地产服务岗位职责10篇
在当今社会生活中，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的地产服务岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
地产服务岗位职责1
岗位职责：
1、负责新客户和业主的开发；
2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；
3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交；
任职资格：
1、大专（含）以上学历，年龄20岁—35岁之间，男女不限，专业不限；
2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的'压力和挑战；
3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。
地产服务岗位职责2
1、负责管理医疗卫生、环保、环卫、旅游、园林、文化、电视、金融、邮电、保安服务、交通运输、港口、码头、车辆通行、公交、停车场等政府管理的公用事业、公益性服务价格和经营性中介服务价格。
2、会同有关部门制定全市房地产价格政策法规。
3、会同有关部门管理经济适用住房销售价格。
4、管理物业管理服务收费标准。
5、会同有关部门管理廉租住房租金。
6、协调处理有关房地产价格的争议。
7、指导、协调、监督县（市）物价部门的`房地产价格管理工作。
8、承担市房地产价格评估委员会办公室工作。
9、会同有关部门管理本行政区域内的基准地价和标定地价。
地产服务岗位职责3
岗位职责
签约：
1、秉持统一原则，以标准合同为范本签约，准确无误完成整个签约过程；
2、协助销售人员完成疑难客户的签约解说、引导、说服工作，确保客户正确及时签订预售合同；
3、与财务部门良好沟通，负责客户款项目的催收，确保销售款项目及时回笼；
4、加强与银行、公证处、公积金贷款中心等机构人员联系与沟通，协助销售人员及时地办理客户贷款等事宜；
5、对违约客户进行协调和处理，必要时通过法律途径解决。
统计：
1、统计来人来电表，进行分类统计；
2、销售日报，周报，月报的制作、统计；
3、成交客户档案管理；
4、资金回笼表的统计。
管理：
1、签约软件系统的管理以及培训；
2、合同流转管理；
3、房源钥匙的管理；
4、公关活动的现场执行配合。
其他：
1、协调房地产交易中心、银行以及相关部门的'关系；
2、处理客户投诉，并维护客户关系，负责业主工程质量监理小组的协调、组织等工作；
3、交楼入住资料的准备；
4、客户产权的办理；
5、与律师行、软件公司、按揭银行的业务对接；
6、完成公司领导交办的其他工作。
地产服务岗位职责4
岗位职责
1、对本部门领班负责，服从工作安排，做好样板房的日常管理及对客服务工作。
2、严格遵守服务中心各项规章制度，严格按照样板房等相关操作规程开展服务工作。
3、注重仪容仪表，注重服务礼仪，工作中精神面貌饱满，服务积极主动热情。
4、向客户提供优质、热情的日常接待等工作，以不断提升物业形象。
5、负责对样板房的环境卫生监管、物品核对、设备报修等工作。
6、熟悉掌握并能够灵活回答客人提出的`关于样板房的面积、售价、装修风格、物业管理内容等方面的问题。
7、做好样板房物品的维护和保管，防止装饰物品丢失和损坏。
8、维持样板房环境秩序，礼貌制止客人在样板房抽烟、坐卧、拍照或动用房内的物品、设备。
9、熟悉样板房电器设备的使用，确保其运行正常，发现有异常情况，及时知会相关人员修复。
10、收集客户意见和建议，及时向上级领导汇报，并认真做好记录。
11、完成领导交办的其它工作。
地产服务岗位职责5
岗位职责：
1、负责拓展合格供应商，组织公司开发项目的前期招标采购工作。
2、制定合理采购计划并按计划完成招投标及合同签订工作。
3、组织材料设备市场调研，组织供应商考察认证。
4、完成上级交办的`其他工作。
任职要求：
