学校后勤岗位职责

时间:2023-03-03 14:36:52 岗位职责 我要投稿

学校后勤岗位职责15篇

  在充满活力,日益开放的今天,越来越多人会接触到岗位职责,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编为大家整理的学校后勤岗位职责,欢迎大家分享。

学校后勤岗位职责15篇

学校后勤岗位职责1

  一、根据学校的发展,研究制定并组织实施学校后勤工作,建立完善后勤保障服务体系,促进学校后勤服务工作健康发展。

  二、负责编制和组织实施学校后勤工作计划、措施和规章制度,并监督检查工作落实情况。

  三、负责学校后勤队伍建设,科学合理设岗建职,抓好后勤工作人员的政治理论、业务工作的学习和培训。

  四、参与学校园区的总体建设规划,年度计划的.制定,及有关学校后勤方面重大问题的研究、讨论与决策,负责处理学校后勤日常事物性工作。

  五、代表学校与后勤服务团体及社会专业公司签定后勤各类服务项目合同,有计划引入社会专业公司参与为学校服务,逐步推进学校后勤服务的改革,负责各类协议、合同及预决算进行审查监督。

  六、负责编制学校经费年度预算,进行年度决算,主管学校预算资金筹集的规范管理和专项使用,进行会计核算。

  七、负责编制学校各类校舍维护改造项目计划、项目立项及专项维修改造的组织实施,并负责接受已完工项目的维护和管理。

  八、负责校园环境建设,有计划的组织实施校园绿化、美化、硬化,不断优化育人环境,并做好校园环境的保护工作。

  九、负责校内财产维护管理和安全保卫工作,建立后勤安全保障措施和应急处理预案,并对各类后勤突发事件进行协调处理。做好学校人防、物防、技防等安全工作,为师生提供安全工作、生活、学习的环境。

  十、负责校内师生的膳食、住宿和生活服务保障工作,加强对学生食堂和学生公寓的管理和检查。

学校后勤岗位职责2

  1、负责职工食堂的正常运转,对食堂费用做出合理控制。不断提升菜品质量,定期询问项目员工对就餐质与量的要求,持续改进;

  2、负责员工就餐的卫生管理工作。严抓食堂卫生管理,以确保员工就餐的安全;

  3、负责项目内部治安管理工作。维护内部治安秩序,搞好治安综合治理,预防犯罪和治安灾害事故的发生,保护项目财产的安全,确保各部门工作的顺利进行;

  4、负责建立和完善安全责任制。建立以防火、防盗、防灾害事故为主要内容的.安全保卫责任制,做到组织落实、制度落实和责任落实;

  5、严格门卫登记制度。一切进出项目的物资,严格门卫检查、验证,物证相符方能进出,凡无证或证物不符门卫有权扣留,并报相关部门查处;

  6、建立和完善后勤岗位责任制,加大考核力度,提高服务质量;

  7、负责项目办公用品的计划、采购、领用、保管、结算和成本控制管理以及相关办公设备的维修维护。

  8、负责工人生活区宿舍分配、卫生检查、防火、防盗、治安检查管理;

