部长岗位职责(15篇)
在不断进步的社会中,岗位职责起到的作用越来越大,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编收集整理的部长岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
部长岗位职责1
任职资格:
1、人力资源管理或相关专业,本科以上学历,xxx优先。
2、8年以上人事行政管理经验。
3、了解现代企业人力资源管理模式,具有丰富的实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,对如何提高企业效益,降低人力成本率,减少员工流失等有独特方法。
4、熟悉国家相关的政策、法律法规,善于规避人力资源和行政管理风险
人事管理要求:
1、根据公司各部门的`用工需求,制定招聘计划、开展招聘工作。
2、负责员工的考勤、考核、晋升、调配、奖惩、辞退等工作。
3、负责审核公司各部门人员考勤出勤情况。
4、以对公司负责和为员工服务为工作宗旨,周密计划、组织协调各项后勤保障工作,确保完成各项工作。
行政管理要求:
1、具有出色的协调能力和应变能力;
2、具有扎实的文字功底,对口才能力亦有要求。
3、公司外联事务办理工作及后勤日常事务保障工作。
部长岗位职责2
1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、全面负责公司采购工作,制定公司采购战略;负责公司生产所需物料订单的下达及交期跟进;负责所订购物料的市场信息统计、分析、评估及上报;
3、负责供应商选择、商务谈判等工作;
4、规划采购预算,控制采购成本;
5、完成上级交办的`工作任务,协助其它部门的相关工作。
部长岗位职责3
职责描述:
1、根据客户图纸和规范设计铸件、工装,制定铸造工艺,并优化改进;
2、跟踪新品试制并提供技术支持,解决新品试制过程中出现的技术问题,并完成试制总结;
3、了解客户需求并制定和改进铸造工艺文件,开展新工艺、新技术试验,不断提高铸件质量,减少废品损失,降低制造成本;
4、具备较强的项目开发、推广能力和较强的实际“动手”试验能力,具备较强的组织、协调和cad设计及文字编写能力,进行新产品铸造工艺开发工作,解决铸造过程中的技术问题;
5、参与新材料、新工艺应用的工艺试验;
6、履行公司对所在岗位的质量管理体系要求;7、负责部门内的智能化系统管理与维护。
任职要求:
1、金属材料或锻造专业/铸造或机械专业本科以上学历,相关工作经验5-10年;
2、精通铸造工艺,熟练应用autocad等办公软件进行相关的产品或者工艺的设计,能解决生产中的技术问题,熟练使用cad、pro/e等绘图软件;
3、有一定的.铸造或机加工现场工作经验,熟悉砂铸、精铸、压铸和机加工的工艺制定以及质量控制,了解铸造与加工工艺流程;
4、熟悉生产流程,熟悉质量控制点和相关检测方法;
5、有良好的理论知识,有较强的学习能力,优秀的沟通与协调技巧,身体健康,为人正直,踏实肯干;
6、年龄:45岁以下
部长岗位职责4
1、负责指导学生会、社团联合会、志愿者联合会等学生组织的工作;
2、负责西部计划报名及招录工作;
3、负责指导青年志愿者服务等工作,以及上级团组织和青年志愿者协会布置的任务;
4、负责指导并组织开展学术科技文化活动;
5、负责组织参与“挑战杯”、“创青春”等各级各类国家级、省级重要学生科技竞赛的`参赛工作;
6、负责大型活动的对外联系工作,团委活动的对外宣传,加强与社会和媒体的联系;
7、负责完成上级团组织和青年志愿者协会布置的任务。
部长岗位职责5
岗位职责:
1.协助部长制定、实施年度材料供应采购及销售年度规划和航天云网线上业务拓展工作;
2.负责材料供应过程全系统的风险管理工作;
3.协助部长负责本部门员工绩效考核工作,指导、激励员工提高业务素质,工作效率;
4.组织、指导本部门员工及时、准确开展航天系统内外有关信息的收集、整理和分类;
5.组织对同行业经营管理模式和发展趋势进行调查及研究。
应聘人员基本条件:
1.拥护中国共产党的领导,具有较高的政治素质,热爱航天事业,具有良好的职业素养,遵纪守法,廉政从业,勤勉尽责,团结合作,品行端正,诚实守信,身心健康;
2.具有突出的工作业绩,熟悉现代企业管理,有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力和处理复杂问题的能力,开拓创新精神和市场意识强,有大局观念;具有履行岗位职责所必须的专业知识,熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规,熟悉市场和相关行业情况;
3.具有全日制大学本科及以上学历。
任职要求:
1.在航天物资系统内具有8年以上工作经验,具有同级职务3年以上工作经历;
2.熟悉航天系统内材料供应体系,有较强的业务拓展能力;
3.能适应经常出差。 岗位职责:
1.协助部长制定、实施年度材料供应采购及销售年度规划和航天云网线上业务拓展工作;
2.负责材料供应过程全系统的风险管理工作;
3.协助部长负责本部门员工绩效考核工作,指导、激励员工提高业务素质,工作效率;
4.组织、指导本部门员工及时、准确开展航天系统内外有关信息的`收集、整理和分类;
5.组织对同行业经营管理模式和发展趋势进行调查及研究。
应聘人员基本条件:
1.拥护中国共产党的领导,具有较高的政治素质,热爱航天事业,具有良好的职业素养,遵纪守法,廉政从业,勤勉尽责,团结合作,品行端正,诚实守信,身心健康;
2.具有突出的工作业绩,熟悉现代企业管理,有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力和处理复杂问题的能力,开拓创新精神和市场意识强,有大局观念;具有履行岗位职责所必须的专业知识,熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规,熟悉市场和相关行业情况;
3.具有全日制大学本科及以上学历。
任职要求:
1.在航天物资系统内具有8年以上工作经验,具有同级职务3年以上工作经历;
2.熟悉航天系统内材料供应体系,有较强的业务拓展能力;
3.能适应经常出差。
部长岗位职责6
产权规划部长浙江兆弟控股有限公司浙江兆弟控股有限公司,兆弟1、精通专利项目布局,对专利项目进行关联性布局,负责专利人员的管理及业务指导;
2、负责与发明人进行沟通,充分理解、挖掘技术方案,做好技术资料的'整理工作;
3、承担专利检索,对技术提案的可专利性及专利稳定性进行分析论证;
4、撰写专利申请文件,对研发项目进行全面有效的专利保护;
5、主持专利复审、无效、诉讼等高端案件的处理;
6、主持专利风险排查,防范专利风险;
7、为研发项目提供专利情报,参与研发项目研讨,为研发立项提供专利方面的意见及建议;
8、承担新入职员工培训导师,并承担部门外的培训职责
9、参与专利部工作流程及工作标准的制定,参与专利工程师的考核;
10、总结专利理论、法规、案例,参与建立专利知识库工作;
部长岗位职责7
一、检查餐饮部的厨房确保餐饮产品的质量,做好开餐前的准备工作,开餐高峰时,亲临现场指挥和督导下级确保服务质量。
二、实施餐饮部的各项规章制度,解决处理好本部门与后厨之间的`关系,与后厨通力配合,创造和谐的工作气氛和环境公证评估员工,实施员工培训计划,提高服务质量。
三、督导完成餐厅日常经营工作,监督员工考勤出勤表,检查员工的出勤状况,检查员工的仪表及个人卫生、制服,头发指甲等是否符合要求。
四、具有为公司做贡献的精神,不断提高管理艺术负责餐厅经理制定推销策略组织实施服务规范和程序,业务上要求精益求精。
五、组织团结员工重视属下员工培训工作,定期组织员工学习服务技巧技能。
六、热情待客,态度谦和,妥善处理客人的投诉,不断改善服务质量,加强现场管理,营业时间 1 坚持在一线及时发现和纠正服务中出现的问题。
七、掌握和控制,如物品的使用情况减少费用和物品损耗。
八、及时检查餐厅设备的完好使用情况,建立物品管理制度,做好设备设施的维护保养工作,并做好餐厅安全和防火、防盗 防以外工作。
九、参加餐饮部召开的各种有关会议,完成餐饮部经理下达的其它各项任务。
