新计划,寻求新机会,培训具有现代销售意识的销售队伍,树立“团队”精神。

　　【任职要求】:

　　1、具备销售或企业管理专业大学本科以上学历,掌握一定的销售管理理论。

　　2、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力。

　　3、具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧不拔的毅力和耐心,严守机密。

　　4、具备果断的决策风格、优秀的沟通、协调和激烈能力,敢于承担风险的意识。

　　5、从事销售管理或相关业务管理工作3年以上经历,带过15人销售团队管理经验。

　　6、身体健康。

　　7、无不良工作记录。

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