  9、按时完成领导交办的其他工作任务。

学校后勤岗位职责3

  一、建立财产管理账目,有严格的借用手续和赔偿制度,并认真执行。

  二、熟悉各年级教学进度,根据教师上课需用器材,提前做好准备,保证上课使用。定期清点器材数量,发现短缺或损坏及时处理。

  三、经常打扫器材室,保持室内整洁。器材存放要得当、有序、搬运方便。并备有灭火器材。

  四、经常检查固定器材,发现损坏要及时维修,防止伤害事故的.发生。

  五、加强对海绵垫等器材的防腐安置,应经常检查或更换。

  六、定期清点器材,做到帐物相符,对损坏的器材填写单据,上报注销,根据器材的损坏程度提出维修和购置计划。

  校产管理员岗位职责

  一、按照上级规定,建立健全固定资产管理制度,建立固定资产卡片,每学期清点一次,做到帐物相符、帐卡相符、帐帐相符。

  二、加强安全保卫工作,防火、防盗,出现问题及时报告。

  三、学校一切用具、资产不得外借,特殊情况须经校长批准并办理借用手续,并保证限期归还。

  四、及时供应办公用品,做好领用记录,注意节俭,要求处室专人负责。

  常检查校内各项固定资产,对出现损坏的要查明原因,并及时维修,确保校园无安全隐患。

学校后勤岗位职责4

  1、负责全校花、草、树木种植及管理工作,定期浇水、治虫、定期修剪校园内草坪、树木,做到草坪内无杂草、树木无枯枝。

  2、根据不同季节及时更换四季花草。

  3、努力培养新苗,开辟新品种,适应学校美化需要。

  4、做好盆栽花木培植、摆放工作,使之在绿化美化校园方面发挥最佳效果。

  5、为各种会议会场、办公室摆好观赏植物,并做好护理工作。

  6、不断提高护养和种植业务水平,争取校园内四季常绿四季花开。

  7、在做好本职工作的前提下,乐意接受领导临时指派的任务。

学校后勤岗位职责5

  一、学生必须熟知所使用设备的操作规程,并严格按照规程的要求使用。凡因个人使用不当所造成的`计算机维护费用和损失,酌情由使用者赔偿。

  二、在使用过程中发现异常情况,应及时通知计算机管理人员,不准擅自动手拆修,情况紧急要立即关机,切断电源。

  三、未经许可,任何人不得私自挪动计算机位置,更换计算机硬件和软件。

  四、牢固树立安全意识,谨防计算机病毒侵入,拒绝使用来历不明的软件、U盘和光盘。已正常运转的软件不得随意修改程序或相关参数。

  五、学生应自觉维护室内的清洁卫生,不乱丢杂物,不许将饮料、矿泉水、小食品带入教室。

  六、爱护机器设备,不许用力敲击键盘、鼠标。

  七、下课后学生应关闭电脑,并将椅子摆放整齐。

学校后勤岗位职责6

  总务处主任在校长和分管副校长领导下开展工作,其主要职责:

  一、抓好基建工作,严格校产(房屋、设备、仪器等各种财产)管理,造册登记,根据需要发放使用。搞好校舍的修建和维修,添置学校的设备,注重校容校貌建设,改善教学条件和学习环境。