十、搞好与客人关系,主动与客人沟通听取客人意见处理客人投诉,并立即采取切实可行的办法予以解决必要时报告上级领导。
部长岗位职责8
1、接受ktv经理的督导,对ktv经理负责协助经理落实各项工作计划及制度。
2、了解下属的工作态度和表现,掌握员工思想状态,合理调配人员的工作岗位,协助上司工作,尽力提高下属及自身的从业水平。
3、监督指导下属进行规范服务,巡视督促下属进行良好的礼仪礼貌激发员工主动,亲切热情的服务。
4、巡查监视营业动态,处理客人的投诉,解决客人不满要求随时与上司联系,解决突发事件。
5、熟悉掌握并收集客人的消费习惯,收集各部门份意见建议,以便为客人提供优质的服务。
6、定期制定人员培训计划,实施培训方案,不断提高服务技能技巧。
7、编制员工出勤、休息、关心员工的福利及生活。
8、认真落实设施设备的'正常运作,及时处理保养,维修项目,合理使用营业物料控制损耗。
9、检查环境卫生,保持洁净环境,检查下属的仪容仪表及个人卫生。
10、协调人力带领属下发挥人才能动力,加强思想交流及团队意识。
11、认真完成公司及上级的交待的其它工作任务,做好其它部门之间协条工作。
12、善于总结,分析认真改进服务工作,创超前服务定期组织员工讨论工作。
部长岗位职责9
1、着装整齐、干净,守时,礼貌,服从指挥调动。
2、负责擦干净用餐用具,搞好餐厅的卫生工作。
3、负责餐厅摆台,作好各项开餐前的准备工作,保证各种餐具卫生无破损。保证各种调味器皿卫生清洁。
4、熟悉掌握餐厅内部经营的各种酒水、饮料的产地,餐厅特色,能够做好推销工作。
5、负责清理餐台,并将脏餐具分类送至到洗碗部,及时复台。
6、具有食品卫生、防火、安全事故预防方面的'知识,保持个人卫生,执行餐厅的规章制度。
7、接受客人所点的酒水,取出客人所需的酒水,并决定上酒的时间。
8、根据餐厅所规定的服务程序和标准,以及客人就餐的要求,为客人提供优质服务。
9、当值时要勤巡台,注意观察客人示意需要的服务,收走空瓶、脏杯、脏碟之类的东西,并明确客人所点的菜式。
10、下班前清点所有的用具,并将之摆放指定的地方和锁好。
11、按照主动、热情、耐心、礼貌、细心、周到的要求,不断完善个人的服务态度。
12、加强团队协作,尽快完成接待任务。
13、上班时要集中精力,不准凑在一起闲谈,不准玩手机。
14、要做到手勤、教勤、眼勤、口勤,及时为顾客提供优质服务。
15、上班时要注意控制自己的情绪,保持良好的心态。
16、遇到客人投诉,应立即向上司主管汇报,随时满足客人的合理要求。
部长岗位职责10
1、安全部部长对项目的安全生产工作进行监督检查,督促落实,监督检查领导责任。
2、严格执行国家、地方政府有关安全的法律、法规,上级、公司安全管理制度和规定,监督安全作业环境及安全施工措施费用的`合理使用。
3、主持编制施工现场安全生产保证计划、施工现场应急救援预案制定,对整个施工过程的安全进行策划,对项目辨识出的重大危险源、重大环境因素进行重点控制。
4、负责制定项目安全生产责任制、安全管理目标和考核制度,并组织进行考核。
5、建立和完善动态安全管理模式,督促、指导安全员的业务工作,对具有危险性较大的分部、分项工程进行旁站监督,重点监控;并按照经过审批的专项施工方案进行施工安全管理。
6、定期或不定期进行安全检查,对自检、上级部门、地方安全监督管理机构、监理在检查中发现的隐患,按“三定”督促整改。
7、参与组织施工现场应急预案的演练,掌握应急救援的组织、程序、措施及协调工作。
8、对项目发生的安全事故应采取有效措施防止事故隐患继续扩大,并及时向项目经理报告,同时主持或参加项目施工过程中发生的安全事故调查处理,做好工伤事故的统计、分析和报告,配合有关部门人员提出防止事故的措施,并督促实施。
部长岗位职责11
1、按照会计制度收集、编写、检验和分析财务信息,准备财务报表;
2、依据银行付款/收款回单制作应付款/应收款的记账凭证;
3、根据业务部提供的应付比对表核对应付账款账目;
4、负责公司税务申报及汇算清缴,上缴各项税费及其他税务事宜处理;
5、负责申报税务需要的各类报表,协调税务局的各项检查并提供相应资料;