1、35岁以下，工民建、成本、土木工程、工程管理等相关专业统招全日制本科以上学历。
2、3年以上房地产企业招标采购管理经验，具备房地产开发商完整项目采购工作经验者优先。
3、了解房地产企业运作流程及工程材料市场信息。
4、具备良好的沟通协调能力及合约谈判能力。
地产服务岗位职责6
职责描述：
1、制定个人销售方案、计划，按照公司销售价格及交房标准进行销售
2、负责公司楼盘的`推介，接待客户促进成交
3、掌握客户需求，发觉及跟进潜在客户，做好对客户的追踪、联系
4、热情接待、细致讲解、耐心服务，为客户提供满意服务
任职要求：
1、本科及以上学历，广告学、新闻学、市场营销、房地产经营管理等专业优先
2、热爱房产经纪行业
3、积极乐观，刻苦耐劳，具有良好的销售技巧和服务意识
4、普通话标准，形象气质较好
地产服务岗位职责7
岗位职责：
1、负责地产行业的神秘监测类、满意度类、客户服务提升类等研究咨询项目；
2、参与客户沟通谈判，能够独立撰写项目建议书；
3、独立带领团队完成客户委托的市场研究咨询项目，负责前期沟通、计划、组织、运作和管理；
职位要求：
1、有市场开拓的'热情和韧性，抗压力强，能吃苦耐劳；
2、三年以上市场调研行业工作经验或者二年以上神秘顾客研究经验；
3、良好的沟通能力、团队合作精神；
4、拥有较强的学习欲望和能力，敬业、工作细致，责任心强。
地产服务岗位职责8
岗位职责
1、对本部门领班负责，服从工作安排，做好销售厅的日常管理及对客服务工作。
2、严格遵守服务中心各项规章制度，严格按照销售厅等相关操作规程开展服务工作。
3、注重仪容仪表，注重服务礼仪，工作中精神面貌饱满，服务积极主动热情。
4、向客户提供优质、热情的日常接待等工作，以不断提升物业形象。
5、负责对销售厅的环境卫生监管、物品核对、设备报修等工作。
6、熟悉掌握并能够灵活回答客人提出的关于物业售价、装修风格、物业管理内容等方面的'问题。
7、做好销售厅物品的维护和保管，防止装饰物品丢失和损坏。
8、负责销售厅各种设备、音箱系统、电视机等电器设备的日常检查、保养、报修工作；
9、收集客户意见和建议，及时向上级领导汇报，并认真做好记录。
10、完成领导交办的其它工作。
地产服务岗位职责9
1、每天按规定时间到达办公地点,准备好办公用品,做好营业准备。
2、对放盘业主要做到热情接待并详细登记,内容为单元装修、室内设备、业主要求金额等,对留下钥匙要出具《钥匙收据》并存放于专柜。
3、上门求租、求售顾客均要做到热情接待,热情解答问题,对无留匙的业主要主动联系,对要求看楼的客户要主动带路并讲解,::同时做好各个客户的求租登记。
4、每次对放租与放售成功的单元要做好详细记录,内容为业主身份证号、房号、金额、中介费,租方与买家身份证号、联系方式、暂住证号等,并做好一式四份合同,以供本部、财务、业主、客户备案。
5、每天下班后须向财务一分部缴交当天收取的款项,并做好交接手续。
6、对在交易室内的.人员进行管理,杜绝其他无关人员进入,影响客户现场交易。
7、对客户来电时要统一口径,用文明标准语言:'您好,xx地产'。
8、在交易室内出入人等均不能抽烟或喝酒,维护本部门形象。
9、每月30日对已售、已租,未售、未租楼盘进行回访工作。
10、完成领导交办的其他工作。
地产服务岗位职责10
岗位职责：
1、领导所管理团队达成业绩目标。
2、指导和培训销售团队，提升所辖小成员的士气。
3、执行销售管理政策和制度，规范销售流程。
4、根据所在区域市场和政策变化，做出销售策略的调整。
岗位要求：
1、统招大专及以上学历，至少两年以上房地产销售管理经验。
2、有较好的沟通能力、应变能力和分析解决问题的'能力。
3、具有丰富的房地产专业知识，销售经验以及技巧，对房地产的销售前、售中、售后工作都有全面的认识。
4、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
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