  二、制定总务处工作计划和管理制度,并组织实施。经常对总务人员履行岗位职责情况进行检查督促,期末进行工作总结。

  三、抓好学校财务工作。做好学校经费的预算,统筹安排,量力而行,合理使用,防止铺张浪费。及时采购,供应教学设备和办公用品,保证教学工作的正常进行。

  四、负责主持总务处的日常工作。认真贯彻落实国家有关财务管理的'法律、法规、制度和政策,严格执行财经审批制度,按照财政、财务有关规章制度办事。

  五、负责学校大型活动、集合的场所布置,后勤保障。

  六、组织本处职工的政治学习,加强职业道德素质培养和劳动纪律的教育,认真做好思想教育和传帮带工作,关心职工的业务学习与技能培训,提高他们的服务质量和服务意识。

  七、做好本处聘用的合同工、临时工的教育、管理与使用工作。

  八、与政教处、教务处及其他科室协调配合,协助做好安全保卫、卫生保健、劳动教育、学生宿管等工作。

  九、负责抓好食堂工作,加强食品卫生管理,保证饭菜的质量和数量,做到饭菜可口、清洁卫生。关心师生员工的生活,努力改善其工作、学习、生活条件。

  十、开学初,安排好各班的课桌凳子;学期期末,负责清点检查,认真执行损坏赔偿条款。负责做好学生报名工作。

  十一、努力完成领导分配的其他工作任务。总务处副主任协助总务处主任履行以上岗位职责。

学校后勤岗位职责7

  总务主任职责

一、根据学校工作计划制定本处工作计划,落实学校对总务工作的各项决议。

  二、做好本处职工的思想政治工作,树立为教学服务,为师生服务的思想。

  三、全面负责总务处工作。组织全处人员的政治和业务学习,主持处务会议,定期研究总务工作。

  四、在校长领导下,分管学校财务工作。根据学校实际制定经费收支计划,严格执行财务制度,并经常进行检查。

  五、分管学校基建维修工作,制定基建维修计划,经批准后,负责组织实施。

  六、制定校园建设整体规划及年度实施计划,经批准后,负责组织实施。

  七、分管学校水暖,电气焊工作,组织有关人员,保证学校的正常供热、供水和排水。

  八、负责学校的防火、防盗、防破坏工作。

  九、负责校园的防洪排涝工作。

  十、负责全校校舍的管理及调配工作。

十一、制定本处工作人员岗位职责,并负责对本处人员进行考核,向校长提供本处人员聘任奖惩的意见和有关资料。

  会计职责

 一、工作内容:

  1、学校行政的财务管理;

  2、学生和职工医疗保险的管理。

  二、职责:

  1、在校长和总务主任的领导下管好学校的一切经费,为管好用好学校资金出谋划策,严格按照国家会计法关于会计人员职权范围的规定,把好财务关,严格执行财务计划,编制预决算、财务报表,并做到内容真实,数据准确,帐目清楚。

  2、审核一切收支凭证,及时结帐、记帐,做到各项开支符合规定,一切帐目清楚准确,管好会计凭证,帐簿和报表符合会计档案。

  3、经常检查分析财务计划预算、决算执行情况,每月与出纳核对帐目、现金余额一次,及时清理应收应支款项,努力挖掘增收节支的潜力,改善办学条件,为提高学校教育教学质量贡献力量。

  4、严格执行《义务教育》阶段全面免除学杂费的相关规定,杜绝乱收费行为,对违犯纪律的行为要抵制,坚持按照财经纪律办事。

  5、每月向校长和总务主任汇报银行存款和当月财经的收支节余情况,每学期结束时汇报一次学校总的收支节余情况。

  6、定期做好财务公示工作。

  7、对上级下发的各种报表,一定要准时准确无务的填报上交。

  8、严格按学生、职工医疗保险管理部门规定的时间上缴医疗保险费,搞好学生、职工发生医疗保险费用的上报工作。

  9、搞好学校固定资产的统计、上报工作;督促各固定资产管理部门建立校产管理制度,搞好固定资产的编号、申报报销工作,定期收集相应统计资料。

  10、搞好学生缴费情况的统计、清理、决算工作。

  11、遵守学校纪律,无条件服从学校临时性工作安排。

  出纳职责

  一、工作内容:学校行政方面的财务收支管理;现金的收支管理;各种费用的代缴代收工作。

  二、职责:

  1、负责办理学校的各种现金及现金支票的收付工作,严格审查原始单据报销凭证,做到收付有据,手续齐全,行政方面的发票必须有校长批准签字后才能报销。

  2、认真执行现金管理制度,对暂借的现金必须经主管领导同意,并及时督促有关人员报帐归还,大量现金要及时交银行,不得将公款私存、私借,管好现金、支票等,防止遗失和偷盗,杜绝贪污挪用。

  3、及时正确地做好现金流水帐,做到日清月结,帐、款相符,按期将单据整理好交会计做帐,定期向校长汇报收支和节余情况。

  4、每月结帐后认真清点存款.现金是否与会计帐目相符,双方签字填报核对单。

  5、接受学校不定期的现金、存款的盘存。

  6、外出存取现金或其他公出时,必须向校长和带班领导请假。

  7、遵守学校的各种规章制度,无件服从学校的临时工作安排。

  实验员职责

  总要求:实验员应当好教师的助手和参谋,并协助教师搞好实验或实作。实验员的工作必须做到有计划,有总结;管理做到制度完善,有记载,有检查督促;财物做到帐物相符,设备利用率高;实验室清洁,有一定文化氛围。