6、负责税务备案资料的准备及报送,各项退税事宜的'办理;
7、负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表;
8、其它临时交代的各项事宜。
部长岗位职责12
1.全面负责财务科会计核算和财务管理工作。
2.负责制定单位内部财务规章制度和办理会计事项的具体办法。监督检查各项财务规章制度的贯彻执行情况,对本单位的经济活动实施有效监督。
3.负责组织协调本单位资金的筹集、支付、调配工作。
4.负责会计凭证复核;成本费用控制;内部业绩核算;经济合同及其执行情况管理;负责读者服务部、图书批销部、对外合作项目、特殊销售形式的会计核算业务。
5.负责编制单位预决算报告;编制月度、年度会计报表。
6.负责按月核对银行对账单,编制银行余额调节表和30万元以上大额资金支出月报。
7.负责向社委会、财务处和其他有关部门报送预决算报告、会计报表、银行余额调节表、大额资金支出月报表。
8.负责涉税业务,完成图书报废损失的税务审批工作;组织协调与税务部门的关系,按规定申报纳税和办理退税事宜。
9.负责货币资金稽核检査,按月检查货币资金管理和内控制度的落实情况,确保货币资金安全完整;负责银行预留印鉴法人名章的保管使用。
10.加强国有资产管理,按期填报国有资产报表;完善单位财产物资的`验收、登记和使用保管手续,每年对单位财产物资进行清查。
11.参与单位的重大经济活动,严格执行重大经济事项报告制度。对重大经济事项要以书面形式及时上报财务处。
12.严格遵守会计人员职业道德,爱岗敬业,优质服务,坚持原则,依法办事,廉洁奉公,客观公正,保守单位商业秘密。
13.负责组织本单位财会人员的政治理论学习和业务培训工作。对本科人员履行岗位职责情况进行考核,根据社有关规定实施奖罚或提出奖罚建议。
14.完成社领导交办的其他工作。
部长岗位职责13
1、应收账款的有效管理
2、完成总部财务、税务和发票控制部门以及商场总经理安排工作任务
3、确保所有凭证单据的正确性和完整性
4、确保所有信用销售要严格按照公司SOP执行,当风险出现时相关的`证明文件、应收帐户能够系统地被追踪和预警
5、检查退回的发票、信用凭证、月结客户的发票和内需的使用情况
6、检查现金报销申请符合标准并进行登记
7、及时汇报相关数据和凭证,协同做好月度、年度关账工作
部长岗位职责14
岗位职责:
负责公司的验证管理工作,建立健全公司的验证体系,确保持续稳定的生产出符合预定用途和注册要求的药品;
负责组织制定公司年度验证主计划和新项目验证计划的编制,并做好验证过程的监督,验证方案和报告的`审核,以及验证过程中的偏差处理和风险评估分析等;
负责组织验证管理文件及相关操作规程的制定及审核,负责组织验证方案、报告及相关资料的归档整理;
协助部长做好本部门人员的培养、管理等工作。
任职资格:
具有药学或相关专业本科及以上学历(或中级专业技术职称或执业药师资格);
具有药品生产质量管理工作经验,至少五年以上验证管理工作经验;
具有质量生产工作经验及管理经验,并掌握GMP、药品管理法及CGMP的相关知识,熟悉设备特性、工艺生产的关键控制点或分析方法验证;
具有高度的产品质量意识和责任感,具有领导能力,团队合作能力、组织能力、监督和处理问题的能力,具有加强的沟通协调能力,分析判断能力等。
部长岗位职责15
1、负责制定仓储工作计划,部署仓储工作任务,对工作规划的前瞻性、科学性负责,对仓储工作安排的合理性负责。
2、负责审核仓储费用开支的合理性,对仓储费用使用的.合理性建议负责。
3、负责制定和实施机械通风,药剂熏蒸方案,对机械通风、药剂熏蒸的合理性和熏蒸用药的安全性负责。
4、负责审批储粮安全问题及隐患处理方案,对储粮安全问题及隐患处理的合理性负责。
5、负责检查粮食出、入库和成品出库管理情况,对出、入库工作的规范性、严密性负协助管理责任。
6、搞好责任区卫生,保持工作环境的整洁。
7、对领导临时交办的工作任务完成的及时性负责。
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