  1、开学二周内根据各学科实验或专业实作内容及有关要求、拟定工作计划。学期末进行总结。

  2、第一学月内,在征求任课教师和教研组长意见基础上,根据教学需要,拟出本期需添置的仪器、药品、设备清单并上报学校审核。审核后,及时配合后勤人员购回。零星物资购置应提前1周将购物单交学校审核,审核后及时购回。

  3、各实验室必须有完备的管理制度并上墙,每学年应作一次修改。实验员必须严格执行制度中的每一条款不得违反,同时应加强对学生的教育,特别是安全教育应放到首位,应定期对电器设备和电路进行排查。

  4、注意电化教学和实验、实作资料档案的建立,每期末应归档交教务处。

  5、工作时间未经许可不得离开学校,凡教师有演示实验或上实验、实作课,不得远离实验、实作室,应能随喊随到。

  6、一月检查、维护实验设备一次,对有故障的设备应想办法修复,应提出送修或报废意见,以便研究决定。学期末,对设备进行清理、检查。

  7、教师领或借器材必须进行登记、签字,实验结束后必须收回器材。每学期末必须将损坏或丢失的器材、设备及赔偿情况报教导处。

  8、制定设备损坏赔偿制度以及专业教师领取消费型器材的报销办法。

  9、服从安排,完成学校临时任务。

  档案员岗位职责

  1、负责收集整理、保管和统计本单位文书、教学会计、科技、照片、音像、学生和教师业务档案的有关资料。

  2、负责文书立卷的业务指导,督促和协助文书处理部门和技术业务部门正确地进行立卷归档。

  3、负责编制档案的查考工具,办理档案的借阅。

  4、负责档案的鉴定和销毁。

  5、负责档案库房的`管理,保持库房的整洁,维护档案的安全。

  6、档案员参加本校组织的教学活动。

  7、完成领导交办的其它工作。

  图书(阅览)管理员职责

  1、严格执行各项规章制度。

  2、严格工作纪律,上班时间禁止在工作地点做与工作无关的事,定时开放图书、阅览室。

  3、爱护所管书籍、杂志、报纸以及其它公共财产,不得损坏、丢失,做到帐物相符,做好各种图书资料的防潮、防盗、防火、防鼠、防晒、防蛀工作。

  4、严格新书、杂志、报纸的验收、上目入帐工作,及时做好新书、杂志的分类、编目、造册,新书杂志到后一周内须完成编目造册。所有书目一式两份,一份交教务处备查。

  5、建立、建全各种制度,并加强对学生的教育,进行爱护图书的宣传教育工作。

  6、做好师生图书借阅工作,严格借还手续,学年末,应对借书、杂志等图书资料进行一次彻底清理,师生所借书刊、杂志、报纸、资料等全部收回,登记后再重新借阅,同时对存书进行帐物核查。

  7、保持图书室、阅览室良好的清洁卫生,各种图书摆放整齐有序、美观大方。

  8、及时对收回的图书资料进行修补工作,每年底应对各项有价值的报纸、杂志进行归类装订成册。

  9、做好信函、杂志、包裹单等的收发工作。

  10、每期应对所做的工作进行总结。

  11、服从学校统一安排,认真完成学校交给的临时任务。

  微机室管理员职责

  一、总体要求:机房管理员应当好专业教师的助手和参谋,并协助教师搞好实作课;管理好全校的计算机类设备和校园网。管理员的工作必须做到有计划,有总结;管理做到制度完善,有记载,有检查结果;财物做到帐物相符,设备利用率高;实作室整洁,有一定文化氛围。

  二、具体职责:

  1、开学2周内根据本专业实作内容和有关要求、拟定工作计划。学期末进行书面总结,上交教务处保存。

  2、第1学月内,在征求本专业任课教师和教导主任的基础上,根据教学需要,拟出本期需添置的设备清单并上报学校审核。由校长审核配备。

  3、室内必须有完备的管理制度并上墙,每学年应作一次修改。管理员必须严格执行制度中的每一条款不得违反,同时应加强对学生的教育,特别是安全教育应放到首位,应定期对电器设备、电路、场地及各种装置进行排查,及时消除隐患。特别应加强对学生的安全教育。

  4、加强过程载,注意实作资料档案的建立,每期必进行归档。注意对教师和学生作品的收集并上交教导处。

  5、一月检查、维护实验设备一次,对有故障的设备应想办法修复,应提出送修或报废意见,以便研究决定。学期末,对设备进行清理、检查,并上册报教导处。

  6、教师使用器材必须进行登记、签字,使用结束后必须检验器材是否完好。学月末必须将损坏或丢失的器材、设备及赔偿情况交教务处。

  7、定设备损坏赔偿制度、实作的规范操作步骤以及专业教师领取消费型器材的报销办法。

  8、加强对网络机房和校园网的维护,确保网络的正常工作。

  9、应定期搞好机房的清洁卫生,每周至少一次大扫除,机器摆放整齐。

  10、服从安排,完成学校临时任务。

  校医职责

  一、工作内容:

  1.负责全校师生员工的防病治病和师生的急病救护工作; 2.负责建立学生健康档案和组织学生的健康体检; 3.负责学校的卫生防疫、除“四害”工作。

  二、具体职责:

  1.遵守学校的规章制度和医德规范,坚持工作岗位,在周一到周五不能随意离开学校,随时为学生防病治病。 2.坚持预防为主的医疗方针,随时注意流行性急病和肠道传染病的防治工作,一学期灭鼠一次,夏季厕所灭蛆两——三次。 3.了解学生健康状况,建立学生健康成长档案,搞好每期对学生的健康体检,作好师生急病的救护工作。 4.每周对学校小卖店的食品卫生和清洁卫生进行一次检查,并作好记载,把存在的问题报告主管领导,并负责督促改正。

  5.作好药品采购的预算工作,及时(但不大量)补充国家允许的供药单位的药品,采购的药品必须经总务主任验收,且妥善保存,不得采购和使用过期变质药品。 6.严格执行医疗器械的消毒规程,杜绝交叉感染。

  7.以良好的服务态度,切实做好门诊工作,坚持业务进修,提高医疗质量;

  8.每月办一次卫生宣传板报,搞好学生心理健康咨询服务,每期配合政教处进行一次卫生健康报告会。

  9.按时结清各类医疗费,及时造表上报,期末与出纳核对所交售药金额是否与购药金额和规定比例相符。

  10.每期结束时对库存药品进行清理登记,妥善保管,将库存药品情况报总务主任,并对医疗器械进行彻底消毒后封存。

  11.开学初首先对药品进行清查,对不能用的药品报总务主任后消毁,对医疗器械消毒后使用。

  12.做好、备齐本处室的各项迎检材料。 13.无条件服从学校临时性工作安排。

  油印员职责

  1、负责油印工作,要求牢固树立为师生服好务和节约的意识。

  2、资料的印刷应及时完成,教师急需印刷的资料若上班时间未完成,应加班完成。

  3、印刷后必须登记,凡使用一体机印刷的材料必须经校长批准。

  4、认真管理一体机及其耗材,机器出现问题或耗材缺少,要及时上报主管领导,及时解决。

  5、服从安排、及时完成各项临时任务。

  门卫、警卫职责

  1、警卫人员在学校主管安全的副校长领导下工作,服从安排,自觉维护学校秩序,主动搞好工作。

  2、执行学校门卫制度,做好门岗执勤与传达工作。

  3、坚守岗位,对出入校门人员、车辆、携带的物件认真检查,制止小商小贩进入校区,发现问题,立即报告。

  4、接待来宾,按规定办理会客登记手续。

  5、负责除节假日外的白天门卫工作。

  6、正常工作日,至少有一名门卫在岗,负责门卫执勤。交接班时间要衔接好,值班人员在值班时间内不能离岗或脱岗。

  7、热爱本职工作,认真执行保卫制度,文明接待,礼貌待人,仪表整洁大方,维护学校形象。

  8、对衣冠不整、奇装异服、染非黑发、带首饰、化妆、蓄长发(男生)的学生一律不准入内。上课期间学生出入校门必须出示班主任或正教处开据的出门条,方可放行,并作相应的记录。

  9、外来人员或其他单位来车要询问清楚登记后才能进入校门,车辆由门卫人员指定地点整齐停放,不准进入操场。

  10、非本校教职员工携带物品出校门,必须经门卫同意方可出门。

  11、上课期间关锁校门,除本校教职员工和家属外,不准将闲杂人员放入校内;无班主任或正教处的出门条,不准学生自由出校门。

  12、负责学生停放的自行车管理,学生进出校门必须下车。

  13、搞好值班室的清洁卫生,保持窗口形象,未经许可不准学生进值班室。负责校大门地面及建筑物的清洁卫生。

  14、做好防火、防盗工作,发现问题及时向学校领导汇报。

  15、积极完成学校交给的各项任务。

  更夫职责

  1、更夫在学校后勤主任的领导下工作,服从安排,自觉看护校园的各种设备设施,主动搞好工作。

  2、执行学校打更制度。

  3、坚守岗位,负责夜间巡逻工作,发现问题,立即报告。

  4、负责周六和周日白天的门卫工作。

  5、交接班时间要衔接好,更夫在值班时间内不能离岗或脱岗。

  6、任何人员携带物品出校门,必须经主管领导同意方可出门。

  7、夜间关锁校门,不准将闲杂人员放入校内;

  8、搞好值班室的清洁卫生,保持窗口形象,负责校大门地面及值班室周边的清洁卫生。

  9、做好防火、防盗工作,发现问题及时向学校领导汇报。

  10、积极完成学校交给的各项任务。

  锅炉工职责

  一、认真填写锅炉运行、管道运行、散热片散热以及各种故障,值班人、时间等记录,轮流值班,严禁漏岗、缺岗现象发生。

  二、根据天气的变化随时调整暖气温度,做到即节约用煤,又能真正起到取暧作用,冷天多烧,不冷天少烧,杜绝出现冻害。

  三、随时检查和排除锅炉及取暖设备的各种病态,防止缺水、不排气、管道堵塞、排汽、排水不彻底等现象的发生。

  四、因长时间停水、停电或出现较大故障,致使锅炉长时间不能运行,应及时向校领导报告,并采取相应的补救措施和提出相应的解决办法。

  五、认真做好防火、防盗工作,并保持锅炉房室内外卫生,经学校批准可做好煮炉工作。

  六、其它职责可参照上级有关制度执行。

学校后勤岗位职责8

  1、督促绿化养护单位管好现有的林木、绿篱、冬青、草坪、竹林,适时修剪、整枝,合格率85%,草坪适时施肥,清除杂草。

  2、加强养护铁树、名贵树桩盆景和花卉,精心修剪(造景美观、整齐),及时浇水(高温季节每天不少于二次),及时除虫、除草和施肥。

  3、精心安排花卉茬口做到不同品种的花卉,保证四季鲜花不断,并能参加区举办的花展。

  4、提高花坛的绿化品味,做到层次分明,四季常有绿,花季常有花,适时施肥、除虫、松木、除草。

  5、搞好办公楼和教学楼门前绿化,保证办公大楼底楼花园、楼梯平台、门厅、走廊空地和教学楼前花坛、花架常有绿,四季常有花。

  6、加强管理,花苗、花卉盆景不得擅自外流。

  7、及时摆放会场布置所需的`绿化。

  8、完成总务处安排的其他工作。

学校后勤岗位职责9

  后勤组长职责

1、在保教主任的领导下参与幼儿园保育保舰膳食营养工作,落实园务计划及管理目标。

  2、认真贯彻宣传“预防为主、增强为主”的方针,经常与保教人员了解分析幼儿健康情况,对保健工作提出管理措施,认真督促和检查卫生制度。

  3、协助保教主任组织开展全园的保育工作,组织保育员和后勤人员进行业务学习,开展园内保育活动观摩和专题研究,总结推广,交流经验,互帮互促,帮助保教人员提高业务水平。

  4、贯彻保教结合方针,指导保育员及后勤工作人员紧密配合教育工作,并经常检查督促,落实岗位责任制。

  5、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训,进行思想教育,检查各种制度落实情况,定期对后勤人员考核,整理保育后勤工作的文书档案。

  6、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的`管理,及时督促维修指导,有人员及时增添教学设备、用品,经常进行安全检查。

  7、与医务人员共同决定病儿和体弱儿童的护理与饮食。

  8、督促检查各班工作人员对儿童护理工作及执行一日生活常规的情况,每周定期检查各班执行卫生制度的情况,并与医务人员定期检查厨房,执行卫生保健制度情况。

  9、做好安全防卫、防火、防毒工作,发现不安全因素及时采取措施。 10、做好教职工的考勤登记。

  11、制定后勤工作计划,并进行工作总结

  后勤主任职责

一、在园长领导下,认真做好幼儿园的后勤管理工作,关心幼儿饮食卫生、活动场所的创设,为幼儿创造一个良好生活、游戏环境。

  二、接受园长的委托,抓好幼儿每天营养搭配,制订食谱,养育好幼儿。定期向家长报告伙食收支情况。

  三、督促医务人员,执行“预防为主”的方针,认真做好卫生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒关。

  四、负责抓好后勤人员的思想和业务工作,提高烹调技术,协助园长,合理地安排好后勤人员工作,不断改善服务质量。

  五、协助园长做好幼儿园的园舍维修、水电供应、卫生设施、仓库管理等项工作。 六、园长因公外出,脱产学习或因病休息时协同保教主任共同全面负责幼儿园的各项工作

  幼儿园会计职责

 一、严格遵守国家财政纪律,认真执行财务制度,熟悉和掌握有关财务工作的方针、政策和规定。对园内的各项收支进行监督,协助园长做好园的财务管理工作。

  二、根据上级部门要求,结合园的实际情况,认真编制好全年的经费预算。协助园长合理安排全园经费。做到开支有标准,使用有计划,专款专用。经常分析预算执行情况,定期向园长报告园经费使用情况。

  三、认真做好行政帐和伙食团帐。做到科目设置正确,帐目清晰。认真地审核各种凭证,并根据审核无误的会计凭证,及时地记帐、核算。

  四、正确核算幼儿伙食费和代办费,每月向家长公布幼儿伙食费的收支情况,期末正确结算幼儿代办费,做到多退。公布代办费清单。

  五、认真做好空白收据簿及已开具收据簿的保管工作。领用和注销收据簿要有记录。每月定时复合管理费收据簿所开金额是否一致。

  六、每月按时编制各种会计报表。要求做到内容完整,数字准确,报送及时。

七、妥善保管好园的会计凭证、帐簿、报表等财务资料,并定期立卷归档。

  八、协助出纳做好每月的工资、奖金发放工作。

  九、积极参加岗位培训,熟练掌握现代化操作技能。

学校后勤岗位职责10

  1、按照领导批准的申购单,有计划地组织采购,备配教学上和生活上的必需用品,购物时注意精打细算。

  2、主动协助分管主任做好基建、校舍设备维修和校园文化建设等工作。

  3、及时做好各种大型集会及活动所需设备、物品的供应和准备工作。

  4、负责教师学生集体宿舍的维修布置,宿舍设施的添置、调整工作,做好宿舍的校舍管理。

  5、做好教学楼、办公楼、实验楼、宿舍等钥匙的'编号登记、管理、发放、回收等工作。

  6、处理和解决上述以外的日常事务工作。

  7、完成领导临时交办的各项任务。

学校后勤岗位职责11

  1、牢固树立“为幼儿、为家长、为教职工提供全方位、最优质服务”的思想,科学合理地管理好幼儿园的房舍、设备、食堂等工作,做好节水、节电、修旧利废的宣传、教育、管理工作;

  2、在园长的领导下落实幼儿园工作计划和重点和后勤管理目标,合理分配各项工作并在学期末做好工作总结;

  3、有目的、有计划、定期深入各班检查房舍、设备等工作,在第一时间内掌握情况,及时解决问题;

  4、根据工作需要和人员情况,有责任对后勤人员的分工提出建议,督促、检查后勤人员履行岗位职责和工作标准的.情况;同时做好设备的管理和维修工作;

  5、严格遵守各项安全制度,做好安全防卫、防火、防毒工作,发现不安全因素及时采取措施;

  6、负责对后勤工作人员的工作进行考核;

  7、有计划的对园内实施绿化、美化工作,净化园容园貌,保持幼儿园环境的整洁、优美。

学校后勤岗位职责12

  一、制定后勤工作计划并具体抓好落实,定期总结及时归档。

  二、负责全校的绿化、美化、净化工作,做到分工明确、环境整洁,搞好草坪绿化、盆花栽植养护与树木管理。

  三、负责抓好安全保卫、防火、防盗、防震工作与突发事件的处理,定期对消防设施的管理与安全进行检查。

  四、加强对后勤人员的政治业务学习,端正工作思想,改进工作作风,牢固树立为教学服务,为提高教学质量服务的`思想。

  五、定期向校长请示、汇报工作、主动接受领导和群众的监督,检查落实各项规章制度的实施情况,努力改进工作作风。

学校后勤岗位职责13

  一、后勤主任在校长直接领导下,具体负责学校后勤工作。

  二、后勤工作必须为学校教学服务,要认真贯彻勤俭办学原则,努力改善办学条件。

  三、抓好基建,管理好维修校舍和教学设备,教育师生爱护公共财物,制定合理化使用设备和教具等规章制度,利用假期合理安排学校的各项设备的维修,做好开学后各项物品的准备。

  四、搞好学校安全保卫工作,加强对危房校舍的检查,防止事故发生,协同学校工会搞好教职工福利工作。

  五、对学校后勤的人、财、物和安全负总责,具体包括工作人员的.安排、考核、固定资产及低值易耗品的管理使用和采购。

  六、负责日常巡查、保证供水、供电、通讯等设备完好,畅通无阻。

学校后勤岗位职责14

  1、根据学校财产分布状况,建立健全各类财产登记帐册。期初与各类管理员签订财产保管责任书,期末清点校产,情况上报给总务主任和相关处室。

  2、各类帐册数据清楚、齐全、正确,做到帐物、帐帐相符,无差错。

  3、及时适量做好学校办公用品的日常采购和发放,避免物资积压、浪费和外流,物品价格适宜、合理。

  4、采购物资经本中心主任批准,干事验收,且由分管领导签字后报销。

  5、做好仓库物资保管,物资摆放有序、无霉变,对库存物资心中有数,进出、领用有记录。

  6、做好校产的日常管理工作。

学校后勤岗位职责15

  一、负责学校水、电、暖的管理及服务,收交水电费,认真搞好学校各区域内的`物业管理。

  二、负责校园环境卫生、校内医疗保健、卫生防疫等,积极开展爱国卫生宣传和教育工作。

  三、负责学校设施设备的维修和管理,保证教学用品及时供应和各种物资的采购保管工作。

  四、负责对后勤管理服务中的收费范围、标准、价格、质量进行审查、监督、管理。

  五、及时收集整理并反馈学校各方面对后勤工作的意见和建议,不断改进后勤服务的质量。

  六、完成校领导交办的其它工作,积极配合有关部门和处室做好后勤各项工作。

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